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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 63 件 ( 41 ～ 60) 応答時間：1.073 秒
ページ数： 4 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 06/29 | 15:29 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 有価証券報告書－第69期(2022/04/01－2023/03/31) 有価証券報告書 | |||
| て様 々な要因によ り、実際の結果と異なる可能性があります。 (1)グループ経営理念 当社グループは、創業以来掲げてきた「 生活文化創造企業 」をグループ共通の経営理念とし、グループ全ての事 業において生活文化創造 = 未来の『あたりまえ』を発見するという共通理念の下、事業運営に取り組んでおりま す。 また、この理念を経営戦略に反映させるため、3 年ごとに中期経営計画を策定し、その時 々の経営環境や課題を 鑑みて計画ごとにテーマ並びに経営ビジョンとビジョン実現に向けた基本方針を設定しております。 (2) 経営戦略等 当社グループは2023 年 3 月まで第 6 次中期経営計画 「Overtake | |||
| 06/26 | 14:17 | 3024 | クリエイト |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| -24 議決権の電子行使のための環境整備、招集通知の英訳 】 【 補充原則 3-12 英語での情報開示・提供 】 当社は、機関投資家や海外投資家の比率等を踏まえ、議決権電子行使プラットフォームの利用や招集通知の英訳は実施しておりません。今 後、機関投資家や海外投資家の比率が増加する場合は導入を検討いたします。 【 原則 5-2. 経営戦略や経営計画の策定・公表 】 当社は、中期経営計画において業績目標等の数値目標を策定しており、目標達成に向けた具体的な施策を含む中長期の経営戦略を有価証券 報告書で開示しております。しかしながら、把握した資本コストを前提とした経営目標指標を策定しておりませんでした | |||
| 05/12 | 15:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 新中期経営計画策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2023 年 5 月 12 日 会社名株式会社ソフト99コーポレーション 代表者名代表取締役社長田中秀明 (コード:4464 東証スタンダード) 問合せ先取締役管理本部長上尾茂 (TEL.06-6942-8761) 新中期経営計画策定に関するお知らせ 当社グループは、2020 年 4 月よりスタートした第 6 次中期経営計画 “Overtake!!”を2023 年 3 月に 終了し、新たに2023 年 4 月より第 7 次中期経営計画 “Evolve!!”をスタートいたしました。 前中期経営計画においては、計画策定時には想定していなかった『コロナ禍 』によって、当社グル ープを取り巻く | |||
| 05/12 | 15:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 2023年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| / 利払い ※いずれも連結ベースの財務数値により計算している。 ※ 株式時価総額は、期末株価終値 × 期末発行済株式数 ( 自己株式控除後 )により算出している。 ※キャッシュ・フローは営業キャッシュ・フローを利用している。有利子負債は連結貸借対照表に計上されて いる負債のうち利子を支払っている全ての負債を対象としている。 (3) 利益配分に関する基本方針及び当期・次期の配当 当社は、安定的な配当の継続を株主還元の基本方針としております。その具体的な目標値については、3 年毎の 中期経営計画策定時にその時 々の経営状況を勘案したうえで検討を行い、中期経営計画発表時に、株主還元に関す る目標値を併 | |||
| 05/12 | 15:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ その他のIR | |||
