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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 48 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.248 秒
ページ数： 3 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/01 | 12:00 | 3407 | 旭化成 |
| 法定事後開示書類（合併）（旭化成エポキシ株式会社） その他 | |||
| 安、社会的分断や、政策予見性の低下は、エネルギーや原材料などのサプライチェーンの不安定化、金融 市場の変動、世界経済の下振れなどのリスク要因となっています。そのような経営環境をしっかりと見極めたうえで、 グループ全体が1つのチームとして力を結集し、お客様や同業他社、投資家などさまざまなステークホルダーととも に道を切り拓いて、価値を提供することで、「 持続可能な社会への貢献 」と「 持続的な企業価値向上 」の2つの持続可能 性 (サステナビリティ)の好循環を追求していきます。 37 2 前中期経営計画の振返り 2022 年度から2024 年度までの『 中期経営計画 2024 ~Be a | |||
| 02/04 | 12:30 | 3407 | 旭化成 |
| 2025年度第３半期決算説明会資料 その他のIR | |||
| より影響の抑 制に努める • 世界の景気停滞やサプライヤーが関税分を価格転嫁すること等を背景とした、自動車市場関連等の各事 業の需要減少、石化市況の低下リスクが想定される 3 事業ポートフォリオ変革の進捗状況 (1) ┃ 前中期経営計画から「 成長投資 」と「 構造転換 」の両輪による事業ポートフォリオ変革を推進 ( 年度 ) 2022 2023 2024 2025 前中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~ 現中計 2027 ~Trailblaze Together~ 成 長 投 資 ライフサイエンス エレクトロニクス 海外住宅 エナジー&インフラ 海外住宅 エナジー | |||
| 11/11 | 14:44 | ＫＪ００３ | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 対象者の現状を把握した上で、それらに照らし不合理な点がないかという 観点から当該事業計画の合理性を確認することとし、結論として本事業計画を合理的なものであると 考えている。 ・具体的には、本事業計画は2027 年 3 月期から2029 年 3 月期までの期間について、本取引の実施を前提 としない、いわゆるスタンドアローン・ベースで作成されたものであるとのこと、2026 年 3 月期まで の既存計画の存在を前提に作成作業の着手時期自体は2025 年 6 月頃であり、作成期間は概ね3ヶ月程 度であるとのこと、計画作成の基本的な方針は平時における中期経営計画及び単年度業績予想と異な 28/61 | |||
| 11/05 | 13:00 | 3407 | 旭化成 |
| 2025年度第２四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 業の米国拠点にて、一部資材を米国外から調達しているが、価格転嫁等により影響の抑 制に努める • 世界の景気停滞やサプライヤーが関税分を価格転嫁すること等を背景とした、自動車市場関連等の各事 業の需要減少、石化市況の低下リスクが想定される 3 事業ポートフォリオ変革の進捗状況 (1) ┃ 前中期経営計画から「 成長投資 」と「 構造転換 」の両輪による事業ポートフォリオ変革を推進 ( 年度 ) 2022 2023 2024 2025 前中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~ 現中計 2027 ~Trailblaze Together~ Bionova(バイオCDMO 事業 | |||
| 07/31 | 12:30 | 3407 | 旭化成 |
| 2025年度第１四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 化市況の低下リスクが想定される 3 中期経営計画における直近の取り組み ┃ 「 戦略的育成 」 事業では、将来の成長に向けた投資や顧客との取り組みが着実に進捗 ┃ 「 収益改善・事業モデル転換 」 事業では、5 月にMMA 等の事業撤退を決定し、「マテリアル」における構造転換を加速 成長投資 戦略的育成 ライフサイエンス • ウイルス除去フィルター「プラノバ」の新紡糸工場建設 (7 月 29 日発表 ) 構造転換 収益改善・事業モデル転換 エッセンシャルケミカル • MMA、CHMA、アクリル樹脂、SBラテックスの事業撤退 およびアセトニトリルの供給体制再構築 (5 月 27 日発表 ) 顧客 | |||
