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過去５年分のＩＲ情報から全文検索することができます。

  • ・ＥＤＩＮＥＴで開示されている法定開示書類（有価証券報告書、臨時報告書、大量保有報告書ほか）
  • ・ＴＤｎｅｔ（適時開示情報）で開示されているＩＲ情報（決算短信、業績修正ほか）
  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
特別損失の計上 の検索結果　9件中 1-9件目(3.36秒)
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/06/05 【7630】株式会社壱番屋、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：ます。 (2) 本コードのそれぞれの原則を踏まえた基本的な考え方は、コーポレートガバナンス報告書 「1.1. 基本的な考え方 」に記載のとおりでありま す。 (3) 取締役の報酬は、固定報酬である基本給、短期業績連動報酬である業績給及び長期業績連動報酬である譲渡制限付株式報酬で構成されて おります。基本給は、役職に応じた堅実な職務遂行を促すための固定報酬としております。業績給は、短期業績連動型報酬としての性格を持た せ、特別損失に計上される店舗の減損損失等も加味すべきであるという基本的な考えに基づい...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/08/17 【7630】株式会社壱番屋、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：は、短期業績連動型報酬としての性格を持た せ、特別損失に計上される店舗の減損損失等も加味すべきであるという基本的な考えに基づいて、連結税金等調整前当期純利益の前年からの 増減率を、月額基本給に一定の係数を掛け合わせた数値に掛けたものに、個人別業績を加味して算出しております。譲渡制限付株式報酬は、役 職毎に設定した定額を付与し、原則として退任時まで売却ができないよう制限を設けております。 取締役報酬の決定手続きにつきましては、株主総会で決議された報酬限度額の範囲内において、明文規定に則って各取締役の報酬...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/11/14 【8070】東京産業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：ていた取引の一部については、契約書や納品書といった一般的に取引を 立証する証憑が存在し、金銭の授受も行われていましたが、証憑は巧妙に偽造されるなど、実態のない循環取引または架空取引であった事実が 判明しました。 上記のことから、実効性を確認できない取引について、2022 年 3 月期に一旦計上した売上高 1,166 百万円、売上原価 1,093 百万円を取り消すとと もに、当該不正事案により生じた損失 808 百万円を不正関連損失として特別損失に計上しております。 また特別調査委員会による調査報告書...
コーポレート・ガバナンス報告書
2021/12/20 【7575】日本ライフライン株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用： : 18 百万円 ) 対象となる役員の員数 : 9 名 ・監査役 ( 社外監査役を除く)14 百万円 ( 固定報酬 : 13 百万円業績連動賞与 : 1 百万円 ) 対象となる役員の員数 : 1 名 ・社外役員 30 百万円 ( 固定報酬 : 28 百万円業績連動賞与 : 2 百万円 ) ( 注 )1. 固定報酬につきまして、当事業年度における取引先への貸付金に係る特別損失を計上したことを重く受け止め、指名・報酬諮問委員会 の答申を踏まえて、取締役会にて、以下のとおり2021 年 3 月から2021...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/05/30 【7630】株式会社壱番屋、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：は、短期業績連動型報酬としての性格を持たせ 、特別損失に計上される店舗の減損損失等も加味すべきであるという基本的な考えに基づいて、連結税金等調整前当期純利益の前年からの増 減率を、月額基本給に一定の係数を掛け合わせた数値に掛けたものに、個人別業績を加味して算出しております。譲渡制限付株式報酬は、役職 毎に設定した定額を付与し、原則として退任時まで売却ができないよう制限を設けております。 取締役報酬の決定手続きにつきましては、株主総会で決議された報酬限度額の範囲内において、明文規定に則って各取締役の報酬...
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2021/06/30 【7575】日本ライフライン株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用： ( 社外取締役を除く) 452 百万円 ( 固定報酬 : 410 百万円業績連動賞与 : 23 百万円株式報酬 : 18 百万円 ) 対象となる役員の員数 : 9 名 ・監査役 ( 社外監査役を除く) 14 百万円 ( 固定報酬 : 13 百万円業績連動賞与 : 1 百万円 ) 対象となる役員の員数 : 1 名 ・社外役員 30 百万円 ( 固定報酬 : 28 百万円業績連動賞与 : 2 百万円 ) ( 注 )1. 固定報酬につきまして、当事業年度における取引先への貸付金に係る特別損失を計上...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/06/30 【8070】東京産業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：」にて開示しております通り、当社の一部取引において不適切な売上処理が行わ れていたことが判明し、2022 年 3 月期において特別損失を計上しております。また、2022 年 5 月 26 日付 「 特別調査委員会設置に関するお知らせ」に て開示しております通り、事実経緯の正確な把握と再発防止に向けた対策を検討するため、当社社外取締役、当社とは利害関係を有しない外部 の弁護士および公認会計士を委員とする特別調査委員会を設置し調査を行っております。 当社は特別調査委員会による調査に対して全面的に協力し、早急...
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2021/12/28 【7630】株式会社壱番屋、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：報酬としての性格を持たせ 、特別損失に計上される店舗の減損損失等も加味すべきであるという基本的な考えに基づいて、連結税金等調整前当期純利益の前年からの増 減率を、月額基本給に一定の係数を掛け合わせた数値に掛けたものに、個人別業績を加味して算出しております。譲渡制限付株式報酬は、役職 毎に設定した定額を付与し、原則として退任時まで売却ができないよう制限を設けております。 取締役報酬の決定手続きにつきましては、株主総会で決議された報酬限度額の範囲内において、明文規定に則って各取締役の報酬案を策定...
コーポレート・ガバナンス報告書
2021/05/31 【7630】株式会社壱番屋、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：.1. 基本的な考え方 」に記載のとおりでありま す。 (3) 取締役の報酬は、固定報酬である基本給、短期業績連動報酬である業績給及び長期業績連動報酬である譲渡制限付株式報酬で構成されて おります。基本給は、役職に応じた堅実な職務遂行を促すための固定報酬としております。業績給は、短期業績連動型報酬としての性格を持た せ、特別損失に計上される店舗の減損損失等も加味すべきであるという基本的な考えに基づいて、連結税金等調整前当期純利益の前年からの 増減率を、月額基本給に一定の係数を掛け合わせた数値に掛け...
  
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