| の取得を行う理由 当社の株主還元基本方針は「 安定的な配当の継続 」としております。また、2024 年 3 月期からスタート した第 7 次中期経営計画においても「 安定的な配当の継続 」・「 連結営業利益の25%」を株主還元の目安と しております。 当社は、基本方針と併せて第 7 次中期経営計画期間中における株主還元施策に基づき、資本効率改善を 目的として自己株取得を実施いたします。 2. 取得に係る事項の内容 (1) 取得対象株式の種類当社普通株式 (2) 取得する株式の総数 60,000 株 ( 上限 ) ( 発行済株式総数 ( 自己株式を除く)に対する割合 0.3%) (3) 株式の取 | |||
| 09/29 | 14:52 | 3024 | クリエイト |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| -24 議決権の電子行使のための環境整備、招集通知の英訳 】 【 補充原則 3-12 英語での情報開示・提供 】 当社は、機関投資家や海外投資家の比率等を踏まえ、議決権電子行使プラットフォームの利用や招集通知の英訳は実施しておりません。今 後、機関投資家や海外投資家の比率が増加する場合は導入を検討いたします。なお、インターネットによる議決権行使は2022 年 3 月期の定時株 主総会より、導入いたしました。 【 原則 5-2. 経営戦略や経営計画の策定・公表 】 当社は、中期経営計画において業績目標等の数値目標を策定しており、目標達成に向けた具体的な施策を含む中長期の経営戦略を有価証券 報告書で | |||
| 06/30 | 17:59 | 3024 | クリエイト |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| -24 議決権の電子行使のための環境整備、招集通知の英訳 】 【 補充原則 3-12 英語での情報開示・提供 】 当社は、機関投資家や海外投資家の比率等を踏まえ、議決権電子行使プラットフォームの利用や招集通知の英訳は実施しておりません。今後 、機関投資家や海外投資家の比率が増加する場合は導入を検討いたします。なお、インターネットによる議決権行使は2022 年 3 月期の定時株主 総会より、導入いたしました。 【 原則 5-2. 経営戦略や経営計画の策定・公表 】 当社は、中期経営計画において業績目標等の数値目標を策定しており、目標達成に向けた具体的な施策を含む中長期の経営戦略を有価証券 報告書で | |||
| 06/30 | 11:19 | 3024 | クリエイト |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| -24 議決権の電子行使のための環境整備、招集通知の英訳 】 【 補充原則 3-12 英語での情報開示・提供 】 当社は、機関投資家や海外投資家の比率等を踏まえ、議決権電子行使プラットフォームの利用や招集通知の英訳は実施しておりません。今後 、機関投資家や海外投資家の比率が増加する場合は導入を検討いたします。なお、インターネットによる議決権行使は2022 年 3 月期の定時株主 総会より、導入いたしました。 【 原則 5-2. 経営戦略や経営計画の策定・公表 】 当社は、中期経営計画において業績目標等の数値目標を策定しており、目標達成に向けた具体的な施策を含む中長期の経営戦略を有価証券 報告書で | |||
| 06/29 | 17:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 営計画 当社取締役会では、経営理念・経営方針・経営戦略を検討し、3ヶ年の中期経営計画としてこれを取りまとめ、開示しております。 詳細は、当社ポリシー内 「II.ステークホルダーとの協調 (4) 企業価値向上 i. 中長期の企業価値向上に向けた経営理念・経営方針・経営計画の策 定と差異分析およびその開示手続き」をご参照ください。 (ii)コーポレートガバナンス・コードのそれぞれの原則を踏まえた、コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方と基本方針 本報告書 「I.コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方及び資本構成、企業属性その他の基本情報 1. 基本的な考え方 」をご参照くださ い | |||
| 06/29 | 14:02 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 有価証券報告書－第68期(令和3年4月1日－令和4年3月31日) 有価証券報告書 | |||
| グループが当連結会計年度末現在において判断したものであり、将来において 様 々な要因により、実際の結果と異なる可能性があります。 (1)グループ経営理念 当社グループは、創業以来掲げてきた「 生活文化創造企業 」をグループ共通の経営理念とし、グループ全ての事 業において生活文化創造 = 未来の『あたりまえ』を発見するという共通理念の下、事業運営に取り組んでおりま す。 また、この理念を経営戦略に反映させるため、3 年ごとに中期経営計画を策定し、その時 々の経営環境や課題を 鑑みて計画ごとにテーマ並びに経営ビジョンとビジョン実現に向けた基本方針を設定しております。 (2) 経営戦略等 当社グループ | |||
