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「 中期経営計画 」の検索結果

検索結果 29 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.865 秒

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発表日 時刻 コード 企業名
03/27 16:09 6268 ナブテスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
現する姿勢やマインドを「 私たちが大切にすること」として明文化し た「ナブテスコウェイ」を掲げています。2030 年のありたい姿である「 長期ビジョン」、長期ビジョン実現に向け 取り組むべき課題を示す「 経営マテリアリティ」、およびその実行策である「 中期経営計画 」からなる長期的な価値 創造ストーリーを推進しています。これにより、イノベーションを創出し、長期的に経済価値、環境価値・社会価値 を向上させることで、社会と当社グループ双方の持続的成長を目指す経営を追求しています。 「ナブテスコウェイ」:https://www.nabtesco.com/about/company
03/25 16:48 ＭＰ‐２６０５
公開買付届出書 公開買付届出書
上げが必要な状況にあったとのことです。こども事業においても、公定価格の改 定による増収の一方で、処遇改善の実施や認証保育園から認可保育園への移行に伴う施設修繕費用増を適切に管 理し、質の高いサービスと利益成長を両立させることが求められていたとのことです。このような環境変化を的 確に捉え、対象者グループは、2025 年 5 月 12 日に公表した中期経営計画 ( 以下 「 本中期経営計画 」といいま す。)において、人的資本経営の強化及びテクノロジーの活用を一層進めていくことを重点戦略とし、医療事業 においては次世代アウトソーシング事業 ( 注 5) 育成、ソリューションビジネス( 注 6)の進
03/25 16:00 6268 ナブテスコ
有価証券報告書－第23期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書
人的資本 KPIについては「 第 2 事業の状況 2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (3) 人的資本経営の推進 」に記載しています。雇用関連データやダイバーシティへの取り組みの詳細データは、 当社のサステナビリティサイトのESGデータ集の「 社会データ」のカテゴリーをご覧ください。 ・長期ビジョンに掲げる「イノベーションリーダー」の実現に向けて、人財ポートフォリオを充足させ、企業 経営に多様な視点を取り入れることが重要な取り組みの一つであると認識しています。提出会社では、2025 年から3ヵ年の中期経営計画の期間において、管理職に占める女性労働者の割合を3.0%から4.1%へ引き上げ
02/25 12:00 6268 ナブテスコ
2026年定時株主総会招集通知および株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
たします。 当社は、2030 年に向けた長期ビジョン「 未来の “ 欲しい” に 挑戦し続けるイノベーションリーダー」の実現に向けた活動を 推進しています。この長期ビジョン実現へのセカンドステップ にあたる現中期経営計画では、“ 再興 ” と “ 進化 ” を基本方針に 掲げ、これらの達成に向け本年も全社一丸となって様 々な取り 組みを進めてまいります。 今後も当社グループは、「 独創的なモーションコントロール技 術 」を生かした信頼性の高い製品・サービスを提供し、安全・ 安心・快適な社会の実現に貢献してまいります。 株主の皆さまにおかれましては、一層のご支援を賜りますよ う、お願い申し上げま
02/12 16:00 6268 ナブテスコ
2025年12月期決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表
機は、国内での食品メーカーを中心とした設備更新需要が堅調に推移することを見込み、 売上高は前期比で増加の見通しです。 - 7 - ナブテスコ株式会社 (6268) 2025 年 12 月期決算短信 2. 経営方針 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは、自社の企業理念を踏まえて、2021 年 2 月に発表した2030 年を最終年度とする 長期ビジョンの実現に向け、2025 年から3ヵ年の中期経営計画を策定しています。 【 企業理念 】 ナブテスコは、独創的なモーションコントロール技術で、移動・生活空間に 安全・安心・快適を提供します。 【 長期ビジョン】 未来の“ 欲しい”に挑戦し続ける
10/03 13:00 ＯＦＩ・０１
公開買付届出書 公開買付届出書
種サ ポートは、対象者グループの社員の利益も十分に考慮した上で提供されると認識しているとのことです。こ のことにより、新規人材の採用や対象者グループの社員を含めた人材基盤の更なる強化が可能となり、対象 者グループの事業基盤がより強固になると考えているとのことです。 (d)M&Aを含むアライアンス推進による事業拡大 対象者は、2028 年 3 月期を最終年度とする中期経営計画 「Up Stage 2027」( 以下 「 本中期経営計画 」と いいます。)において戦略的協業の強化を事業戦略の一つとして掲げているとのことです。直近でも対象者 は、2024 年 12 月に富士通コワーコ株式会社からの
08/08 16:00 6268 ナブテスコ
半期報告書－第23期(2025/01/01－2025/06/30) 半期報告書