| 05/27 | 15:30 | 3407 | 旭化成 |
| MMA、CHMA、アクリル樹脂、SBラテックスの事業撤退およびアセトニトリルの供給体制再構築に関するお知らせ その他のIR | |||
| 体制再構築方針 ( 川崎精製工場 閉鎖 )について決議しましたので、お知らせします。 これに伴い 2026 年 3 月期決算において、事業構造改善費用約 250 億円を特別損失として計上する 見込みです。 記 1. 背景と経緯 当社は、『 中期経営計画 2027 ~Trailblaze Together~』( 以下 「 中計 」)の基本方針のひとつに、 構造転換や生産性向上による資本効率改善を掲げ、事業のポートフォリオを見直すとともに経営資源 の再配分を進めています。 今回の構造転換の対象である川崎製造所のアクリル樹脂事業、SB ラテックス事業およびアセトニト リル事業は 1963 年に、また | |||
| 05/23 | 12:00 | 3407 | 旭化成 |
| 第134期定時株主総会その他資料（交付書面省略事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| の悪化等に 起因して低迷しています。このような経営環境の中、マテリアルセグメントにおいて、継続的に営業損益がマ イナスとなっている資産グループを構成する事業が存在しており、減損損失の認識の要否の判定をしていま す。 減損損失の認識の判定に用いる将来キャッシュ・フローは取締役会により承認された当社グループの中期 経営計画の前提となった数値を基礎としており、将来の電気自動車市場の成長やシェアの獲得、石油化学製 品の需給バランスの見通しに基づく、販売数量や販売価格、原料価格の見通し等の重要な仮定が含まれてい ます。 減損損失の認識の判定に用いた仮定は、見積りの不確実性の程度が高く、前提とした状況が変 | |||
| 05/23 | 12:00 | 3407 | 旭化成 |
| 第134期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| さまにおかれましては、平素より格別のご高配を賜り厚く 御礼申しあげます。 第 134 期定時株主総会招集ご通知をご高覧いただくにあたりまして、 ご挨拶申しあげます。 当期 (2024 年 4 月 1 日から2025 年 3 月 31 日まで)は、住宅事業が 堅調に推移し、エレクトロニクス材料やクリティカルケア事業などの 成長牽引事業が利益貢献したことから、『 中期経営計画 2024~B e a Trailblazer~』で当初目標とした営業利益目標には及ばなかったものの、 全セグメントにおいて前期比で増収・増益となりました。また、将来に 向けた成長事業への積極投資やM&Aを着実に実行する一方 | |||
| 05/09 | 12:30 | 3407 | 旭化成 |
| 2025年３月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 1 被取得企業の名称及びその事業の内容 被取得企業の名称 ODC Construction, LLC 事業の内容 米国フロリダ州の住宅建築における躯体施工、基礎施工等 2 企業結合を行った主な理由 旭化成ホームズは、国内事業の強化とともに、今後の成長を担う事業として「 北米・豪州住宅 」を掲げて おり、旭化成グループの『 中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~』においても、グループの次なる成長 を牽引する事業である10のGrowth Gear“GG10”の一つに位置付けています。 北米住宅事業のホールディングカンパニーであるSynergos Companies LLC | |||
| 05/09 | 12:30 | 3407 | 旭化成 |
| 2024年度決算説明資料 その他のIR | |||
| 等不透明な経営環境を踏まえた為替、石化 市況を前提とするが、「 重点成長 」 事業の成長やコストダウン の加速等の最善を尽くす • 当期純利益は、中計の方針に沿った構造転換の進捗に伴う 損失を見込むこと等により、減益の予想 株主還元 中計の取り組み • 2024 年度の年間配当は38 円 (2 円増配 )。2025 年度の年間配当は40 円を予想 (2 円増配 ) • 2025 年 4 月に、『 中期経営計画 2027 ~Trailblaze Together~』を発表 2 2025 年度以降の各事業の開示区分と位置付け ┃ 2025 年度より、各セグメント内のサブセグメントを再編 ( 詳細は | |||
