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「 中期経営計画 」の検索結果

検索結果 28 件 ( 21 ～ 28) 応答時間：0.426 秒

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発表日 時刻 コード 企業名
03/18 14:57 6724 セイコーエプソン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、「 資産運用者としての機関投資家 」である運用受託機関に対し、投資先企業との建設的な「 目的を持った対話 」などを通じて、当該企業の企業価値の向上や持続的成長を促すこと により、スチュワードシップ責任を適切に果たすよう行動することを要請しております。 【 原則 3-1】 (1) 当社は経営理念を制定し、公表しております。また、「 長期ビジョン Epson 25 Renewed( 中期経営計画を含む)」も策定し、公表しております。 詳細は、当社ウェブサイトに掲載しておりますのでご参照ください。 経営理念 :(https://www.epson.jp/company/philosophy.htm
02/28 14:55 6724 セイコーエプソン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、「 資産運用者としての機関投資家 」である運用受託機関に対し、投資先企業との建設的な「 目的を持った対話 」などを通じて、当該企業の企業価値の向上や持続的成長を促すこと により、スチュワードシップ責任を適切に果たすよう行動することを要請しております。 【 原則 3-1】 (1) 当社は経営理念を制定し、公表しております。また、「 長期ビジョン Epson 25 Renewed( 中期経営計画を含む)」も策定し、公表しております。 詳細は、当社ウェブサイトに掲載しておりますのでご参照ください。 経営理念 :(https://www.epson.jp/company/philosophy.htm
02/08 13:16 6724 セイコーエプソン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、「 資産運用者としての機関投資家 」である運用受託機関に対し、投資先企業との建設的な「 目的を持った対話 」などを通じて、当該企業の企業価値の向上や持続的成長を促すこと により、スチュワードシップ責任を適切に果たすよう行動することを要請しております。 【 原則 3-1】 (1) 当社は経営理念を制定し、公表しております。また、「 長期ビジョン Epson 25 Renewed( 中期経営計画を含む)」も策定し、公表しております。 詳細は、当社ウェブサイトに掲載しておりますのでご参照ください。 経営理念 :(https://www.epson.jp/company/philosophy.htm) 長
10/01 15:00 6724 セイコーエプソン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
、「 資産運用者としての機関投資 家 」である運用受託機関に対し、投資先企業との建設的な「 目的を持った対話 」などを通じて、当該企業の企業価値の向上や持続的成長を促すこ とにより、スチュワードシップ責任を適切に果たすよう行動することを要請しております。 【 原則 3-1】 (1) 当社は経営理念を制定し、公表しております。また、「 長期ビジョン Epson 25 Renewed( 中期経営計画を含む)」も策定し、公表しております。 詳細は、当社ウェブサイトに掲載しておりますのでご参照ください。 経営理念 :(https://www.epson.jp/company/philosophy.htm
07/20 09:43 マニュライフ・インベストメント・マネジメント/マニュライフ・アジア好利回り債券戦略ファンド（３年投資型）２０１９‐０４　為替ヘッジありコース、マニュライフ・アジア好利回り債券戦略ファンド（３年投資型）２０１９‐０４　為替ヘッジなしコース
有価証券報告書（内国投資信託受益証券）－第4期(令和2年10月21日－令和3年4月20日) 有価証券報告書
書 ( 内国投資信託受益証券 ) (1) 当事業年度の財務諸表に計上した金額 286,235 千円 (2) 識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する事項 1 当事業年度の財務諸表に計上した金額の算出方法 将来減算一時差異に対して、将来の収益力に基づく課税所得及びタックス・プランニングに基 づき、繰延税金資産の回収可能性を判断しております。 2 当事業年度の財務諸表に計上した金額の算出に用いた主要な仮定 課税所得の見積りは中期経営計画を基礎としております。 中期経営計画では、当事業年度において新型コロナウイルスの金融市場および投資家心理に及 ぼす影響は限定的であったことから、順調な収
06/28 15:00 6724 セイコーエプソン
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
運用受託機関に対し、投資先企業との建設的な「 目的を持った対話 」などを通じて、当該企業の企業価値の向上や持続的成長を促すこ とにより、スチュワードシップ責任を適切に果たすよう行動することを要請しております。 【 原則 3-1】 (1) 当社は経営理念を制定し、公表しております。また、「 長期ビジョン Epson 25 Renewed( 中期経営計画を含む)」も策定し、公表しております。 詳細は、当社ウェブサイトに掲載しておりますのでご参照ください。 経営理念 :(https://www.epson.jp/company/philosophy.htm) 長期ビジョン Epson 25
06/28 11:45 6724 セイコーエプソン
有価証券報告書－第79期(令和2年4月1日－令和3年3月31日) 有価証券報告書
務報告の適正性を確保するための体制 1 適正な財務報告の作成を重要な課題と認識し、社長の指示のもと、金融商品取引法の要請する評価・報告 の範囲に限定することなく、経営として整備が必要と判断した範囲も含め、財務報告に係る内部統制を適 切に整備・運用および評価できる体制を構築する。 2 財務報告内部統制の基本規程やその他の規程・基準類を整備し、グループ全体にその遵守を義務づける。 3 財務報告に係る内部統制の構築・整備およびその運用が有効かつ適切に機能していることを継続的に評価 し、必要な是正を行う。 (3) 業務執行体制 1 長期ビジョンおよび中期経営計画を策定し、グループ全体の中長期的な目標を
05/27 15:30 6724 セイコーエプソン
2021年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知
月当社経営戦略・管理本部長 ( 現任 )・サステナビリティ推進室 長 ( 現任 ) 取締役候補者とした理由 同氏は、取締役として経営の重要事項の決定および業務執行に対する監督 機能を適切に果たしております。また、財務経理および事業管理に関する豊 富な業務経験と実績を有し、経営戦略・管理本部長として、全社の長期成長 戦略と中期経営計画の策定を一体的に進めるなど、経営管理体系の整備を高 い視点で先導してまいりました。 引き続き、当社の持続的な成長と中長期的な企業価値向上に向けて、全社 視点での的確な経営判断と業務執行に対する監督が期待できるものと判断し、 取締役候補者といたしました。 注 . 同