開示 全文検索
EDINETやTDnetで開示されたＩＲ情報から全文検索することができます。
「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 75 件 ( 41 ～ 60) 応答時間：0.306 秒
ページ数： 4 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 08/12 | 15:00 | 3853 | アステリア |
| 2023年３月期 第１四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| ソフトウェアで世界をつなぐ 2023 年 3 月期 第 1 四半期決算説明会 アステリア株式会社 ( 東証プライム:3853) 2022 年 8 月 12 日 2023 年 3 月期第 1 四半期決算説明会Gorilla 社 NASDAQに上場 !(2022.7.14) ✓「GRRR」 の株価は 堅調に推移 上場後の評価益はQ2 以降に計上 2023 年 3 月期第 1 四半期決算説明会 2中期経営計画 ソフトウェアで世界をつなぐ Sustainable 持続的貢献に伴う持続的成長 Refine さらに磨きをかける Top-line 価値創造に伴う売上成長 Acquisition | |||
| 06/29 | 17:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 営計画 当社取締役会では、経営理念・経営方針・経営戦略を検討し、3ヶ年の中期経営計画としてこれを取りまとめ、開示しております。 詳細は、当社ポリシー内 「II.ステークホルダーとの協調 (4) 企業価値向上 i. 中長期の企業価値向上に向けた経営理念・経営方針・経営計画の策 定と差異分析およびその開示手続き」をご参照ください。 (ii)コーポレートガバナンス・コードのそれぞれの原則を踏まえた、コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方と基本方針 本報告書 「I.コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方及び資本構成、企業属性その他の基本情報 1. 基本的な考え方 」をご参照くださ い | |||
| 06/29 | 15:00 | 3853 | アステリア |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| オフィスにおいてリモートワークを基本とし、所在地にとらわれない採 用方針をとっております。 【 原則 2-6. 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 】 当社は、企業年金制度を採用しておらず、現時点で採用の予定もありません。 【 原則 3-1. 情報開示の充実 】 (1) 会社の目指すところ( 経営理念等 )や経営戦略、経営計画当社は、下記の経営理念の下、企業価値の向上に向けて、業務執行の透明性、公正性及び効率性を確保し、コーポレート・ガバナンスの充実に 継続的に取り組んでおります。また、中期経営計画を当社ウェブサイトに掲示し、積極的な情報発信に努めております。 経営理念 :https | |||
| 06/29 | 14:02 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 有価証券報告書－第68期(令和3年4月1日－令和4年3月31日) 有価証券報告書 | |||
| グループが当連結会計年度末現在において判断したものであり、将来において 様 々な要因により、実際の結果と異なる可能性があります。 (1)グループ経営理念 当社グループは、創業以来掲げてきた「 生活文化創造企業 」をグループ共通の経営理念とし、グループ全ての事 業において生活文化創造 = 未来の『あたりまえ』を発見するという共通理念の下、事業運営に取り組んでおりま す。 また、この理念を経営戦略に反映させるため、3 年ごとに中期経営計画を策定し、その時 々の経営環境や課題を 鑑みて計画ごとにテーマ並びに経営ビジョンとビジョン実現に向けた基本方針を設定しております。 (2) 経営戦略等 当社グループ | |||
| 06/27 | 13:30 | 3853 | アステリア |
| 有価証券報告書－第24期(令和3年4月1日－令和4年3月31日) 有価証券報告書 | |||
