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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 23 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.615 秒
ページ数： 2 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/14 | 15:00 | 6142 | 富士精工 |
| 2026年２月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。 この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「 無形固定資産 」に表示していた187,914 千円は、「 使用 権資産 ( 純額 )」132,305 千円、「 無形固定資産 」55,609 千円として組み替えております。 ( 会計上の見積りの変更と区別することが困難な会計方針の変更 ) ( 有形固定資産の減価償却方法の変更 ) 当社の工具、器具及び備品と車両運搬具の減価償却方法については、定率法を採用しておりましたが、当連結会計 年度の期首より定額法に変更しております。 当社グループの中期経営計画 (2025 年 3 月期 | |||
| 12/18 | 16:17 | ＴＣＧ２５０９ | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 性・グローバル化が進む等の変化する経営環境を踏まえて、対象者グルー プの2035 年のありたい姿として「 日本・ASEANにおける医療進歩の一翼を担うオンリーワン企業へ。顧客視 点に立脚し、価値を生み出すソリューションプロバイダーへ。」を掲げ、新中期経営計画 (25.3 月期 -27.3 月期 )( 以下 「 本中期経営計画 」といいます。)を公表したとのことです。本中期経営計画の達成の土台と なる強固な経営基盤を構築するための抜本的な構造改革を実行するべく、(1) 製品ポートフォリオの見直 し、(2) 営業組織改革、営業力強化、(3)コア事業、製品の競争力強化、(4) 海外事業の推進、(5 | |||
| 11/11 | 14:44 | ＫＪ００３ | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 対象者の現状を把握した上で、それらに照らし不合理な点がないかという 観点から当該事業計画の合理性を確認することとし、結論として本事業計画を合理的なものであると 考えている。 ・具体的には、本事業計画は2027 年 3 月期から2029 年 3 月期までの期間について、本取引の実施を前提 としない、いわゆるスタンドアローン・ベースで作成されたものであるとのこと、2026 年 3 月期まで の既存計画の存在を前提に作成作業の着手時期自体は2025 年 6 月頃であり、作成期間は概ね3ヶ月程 度であるとのこと、計画作成の基本的な方針は平時における中期経営計画及び単年度業績予想と異な 28/61 | |||
| 10/03 | 13:00 | ＯＦＩ・０１ | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 種サ ポートは、対象者グループの社員の利益も十分に考慮した上で提供されると認識しているとのことです。こ のことにより、新規人材の採用や対象者グループの社員を含めた人材基盤の更なる強化が可能となり、対象 者グループの事業基盤がより強固になると考えているとのことです。 (d)M&Aを含むアライアンス推進による事業拡大 対象者は、2028 年 3 月期を最終年度とする中期経営計画 「Up Stage 2027」( 以下 「 本中期経営計画 」と いいます。)において戦略的協業の強化を事業戦略の一つとして掲げているとのことです。直近でも対象者 は、2024 年 12 月に富士通コワーコ株式会社からの | |||
| 05/28 | 16:01 | 6142 | 富士精工 |
| 有価証券報告書－第67期(2024/03/01－2025/02/28) 有価証券報告書 | |||
| 、経営環境及び対処すべき課題等 (2) 目標とする経営指標等 」 に記載してあります目標に対する結果につきましては、従業員が一丸となって「 売上最大 」「 経費最小 」「 時 間最短 」に取り組んでまいりました。北米・中米地域では受注・販売ともに好調であった一方、日本及びアジ ア地域では、需要の減少が著しく営業損失を計上することとなりました。 当社グループとしましては、顧客のガソリン車向け投資に対して取りこぼしなく拡販活動を進めるだけでな く、進展する脱ガソリン車の流れに沿った新製品の開発を進め、今後も「グループ中期経営計画 」を着実に実 行していくことで、目標の達成を目指してまいります。 3 | |||