契約 」) 及び新会社に関する株主間契約 ( 以下 「 本株主間契約 」)をComer との間で締結することを決議しました。 なお、本吸収分割及び本株式譲渡に伴い、当連結会計年度において、油圧機器事業をIFRS 第 5 号に基づき非継続事 業に分類する予定です。 (1) 本吸収分割、本株式譲渡及び本株主間契約締結の目的 当社は、2025 年 2 月 12 日に発表した新中期経営計画において、2030 年をゴールとする長期ビジョンの目指す姿 である「 未来の “ 欲しい” に挑戦し続けるイノベーションリーダー」の実現に向け、Project 10により稼ぐ力 を取り戻し( 再興 )、製品
07/31 15:45 6268 ナブテスコ
2025年12月期第２四半期（中間期）決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結） 決算発表
度において、油圧機器事業をIFRS 第 5 号 に基づき非継続事業に分類する予定です。 (1) 本吸収分割、本株式譲渡及び本株主間契約締結の目的 当社は、2025 年 2 月 12 日に発表した新中期経営計画において、2030 年をゴールとする長期ビジ ョンの目指す姿である「 未来の “ 欲しい” に挑戦し続けるイノベーションリーダー」の実現に 向け、Project 10により稼ぐ力を取り戻し( 再興 )、製品 / サービスの価値を高めるためにスマ ートモーションコントロールを志向 ( 進化 )することをお伝えしました。当社は、この新中期経 営計画に基づいて、目指すべき方向性及び収益性
07/31 15:45 6268 ナブテスコ
油圧機器事業の会社分割（簡易吸収分割）ならびに Comer Industries S.p.A.との株式譲渡契約および株主間契約締結のお知らせ その他のIR
I. 本吸収分割、本株式譲渡および本株主間契約締結の目的 当社は、2025 年 2 月 12 日に発表した新中期経営計画において、2030 年をゴールとする長期ビ ジョンの目指す姿である「 未来の “ 欲しい” に挑戦し続けるイノベーションリーダー」の実 現に向け、Project 10 により稼ぐ力を取り戻し( 再興 )、製品 / サービスの価値を高めるために スマートモーションコントロールを志向 ( 進化 )することをお伝えしました。当社は、この新中 期経営計画に基づいて、目指すべき方向性および収益性 (ROIC)を軸にポートフォリオバランス 1 の最適化を図り、安定と成長を可能にする
03/27 16:00 6268 ナブテスコ
有価証券報告書－第22期(2024/01/01－2024/12/31) 有価証券報告書
モーションコントロール技術で、移動・生活空間に安全・安心・快適を提供 」す ることを企業理念とし、その実現に向け、企業理念を体現する姿勢やマインドを「 私たちが大切にすること」と して明文化した「ナブテスコウェイ」を掲げています。2030 年のありたい姿である「 長期ビジョン」、長期ビ ジョン実現に向け取り組むべき課題を示す「 経営マテリアリティ」、及びその実行策である「 中期経営計画 」か らなる長期的な価値創造ストーリーを推進しています。これにより、イノベーションを創出し、長期的に経済価 値、環境価値・社会価値を向上させることで、社会と当社グループ双方の持続的成長を目指す経営を追求してい
03/27 11:43 6268 ナブテスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
現する姿勢やマインドを「 私たちが大切にすること」として明文化し た「ナブテスコウェイ」を掲げています。2030 年のありたい姿である「 長期ビジョン」、長期ビジョン実現に向け 取り組むべき課題を示す「 経営マテリアリティ」、およびその実行策である「 中期経営計画 」からなる長期的な価値 創造ストーリーを推進しています。これにより、イノベーションを創出し、長期的に経済価値、環境価値・社会価値 を向上させることで、社会と当社グループ双方の持続的成長を目指す経営を追求しています。 「ナブテスコウェイ」:https://www.nabtesco.com/about/company
02/26 12:00 6268 ナブテスコ
2025年定時株主総会招集通知および株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
たします。 当社は、2030 年に向けた長期ビジョン「 未来の “ 欲しい” に 挑戦し続けるイノベーションリーダー」の実現に向けた活動を 推進しています。また本年からは、長期ビジョン実現へのセカ ンドステップにあたる新中期経営計画を開始し、ナブテスコグ ループを新たな成長フェーズにつなげる取り組みを進めてまい ります。 今後も当社グループは、「 独創的なモーションコントロール技 術 」を生かした信頼性の高い製品・サービスを提供し、安全・ 安心・快適な社会の実現に貢献してまいります。 株主の皆さまにおかれましては、一層のご支援を賜りますよ う、お願い申し上げます。 代表取締役社長 最高経営責任
02/12 16:00 6268 ナブテスコ
2024年12月期決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表
2. 経営方針 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは、自社の企業理念を踏まえて、2021 年 2 月に発表した2030 年を最終年度とする 長期ビジョンの実現に向け、2025 年から3ヵ年の新中期経営計画を策定しました。 【 企業理念 】 ナブテスコは、独創的なモーションコントロール技術で、移動・生活空間に 安全・安心・快適を提供します。 【 長期ビジョン】 未来の“ 欲しい”に挑戦し続けるイノベーションリーダー 【 新中期経営計画基本方針 】 “ 再興 ”と“ 進化 ” 再興 :Project 10による収益性改善 進化 : 当社の掲げる「モーションコントロール」を
02/12 16:00 6268 ナブテスコ
新中期経営計画策定に関するお知らせ その他のIR