| 05/09 | 12:30 | 3407 | 旭化成 |
| 2025年３月期剰余金の配当（増配）および2026年３月期配当予想に関するお知らせ その他のIR | |||
| 3 月期を最終年度とする『 中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~』において、配当による 株主還元を基本とし、1 株当たり配当金の維持・増加を目指すこと、配当性向 30~40%を目安に配 当水準の安定的向上を図ることを方針としております。 2025 年 3 月期の1 株当たりの期末配当につきまして、2025 年 5 月 9 日開催の取締役会において、 上記の方針および当期純利益が当初計画を上回ったことを勘案いたしまして 20 円とさせていただ きました。この結果、中間配当 (18 円 )を加えた年間配当は1 株当たり 38 円となります。 なお、当社は取締役会決議により | |||
| 04/23 | 15:30 | 3407 | 旭化成 |
| 取締役報酬制度の改定等に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 2025 年 4 月 23 日 会社名旭化成株式会社 代表者名代表取締役社長工藤幸四郎 (コード番号 :3407 東証プライム市場 ) 問合せ先広報部長坂元善洋 (TEL 03-6699-3008) 取締役報酬制度の改定等に関するお知らせ 当社は、2025 年度よりスタートした『 中期経営計画 2027 ~Trailblaze Together~』(2025 年 4 月 10 日公表 )にあわせて、今般、取締役の報酬額改定に関する議案 ( 下記 4)を 2025 年 6 月下旬 開催予定の第 134 期定時株主総会 ( 以下 「 本株主総会 」)に付議すること、当該議案をご承認いただ | |||
| 04/10 | 09:30 | 3407 | 旭化成 |
| 『中期経営計画2027 ～Trailblaze Together～』策定のお知らせ その他のIR | |||
| 各位 会社名旭化成株式会社 2025 年 4 月 10 日 代表者名代表取締役社長工藤幸四郎 (コード番号 :3407 東証プライム市場 ) 問合せ先広報部長坂元善洋 (TEL 03-6699-3008) 『 中期経営計画 2027 ~Trailblaze Together~』 策定のお知らせ 旭化成グループでは、当社が長期的に目指す姿と、それに基づく 3 カ年の方向性を示 す『 中期経営計画 2027 ~Trailblaze Together~』( 以下 「 新中期経営計画 」)を策定しま したのでお知らせします。 説明資料はこちらからご覧いただけます。 https://www.asahi | |||
| 11/27 | 11:13 | 3407 | 旭化成 |
| 発行登録追補書類（株券､社債券等） 発行登録追補書類 | |||
| すべき課題等 」の「 中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~の進捗状況 」に記載された 2024 年度の業績予想については当該有価証券報告書の提出日時点の予想数値であり、本発行登録追補書類提出日現 在における予想数値と異なっております。当該事項を除き、本発行登録追補書類提出日 (2024 年 11 月 27 日 ) 現在に おいてもその判断に変更はなく、新たに記載する将来に関する事項もありません。なお、当該将来に関する事項に ついては、その達成を保証するものではありません。 24/26 第 3 【 参照書類を縦覧に供している場所 】 旭化成株式会社本店 ( 東京都千代田区 | |||
| 11/13 | 14:16 | 3407 | 旭化成 |
| 半期報告書－第134期(2024/04/01－2025/03/31) 半期報告書 | |||
| 成長を担う事業として「 北米・豪州住宅 」を掲げてお り、旭化成グループの『 中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~』においても、グループの次なる成長を牽 引する事業である10のGrowth Gear“GG10”の一つに位置付けています。 北米住宅事業のホールディングカンパニーであるSynergos Companies LLC( 以下、「Synergos」)グループ は、建築部材を手掛けるErickson Framing Operations LLCやFocus Companies LLC、基礎・電気・空調設備工 事を行うAustin Companies LLC、そして配 | |||