| 標の今期の実績は以下のとおりです。当社グループの業績は、世界的な新型コロナウイルス感染拡大の影 響を受けながらも増収および上場来最高の利益 ( 営業利益 320.3% 増、税引前利益 288.5% 増、当期利益 247.4% 増 ) となりました。売上収益は、欧米 ( 特に米国と英国 )において、年間を通じて流行した新型コロナウイルスの影響を 受け、デザイン事業が前期比で減収となったものの、「ASTERIA Warp」(アステリアワープ)を主力製品とするソ フトウェア事業が伸張したことが全体の売上収益を押し上げました。利益は、中期経営計画 「STAR」に沿った人員の 拡充やマーケティング施策を | |||
| 05/13 | 16:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 第６次中期経営計画“Ｏｖｅｒｔａｋｅ!!”最終年度計画値と2023年3月期業績予想との差異について その他のIR | |||
| 各位 2022 年 5 月 13 日 会社名株式会社ソフト99コーポレーション 代表者名代表取締役社長田中秀明 (コード:4464 東証スタンダード) 問合せ先取締役管理本部長上尾茂 (TEL.06-6942-8761) 第 6 次中期経営計画 “Overtake!!” 最終年度計画値と 2023 年 3 月期業績予想との差異について 2020 年 4 月にスタートし、2 年経過いたしました第 6 次中期経営計画 “Overtake!!”につ いて、各セグメントの状況及び、最終年度計画値と 2023 年 3 月期における業績予想との差異について お知らせいたします。 記 第 6 次中期経営計画 “Overtake | |||
| 05/13 | 16:00 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 2022年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| ります。その具体的な目標値については、3 年毎の 中期経営計画策定時にその時 々の経営状況を勘案したうえで検討を行い、中期経営計画発表時に、株主還元に関す る目標値を併せて開示いたします。 当期及び次期の配当を含む株主還元の方針につきましては、第 6 次中期経営計画の株主還元方針基づき、本来の 事業運営結果に直結し、且つ、特殊要因の影響を受け難い安定した還元の実施を目指し、『 連結営業利益の25%』 を目安とした還元を行ってまいります。 内部留保については、将来の事業拡大と経営体質強化に向けた投資に活用してまいります。 - 6 -㈱ソフト99コーポレーション(4464)2022 年 3 月期決 | |||
| 05/12 | 16:00 | 3853 | アステリア |
| 2022年３月期 決算説明資料 その他のIR | |||
| 計 当社史上最大販促 2022 年 3 月期通期決算説明会 10販売管理費の推移と内訳 ✓ 「 中期経営計画 STAR」に基づき、「 人件費 + 募集採用費 」および 「 広宣販促費 」への先行投資が計画通りに推移。 3,000 ( 単位 : 百万円 ) 2,500 2,496 構成比 前期比 2,000 1,751 1,682 611 197 24.4% 7.9% その他 研究開発費 110.7% 95.3% 1,500 1,000 500 753 147 161 690 552 206 175 749 748 940 30.0% 37.7% 広宣販促費 ※ 特別予算含む 人件費 採用 | |||
| 05/12 | 15:00 | 3853 | アステリア |
| 2022年３月期 決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結） 決算発表 | |||
| (2021 年 4 月 ~2022 年 3 月 )における当社グループの業績は、世界的な新型コロナウイルス感染 拡大の影響を受けながらも増収および上場来最高の利益 ( 営業利益 320.3% 増、税引前利益 288.5% 増、当期利益 247.4% 増 )となりました。 売上収益は、欧米 ( 特に米国と英国 )において、年間を通じて流行した新型コロナウイルスの影響を受け、デザ イン事業が前期比で減収となったものの、「ASTERIA Warp」(アステリアワープ)を主力製品とするソフトウェ ア事業が伸張したことが全体の売上収益を押し上げました。 利益は、中期経営計画 「STAR」に沿った人員の拡充や | |||
| 05/12 | 15:00 | 3853 | アステリア |
| 通期個別（単体）業績の前期実績との差異に関するお知らせ その他のIR | |||
