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発表日	時刻	コード	企業名
02/27	12:00	4324	電通グループ
第177回定時株主総会ご通知に際してのその他の電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
、インセンティ ブ報酬に係る業績指標の目標値及び評価方法の設 定等に際し、透明性及び合理性の確保に資する提 言を行い、当社グループの経営ガバナンスの向上 に重要な役割を果たしました。 取締役会では、国際的な企業経営者としての豊富 な経験と幅広い知見を活かし、多様な視点から、 特に当社グループのガバナンス、中期経営計画等 について、グローバル事例を踏まえ幅広く有益な 発言・提案を行い、取締役会の監督機能及びグロ ーバル環境における当社グループの競争力の強化 に多大な貢献をしました。また、取締役会の諮問 機関であるファイナンス委員会の委員として財務 規律の強化に資する助言を行いました。 報酬委員会において
02/27	12:00	4324	電通グループ
第177回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
余金が大幅なマイナスとなっ たことにより、2025 年度は中間配当に続いて期 末配当も無配とし、2026 年度の年間配当予想も 無配とするとの決定をお伝えすることとなりま したこと、株主の皆様に深くお詫び申し上げま す。 当社グループは、昨年発表した中期経営計画に おいて当社グループの海外事業の業績回復が最 も大きな課題であると位置づけ、その実現に向 けてあらゆる施策を推進しております。 不振ビジネスの見直しと経営基盤の再構築 収益性の回復に向けて当社グループが継続して 取り組んでいるのが、不振ビジネスの見直しと 経営基盤の再構築です。 まず、累計投下資本が100 億円超のマーケット のうち赤
02/27	07:45	7984	コクヨ
第79回定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
務執行役員 2009 年 3 月当社取締役 2009 年 3 月コクヨファニチャー㈱ 代表取締役社長 2011 年 3 月当社常務執行役員 2014 年 3 月同取締役、専務執行役員 2015 年 3 月同代表取締役、社長執行役員 2019 年 1 月同代表取締役社長 2024 年 3 月同取締役、代表執行役社長 ( 現在に至る) 取締役候補者とした理由 黒田英邦氏は、当社入社以降、ファニチャー事業の主要子会社取締役やステーショナリー事業の責任者を経験しており、強 力なリーダーシップと豊富な業務経験を有しております。また、代表執行役社長として、策定した第 4 次中期経営計画を着 実に推進し、執
02/27	07:45	7989	立川ブラインド工業
2026年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
インターネットにより議決権を行使いただ いた株主の皆さまには、議案への賛否にかかわら ず、抽選で100 名さまに電子ギフト(500 円相当 ) を贈呈いたします。 【 議決権行使についてのご案内 :6ページ】 タチカワブラインドグループのパーパス・経営基本方針・ビジョン 当社グループでは創業者の立川孟美が大切にしてきた信条を「パーパス」 として設定し、 「 経営基本方針 」に基 づいて事業活動を行っています。また、中期経営計画において「タチカワビジョン 2028 ~ 快適な暮らしの創造 ~」を 掲げ、企業価値向上に向けた戦略を実行しています。当社は、「 安心・安全・快適 」を届ける
02/26	21:45	7092	Ｆａｓｔ　Ｆｉｔｎｅｓｓ　Ｊａｐａｎ
臨時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
ります。具体的には、当社グループは、フランチャイジーを通じて運営 する店舗も合わせて日本国内で1,200 店舗超を展開する中で、2026 年以降の3 年間で約 500 店舗が開業から10 年を迎え順次リモデルが必要となる一方、当社が2024 年 5 月 14 日に公表 した中期経営計画 (2025 年 3 月期 ~2027 年 3 月期 )( 以下 「 本中期経営計画 」といいま す。)に記載のとおり、年間 70~80 店舗の新規出店を安定的かつ継続的に進めていく方針で あるため、「 既存店舗の改築 」と「 新規店舗開発 」をいかに両立させるかが大きな課題となっ ております。加えて、若年層や女
