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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 63 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.54 秒
ページ数： 4 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/28 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2026年６月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 強化を目的としたIT 投資は拡大基調に推移しております。 このような経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を実行しております。本計画では、お客様固有の戦略 をもって個 々にアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共分野など多岐にわたるお客様それぞれに特化したパート ナーシップを発揮することで、持続的な成長を目指しております。 経営方針に基づいて取り組みを推進し、当第 3 四半期連結累計期間における主な活動・成果は以下のとお | |||
| 03/25 | 16:48 | ＭＰ‐２６０５ | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 上げが必要な状況にあったとのことです。こども事業においても、公定価格の改 定による増収の一方で、処遇改善の実施や認証保育園から認可保育園への移行に伴う施設修繕費用増を適切に管 理し、質の高いサービスと利益成長を両立させることが求められていたとのことです。このような環境変化を的 確に捉え、対象者グループは、2025 年 5 月 12 日に公表した中期経営計画 ( 以下 「 本中期経営計画 」といいま す。)において、人的資本経営の強化及びテクノロジーの活用を一層進めていくことを重点戦略とし、医療事業 においては次世代アウトソーシング事業 ( 注 5) 育成、ソリューションビジネス( 注 6)の進 | |||
| 03/24 | 12:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 組織変更及び人事異動に関するお知らせ PR情報 | |||
| 各 位 会社名 2026 年 3 月 24 日 株式会社 CIJ 代表者名 代表取締役社長坂元昭彦 (コード番号 :4826 東証プライム) 問合せ先 執行役員経営企画部長森田高志 ( 電話 :045-222-0555) 組織変更及び人事異動に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会におきまして、組織変更及び人事異動を決議いたしましたので、下記のとお りお知らせいたします。 1. 組織変更 (2026 年 7 月 1 日付 ) 中期経営計画の達成に向けて基盤となる事業体制を構築するため、以下の組織変更を行います。 1 ADM 本部配下に「PMO・マネジメントシステム推進部 」を新設 記 2 | |||
| 02/12 | 15:28 | 4826 | ＣＩＪ |
| 半期報告書－第51期(2025/07/01－2026/06/30) 半期報告書 | |||
| 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を実行しております。本計画では、お客様固有の 戦略をもって個 々にアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共分野など多岐にわたるお客様それぞれに特化した パートナーシップを発揮することで、持続的な成長を目指しております。 経営方針に基づいて取り組みを推進し、当中間連結会計期間における主な活動・成果は以下のとおりでありま す。 a. 事業環境の変化に適応し、新領域へ挑戦 ・公共分野の事業拡大を図るため、官公向けシステムインテグレーションや社会インフラ系の | |||
| 02/09 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2026年６月期 第２四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 。 情報サービス産業におきましては、デジタル化の進展を背景に生成 AIをはじめとするデジタル技術の活用が、業務 の効率化やビジネスモデル変革を推し進める上であらゆる組織にとって重要な要素となっています。このような背景 の下、組織の競争力強化を目的としたIT 投資は拡大基調に推移しております。 このような経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を実行しております。本計画では、お客様固有の戦略 をもって個 々にアプローチを行い、IT | |||
| 11/25 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について その他のIR | |||
| /6 ※ 株式会社日本取引所グループ(JPX)が公表の「 規模別・業種別 PER・PBR」から引用 © 2025 Computer Institute of Japan, Ltd. 5 Ⅱ. 方針・目標 現状評価に基づいた抽出課題に対し、対応方針と目標を設定 現状評価抽出課題対応方針 (1) 資本収益性 収益性の向上 ✓ 中期経営計画の業績目標達成 ✓ 高付加価値のビジネス創出 ✓ 顧客満足度の向上 資本収益性に重点を置き 以下の目標を設定 (2) 資本コスト (3) 市場評価 資本コストの低減 資本構成の適正化 ✓バランスシート構造の改善 ✓ 投資者との対話促進 ROIC EVA スプレッド | |||