| 」(アステリアワープ)を主力製品とするソフト ウェア事業が伸張した結果、前期実績を上回ることとなりました。 個別 ( 単体 )の利益につきましては、中期経営計画 「STAR」に沿った人員の拡充やマーケティング施 策を重点的に実施したことにより、販売費及び一般管理費が増加したことにより、営業利益、経常利益、 当期純利益は減益となりました。 ※2022 年 3 月期の業績 ( 連結 )につきましては、本日公表の「2022 年 3 月期決算短信 〔IFRS〕( 連 結 )」をご参照ください。 以上 | |||
| 03/10 | 16:10 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| 自己株式取得及び自己株式立会外買付取引（ＴｏＳＴＮｅＴ－３）による自己株式の買付けに関するお知らせ その他のIR | |||
| される同法第 156 条の規定に基づき、自己株式を取得すること及びその具体的な取得方法 について決議いたしましたのでお知らせいたします。 記 1. 自己株式の取得を行う理由 当社の株主還元は「 安定的な配当の継続 」を基本方針としております。また、2021 年 3 月期からスター トした第 6 次中期経営計画においては「 連結営業利益の25%」を株主還元の目安としております。 当社は、足元の業績進捗を総合的に判断し、上記の基本方針並びに目安に沿った株主還元の実施に向け て、自己株式の取得を行うことを決定いたしました。 2. 取得の方法 本日 (2022 年 3 月 10 日 )の終値 ( 最終 | |||
| 02/14 | 15:21 | 3853 | アステリア |
| 四半期報告書－第24期第3四半期(令和3年10月1日－令和3年12月31日) 四半期報告書 | |||
| 154.9% 増、親会社の所有者に帰属する四半 期利益 131.6% 増と大幅増益となりました。 売上収益については、欧米 ( 特に米国と英国 )において、未だに収まらない新型コロナウイルス感染拡大の影響 を受け、デザイン事業が前年同期比で減収となったものの、「ASTERIA Warp」(アステリアワープ)を主力製品 とするソフトウェア事業が伸張したことが全体の売上収益を押し上げました。 利益については、中期経営計画 「STAR」に沿った人員の拡充やマーケティング施策を実施したことにより、ソフ トウェア事業は販売費及び一般管理費が増加したものの、投資事業による収益が増益の要因となりました。 ≪ 当社 | |||
| 02/14 | 15:00 | 3853 | アステリア |
| 2022年３月期 第３四半期決算説明会資料 その他のIR | |||
| 倍 1,800 1,350 900 450 24ヶ月で 24 倍 0 0 0 0 '19/12 '20/12 '21/12 '19/12 '20/12 '21/12 '19/12 '20/12 '21/12 '19/12 '20/12 ’21/12 R.チャーン: 0.5% R.チャーン: 0.6% R.チャーン: 2.9% R.チャーン: 0.6% ※R.チャーン: 月間売上総解約率。第 3 四半期 3カ月平均。 当社史上最大販促中 2022 年 3 月期第 3 四半期決算説明会 9販売管理費の推移と内訳 2,000 ✓ 「 中期経営計画 STAR」に基づき、「 人件費 + 募集採用費 | |||
| 02/14 | 15:00 | 3853 | アステリア |
| 2022年３月期 第３四半期決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結） 決算発表 | |||
| 四半期利益 154.9% 増、親会社の所有者に帰属する四半 期利益 131.6% 増と大幅増益となりました。 売上収益については、欧米 ( 特に米国と英国 )において、未だに収まらない新型コロナウイルス感染拡大の影響 を受け、デザイン事業が前年同期比で減収となったものの、「ASTERIA Warp」(アステリアワープ)を主力製品 とするソフトウェア事業が伸張したことが全体の売上収益を押し上げました。 利益については、中期経営計画 「STAR」に沿った人員の拡充やマーケティング施策を実施したことにより、ソフ トウェア事業は販売費及び一般管理費が増加したものの、投資事業による収益が増益の要因となり | |||
| 12/28 | 14:31 | 4464 | ソフト９９コーポレーション |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 目については、当社ポリシー内 「II.ステークホルダーとの協調 (5) 持続可能性 iii. 企業年金制度の運用管理 」にも、同様の記載がございます 。 【 原則 3-1 情報開示の充実 】 (i) 会社の目指すところ( 経営理念等 )や経営戦略、経営計画 当社取締役会では、経営理念・経営方針・経営戦略を検討し、3ヶ年の中期経営計画としてこれを取りまとめ、開示しております。 詳細は、当社ポリシー内 「II.ステークホルダーとの協調 (4) 企業価値向上 i. 中長期の企業価値向上に向けた経営理念・経営方針・経営計画の策 定と差異分析およびその開示手続き」をご参照ください。 (ii | |||