| 05/27 | 14:32 | 6142 | 富士精工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| の発生を回避しています。 【 原則 3-1 情報開示の充実 】 (1) 当社の「 経営理念 」「 経営基本方針 」「 長期経営ビジョン」につきましては、本報告書や当社ウェブサイトに開示しております。 https://www.c-max.co.jp/profile/ また、中期経営計画につきましては当社ウェブサイトで開示しております。 https://www.c-max.co.jp/ir/management/strategy/ (2) コーポレート・ガバナンスの基本的な考え方につきましては、本報告書 「1-1. 基本的な考え方 」に記載のとおりであります。 (3) 経営陣幹部・取締役の報酬につ | |||
| 04/22 | 15:00 | 6142 | 富士精工 |
| 中期経営計画の策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| Press Information 各 位 2025 年 4 月 22 日 上場会社名 : 富士精工株式会社 代表者 : 代表取締役会長兼社長森誠 コード番号 : 6 1 4 2 名証メイン 問合せ先責任者 : 執行役員管理部門長近藤規央 T E L : 0 5 6 5 - 5 3 - 6 6 1 1 中期経営計画の策定に関するお知らせ 当社は、2025 年度 (2026 年 2 月期 )から2027 年度 (2028 年 2 月期 )までの3か年の「 富士精工グループ中期 経営計画 」を策定いたしましたので、お知らせいたします。 記 本中期経営計画は、大きく変化していく外部環境に対して、当 | |||
| 10/09 | 15:00 | 6142 | 富士精工 |
| 中期経営計画の取り下げに関するお知らせ その他のIR | |||
| Press Information 各 位 2024 年 10 月 9 日 上場会社名 : 富士精工株式会社 代表者 : 代表取締役会長兼社長森誠 コード番号 : 6 1 4 2 名証メイン 問合せ先責任者 : 執行役員管理部邪門長近藤規央 T E L : 0 5 6 5 - 5 3 - 6 6 1 1 中期経営計画の取り下げに関するお知らせ 当社は、現在公表している中期経営計画について取り下げることといたしましたので、下記のとおりお知ら せいたします。 記 1. 中期経営計画取り下げの背景および理由 当社は、2024 年 6 月 21 日に「 中期経営計画の取り下げ及び今年度中期経営計画の | |||
| 06/21 | 18:00 | 6142 | 富士精工 |
| 中期経営計画の取り下げ及び今年度中期経営計画の公表延期に関するお知らせ その他のIR | |||
| Press Information 各 位 2024 年 6 月 21 日 上場会社名 : 富士精工株式会社 代表者 : 代表取締役会長兼社長森誠 コード番号 : 6 1 4 2 名証メイン 問合せ先責任者 : 執行役員管理部門長近藤規央 T E L : 0 5 6 5 - 5 3 - 6 6 1 1 中期経営計画の取り下げ及び今年度中期経営計画の公表延期に関するお知らせ 当社は、ローリング方式により中期経営計画を毎年度改定して公表しております。このたび、2023 年 4 月 28 日に公表いたしました中期経営計画 (2023 年度から2025 年度 )の数値目標を取り下げ、今年度中期経営計画 (2024 | |||
| 05/30 | 17:04 | 6142 | 富士精工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 者と当社との利益相反の発生を回避しています。 【 原則 3-1 情報開示の充実 】 (1) 当社の「 経営理念 」「 経営基本方針 」「 長期経営ビジョン」につきましては、本報告書や当社ウェブサイトに開示しております。 https://www.c-max.co.jp/profile/ また、「グループ中期経営計画 」につきましては当社ウェブサイトで開示しております。 https://www.c-max.co.jp/ir/management/strategy/ (2) コーポレート・ガバナンスの基本的な考え方につきましては、本報告書 「1-1. 基本的な考え方 」に記載のとおりであります | |||
