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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 2 件 ( 1 ～ 2) 応答時間：0.446 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/20 | 21:01 | 7590 | タカショー |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 選任の手続も適正なものであると認識しておりますが、 経営戦略や経営環境、事業特性等に応じたスキルの特定及びその組み合わせについては、スキル・マトリックスの作成をはじめさらなる検討を進 める予定です。 【 補充原則 5-2-1 事業ポートフォリオに関する基本的な方針や見直しの状況の開示 】 当社は中期経営計画を策定・公表しており、その中で各事業の中期的な成長イメージを示したうえで、当該中期経営計画期間において当社が目 指す事業ポートフォリオを説明しております。なお、コーポ―レートガバナンス・コードで求められている「 事業ポートフォリオに関する基本的な方 針 」につきましては、取締役会で議論、検討 | |||
| 03/23 | 17:45 | 7590 | タカショー |
| 2026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 理規程により、常時閲覧できるものとする。 3 損失の危機の管理に関する規程及びその他体制 取締役会がリスク管理体制を構築する責任と権限を有し、これに従いリスク 管理に係るリスク管理規程を制定・施行する。また、リスク管理を統括する部 門を設置し、組織横断的にリスク管理体制の構築及び運用を行う。 4 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 代表取締役は自らが取締役の職務の効率性に関しての総括責任者となり、中 期経営計画及び年次経営計画に基づいた各部門の目標に対して職務執行が効率 的に行われるよう監督する。各部門担当責任者は「 組織規程 」、「 業務分掌規 程 」、「 職務権限 | |||