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「 中期経営計画 」の検索結果

検索結果 68 件 ( 21 ～ 40) 応答時間：1.463 秒

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発表日 時刻 コード 企業名
02/13 15:30 2311 エプコ
代表取締役の異動に関するお知らせ その他のIR
がある旨の申し出を 受けたことによるものです。本申し出を受けて、当社は吉原氏と協議を行う中で、吉原氏が取締役 を継続することが必要と判断し、代表取締役 CFOから非常勤取締役に職掌を変更することといたしま した。今後は、同日付で公表した中期経営計画の達成に向けて、取締役として経営戦略の策定や業 務執行の監督の観点から関与いただくこととなります。 なお、本異動につきましては、従前から後継者計画を進めており、コーポレート部門の役職者採 用やメンバー育成などによる適切な権限移譲が進んでいることから、会社運営における影響はござ いません。吉原氏が務めていたCFOの後任につきましては、執行役員コーポレート本部長である平川 智久が務めてまいります。 また、本異動に伴い、当社の代表取締役は、現行の2 名から1 名の体制となる予定です。 ( 詳細は同日付公表の「 役員人事に関するお知らせ」をご参照下さい。) 3. 異動予定日 2025 年 3 月 25 日 以上
11/11 15:30 2311 エプコ
2024年12月期 第3四半期決算説明資料 その他のIR
% → 利益率向上により、ROEのさらなる向上を目指す 20.0% 【ROE 及び売上高当期純利益率の推移 】 ROEに関する見解 15.0% 13.9% 11.8% 14.1% 14.0% 13.8% 【ROEのさらなる向上策 】 1 中期経営計画の推進による利益率向上 10.0% 5.0% 10.3% 10.0% 7.6% 7.5% 12.4% 中期経営計画を推進することで各事業部の売上高 営業利益率の向上及び持分投資利益の増加を実現し、 売上高当期純利益率の向上を図る。 2 余剰資産の適切な管理 0.0% FY19 実績 FY20 実績 FY21 実績 FY22 実績 FY23 実績 事業
08/08 15:00 2311 エプコ
2024年12月期　第2四半期決算説明資料 その他のIR
% 14.1% 14.0% 13.8% 【ROEのさらなる上策 】 1 中期経営計画の推進による利益率上 10.0% 5.0% 10.3% 10.0% 7.6% 7.5% 12.4% 中期経営計画を推進することで各事業部の売上高 営業利益率の上及び持分法投資利益の増加を実現し、 売上高当期純利益率の上を図る。 2 余剰資産の適切な管理 0.0% FY19 実績 FY20 実績 FY21 実績 FY22 実績 FY23 実績 事業拡大に応じた積極的な株主還元により、 総資産回転率及び財務レバレッジの上を図る。 ROE 売上高当期純利益率 54 IRスケジュール 2024 年 ( 予定 ) 第 1 四半期
05/13 15:00 2311 エプコ
2024年12月期 第1四半期決算説明資料 その他のIR
15.0% 13.9% 11.8% 14.1% 14.0% 13.8% 【ROEのさらなる向上策 】 1 中期経営計画の推進による利益率向上 10.0% 5.0% 10.3% 10.0% 7.6% 7.5% 12.4% 中期経営計画を推進することで各事業部の売上高 営業利益率の向上及び持分法投資利益の増加を実現し、 売上高当期純利益率の向上を図る。 2 余剰資産の適切な管理 0.0% FY19 実績 FY20 実績 FY21 実績 FY22 実績 FY23 実績 事業拡大に応じた積極的な株主還元により、 総資産回転率及び財務レバレッジの向上を図る。 ROE 売上高当期純利益率 50 IR
03/27 15:30 2311 エプコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
月に公表した中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 ) 及び当社 WEBサイトにおいて、当社グループにおける今後のサステナビ リティについての取組み及び人的資本や知的財産に関する情報について記載しております。 また、TCFDまたはそれと同等の枠組みに基づく開示については2024 年 3 月 26 日に開示した有価証券報告書の「 第 2 【 事業の状況 】 2 【サステナ ビリティに関する考え方及び取組 】」に記載しております。 【 補充原則 4-11 取締役会の役割・責務 (1)】 当社の取締役会は、法令及び定款に定める事項のほか、「 取締役会規程 」に基づき、経営に関する重要な事項の
03/26 13:28 2311 エプコ
有価証券報告書－第34期(2023/01/01－2023/12/31) 有価証券報告書
、社会問題を解決し、国民生活に貢献することです。 3エプコグループは、世界の人 々の住まい、暮らしを支えるインフラ企業を目指します。 EDINET 提出書類 株式会社エプコ(E05293) 有価証券報告書 [ 行動規範 ]お客様からパートナーと認められる思考と行動をする。 [ 提供価値 ] 社会問題を解決するサービス・技術を提供する。 [ 企業像 ] 人 々の暮らしを支える強固な社会インフラ企業を目指す。 [ 経営目標 ]エプコのサービスを世界の人 々の住まいや暮らしにインサイドさせる。 (2) 中長期的な会社の経営戦略 当社グループは、2025 年に向けた新たな中期経営計画 (2021 年
02/13 15:00 2311 エプコ
2023年12月期　本決算説明資料 その他のIR
