引用:について」をご覧ください。
•4 月 1 日付で新組織体制への移行完了 (1.(2)-a/f/g)
• 役員間、内部監査室との連携強化等の枠組みを構築
(1.(4)-a, 1.(5)-d/e, 1.(6)-a/b/c/d)
•コミュニケーション強化のための職場環境づくり
1.ガバナンスの改革と推進
(1.(4)-c)や、チェックリスト策定による牽制強化 (1.(2)-
b/c/d) 等を引き続き推進
• 社外取締役と株主との個別 /Small Meetingを準備中
(1.(6)-e)
•4 月 1 日付... |