| 10/30 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2026年６月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| ましたが、国内での雇用・所得環 境が改善する下で各種政策の効果もあって景気は緩やかに回復の動きが続きました。 情報サービス産業におきましては、デジタル化の進展を背景に生成 AIをはじめとするデジタル技術の活用が、業務 の効率化やビジネスモデル変革を推し進める上であらゆる組織にとって重要な要素となっています。このような背景 の下、組織の競争力強化を目的としたIT 投資は拡大基調に推移しております。 このような経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 | |||
| 09/17 | 15:53 | 4826 | ＣＩＪ |
| 有価証券報告書－第50期(2024/07/01－2025/06/30) 有価証券報告書 | |||
| 復が続く ことが期待されております。また、顧客のソフトウェア関連の設備投資は旺盛であり、今後も増加していくものと 考えております。 (3) 経営戦略等 当社グループは現在、持続的な成長を目指して事業環境や現状を勘案した上で2025 年 6 月期から2027 年 6 月期ま での3ヵ年の中期経営計画 「BEIT50」を実行中です。本計画では初年度 (2025 年 6 月期 )の売上高は270 億円、営 業利益は20.5 億円、2 年目 (2026 年 6 月期 )の売上高は285 億円、営業利益は22 億円、3 年目 (2027 年 6 月期 )の 売上高は300 億円、営業利益は23.5 億円 | |||
| 08/27 | 12:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 第50回定時株主総会その他の電子提供措置事項（交付書面省略事項） 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| ) 企業結合を行った主な理由 当社グループは2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を掲げ、核である大手顧客向けシステム開発事業を継続 しつつ、プライム事業、製品・サービス事業を拡大するとともに持続的な成長を目指しております。 当社グループの事業環境としては、ソフトウェア開発を中心としてお客様からのIT 需要は引き続き旺盛 であり、システム開発における技術的・量的側面のニーズは増加しております。一方で労働人口の減少や IT 技術の高度化、お客様が取り組まれ | |||
| 08/27 | 12:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 第50回定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| な経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計 画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を策定し、企業活動を推進しております。本 計画では、お客様固有の課題に対して戦略を立案してアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共事業など多岐 にわたるお客様それぞれに特化したパートナーシップを発揮することで、持続的な成長を目指してまいります。 経営方針に基づいて取り組みを推進し、当連結会計年度における主な活動・成果は以下のとおりであります。 1 事業環境の変化に適応し、新領域へ | |||
| 08/06 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2025年６月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 。 情報サービス産業におきましては、デジタル化の急速な進展を背景に生成 AIをはじめとするICTに関わる様 々なテ クノロジーの活用が求められており、企業の競争力強化等を目的としたIT 投資は堅調に推移しております。 このような経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を策定し、企業活動を推進しております。本計画で は、お客様固有の課題に対して戦略を立案してアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共事業など多岐にわたるお 客様そ | |||
| 08/06 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2025年６月期 決算説明会 その他のIR | |||
| 2025 年 6 月期決算説明会 90 株式会社 CIJ 証券コード:4826 代表取締役社長坂元昭彦 © 2025 Computer Institute of Japan, Ltd. 目次 1 . 業績結果 2 . 財務諸表 3 . 活動報告 4 . 中期経営計画の進捗 5 . 2026 年 6 月期配当予想 【ご注意 】 • コメントには、主観的な内容が多く含まれております。 • 予想値及びコメントは、一切、正確性・妥当性を保証するものではありません。 • 数値は基本的に百万円単位で表記し、百万円未満は切り捨てております。 • 率・差異等は概算値を用いており、決算短信・有価証券報告書等で | |||
| 04/25 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2025年６月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| に推移しております。 このような経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を策定し、企業活動を推進しております。本計画で は、お客様固有の課題に対して戦略を立案してアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共事業など多岐にわたるお 客様それぞれに特化したパートナーシップを発揮することで、持続的な成長を目指してまいります。 経営方針に基づいて取り組みを推進し、当第 3 四半期連結累計期間における主な活動・成果は以下のとおりであり | |||
