引用:ては、ハイヤー認可料金
改定への迅速対応、新たな福祉児童送迎配車アプリのシステム構築等に取り組んでおります。乗務員不足の課題解
決に対しては、採用活動の継続強化とハイヤー乗務員未経験者に対するきめ細かい指導教育支援体制を構築してお
ります。合わせて現状の給与保証制度の見直し等も検討しております。
タクシー部門とハイヤー部門等の旅客自動車運送事業売上高は前年同四半期比 2.4% 減の3,056 百万円、営業利益
は前年同四半期比 36.9% 減の33 百万円となりました。開催まであと一年余りに迫った東京... |