02/26	17:45	6361	荏原製作所
2025年度（第161期）定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
% 建築・産業 2,419 億円 25.2% 台湾、韓国、 その他アジア 20% 中国 19% インフラ 571 億円 6.0% エネルギー 2,178 億円 22.7% 7 新製品のご紹介 ※ ●● 型は当社の機種記号です 中期経営計画 E-Plan2025の最終年度においても、業界をリードする様 々な製品の販売を進めました。 精密・電子 エネルギー 建築・産業 ※ 燃焼式排ガス処理装置 LPCMN 型 2025 年 1 月販売開始 液体アンモニア用キャンドモータポンプ 2025 年受注 直結給水ブースタポンプ ※ ※ PNAHM 型 /PNEHM 型 2025 年 4 月販売開始 将来の事業
02/26	17:45	6361	荏原製作所
2025年度（第161期）定時株主総会資料（書面交付請求による交付書面に記載しない事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
約獲得のためのコストから認識した資産 48 契約履行のためのコストから認識した資産 - 合計 48 当該資産は該当する工事契約に係る財又はサービスが顧客へ移転するパターンに応じ、償却を行っています。当連結 会計年度において、契約コストから認識した資産から生じた償却費は、116 百万円です。 23 重要な後発事象に関する注記 1. 自己株式の取得枠設定 当社は、2026 年 2 月 13 日開催の取締役会において、会社法第 459 条第 1 項及び当社定款第 38 条の規 定に基づき、自己株式の取得枠を設定することを決議いたしました。 (1) 自己株式の取得枠設定を行う理由 中期経営計画の方針に
02/26	13:45	5957	日東精工
第120期 定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
社代表取締役社長 COO( 現在 ) 2021 年 3 月当社代表取締役常務 常務執行役員経営管理部門担 当 取締役候補者とした理由 荒賀誠氏は、2021 年 3 月から代表取締役として経営全般の管理・監督機能を担っておりま す。また2023 年からはCOOとして、成長戦略を掲げた中期経営計画の推進、サステナビ リティ経営、ガバナンス強化、創業理念に基づく地方創生や健康経営の推進など多岐にわた る中核的役割を担っております。新中期経営計画においても、事業拡大と収益成長に向けた 強いリーダーシップを期待し、引き続き取締役候補者としております。 - 9 - 所有する当社の株式数 19,001 株
02/26	13:45	5957	日東精工
第120期定時株主総会の招集に際しての電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
下落リスクをも負担し、株価の変動による利益・リス クを株主の皆様と共有することで、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的 として、取締役に対する株式報酬制度 ( 以下 「 本制度 」という。)を導入することを、2017 年 3 月 30 日開催の 第 111 期定時株主総会において決議いたしました。 当社は、本制度に新たに中期経営計画と連動した業績連動要素を追加することにより、取締役により一層の業 績目標の達成と企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えることを目的として、業績連動型株式報酬 制度を導入することを2023 年 3 月 30 日開催の第 117
02/26	13:45	5819	カナレ電気
第53期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
イ. 当社は、経営基本理念を実現するために、市場や顧客ニーズの変化、 競合他社との競争状況の変化、経営資源の有効活用等を中長期かつ総 合的に検討した事業戦略を構築し、中期経営計画、年度経営計画を策 定します。 ロ. 事業目標の達成管理については、毎月の取締役会にて月次業績報告を 確認するほか、子会社会議などで確認検証を行い、対策を実行しま す。 ハ. 当社及び子会社の決算報告、稟議書、当社の品質管理、営業レポート 等の経営情報は、常時取締役が閲覧できるよう体制を確保します。 - 19 - ニ. 執行役員制の導入により、取締役会の活性化と意思決定の迅速化をは かり、経営の改革を一層推進します
