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  • ・TDnet(適時開示情報)で開示されているIR情報(決算短信、業績修正ほか)
  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
社外取締役 の検索結果 1592件中 1-30件目(6.535秒)
役員人事に関するお知らせ
2024/05/08 【7951】ヤマハ株式会社その他のIR
役員人事に関するお知らせ
引用:社長 ) 退任予定 やまはた 山畑 さとし 聡 ( 現取締役 ) 2. 新体制 (1) 取締役 (6 月 24 日に開催予定の第 200 期定時株主総会に付議予定 ) 取締役 なかたたくや 中田卓也 ( 現取締役 ) 取締役 やまうらあつし 山浦敦 ( 新任 ) 社外取締役 ひだかよしひろ 日髙祥博 ( 現社外取締役、 ヤマハ発動機株式会社代表取締役社長社長執行役員 ) 社外取締役 ふじつか みきお 藤塚主夫 ( 現社外取締役 ) 社外取締役ポール・キャンドランド / Paul Candland...
取締役候補者の決定ならびに三委員会の委員構成について
2024/05/08 【8591】オリックス株式会社その他のIR
取締役候補者の決定ならびに三委員会の委員構成について
引用:内定しました。三委員会の全委員を社外取締役で構成します。2024 年 6 月 25 日の定時株主総 会終了後に開催される取締役会にて正式に選定される予定です。 1. 取締役候補者 井上亮マイケル・クスマノ ( 社外取締役 ) 松 﨑 悟秋山咲恵 ( 社外取締役 ) スタン・コヤナギ渡辺博史 ( 社外取締役 ) 三上康章関根愛子 ( 社外取締役 ) 髙橋英丈 ( 新任 ) 程近智 ( 社外取締役 ) 柳川範之 ( 社外取締役 ) 計 11 名 ( 内、社外取締役 6 名 ) 2. 新任取締役候補者...
取締役候補者の内定に関するお知らせ
2024/05/07 【4951】エステー株式会社その他のIR
取締役候補者の内定に関するお知らせ
引用: ) 記 2. 任期満了による再任取締役候補 取締役上月洋 ( 現当社取締役会議長兼代表執行役社長 経営全般担当兼新規事業開発室担当兼戦略投資室担当兼お客様相談室担当 ) 取締役西田誠一 ( 現当社取締役兼執行役副社長兼 CDO 企業価値創造本部担当 ) 取締役吉澤浩一 ( 現当社取締役兼常務執行役経営統括本部管掌兼関係会社担当 ) 社外取締役前田新造 ( 現当社社外取締役、ユアサ商事株式会社社外取締役 ) 社外取締役岩田彰一郎 ( 現当社社外取締役、 株式会社フォース・マーケティング...
役員人事に関するお知らせ
2024/05/08 【5461】中部鋼鈑株式会社その他のIR
役員人事に関するお知らせ
引用: ( 営業部長 ) 同左再任 新美貴之取締役 ( 製造所長 ) 同左再任 中尾聡取締役 ( 経営企画部長 ) 同左再任 宮花秀樹社外取締役同左再任 平野 隆 裕社外取締役同左再任 牛込伸 隆 社外取締役同左再任 氏名新役職現役職新任・再任 畑一晃社外取締役監査等委員 日鉄物産株式会社 執行役員名古屋支店長 新任 国立大学法人東海国立大学機構 渡部美由紀社外取締役監査等委員機構長補佐・名古屋大学副総長・ 大学院法学研究科教授 新任 3. 退任予定取締役 (2024 年 6 月 25 日開催予定の当社第...