| 05/30 | 13:14 | 6142 | 富士精工 |
| 有価証券報告書－第66期(2023/03/01－2024/02/29) 有価証券報告書 | |||
| を掘り起こすことが課題となっております。 具体的には、「 売上最大 」「 経費最小 」「 時間最短 」を目指し、以下の取り組みを進めてまいります。 1 工具生産方式の変革 2 BEV 生産に関する情報探求 3 設備メーカー「 富士精工 」の立ち上げ (4)グループ中期経営計画の要旨 1 守るべきものは「 創業の心 」 創業以来培ってきた「 創業の心 」を守り、次世代へつなげていく 「 経営理念 」「 経営基本方針 」「 富士精工 DNA」「 長期経営ビジョン」 2 目指すものは「Good Company」 長期経営ビジョン「Good Company」を目指すために、以下の視点でテーマを設定 | |||
| 05/25 | 16:11 | 6142 | 富士精工 |
| 有価証券報告書－第65期(2022/03/01－2023/02/28) 有価証券報告書 | |||
| おります。当社グループにおいても新しい付加価値を つけた製品をお客様へ提供することで取引の深耕を進め、新たな需要を掘り起こすことが課題となっております。 具体的には、「 売上最大 」「 経費最小 」「 時間最短 」を目指し、以下の取り組みを進めてまいります。 1 脱ガソリン車の流れに沿った新製品の開発とその事業化及び収益化 2 製品とIT 技術の融合による、これまでにない付加価値サービスの開発 3 With コロナ時代の働き方改革 (4)グループ中期経営計画の要旨 1 守るべきものは「 創業の心 」 創業以来培ってきた「 創業の心 」を守り、次世代へつなげていく 「 経営理念 」「 経営基本方 | |||
| 05/25 | 15:26 | 6142 | 富士精工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 整備に努めており、当社は、基金運営全般の質的向上を図るべくサポートしてい ます。 なお、同基金の委託先運用機関が、投資先企業への議決権を行使する場合などにおいて、委託先運用機関の判断を尊重することにより、企業 年金の受益者と当社との利益相反の発生を回避しています。 【 原則 3-1 情報開示の充実 】 (1) 当社の「 経営理念 」「 経営基本方針 」「 長期経営ビジョン」につきましては、本報告書や当社ウェブサイトに開示しております。 https://www.c-max.co.jp/policy01.htm また、「グループ中期経営計画 」につきましては当社ウェブサイトで開示しております | |||
| 04/28 | 19:00 | 6142 | 富士精工 |
| 中期経営計画修正に関するお知らせ その他のIR | |||
| Press Information 各 位 2023 年 4 月 28 日 上場会社名 : 富士精工株式会社 代表者 : 代表取締役社長鈴木龍城 コード番号 : 6 1 4 2 名証メイン 問合せ先責任者 : 執行役員管理部門長近藤規央 T E L : 0 5 6 5 - 5 3 - 6 6 1 1 中期経営計画修正に関するお知らせ 当社は、2022 年 4 月 28 日に、2022 年度 (2023 年 2 月期 )から2024 年度 (2025 年 2 月期 )までを対象期間とす る中期経営計画を発表しておりますが、当該計画を更新し、2023 年度 (2024 年 2 月期 )から | |||
| 05/24 | 15:07 | 6142 | 富士精工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| る年金運用の専門能力向上に 資する各種研修への参加等、人材育成を図るとともに、必要に応じて外部アドバイザーの採用を含む、人事面・運用面での取り組み強化など、ア セットオーナーとしての適切な運用環境の整備へ努めてまいります。 【 原則 3-1 情報開示の充実 】 (1) 当社の「 経営理念 」「 経営基本方針 」「 長期経営ビジョン」につきましては、本報告書や当社ウェブサイトに開示しております。 https://www.c-max.co.jp/policy01.htm また、「グループ中期経営計画 」につきましては当社ウェブサイトで開示しております。 https://www.c | |||