| 12/27 | 12:00 | 3853 | アステリア |
| ダイバーシティとインクルージョンに取り組む企業を認定する「D&I Award 2021」で多様性を推進する環境作りが評価され、アステリアが「アドバンス」に認定！ PR情報 | |||
| 化し、中期経営計画期間中には計画開始時の 1.5 倍の人員に増加する予定で す。 ※1: 多様性。様 々な背景を持つ人が存在すること、また構成される状態であること。 ※2: 包摂。多様な人材の個性を生かす登用をすること。 ※3: 文化的特徴や帰属意識を基準に他と区別される集団。 ※4:2015 年 11 月発表採用人材のダイバーシティを推進する新施策について (https://www.asteria.com/jp/news/press/2015/11/12_01.php | |||
| 12/10 | 16:13 | 3853 | アステリア |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| )の全オフィスにおいてリモートワークを基本とし、所在地にとらわれない採 用方針をとっております。 【 原則 2-6. 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 】 当社は、企業年金制度を採用しておらず、現時点で採用の予定もありません。 【 原則 3-1. 情報開示の充実 】 (1) 会社の目指すところ( 経営理念等 )や経営戦略、経営計画 当社は、下記の経営理念の下、企業価値の向上に向けて、業務執行の透明性、公正性及び効率性を確保し、コーポレート・ガバナンスの充実に 継続的に取り組んでおります。また、中期経営計画を当社ウェブサイトに掲示し、積極的な情報発信に努めております。 経営理念 | |||
| 11/18 | 12:00 | 3853 | アステリア |
| IR優良企業賞2021でアステリアがIR優良企業奨励賞を初受賞 PR情報 | |||
| 戦略説明会 ( 中期経営計画についての解説 ) 2021 年 8 月 2022 年 3 月期第 1 四半期決算説明会 2021 年 9 月 2022 年 3 月期第 1 四半期個人投資家向け説明会 2021 年 11 月 2022 年 3 月期第 2 四半期決算説明会 ■IR 活動の展望について アステリアは、2022 年 4 月に予定されている新市場区分への見直しで「プライム市場 」を選択 していることから、中長期的な視点で株式の流動性の確保を推し進めるとともに、新たな手法の 活用を含め、幅広い投資家の皆様に対する IR 活動も積極的に展開する方針です。また、フェアデ ィスクロージャーの精神 | |||
| 11/12 | 15:33 | 3853 | アステリア |
| 四半期報告書－第24期第2四半期(令和3年7月1日－令和3年9月30日) 四半期報告書 | |||
| となり、利益については営業利益 155.6% 増、税引前四半期利益 172.5% 増、親会社の所有者に帰属する四半 期利益 134.7% 増と大幅増益となりました。 売上収益については、欧米 ( 特に米国と英国 )において、未だに収まらない新型コロナウイルス感染拡大の影響 を受け、デザイン事業が前年同期比で減収となったものの、「ASTERIA Warp」(アステリアワープ)を主力製品 とするソフトウェア事業が伸張したことが全体の収益を押し上げました。 利益については、中期経営計画 「STAR」に沿った人員の拡充やマーケティング施策を実施したことにより、ソフ トウェア事業は販売費及び一般管理費が | |||
| 11/12 | 15:30 | 3853 | アステリア |
| 2022年３月期 第２四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| '20/09 '21/09 '19/09 '20/09 '21/09 '19/09 '20/09 '21/09 R.チャーン: 2.3% R.チャーン: 1.1% R.チャーン: 1.8% R.チャーン: 1.7% ※ 新製品投入予定 ※TV/タクシー等 CM 予定 ※R.チャーン: 月間売上総解約率。第 2 四半期 3カ月平均。 2022 年 3 月期第 2 四半期決算説明会 8販売管理費の推移と内訳 ✓ 「 中期経営計画 STAR」に基づき、「 人件費 + 募集採用費 」および「 広告販促費 」 が計画通りに推移。 ✓ 「その他 」の「 支払報酬 ( 主に監査・弁護士報酬 )」が増加 | |||