代表取締役および取締役の異動・再任に関するお知らせ
2024/05/08 【4689】LINEヤフー株式会社その他のIR
代表取締役および取締役の異動・再任に関するお知らせ
引用:祐子公認会計士事務所開設 ( 現任 ) 2022 年 1 月 17LIVE㈱ 社外監査役 ( 現任 ) 2022 年 3 月 ㈱ 電通グループ取締役 2023 年 3 月ヒューリック㈱ 社外取締役 ( 現任 ) 2023 年 6 月マイクロ波化学 ㈱ 社外取締役 ( 監査等委員 )( 現任 ) 選任理由髙橋祐子氏は、公認会計士として長年の業務執行経験および実績を有しているとともに、企業に おいて、経理部門での責任者を務めるなど、財務および会計に関する相当程度の知見を有してい ます。また、他の複数...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/08 【4396】株式会社システムサポートコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:陣幹部の選解任と取締役候補の指名を行うに当たっての方針と手続 取締役候補者の選定については、性別、国籍等の個人の属性に関わらず、取締役会の役割・責務を実効的に果たすため、また、業務執行の監督 機能を発揮するための人格、見識、能力を有するものとし、取締役会の構成を踏まえ網羅的にバランスよく選定することを基本方針としておりま す。 上記方針に基づき選定された候補者について、取締役会は、独立社外取締役が過半数を占める指名・報酬諮問委員会に諮問し、また、監査等委 員会の意見を踏まえて取締役会にて決議の上...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/08 【4174】株式会社アピリッツコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:による監督及び監査役による監査を十分機能さ せることが経営の透明性、健全性の確保に有効であると判断し、それが継続的な企業価値向上に繋がる ものと考えております。 そのために監査役会を設置し、独立性の高い社外取締役 3 名及び社外監査役 2 名を独立役員として 選任することにより、上記の監督・監査機能の実効性を強化しており、経営の透明性、健全性を向上さ せております。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 2021 年 6 月の改訂後のコードに基づいて記載を行っており...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/08 【8013】株式会社ナイガイコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:ております。 【 補充原則 4-101】 当社は、独立社外取締役が取締役会の過半数に達してはおりません。また会議体としての独立した指名委員会・報酬委員会を設置しておりませ ん。 しかしながら、役員候補者 ( 経営陣幹部としての執行役員を含む)は、予め社外取締役全員の面談を受け、候補者としての適性を社外取締役全員 が確認した後に、社外取締役を含む取締役会で正式に候補者として選定 ( 執行役員は選任 )されます。 また、役員報酬 ( 経営陣幹部としての執行役員を含む)は、東証上場の大手企業も数多く参加...
独立役員届出書
2024/05/07 【8194】株式会社ライフコーポレーション独立役員届出書
独立役員届出書
引用:1. 基本情報 会社名 提出日 2024/5/7 独立役員届出書の 提出理由 2. 独立役員・社外役員の独立性に関する事項 番号 氏名 社外取締役 / 社外監査役 独立役員 a b c d e f g h i j k l 1 河野宏子社外取締役 ○ ○ 有 2 片山隆社外取締役 ○ △ 有 3 多田明弘社外取締役 ○ ○ 新任有 4 成田恒一社外取締役 ○ △ △ 訂正・変更有 5 宮竹直子社外取締役 ○ ○ 新任有 6 水戸重之社外取締役 ○ ○ 新任有 3. 独立役員の属性・選任理由の説明...
第135回定時株主総会招集ご通知の一部訂正について
2024/05/08 【9602】東宝株式会社株主総会招集通知 / 株主総会資料
第135回定時株主総会招集ご通知の一部訂正について
引用:であります。 2. 従業員数には、嘱託・契約社員 524 名を含みます。 3. 従業員数欄の( 外書 )は、臨時従業員の年間平均雇 用人員であります。 ( 注 ) 1. 従業員数は、就業人員であります。 2. 従業員数には、嘱託・契約社員 529 名を含みます。 3. 従業員数欄の( 外書 )は、臨時従業員の年間平均雇 用人員であります。 1 〈 訂正箇所 3〉「 第 135 回定時株主総会招集ご通知 」34ページ (5) 社外役員に関する事項 ( 訂正前 ) 区分・氏名 社外取締役 ( 監査等委員 ) 小林...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/08 【6718】アイホン株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:について、当社ウェブサイト及びコーポレート・ガバナンスに関する報告書にて開示して おります。 (3) 取締役の報酬等の決定に関する方針を当社ウェブサイト及びコーポレート・ガバナンスに関する報告書にて開示しております。 なお、その手続きについては、公正性・透明性・客観性を強化し、コーポレート・ガバナンスの充実を図るため、独立社外取締役を主な 構成員とする指名・報酬委員会に報酬等の内容に係る決定を委任しております。 (4) 「 取締役会が経営陣幹部の選解任と取締役・監査役候補の指名を行うに当たっての方針と手続...