期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 ※ 臨時雇用者を含む( 臨時雇用者は期中平均従業員数にて集計 ) 56目標とする経営指標 (ROE) 過去 5 年間のROE( 平均 )は 12.2% → 利益率向上により、ROEのさらなる向上を目指す 20.0% 【ROE 及び売上高当期純利益率の推移 】 ROEに関する見解 15.0% 13.9% 11.8% 14.1% 14.0% 13.8% 【ROEのさらなる向上策 】 1 中期経営計画の推進による利益率向上 10.0% 5.0% 10.3% 10.0% 7.6% 7.5% 12.4
11/22 18:37 2311 エプコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
月に公表した中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 ) 及び当社 WEBサイトにおいて、当社グループにおける今後のサステナビ リティについての取組み及び人的資本や知的財産に関する情報について記載しております。 また、TCFDまたはそれと同等の枠組みに基づく開示については2023 年 3 月 24 日に開示した有価証券報告書の「2 事業等のリスク」に記載しており ます。 【 補充原則 4-11 取締役会の役割・責務 (1)】 当社の取締役会は、法令及び定款に定める事項のほか、「 取締役会規程 」に基づき、経営に関する重要な事項の意思決定を行っております。取 締役会で決定する事項以外の審
11/08 15:00 2311 エプコ
2023年12月期 第３四半期決算説明資料 その他のIR
含む( 臨時雇用者は期中平均従業員数にて集計 ) 50目標とする経営指標 (ROE) 過去 5 年間のROE( 平均 )は 11.4% → 利益率向上により、ROEのさらなる向上を目指す 20.0% 【ROE 及び売上高当期純利益率の推移 】 ROEに関する見解 15.0% 10.0% 5.0% 9.7% 7.4% 13.9% 11.8% 10.3% 10.0% 14.1% 14.0% 7.6% 7.5% 【ROEのさらなる向上策 】 1 中期経営計画の推進による利益率向上 中期経営計画を推進することで各事業部の売上高 営業利益率の向上及び持分法投資利益の増加を実現し、 売上高当期純利益率の向
10/20 18:09 2311 エプコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
月に公表した中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 ) 及び当社 WEBサイトにおいて、当社グループにおける今後のサステナビ リティについての取組み及び人的資本や知的財産に関する情報について記載しております。 また、TCFDまたはそれと同等の枠組みに基づく開示については2023 年 3 月 24 日に開示した有価証券報告書の「2 事業等のリスク」に記載しており ます。 【 補充原則 4-11 取締役会の役割・責務 (1)】 当社の取締役会は、法令及び定款に定める事項のほか、「 取締役会規程 」に基づき、経営に関する重要な事項の意思決定を行っております。取 締役会で決定する事項以外の審
08/09 15:30 2311 エプコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
に公表した中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 ) 及び当社 WEBサイトにおいて、当社グループにおける今後のサステナビ リティについての取組み及び人的資本や知的財産に関する情報について記載しております。 また、TCFDまたはそれと同等の枠組みに基づく開示については2023 年 3 月 24 日に開示した有価証券報告書の「2 事業等のリスク」に記載しており ます。 【 補充原則 4-11 取締役会の役割・責務 (1)】 当社の取締役会は、法令及び定款に定める事項のほか、「 取締役会規程 」に基づき、経営に関する重要な事項の意思決定を行っております。取 締役会で決定する事項以外の審議及
08/09 15:00 2311 エプコ
2023年12月期 第２四半期決算説明資料 その他のIR
経営資源を集中 (P.28 参照 ) しかし、当社として取り組むべきことは従前と変わらないと考えております。 当初予定どおり中期経営計画の達成に邁進し、将来的にはプライム市場の新規上場基準を充足できるように、 持続的な成長と企業価値の向上に努めてまいります。 27資本コスト経営の実施状況について 背景 ( 東証の課題認識 ) プライム市場の約半数、スタンダード市場の約 6 割の上場会社が『ROE8% 未満、PBR1 倍割れ』 ⇒ 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応を要請 (2023 年 3 月末 ) ( 対象 :プライム・スタンダード市場上場会社 ) 当社の現状 直近 5 年間
08/09 15:00 2311 エプコ
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応に関するお知らせ その他のIR
に伴う収益性の低下が一 時的に生じた結果、株式市場からの評価が低下していることが主たる要因と認識しております。 2. 方針・目標 当社グループは、前述した現状評価を踏まえた上で、持続的な成長と中長期的な企業価値向上を実現するた めに、下記 3つの方針を掲げております。(1) 事業ポートフォリオの見直しによる資本収益性の改善 当社グループは、これまでの成長を支えた既存事業 ( 住宅会社向け設計及びメンテナンスサービス)が成熟 化を迎える中、時流に沿った形で事業ポートフォリオ( 及びサービス内容 )の見直しを図るべく、2021 年 2 月 に中期経営計画 (2021-2025)を発表いたしました
08/09 15:00 2311 エプコ