| 05/19 | 17:01 | 6142 | 富士精工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| る年金運用の専門能力向上に 資する各種研修への参加等、人材育成を図るとともに、必要に応じて外部アドバイザーの採用を含む、人事面・運用面での取り組み強化など、ア セットオーナーとしての適切な運用環境の整備へ努めてまいります。 【 原則 3-1 情報開示の充実 】 (1) 当社の「 経営理念 」「 経営基本方針 」「 長期経営ビジョン」につきましては、本報告書や当社ウェブサイトに開示しております。 https://www.c-max.co.jp/policy01.htm また、「グループ中期経営計画 」につきましては当社ウェブサイトで開示しております。 https://www.c | |||
| 05/19 | 16:19 | 6142 | 富士精工 |
| 有価証券報告書－第64期(令和3年3月1日－令和4年2月28日) 有価証券報告書 | |||
| 動車産業界は100 年に一度の大変革期と言われております。当社グループにおいても新しい付加価値を つけた製品をお客様へ提供することで取引の深耕を進め、新たな需要を掘り起こすことが課題となっております。 具体的には、「 売上最大 」「 経費最小 」「 時間最短 」を目指し、以下の取り組みを進めてまいります。 1 脱ガソリン車の流れに沿った新製品の開発とその事業化及び収益化 2 製品とIT 技術の融合による、これまでにない付加価値サービスの開発 3 With コロナ時代の働き方改革 (4)グループ中期経営計画の要旨 1 守るべきものは「 創業の心 」 創業以来培ってきた「 創業の心 」を守り、次世 | |||
| 04/28 | 16:00 | 6142 | 富士精工 |
| 中期経営計画の策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| Press Information 各 位 2022 年 4 月 28 日 上場会社名 : 富士精工株式会社 代表者 : 代表取締役社長鈴木龍城 コード番号 : 6 1 4 2 名証メイン 問合せ先責任者 : 執行役員管理部門長近藤規央 T E L : 0 5 6 5 - 5 3 - 6 6 1 1 中期経営計画の策定に関するお知らせ 当社は、2022 年度 (2023 年 2 月期 )から2024 年度 (2025 年 2 月期 )までの3か年の「 富士精工グループ中期 経営計画 」を策定いたしましたので、お知らせいたします。 記 本中期経営計画は、大きく変化していく外部環境に対して、当社 | |||
| 12/10 | 15:30 | 6142 | 富士精工 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| せん。現 在、当社グループが積極的に進めていく課題について議論を進めており、今後、経営戦略の開示に当たっては、サステナビリティとの整合性を意 識した開示に努めてまいります。 【 補充原則 4-1-2 中期経営計画 】 当社は「グループ中期経営計画 (2023 年 2 月期 ~2025 年 2 月期 )」を策定中であります。同計画につきましては、社会・経済情勢等を踏まえた見直 しを適宜行うこととしており、内容変更が生じた際には、決算報告や株主総会等の場において、変更の原因や修正点に関する説明を行いたいと考 えております。 【 補充原則 4-2-2 サスティナビリティを巡る基本的な方針 】 当社取 | |||
| 07/20 | 09:43 | マニュライフ・インベストメント・マネジメント/マニュライフ・アジア好利回り債券戦略ファンド（３年投資型）２０１９‐０４ 為替ヘッジありコース、マニュライフ・アジア好利回り債券戦略ファンド（３年投資型）２０１９‐０４ 為替ヘッジなしコース | |
| 有価証券報告書（内国投資信託受益証券）－第4期(令和2年10月21日－令和3年4月20日) 有価証券報告書 | |||
| 書 ( 内国投資信託受益証券 ) (1) 当事業年度の財務諸表に計上した金額 286,235 千円 (2) 識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する事項 1 当事業年度の財務諸表に計上した金額の算出方法 将来減算一時差異に対して、将来の収益力に基づく課税所得及びタックス・プランニングに基 づき、繰延税金資産の回収可能性を判断しております。 2 当事業年度の財務諸表に計上した金額の算出に用いた主要な仮定 課税所得の見積りは中期経営計画を基礎としております。 中期経営計画では、当事業年度において新型コロナウイルスの金融市場および投資家心理に及 ぼす影響は限定的であったことから、順調な収 | |||