02/26	12:00	1605	ＩＮＰＥＸ
2026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
の業績につきましては、原油価格の下落があった ものの、当期利益は2022 年、2024 年に次ぐ、3,938 億円と なりました。なお、この当期利益を過年度の油価・為替調整後 の利益と比較すると過去最高益になります。 昨年 2 月に公表した「INPEX Vision 2035 」 及び 「2025-2027 中期経営計画 」に掲げた取組みを引き続き力強 く推進し、今後も、より低炭素なエネルギーの安定的な供給 と、持続可能で地球環境に配慮した「 責任あるエネルギー・ト ランジション」を目指してまいります。 株主の皆様におかれましては、今後とも一層のご理解、ご支 援を賜りますようお願い申し上げます
02/26	12:00	7744	ノーリツ鋼機
第71期 定時株主総会の招集に際しての電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
2) 株式取得の理由 当社は、2025 年 2 月 14 日に公表した「 中期経営計画 FY30」において、「No. 1/Only1を創造し続ける事業グループ」をVisionとして、既存事業のオーガニック成 長に加え、周辺事業及び新領域へのM&Aによる非連続な成長を掲げ、経営を推進して おります。 本件は、新たな成長の柱を構築する「 新領域 」への投資であるとともに、当社 「 部 品・材料 」セグメントの周辺領域を拡張する事業としても位置付けられます。 センクシアは、建築構造部材及びフロア部材の分野等において、長年にわたり培われ た確かな技術力と信頼を基盤に、数多くの「No.1/Only1
02/26	12:00	7744	ノーリツ鋼機
第71期 定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
/ir/ir_stock/general-meeting/) 【 本件についてのお問い合わせ】 ノーリツ鋼機株式会社株主総会事務局 メール gms@noritsu-koki.com お問い合わせダイヤル 050-1741-8716 (お問い合わせダイヤル受付時間平日午前 10 時 〜 午後 5 時 3 月 26 日 ( 木曜日 )まで利用可能 ) - 7 - 株主総会参考書類 第 1 号議案 剰余金の処分の件 当社は、配当につきまして、安定的・継続的に行うべく、その実施について、当期の経営成績 及び今後の資金需要を勘案して総合的に決定することを基本方針としております。 また、中期経営計画 FY30
02/26	12:00	7613	シークス
第34期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
るための体制 1. 当社は、業務管掌制度を導入し、経営の監督機能、意思決定機能、取締役の責任およ び役割を明確化することで、経営の効率化と業務に対する監督機能の強化を図る。 2. 当社は、執行役員制度を導入し、取締役会は経営の意思決定および業務執行の監督に 集中し、執行役員は取締役会の経営方針にもとづき業務を分担して執行する体制とす る。 3. 当社は、将来の事業環境を踏まえた当社グループの中期経営計画を策定し、当社の各 部門および各子会社の事業年度毎の予算を立案してその目標達成に向け諸戦略を立 案・実行する。 4. 当社は、毎月、現法役員会を開催し、当社執行役員と各子会社との間で予算の進捗状
02/26	12:00	7976	三菱鉛筆
2026年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
( 前期比 44.7% 減 )と なりました。 「 中期経営計画 2025-2027」の進捗につきましては、欧州での流通在庫調整が海外筆 記具事業の売上高に影響したものの、国内筆記具事業及び筆記具で培ったコア技術を活用 した非筆記具事業 ( 化粧品事業、産業資材事業 )の売上高は増加し、ありたい姿 2036の 実現に向けて進展いたしました。 なお、セグメント別の業績の概観は次のとおりです。 ( 筆記具及び筆記具周辺商品事業 ) 国内市場においては、メイン商品のジェットストリームの販売が好調であることに加え て、新感覚のすいすいとした書き心地を特長とする水性ボールペン「uniball ZENTO