プライム市場の上場維持基準への適合に向けた計画に基づく進捗状況及びスタンダード市場への選択申請および適合状況について その他のIR
及び評価 当社は2023 年 3 月 17 日に公表しました「 上場維持基準の適合に向けた計画書に基づく進捗状況について 」に 記載のとおり、2021 年 2 月 12 日に公表しました中期経営計画 (2021-2025)( 以下 「 新中期経営計画 」)」を推 進することによる業績向上を目指すとともに、併せて、コーポレートガバナンスを充実させるための様 々な取 り組みや流動性向上を目的とした資本政策、投資家の皆様に向けたIRの充実を図ってまいりました。 これらの取組みを実施したことで、当初基準不適合であった「1 日平均売買代金 」については基準を充たし ましたが、「 流通株式時価総額 」につ
06/21 16:30 2311 エプコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
月に公表した中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 ) 及び当社 WEBサイトにおいて、当社グループにおける今後のサステナビ リティについての取組み及び人的資本や知的財産に関する情報について記載しております。 また、TCFDまたはそれと同等の枠組みに基づく開示については2023 年 3 月 24 日に開示した有価証券報告書の「2 事業等のリスク」に記載しており ます。 【 補充原則 4-11 取締役会の役割・責務 (1)】 当社の取締役会は、法令及び定款に定める事項のほか、「 取締役会規程 」に基づき、経営に関する重要な事項の意思決定を行っております。取 締役会で決定する事項以外の審議
05/11 15:00 2311 エプコ
2023年12月期　第１四半期決算説明資料 その他のIR
12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 12 月期 ※ 臨時雇用者を含む( 臨時雇用者は期中平均従業員数にて集計 ) 40目標とする経営指標 (ROE) 過去 5 年間のROE( 平均 )は 11.4% → 利益率向上により、ROEのさらなる向上を目指す 20.0% 【ROE 及び売上高当期純利益率の推移 】 ROEに関する見解 15.0% 10.0% 5.0% 9.7% 7.4% 13.9% 11.8% 10.3% 10.0% 14.1% 14.0% 7.6% 7.5% 【ROEのさらなる向上策 】 1 中期経営計画の
03/27 10:05 2311 エプコ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
識と経験を有する者 d. 執行役員の解任基準 執行役員が以下の要件に該当する場合は、指名・報酬委員会の答申を得た上で、取締役会にて解任を決定する。 1 執行役員及び子会社役員の選任基準を満たさなくなった場合 2 執行役員規程の禁止事項・法令・定款及び公序良俗などに違反し、当社の企業価値を著しく毀損したと認められる場合 (ⅴ) 取締役、監査等委員の選解任理由については株主総会招集通知及び有価証券報告書に記載しております 【 補充原則 3-13 情報開示の充実 】 現在、当社は、2021 年 2 月に公表した中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 ) 及び当社 WEBサイトにおいて、当社
03/24 15:25 2311 エプコ
有価証券報告書－第33期(2022/01/01－2022/12/31) 有価証券報告書
] 社会問題を解決するサービス・技術を提供する。 [ 企業像 ] 人 々の暮らしを支える強固な社会インフラ企業を目指す。 [ 経営目標 ]エプコのサービスを世界の人 々の住まいや暮らしにインサイドさせる。 (2) 中長期的な会社の経営戦略 当社グループは、2025 年に向けた新たな中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 )を2021 年 2 月 12 日に発表しました。当該 計画における基本方針及びセグメント別の事業方針は下記のとおりです。 < 中期経営計画 (2021 年 ~2025 年度 )の基本方針 > デジタル技術を活用して設計から工事、アフターメンテナンスまでの情報をクラウドで
03/17 15:00 2311 エプコ
上場維持基準の適合に向けた計画に基づく進捗状況について その他のIR
維持基準の適合に向けた取組の実施状況及び評価 (1) 基本方針 当社は、2021 年 11 月 11 日付で発表した適合計画書において、2021 年 6 月 30 日時点で生じておりました 「 流通株式時価総額 」 及び「1 日平均売買代金 」 基準の不適合を解消するための取組みとして、次頁の方 針を掲げております。(2) 上記基本方針に基づく取組の実施状況 (1-1) 中期経営計画推進による業績向上 当社は、2021 年 2 月に中期経営計画 (2021-2025)を発表しており、中期経営計画の基本方針として 「デジタル技術を活用して設計から工事、アフターメンテナンスまでの情報をクラウドで一
02/13 15:00 2311 エプコ
2022年12月期　本決算説明資料 その他のIR
場維持基準の適合計画書内で公表している中期経営計画の定量目標 (2025 年度 )につきましても、最新の状況に基づき ローリングを行う方針であり、上記の方針発表時期に合わせて新しい中期経営計画の定量目標を発表する予定です。 30Challenge to Evolution 脱炭素 × 建築 DX 01. 2022 年 12 月期実績 02. 中期経営方針 03. 2023 年 12 月期計画 04. 株主還元 05. Appendix. 31株主還元 | 1 配当方針 配当方針 : 連結配当性向 50% 及び純資産配当率 (DOE)8%を目安とした利益還元を安定的に実施 2022 年 12 月