| 05/13 | 16:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 第６次中期経営計画“Ｏｖｅｒｔａｋｅ!!”最終年度計画値と2023年3月期業績予想との差異について その他のIR | |||
| 各位 2022 年 5 月 13 日 会社名株式会社ソフト99コーポレーション 代表者名代表取締役社長田中秀明 (コード:4464 東証スタンダード) 問合せ先取締役管理本部長上尾茂 (TEL.06-6942-8761) 第 6 次中期経営計画 “Overtake!!” 最終年度計画値と 2023 年 3 月期業績予想との差異について 2020 年 4 月にスタートし、2 年経過いたしました第 6 次中期経営計画 “Overtake!!”につ いて、各セグメントの状況及び、最終年度計画値と 2023 年 3 月期における業績予想との差異について お知らせいたします。 記 第 6 次中期経営計画 “Overtake | |||
| 05/13 | 16:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 2022年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| ります。その具体的な目標値については、3 年毎の 中期経営計画策定時にその時 々の経営状況を勘案したうえで検討を行い、中期経営計画発表時に、株主還元に関す る目標値を併せて開示いたします。 当期及び次期の配当を含む株主還元の方針につきましては、第 6 次中期経営計画の株主還元方針基づき、本来の 事業運営結果に直結し、且つ、特殊要因の影響を受け難い安定した還元の実施を目指し、『 連結営業利益の25%』 を目安とした還元を行ってまいります。 内部留保については、将来の事業拡大と経営体質強化に向けた投資に活用してまいります。 - 6 -㈱ソフト99コーポレーション(4464)2022 年 3 月期決 | |||
| 03/10 | 16:10 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 自己株式取得及び自己株式立会外買付取引（ＴｏＳＴＮｅＴ－３）による自己株式の買付けに関するお知らせ その他のIR | |||
| される同法第 156 条の規定に基づき、自己株式を取得すること及びその具体的な取得方法 について決議いたしましたのでお知らせいたします。 記 1. 自己株式の取得を行う理由 当社の株主還元は「 安定的な配当の継続 」を基本方針としております。また、2021 年 3 月期からスター トした第 6 次中期経営計画においては「 連結営業利益の25%」を株主還元の目安としております。 当社は、足元の業績進捗を総合的に判断し、上記の基本方針並びに目安に沿った株主還元の実施に向け て、自己株式の取得を行うことを決定いたしました。 2. 取得の方法 本日 (2022 年 3 月 10 日 )の終値 ( 最終 | |||
| 12/28 | 14:31 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 目については、当社ポリシー内 「II.ステークホルダーとの協調 (5) 持続可能性 iii. 企業年金制度の運用管理 」にも、同様の記載がございます 。 【 原則 3-1 情報開示の充実 】 (i) 会社の目指すところ( 経営理念等 )や経営戦略、経営計画 当社取締役会では、経営理念・経営方針・経営戦略を検討し、3ヶ年の中期経営計画としてこれを取りまとめ、開示しております。 詳細は、当社ポリシー内 「II.ステークホルダーとの協調 (4) 企業価値向上 i. 中長期の企業価値向上に向けた経営理念・経営方針・経営計画の策 定と差異分析およびその開示手続き」をご参照ください。 (ii | |||
| 12/17 | 18:01 | 3024 | クリエイト |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 1-24 議決権の電子行使のための環境整備、招集通知の英訳 】 【 補充原則 3-12 英語での情報開示・提供 】 当社は、機関投資家や海外投資家の比率等を踏まえ、議決権電子行使プラットフォームの利用や招集通知の英訳は実施しておりません。今 後、機関投資家や海外投資家の比率が増加する場合は導入を検討いたします。なお、インターネットによる議決権行使は2022 年 3 月期の定時株 主総会より、導入を予定しております。 【 原則 5-2. 経営戦略や経営計画の策定・公表 】 当社は、中期経営計画において業績目標等の数値目標を策定しており、目標達成に向けた具体的な施策を含む中長期の経営戦略を有価証 | |||
