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「 ROIC 」の検索結果
検索結果 66 件 ( 61 ～ 66) 応答時間：0.207 秒
ページ数： 4 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 12/29 | 13:15 | 4666 | パーク二四（定款上の商号 パーク２４） |
| 2022年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 | |||
| △11,619 前連結会計年度比 ( 成長率 ) - - 業績予想 ( 経常利益または経常損失 (△)) 25,500 8,500 業績予想 ( 経常利益または経常損失 (△)) 達成率 - - (ⅲ) 長期インセンティブ(LTI) 長期インセンティブ(LTI)は、譲渡制限付株式報酬制度を導入しております。譲渡制 限期間につきましては、当社または当社子会社の役職員の地位のうち当社の取締役会が 予め定める地位を退任した直後の時点までの間と定め、株主総会で決議いただく付与上 限数・上限金額の範囲内で、連結経常利益、ROIC、ESG 指標を評価指標として、経営環 境等を考慮し、譲渡制限付株式を付与い | |||
| 12/15 | 16:00 | 4666 | パーク二四（定款上の商号 パーク２４） |
| 2021年10月期 決算補足資料 その他のIR | |||
| △16.5pt △24.8pt △27.2pt +31.8pt 投下資本利益率 (ROIC*) (%) - - - 6.8% - - - △4.3% - - - △2.3% - - - △0.6pt - - - △11.0pt - - - +2.0pt 総資産当期純利益率 (ROA) (%) 1.3% 1.9% 2.7% 4.3% 0.8% △0.8% △3.9% △15.8% △1.5% △2.8% △4.1% △3.8% +0.1pt △0.1pt △0.7pt △0.8pt △0.5pt △2.8pt △6.7pt △20.1pt △2.3pt △2.0pt △0.2pt | |||
| 12/15 | 16:00 | 4666 | パーク二四（定款上の商号 パーク２４） |
| 譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| 、当社の取締役を兼務しない執行役員に対しても、当社の企業価値の持続的な向上を図るイ ンセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、本制 度と同様の譲渡制限付株式報酬制度を導入する予定です。ただし、対象取締役に対するものと同様 の理由から、現時点では制度の導入のみを行い、2021 年 10 月期の報酬としての譲渡制限付株式は 支給しない予定です。 ※1 ROIC( 投下資本利益率 )は以下の算定式に基づき算出します。 税引き後営業利益 ÷[( 有利子負債 )+( 株主資本 )] ※2 サステナビリティ委員会で検討の上、取締役会で決定した項目 <ご参考 > 対象取締役の報酬制度のイメージは以下のとおりです。 ※ 報酬形態の構成比率は役割に応じて異なり、中央値の割合を示しています。 なお、監査等委員である取締役および社外取締役については、その報酬は基本報酬のみとなります。 以上 2 / 2 | |||
| 06/25 | 14:41 | 5020 | ＥＮＥＯＳホールディングス |
| 有価証券報告書－第11期(令和2年4月1日－令和3年3月31日) 有価証券報告書 | |||
| 材育成体制を確立し、従業員それぞれの活躍の場 を広げる人材活用を進めているほか、テレワークのさらなる活用など働きやすい環境の整備に取り組んでいます。 [ガバナンス体制の強化 ] 2020 年 6 月、当社は、スピード経営を実現する執行体制の構築と取締役会によるモニタリングの強化を目的に、当 社とENEOS 株式会社の経営を実質的に統合して運営する体制に移行しました。業務執行における意思決定を迅速 に行うべく権限委譲を進めた一方で、ROIC-WACCを用いた事業評価などの報告事項を充実させることで、取 締役会の監督機能の強化を図りました。 中長期的な経営戦略と報酬制度の連動性を一層高め、また、持 | |||
| 05/20 | 17:32 | 5020 | ＥＮＥＯＳホールディングス |
| 第11回定時株主総会 招集通知 株主総会招集通知 | |||
| 組んでいます。 全ての従業員が能力を最大限に発揮できるよう、一貫性のある人材育成体制を確立し、従業員それぞれの活躍の場 を広げる人材活用を進めているほか、テレワークのさらなる活用など働きやすい環境の整備に取り組んでいます。 Governance ガバナンス体制の強化 2020 年 6 月、当社は、スピード経営を実現する執行体制の構築と取締役会によるモニタリングの強化を目的に、 当社とENEOS 株式会社の経営を実質的に統合して運営する体制に移行しました。業務執行における意思決定を迅速 に行うべく権限委譲を進めた一方で、ROIC-WACCを用いた事業評価などの報告事項を充実させることで、取締役 | |||
| 05/20 | 17:32 | 5020 | ＥＮＥＯＳホールディングス |
| Convocation Notice of the 11th Ordinary General Meeting of Shareholders 株主総会招集通知 | |||
| monitoring ability by the Board of Directors. While transfer of authority to president and executive officers was promoted to enable speedy decision making in business execution, reporting items such as the business valuation using ROIC - WACC was enhanced in order to improve the supervisory function | |||