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/04/30 【8613】丸三証券株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:的な考え方 当社は、証券業を通じて社会に貢献することを念頭に、株主、お客様、従業員、社会という関連する当事者全ての利益を尊重しつつ、公正、透明 に利潤を上げ、企業価値の向上を図っていくことを最重要課題として位置付けております。 そのため、持続的な成長を支える必要な環境の整備を行いつつ、経営の意思決定機関である取締役会の活性化を図ってまいりました。 さらに経営の透明性を高めるべく、社外取締役、社外監査役を選任し、意思決定の透明性の確保と監視機能の強化に努めております。 【コーポレート...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/07 【2053】中部飼料株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:.jp/news/pdf/2023.04.18_tcfdjouhou.pdf 【 補充原則 4-101】 当社取締役会の構成は、取締役総数 8 名のうち、独立社外取締役は4 名となっております。報酬については、独立性・客観性及び説明責任の強化の 観点から、独立社外取締役が過半数を占めるとともに、委員長を務める報酬諮問委員会を設置し、適切な関与・助言を得る体制を整えております。なお 現在、経営陣幹部・取締役の指名については、社外取締役を含む取締役会において候補者の実績や、知識、経験、能力等を総合的...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/08 【7299】フジオーゼックス株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:委員会設置会社であります 監査等委員でない取締役 7 名 (うち、社外取締役 1 名 )と監査等委員である取締役 5 名 (うち、社外取締役 3 名 )で構成する監査等委員会が業務執 行の監督および監査を担う体制を採用することにより、コーポレートガバナンスの充実を図り、意思決定の適正化・迅速化と経営の透明性・公正性 を確保しております。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 当社は、コーポレートガバナンス・コードの各原則を全て実施しております。 【コーポレート...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/07 【2733】株式会社あらたコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:には、会社を成長に導く中核人材の育成・登用が不可欠であり、事業のグローバル化、多様化に対応した 人材の多様性も必要不可欠となってきております。 < 中核人材の育成・登用等の人材戦略 > 中核人材の育成・登用等の人材戦略については、社外取締役を中心とした任意の指名報酬委員会において、次世代経営層の育成・発掘を目的 とした活動を計画的に実行しております。 また任意の指名・報酬委員会の役割として女性活躍推進も規定しており、会社として中核人材の多様性に向けた取り組みを推進しております。 < 女性管理職 > 現在...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/07 【9765】株式会社オオバコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:の目指すところ( 経営理念等 )や具体的な経営戦略を踏まえ、最高経営責任者 (CEO) 等の後継者計画 (プランニング)の策定・運用に主体的に関与するとともに、後継者候補の育成が十分な時間と資源をかけて計画的に行われていくよう、適切に監 督を行うべきである。」 当社は、最高経営責任者等の後継者の選定及び後継者の計画 (プランニング)について、独立社外取締役を主要な構成員とする役員指名委員 会・役員報酬委員会の意見も踏まえ、今後、検討してまいります。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/01 【8167】株式会社リテールパートナーズコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:ます。 また、当社は、政策保有株式にかかる議決権行使については、投資先企業の経営方針・経営戦略等を尊重しながら、保有先及び当社の中長期な 企業価値の向上に資するものであるか否かを基準として判断し、取引関係等を踏まえた上で、賛否を判断いたします。 【 原則 1-7. 関連当事者間の取引 】 当社は、役員及び一定の大株主との利益相反取引 ( 関連当事者間の取引を含む。)について公正な判断を行います。役員との取引については、 原則として独立社外取締役が出席する取締役会において承認・報告いたします。 一定の大株主...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/01 【8167】株式会社リテールパートナーズコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:ます。 また、当社は、政策保有株式にかかる議決権行使については、投資先企業の経営方針・経営戦略等を尊重しながら、保有先及び当社の中長期な 企業価値の向上に資するものであるか否かを基準として判断し、取引関係等を踏まえた上で、賛否を判断いたします。 【 原則 1-7. 関連当事者間の取引 】 当社は、役員及び一定の大株主との利益相反取引 ( 関連当事者間の取引を含む。)について公正な判断を行います。役員との取引については、 原則として独立社外取締役が出席する取締役会において承認・報告いたします。 一定の大株主...