| 11/04 | 15:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 得を行う理由 当社の株主還元は「 安定的な配当の継続 」を基本方針としております。また、2021 年 3 月期からスター トした第 6 次中期経営計画においては「 連結営業利益の25%」を株主還元の目安としております。 当社は、足元の業績進捗を総合的に判断し、上記の基本方針並びに目安に沿った株主還元の実施に向け て、自己株式の取得を行うことを決定いたしました。 2. 取得に係る事項の内容 (1) 取得対象株式の種類当社普通株式 (2) 取得する株式の総数 80,000 株 ( 上限 ) ( 発行済株式総数 ( 自己株式を除く)に対する割合 0.4%) (3) 株式の取得価額の総額 140 百万 | |||
| 08/05 | 15:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 業績予想の修正に関するお知らせ その他のIR | |||
| -2. 業績予想修正の理由 新型コロナウイルス感染症はワクチン接種が進んでいるものの、強い感染力を持つ変異株が拡大し、予 断を許さない状況が継続しております。そのような中で感染予防と経済活動の共存に向けた動きが進ん でおり、「 新しい生活様式 」に対応した製品・サービスへのニーズが高まっております。 当社は 2021 年 5 月 14 日に公表しました連結業績予想において、コロナ禍の収束は見通せず、不透明 な事業環境であることを前提として、コロナの影響によって拡大した様 々な当社グループの製品やサー ビスの需要を一過性のものに終わらせないよう着実にユーザーを取り込むことや、現中期経営計画にお | |||
| 07/09 | 11:00 | 日本生命２０２１基金流動化/日本生命２０２１基金流動化 | |
| 有価証券届出書（内国資産流動化証券） 有価証券届出書 | |||
| (アセットマネジメント事業 ) ・堅調な経済発展等を背景に今後も成長が期待できるインド資産運用事業における Reliance Nippon Life Asset Management Limited( 現 :Nippon Life India Asset Management Limited)の子会社化 等を行い、グループ会社との協業取組・効率化取組の推進や、日本生命のノウハウ共有等、シ ナジー創出に向けた取組を進めています。 引続き日本生命では、中期経営計画で掲げる、お客様数拡大を通じた“ 生産の早期回復・向 上 ”と“ 収益力・健全性の向上 ”に向け、グループ事業の強化・多角化に取り組んでいきま | |||
| 06/30 | 10:07 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 締役会では、経営理念・経営方針・経営戦略を検討し、3ヶ年の中期経営計画としてこれを取りまとめ、開示しております。 詳細は、当社ポリシー内 「II.ステークホルダーとの協調 (4) 企業価値向上 i. 中長期の企業価値向上に向けた経営理念・経営方針・経営計画の策 定と差異分析およびその開示手続き」をご参照ください。 (ii)コーポレートガバナンス・コードのそれぞれの原則を踏まえた、コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方と基本方針 本報告書 「I コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方及び資本構成、企業属性その他の基本情報 1. 基本的な考え方 」をご参照くださ い。 (iii) 取 | |||
| 06/29 | 12:59 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 有価証券報告書－第67期(令和2年4月1日－令和3年3月31日) 有価証券報告書 | |||
| いて 様 々な要因により、実際の結果と大きく異なる可能性があります。 (1)グループ経営理念 当社グループは、創業以来掲げてきた「 生活文化創造企業 」をグループ共通の経営理念とし、グループ全ての事 業において生活文化創造 = 未来の『あたりまえ』を発見するという共通理念の下、事業運営に取り組んでおりま す。 また、この理念を経営戦略に反映させるため、3 年ごとに中期経営計画を策定し、その時 々の経営環境や課題を 鑑みて計画ごとにテーマ並びに経営ビジョンとビジョン実現に向けた基本方針を設定しております。 (2) 経営戦略等 当社グループは2020 年 4 月に第 6 次中期経営計画 「Overtake | |||