02/26	12:00	7976	三菱鉛筆
2026年定時株主総会招集通知　インターネット開示事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
び管理に関する体制 取締役会は、株主総会議事録、取締役会議事録、その他法定文書を適法に作成、保管する体制及び情報 管理規程、文書規程等の社内規則を定め、法定文書に限らず、執行役員会議事録を含む重要な情報、文書 の適切な管理体制を構築する。これらの体制及び規程に基づき各担当取締役及び執行役員は、業務執行に よって作成、保管される重要な情報、文書を適切に管理し、取締役、執行役員及び監査役がこれらの文書 等をその職務の遂行に必要な範囲で適時に閲覧できる状態を確保する。 5 取締役及び執行役員の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 イ. 当社は、当社グループの中期経営計画、事業年度毎の
02/26	11:45	5310	東洋炭素
第84期定時株主総会招集ご通知および株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
ており、当該決定方針に沿うものであると判断しております。 取締役の個人別の報酬等の内容にかかる決定方針の内容は次のとおりです。 1. 報酬の決定に関する基本方針 企業価値の持続的な向上と社会の持続的発展への貢献に向けた健全なインセンティブとして十分に機能 し、株主利益とも連動し、かつ、中期経営計画も踏まえた報酬体系とすることを基本方針とする。業務執 行取締役の報酬については、基本報酬としての月例報酬、業績連動報酬としての短期インセンティブ報酬 ならびに中長期インセンティブ報酬により構成し、業績連動報酬の指標については当該事業年度における 業績および、中長期的な業績との連動性を高めることを目的と
02/26	09:45	4912	ライオン
第165期定時株主総会の招集に際しての電子提供措置事項 株主総会招集通知 / 株主総会資料
る注記 ) ( 株式取得による100% 子会社化 ) 当社は、オーストラリア連邦 ( 以下、「オーストラリア」)でビューティケア製品の製造・販売等の事業を展開するPNB Consolidated Pty Ltd 社 ( 以下、「PNB 社 」)の全株式を取得し、本年 1 月 20 日付けで当社の100% 子会社といたしました。 (1) 株式取得の理由 当社グループは、昨年スタートさせた中期経営計画 「Vision2030 2nd STAGE」のテーマである「 収益力の強 靭化 」の実現に向け、事業ポートフォリオマネジメントの強化に取り組んでいます。 グループ内の各事業の方向性に沿った戦略施策を
02/26	09:45	4912	ライオン
第165期定時株主総会招集ご通知および株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
、地政学リスクの高まりなどにより国内外の経済が先行き不透明 な状況で推移する中、当社が主に事業を展開する国内消費財市場は、高付 加価値化の進展等による単価の上昇に支えられ、堅調に推移しました。 このような環境のもと、当社グループは、3 ヵ年の中期経営計画 「V ビ ision2030 ジョン セカンド 2nd S ス TAGE」をテージ 新たにスタートさせ、「 収益力の強靭化 」 をテーマに、様 々な施策に取り組みました。 国内では、ハミガキや住居用洗剤で高付加価値の新製品を発売し育成に 努める一方で、調理関連品ブランドの譲渡を実行するなど、収益性の高い 事業ポートフォリオへの転換を進めました
02/26	09:45	4967	小林製薬
その他の電子提供措置事項（交付書面省略事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料
の連絡調整についての報告、および意見交換を行いました。 5 当社取締役会において中期経営計画および各年度予算を立案し、当社グループ全体の目標を設定し たうえで、各部門においてはその目標達成に向け具体策を立案・実行します。また、経営執行会 議・グループ協議会で実績報告を適時受けることにより、職務執行の効率化を図ります。 【 当該体制の運用状況 】 ・中期経営計画および年度予算を設定し、各部門はその目標達成に向けた具体策を立案して実行して おりましたが、本件事案を受けて中期経営計画を取り下げました。なお、年度予算に対する実績は 適時、グループ協議会で報告を行いました。 6 当社取締役の任期を1 年