2024年定時株主総会招集通知及び株主総会資料
2024/05/07 【8008】株式会社ヨンドシーホールディングス株主総会招集通知 / 株主総会資料
2024年定時株主総会招集通知及び株主総会資料
引用: ) 税理士法人タックス・マスター代表社員 ㈱エフ・ディ・シィ・プロダクツ監査役 ㈱ 高知銀行社外取締役 島田みらい法律事務所弁護士 児玉直樹 M&Sコンサルティング代表 ( 注 )1. 取締役佐藤充孝氏、取締役 ( 監査等委員 ) 秋山豊正、北川展子及び児玉直樹の各 氏は社外取締役であります。 2. 取締役 ( 監査等委員 ) 秋山豊正氏は、税理士の資格を有しており、財務及び会計 に関する相当程度の知見を有するものであります。 3. 当社は、取締役佐藤充孝氏、取締役 ( 監査等委員 ) 秋山豊正、北川...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/02 【6185】SMN株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:: 独立社外取締役の有効な活用 】 独立社外取締役は、現状、十分な情報交換を行っておりますが、必要に応じて独立社外者のみを構成員とする会議を定期的に開催することも検討してまいります。 【 補充原則 4-82: 独立社外取締役の有効な活用 】 当社の独立社外取締役は3 名という規模であり、特段筆頭独立社外取締役は選任しておりませんが、経営陣との連絡・調整や監査等委員または 監査等委員会との連携に支障はないと考えております。 【 補充原則 4-83: 独立社外取締役の有効な活用 】 当社は、支配株主...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/01 【1928】積水ハウス株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:方針並び にCSR 及びESG( 環境・社会・ガバナンス)に関する活動等の非財務情報について、その開示が独立社外取締役を含む取締役及び経営陣幹部 の責務であることを認識し、積極的かつ公正に開示します。 また、3か年を基本とする中期経営計画を策定し、売上高、営業利益、当期純利益及び自己資本利益率 (ROE) 等の目標値、各セグメント別の収 益計画及び事業戦略を明確にし、その進捗を年度別決算資料にて開示します。 さらに、正しい理解や適切な信頼関係を築くために、ステークホルダーとの直接...
第43期定時株主総会招集ご通知
2024/05/02 【8570】イオンフィナンシャルサービス株式会社株主総会招集通知 / 株主総会資料
第43期定時株主総会招集ご通知
引用:をもって任期満了となりますので、取締役 12 名の選任を お願いするものであります。 取締役候補者は、次のとおりであります。なお、取締役候補者全員は、当社の定める「 取締役 候補者の選任基準 」を充足しており、かつ、社外取締役候補者 4 名については、当社の定める 「 社外取締役候補者の独立性基準 」を充足しております。 【 取締役候補者の選任基準 】 1. 会社の経営理念、経営方針に関する理解があること 2. 取締役会の議案審議に必要な広範な知識と経験を具備し、あるいは経営の監督機能発揮に 必要...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/01 【3445】株式会社RS Technologiesコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:は、株主を中心としたステークホルダーと協働し会社や株主共同の利益のために行動することが、当社の企業価値の持続的な向上につ ながることを認識した上で、株主に対する受託者責任を全うしております。 < 原則 4-6: 経営の監督と執行 > 当社では取締役会による独立かつ客観的な監督の実効性を確保すべく、業務の執行には携わらない、業務の執行と一定の距離を置く取締役と して、独立社外取締役を選任しております。 < 原則 4-7: 独立社外取締役の役割・責務 > 当社は、独立社外取締役の主要な役割・責務を、経営...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/01 【3341】日本調剤株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:は、経営環境の変化に的確に対応するとともに、継続的に経営の健全性・透明性を確保できるコーポレート・ガバナンス体制を整備・強化する ことによって、中長期的な企業価値向上が可能になると認識しております。 当社ではその過半数が独立社外取締役で構成される任意の委員会として指名・報酬委員会を設置し、取締役・執行役員の指名・報酬等に関する 手続の公正性・透明性・客観性を強化し、当社コーポレート・ガバナンス体制の一層の充実を図っております。 また、当社グループの事業は、各種規制に基づいた事業...