| 06/25 | 16:05 | 3407 | 旭化成 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| キャリア形成を支援するメンタープログラムなど、キャリア形成に対する支援を行ってきました。 2022 年 4 月に発表した中期経営計画では、多様な人財の活躍状況を測るKPIとして、管理職の中でも特に指導的役割を果たすポジション(ラインポスト及び高度専門職 )の女性比率を2030 年度 10%まで増やすという目標を掲げました(2023 年度実績 4.4%)。またその比率を役員報酬にも連動 させており、2024 年度 5.0%を目標としています。 これを達成するとともに、女性リーダーを継続的に輩出できる仕組みとして候補者集団を形成するための様 々な取組みを実施しています。前述 のメンタープログラムでは | |||
| 06/25 | 16:01 | 3407 | 旭化成 |
| 有価証券報告書－第133期(2023/04/01－2024/03/31) 有価証券報告書 | |||
| の知見を有する当社にとって大きな事業機会であると認識 し、この事業機会に対して当社グループの「コア技術 」「 変革のDNA」「 多様な人財 」を以て、更なる成長を 目指します。その結果として、2030 年近傍には、営業利益 4,000 億円、ROE15% 以上、ROIC10% 以上を展望し ます。また、当社グループのGHG 排出量目標として2013 年度比で30% 以上の削減を目指します。 14/201 EDINET 提出書類 旭化成株式会社 (E00877) 有価証券報告書 ・中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~の進捗状況 2022 年 4 月に発表しました中期経営計画 2024 | |||
| 05/28 | 15:15 | 3407 | 旭化成 |
| スウェーデン製薬企業Calliditas Therapeutics ABの買収について その他のIR | |||
| 2011 年比 13%の年平均成長率 (CAGR)で拡大 しており、利益の成長スピードはより目覚ましいものとなっております。その 結果、ヘルスケア領域は当社グループの売上高の約 20%、営業利益の約 34% (2023 年度実績 )を占める中核事業の 1 つとなり、当社グループの持続的な成 長を牽引しています。 (2) 本買収決定に至った背景と本買収の狙い 当社は、ヘルスケア領域の中でも医薬事業については、免疫・移植の周辺疾 患領域にフォーカスし、グローバルで事業を拡大する方針です。なお、『 中期経 営計画 2024 ~Be a Trailblazer~』においては、次なる成長を牽引する事業で | |||
| 05/24 | 07:45 | 3407 | 旭化成 |
| 第133期定時株主総会その他資料（交付書面省略事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 信託口が保有する当社株式は、1 株当たり当期純利益金額の算定上、 期中平均株式数の計算において控除する自己株式に含まれています。( 当連結会計年度 1,695 千株 ) 19 ( 重要な後発事象に関する注記 ) 重要な設備投資 1. 設備投資の目的 当社は2024 年 4 月 24 日開催の取締役会において、リチウムイオン電池 (LIB) 用湿式セパレータ「ハイポア™」 について、カナダ・オンタリオ州における製膜・塗工一貫工場建設を決定しました。 当社は『 中期経営計画 2024 ~Be a Trailblazer~』において、蓄エネルギー関連事業を「グループの次の成 長を牽引する10の | |||
| 05/24 | 07:45 | 3407 | 旭化成 |
| 第133期定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 株主総会招集ご通知をご高覧いただくにあたりま して、ご挨拶申しあげます。 当期 (2023 年 4 月 1 日から2024 年 3 月 31 日まで)は、『 中期経営計 画 2024~Be a Trailblazer~』の中間年度として、事業ポートフォ リオ転換や成長事業への投資を継続するとともに、生産性向上やコ スト削減などの経営体質強化に取り組んでまいりました。住宅領域、 ヘルスケア領域の業績は概ね堅調に推移し、増収・増益となりまし たが、マテリアル領域においては、基盤マテリアル事業を中心に厳し い事業環境が継続しており、持分法による投資損失および減損損失 を計上することとなりました。株主 | |||