各位 2025 年 2 月 12 日 会社名ナブテスコ株式会社 代表者名代表取締役社長木村和正 (コード番号 6268 東証プライム) 問合せ先コーポレート・コミュニケーション部長峯岸康 (TEL 03-5213-1134) 新中期経営計画策定に関するお知らせ 当社グループは、自社の企業理念を踏まえて、2021 年 2 月に発表した 2030 年を最終年度とする長期 ビジョンの実現に向け、2025 年から 3 ヵ年の新中期経営計画を策定しましたので、その概要をお知らせ します。 記 1. 新中期経営計画基本方針・戦略 2030 年をゴールとする長期ビジョンの目指す姿である「 未来の “ 欲
03/27 16:47 6268 ナブテスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
を体現する姿勢やマインドを「 私たちが大切にすること」として明文化し た「ナブテスコウェイ」を掲げています。2030 年のありたい姿である「 長期ビジョン」、長期ビジョン実現に向け 取り組むべき課題を示す「 経営マテリアリティ」、およびその実行策である「 中期経営計画 」からなる長期的な価値 創造ストーリーを推進しています。これにより、イノベーションを創出し、長期的に経済価値、環境価値・社会価値 を向上させることで、社会と当社グループ双方の持続的成長を目指す経営を追求しています。 「ナブテスコウェイ」:https://www.nabtesco.com/about/company
03/27 16:00 6268 ナブテスコ
有価証券報告書－第21期(2023/01/01－2023/12/31) 有価証券報告書
提出書類 ナブテスコ株式会社 (E01726) 有価証券報告書 1 【 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 】 当社グループは、「 独創的なモーションコントロール技術で、移動・生活空間に安全・安心・快適を提供 」す ることを企業理念とし、その実現に向け、企業理念を体現する姿勢やマインドを「 私たちが大切にすること」と して明文化した「ナブテスコウェイ」を掲げています。2030 年のありたい姿である「 長期ビジョン」、長期ビ ジョン実現に向け取り組むべき課題を示す「 経営マテリアリティ」、及びその実行策である「 中期経営計画 」か らなる長期的な価値創造ストーリーを推進しています。これによ
02/13 16:00 6268 ナブテスコ
2023年12月期決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表
要環境を見込み、売上高は前期比で増加の見 通しです。 - 7 -ナブテスコ株式会社 (6268) 2023 年 12 月期決算短信 2. 経営方針 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは、自社の企業理念を踏まえて、2021 年 2 月に発表した2030 年を最終年度とする 長期ビジョンの実現に向け、2022 年を初年度とする3カ年の中期経営計画を策定しました。 【 企業理念 】 ナブテスコは、 独創的なモーションコントロール技術で、 移動・生活空間に安全・安心・快適を提供します。 【 長期ビジョン】 未来の “ 欲しい” に挑戦し続けるイノベーションリーダー 【 中期経営計画基本方針
03/24 17:16 6268 ナブテスコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、当社が 2030 年度の目指す姿である「 長期ビジョン」および「 中期経営計画 」も策定し、公表しています。 詳細は、当社ウェブサイトに掲載しておりますのでご参照ください。 「ナブテスコウェイ」:https://www.nabtesco.com/company/greeting.html 「 長期ビジョン」:https://www.nabtesco.com/company/vision.html 「 中期経営計画 」:https://www.nabtesco.com/ir/policy/mid_term_plan.html 【 原則 3-1(ii)】コーポレートガバナンスに関する基本的な考え
03/24 16:03 6268 ナブテスコ
有価証券報告書－第20期(2022/01/01－2022/12/31) 有価証券報告書
を最終年度とする長期ビジョンの 実現に向け、2022 年を初年度とする3カ年の中期経営計画を策定しました。 ( 企業理念 ) ナブテスコは、 独創的なモーションコントロール技術で、 移動・生活空間に安全・安心・快適を提供します。 ( 長期ビジョン) 未来の “ 欲しい” に挑戦し続けるイノベーションリーダー ( 中期経営計画基本方針 ) 2024 年度の目指す姿の実現に向けて、次の方針の下、戦略を実行していきます。 挑戦の中期 ~ 自分が変わると会社が変わる・社会が変わる~ (2) 中期経営計画での目標 当社グループは2022 年度から2024 年度の中期経営計画の目標を、以下のとおり設定しま
02/10 16:00 6268 ナブテスコ
2022年12月期決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表
受け好調な需要を見込み、電子部品不足 による影響の緩和も見込まれることから、売上高は前期比で増加の見通しです。 - 7 -ナブテスコ株式会社 (6268) 2022 年 12 月期決算短信 2. 経営方針 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは、自社の企業理念を踏まえて、2021 年 2 月に発表した2030 年を最終年度とする 長期ビジョンの実現に向け、2022 年を初年度とする3カ年の中期経営計画を策定しました。 【 企業理念 】 ナブテスコは、 独創的なモーションコントロール技術で、 移動・生活空間に安全・安心・快適を提供します。 【 長期ビジョン】 未来の “ 欲しい” に挑戦し