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社外取締役 の検索結果 12件中 1-12件目(3.895秒)
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/03/22 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:%:30%:30%で構成されております。 他の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的な基本報酬のみ の支給としております。 3 個別の報酬項目及びその内容 基本報酬 基本報酬は、役職ごとに年額をもって定めており、その12 分の1を毎月現金で支給しております。 業績連動賞与 業績連動賞与は、代表取締役については、「 全社業績連動賞与 」のみとし、他...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/03/12 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:%:30%:30%で構成されております。 他の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的な基本報酬のみ の支給としております。 3 個別の報酬項目及びその内容 基本報酬 基本報酬は、役職ごとに年額をもって定めており、その12 分の1を毎月現金で支給しております。 業績連動賞与業績連動賞与は、代表取締役については、「 全社業績連動賞与 」のみとし、他...
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2023/12/28 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:報酬 ( 固定報酬 )」、「 業績連動賞与 」 及び「 業績連動型株式報酬 」により構成さ れています。 代表取締役社長については、基本報酬 : 業績連動賞与 : 業績連動型株式報酬の割合は、基準額で概ね 40%: 30%:30%で構成されております。他の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して 決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役 割を踏まえ、固定的な基本報酬のみの支給としております。 3 個別...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/12/27 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:報酬 ( 固定報酬 )」、「 業績連動賞与 」 及び「 業績連動型株式報酬 」により構成さ れています。 代表取締役社長については、基本報酬 : 業績連動賞与 : 業績連動型株式報酬の割合は、基準額で概ね 40%: 30%:30%で構成されております。他の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して 決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役 割を踏まえ、固定的な基本報酬のみの支給としております。 3 個別...
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2023/06/26 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:報酬 : 業績連動賞与 : 業績連動型株式報酬の割合は、基準額で概ね40%:30%:30%で構成されております。 他の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的な基本報酬のみ の支給としております。 個別の報酬項目及びその内容 基本報酬 基本報酬は、役職ごとに年額をもって定めており、その12 分の1を毎月現金で支給しております。 業績連動賞与...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/03/23 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:報酬 : 業績連動賞与 : 業績連動型株式報酬の割合は、基準額で概ね40%:30%:30%で構成されております。 他の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的な基本報酬のみ の支給としております。 個別の報酬項目及びその内容 基本報酬 基本報酬は、役職ごとに年額をもって定めており、その12 分の1を毎月現金で支給しております。 業績連動賞与...
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2022/03/24 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用: ( 固定報酬 )」、「 業績連動賞与 」 及び「 業績連動型株式報酬 」により構成されています。 代表取締役社長については、基本報酬 : 業績連動賞与 : 業績連動型株式報酬の割合は、基準額で概ね40%:30%:30%で構成されて おります。他の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的な基 本報酬のみの支給としております。 3 個別の報酬項目...
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2021/12/03 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用: : 株式報酬の割合は、基準額で概ね50%:30%:20%で構成されております。他 の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的な基 本報酬のみの支給としております。 3 個別の報酬項目及びその内容 基本報酬 基本報酬は、役職ごとに年額をもって定めており、その12 分の1を毎月現金で支給しております。 業績連動報酬 業績連動報酬は、代表取締役...
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2021/03/25 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:・維持できる報酬水準とする。 2 報酬体系 当社の取締役の報酬は、「 基本報酬 ( 固定報酬 )」、「 業績連動報酬 」 及び「 株式報酬 」により構成されています。 代表取締役社長については、基本報酬 : 業績連動報酬 : 株式報酬の割合は、基準額で概ね50%:30%:20%で構成されております。他 の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的...
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2020/06/15 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:を遂行するにふさわしい優秀な人材を確保・維持できる報酬水準とする。 2 報酬体系 当社の取締役の報酬は、「 基本報酬 ( 固定報酬 )」、「 業績連動報酬 」 及び「 株式報酬 」により構成されています。 代表取締役社長については、基本報酬 : 業績連動報酬 : 株式報酬の割合は、基準額で概ね50%:30%:20%で構成されております。他 の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営...
コーポレート・ガバナンス報告書
2020/03/26 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:を遂行するにふさわしい優秀な人材を確保・維持できる報酬水準とする。 2 報酬体系 当社の取締役の報酬は、「 基本報酬 ( 固定報酬 )」、「 業績連動報酬 」 及び「 株式報酬 」により構成されています。 代表取締役社長については、基本報酬 : 業績連動報酬 : 株式報酬の割合は、基準額で概ね50%:30%:20%で構成されております。他 の役員については、代表取締役に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定しております。 なお、社外取締役及び監査役については、客観的且つ独立した立場から経営...
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2019/08/08 【7272】ヤマハ発動機株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用: )」、「 業績連動報酬 」 及び「 株式報酬 」により構成することとし、代表取締役社長について は、基本報酬 : 業績連動報酬 : 株式報酬の割合が、基準額で概ね50%:30%:20%となるように設定し、他の取締役・執行役員については、代 表取締役社長に準じて、職責や報酬水準等を考慮して決定します。社外取締役及び監査役については、客観的かつ独立した立場から経営 に対して監督及び助言を行う役割を踏まえ、固定的な基本報酬のみを支給します。 業績連動報酬は、代表取締役については「 全社業績連動賞与 」のみとし、他...
  
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