| 04/25 | 12:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 組織変更及び人事異動に関するお知らせ PR情報 | |||
| 各 位 会社名 株式会社 CIJ 2025 年 4 月 25 日 代表者名 代表取締役社長坂元昭彦 (コード番号 :4826 東証プライム) 問合せ先 執行役員経営企画部長森田高志 ( 電話 :045-222-0555) 組織変更及び人事異動に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会におきまして、組織変更及び人事異動を決議いたしましたので、下記のとお りお知らせいたします。 1. 組織変更 (2025 年 7 月 1 日付 ) 中期経営計画の達成に向けて基盤となる事業体制を構築するため、以下の組織変更を行います。 記 1 社会基盤ビジネス事業部と金融ビジネス事業部を統合し、「 社会基盤・金 | |||
| 02/13 | 10:25 | 4826 | ＣＩＪ |
| 半期報告書－第50期(2024/07/01－2025/06/30) 半期報告書 | |||
| るICTに関わる様 々 なテクノロジーの活用が求められており、企業の競争力強化等を目的としたIT 投資は堅調に推移しております。 このような経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を策定し、企業活動を推進しております。本計画で は、お客様固有の課題に対して戦略を立案してアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共事業など多岐にわたる お客様それぞれに特化したパートナーシップを発揮することで、持続的な成長を目指してまいります | |||
| 02/05 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2025年６月期 第２四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| な経営環境の下で当社グループは、2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を策定し、企業活動を推進しております。本計画で は、お客様固有の課題に対して戦略を立案してアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共事業など多岐にわたるお 客様それぞれに特化したパートナーシップを発揮することで、持続的な成長を目指してまいります。 経営方針に基づいて取り組みを推進し、当中間連結会計期間における主な活動・成果は以下のとおりであります。 1 事業環境の変化に適応し、新領域 | |||
| 11/29 | 14:09 | 4826 | ＣＩＪ |
| 臨時報告書 臨時報告書 | |||
| 目的 当社グループは2025 年 6 月期から2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を掲げ、核である大手顧客向けシステム開発事業を継続しつつ、プライム事業、製品・サービス事 業を拡大するとともに持続的な成長を目指しております。 2/6 EDINET 提出書類 株式会社 CIJ(E05163) 臨時報告書 当社グループの事業環境としては、ソフトウェア開発を中心としてお客様からのIT 需要は引き続き旺盛であり、システ ム開発における技術的・量的側面のニーズは増加しております。一方で労 | |||
| 11/25 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 簡易株式交換による株式会社アドバンスソフトの完全子会社化に関するお知らせ その他のIR | |||
| 式交換契約 」とい いう。)を締結いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 本株式交換は、連結子会社を完全子会社化する簡易株式交換であるため、開示事項・内容を一部省略して 開示しております。 記 1. 本株式交換の目的 当社グループは 2025 年 6 月期から 2027 年 6 月期の3ヵ年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を掲げ、核である大手顧客向けシステム開発事業を継続しつつ、プラ イム事業、製品・サービス事業を拡大するとともに持続的な成長を目指しております。 当社グループの事業環境として | |||
| 10/30 | 14:00 | 4826 | ＣＩＪ |
| 2025年６月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 年にわたる中期経営計画 「Become the strategic partner with IT( 通称 :BEIT50)」を策定しました。本計画では、お客様固有の戦略をも って個 々にアプローチを行い、IT 企業、一般法人、公共事業など多岐にわたるお客様それぞれに特化したパートナー シップを発揮することで、持続的な成長を目指してまいります。 以下の経営方針に基づいて取り組みを推進しております。 1 事業環境の変化に適応し、新領域へ挑戦 得意のモノづくりをベースに、ITや業務知識をフル活用し、ソリューション事業への展開を推進します。さら に、システム課題領域を堅調に進化させつつ、業務課題領域 | |||
| 09/19 | 15:21 | 4826 | ＣＩＪ |
| 有価証券報告書－第49期(2023/07/01－2024/06/30) 有価証券報告書 | |||
| グループは事業環境や顧客ニーズ、企業価値等のあらゆる変化に対応していくため、以下の5つの経営方針 に沿って、課題解決に向けた戦略・施策を積極的に実施してまいります。 1 事業環境の変化に適応し、新領域へ挑戦 2 特化型 SEの育成推進 3 サステナビリティ活動の強化 4 Trust relationship 強化で、お客様の事業拡大への貢献 5 プライムビジネスの更なる拡大 (2) 経営戦略等 当社グループは、2022 年 6 月期から2024 年 6 月期 ( 当連結会計年度 )の3ヵ年にわたる第 6 次中期経営計画 「Acceleration of growth to 50th~( 通称 | |||