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/04/30 【7908】株式会社きもとコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:継続する魅力的な企業を目指し、持続的な成長と企業価値の向上を実現することを目的として、末永くKIMOTOファンでいていた だけるよう、コーポレートガバナンスに関する基本方針を定めました。 コーポレートガバナンスに関する基本方針 (1) 株主の権利を尊重し、平等性を確保します。 (2) 顧客・株主及び従業員の利益を考慮し、適切に協働します。 (3) 会社情報を適切に開示し、透明性を確保します。 (4) 独立社外取締役は、多様な視点で取締役会による業務執行の監督機能を強化します。 (5) 持続的な企業...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/04/30 【3565】アセンテック株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:方針として有しており、当社の独自の判断で事業展開を図っております。 こうした認識のもと、取締役会の監督機能を強化し、経営の透明性を一層向上させるとともに、意思決定のさらなる迅速化を実現するため、2020 年 4 月 22 日開催の第 12 期定時株主総会で、監査等委員会設置会社へ移行し、独立役員の要件を満たす社外取締役の選任などを行い、実効性のあ るコーポレート・ガバナンス制度の構築に努めております。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 【 補充原則 1-2-4】 当社...
2024年定時株主総会招集通知
2024/05/02 【9601】松竹株式会社株主総会招集通知 / 株主総会資料
2024年定時株主総会招集通知
引用:組 3,600 2.61 大成建設株式会社 3,104 2.25 株式会社 TBSテレビ 3,085 2.23 株式会社ミルックス 2,540 1.84 ( 注 ) 持株比率は自己株式 (120,408 株 )を控除して計算しております。 連 結 計 算 書 類 計 算 書 類 5) 当事業年度中に職務執行の対価として会社役員に交付した株式の状況 取締役 ( 社外取締役を除く) 8 名 2,989 株 ( 注 )1. 当社の株式報酬の内容につきましては、事業報告 「4. 当社役員に関する事項...
2024年定時株主総会招集ご通知
2024/04/30 【3382】株式会社セブン&アイ・ホールディングス株主総会招集通知 / 株主総会資料
2024年定時株主総会招集ご通知
引用:の期末 配当につきましては、配当基準日が2024 年 2 月 29 日となりますので、当該株式分割前の株式数を基準として配当を 実施いたします。 ⑶ 剰余金の配当が効力を生じる日 2024 年 5 月 29 日といたしたいと存じます。 - 6 - 第 2 号議案取締役 15 名選任の件 本総会終結の時をもって現任取締役全員 (15 名 )の任期が満了となります。つきましては、取締役 15 名の選任をお願いする ものであります。なお、本議案の内容は、委員長及び過半数の委員を独立社外取締役とする、取締役...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/04/30 【3839】株式会社ODKソリューションズコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:な立場に基づく情報交換・認識共有を図る】 当社は、独立社外者のみを構成員とする会合を設定しておりません。しかしながら、当社は社外取締役との情報共有のため、特に重要な事項に ついては、当社常勤取締役との間で事前に意見交換を行う場を設ける等、独立社外者に対する十分な情報提供及び意見交換に努めております。 当社では、長期・継続的な事業成長による企業価値の向上を目指しておりますが、まずは短期的な業績目標や中期経営計画の着実な達成が重 要という認識の下、現在のガバナンス体制における取締役会の業務執行力の強化...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/04/30 【9301】三菱倉庫株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用: ( 役員や主要株主等 )との取引について、法律及び当社の内規に従い、社外取締役及び社外監査役も出席する取締役会の決 議又は所定の決裁手続を通じて取引条件の相当性をチェックすることとしています。また、事後には、監査役や会計監査人による監査の対象にも なり、これらの対応により、当社の利益が害されることを防止しています。 【 補充原則 2-41 中核人材の登用等における多様性の確保 】 当社は、事業環境の変化に適切かつ柔軟に対応するためには、性別・国籍・入社形態等に関わらず、多様な人材を管理職に登用し、組織...
開示情報 > 全文検索