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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 36 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.664 秒
ページ数： 2 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/06 | 11:39 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| ポートフォリオに関する基本的な方針、事業ポートフォリオの見直しの状況、経営資源の配分等の具体的な実行内容に該当する内容につい ては開示しておりませんが、中期経営計画にて出店投資を主体とした成長戦略を明確にしております。 今後、事業ポートフォリオに関する基本的な方針や事業ポートフォリオの見直しの状況、ならびに経営資源の配分等に関する具体的な実行内容 につきましては、取締役会を中心に議論・確認・検討しながら、総合的に検討してまいります。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示 】 【 原則 1.4. 政策保有株式 】 当社グループでは、相手企業との長期的・安定的な関係の構築・強化の面から一部企 | |||
| 03/13 | 12:10 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 発行登録書（株券､社債券等） 発行登録書 | |||
| 157 年間、単独企業として 成長を続け、現在の姿となっております。当社は、「 健康と美と衛生を通した社会貢献 」という経営理念のも と、社会から信頼されるドラッグストア及び調剤薬局の運営を目指してまいりました。 当社の基本的なストアコンセプトは「 利便性と専門性 」であり、2025 年 12 月 25 日に開示しました「50 周年ビ ジョン(2026 年 5 月期 ~2035 年 5 月期 ) 及び第 4 次中期経営計画 (2026 年 5 月期 ~2030 年 5 月期 ) 策定に関する お知らせ」( 以下 「 新中期経営計画 」といいます。)において基本方針として定めました「フード | |||
| 02/18 | 10:27 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| ポートフォリオに関する基本的な方針、事業ポートフォリオの見直しの状況、経営資源の配分等の具体的な実行内容に該当する内容につい ては開示しておりませんが、中期経営計画にて出店投資を主体とした成長戦略を明確にしております。 今後、事業ポートフォリオに関する基本的な方針や事業ポートフォリオの見直しの状況、ならびに経営資源の配分等に関する具体的な実行内容 につきましては、取締役会を中心に議論・確認・検討しながら、総合的に検討してまいります。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示 】 【 原則 1.4. 政策保有株式 】 当社グループでは、相手企業との長期的・安定的な関係の構築・強化の面から一部 | |||
| 02/16 | 16:13 | ＢＣＪー１０２ | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 関与しておらず、本事業計画案の内容についての示唆や圧力も受けておらず、 秋山氏からは独立して策定しているものと認められる。 また、本事業計画の内容は、対象者の取り巻く事業環境等を踏まえた合理的 な内容であると認められる。本事業計画においては、2023 年 8 月 22 日付で公表 した中期経営計画 (VISION 2030)( 以下 「 本中期経営計画 」といいます。) においては2030 年 12 月期に150 億円としていた連結 EBITDAについて、下方に見 直しを行っているが、かかる見直しは、足元の収益環境、事業展開の状況やそ の見込み及び対象者の業績等を踏まえ、対象者がより現状に即し | |||
| 01/26 | 12:00 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 2026年臨時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| ■3 目的事項報告事項 1. 50 周年ビジョン及び第 4 次中期経営計画の件 決議事項第 1 号議案取締役 1 名選任の件 第 2 号議案当社株式の大量取得行為に関わる対応方針 ( 買収への対応方針 )の 導入の件 当日ご出席の際は、お手数ながら本招集ご通知とあわせてお送りする議決権行使書用紙を会場受付にご提出くださいますようお願い申しあ げます。 ● 議決権行使書面において、各議案に対する賛否の表示がない場合は、賛成の意思表示があったものとして取り扱わせていただきます。 ● 代理人により議決権を行使される場合は、議決権を有する他の株主の方 1 名を代理人として、株主総会にご出席いただけま | |||
| 01/16 | 15:30 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 臨時株主総会の開催及び付議議案に関するお知らせ その他のIR | |||
| よしき) 1955 年 11 月 4 日 1978 年 4 月三共株式会社 ( 現第一三共株式会社 ) 入社 略歴 2007 年 4 月第一三共ヘルスケア株式会社執行役員 2009 年 4 月同社取締役執行役員 2011 年 4 月同社取締役常務執行役員 1 2012 年 4 月同社代表取締役社長 2019 年 4 月同社代表取締役会長 2020 年 6 月同社顧問 2023 年 6 月同社顧問退任 (2) 選任の理由 当社は、2025 年 12 月 25 日付で「50 周年ビジョン(2026 年 5 月期 ~2035 年 5 月期 ) 及び第 4 次中期経 営計画 (2026 年 5 月期 | |||
| 01/16 | 15:30 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 当社株式の大量取得行為に関わる対応方針（買収への対応方針）の導入について その他のIR | |||
| (2026 年 5 月期 ~2035 年 5 月期 ) 及び第 4 次中期経営 計画 (2026 年 5 月期 ~2030 年 5 月期 ) 策定に関するお知らせ」( 以下 「 新中期経営計 画 」といいます。)において基本方針として定めました「フード&ドラッグ+ 調剤の進 化 」にありますように、フード部門の利便性とドラッグ・調剤部門の専門性を兼ね備え た店舗を実現し、地域のお客様の「 便利な暮らし」と「ずっと笑顔で」 健康に過ごせる ことを目的とするものであります。 (2) 当社の経営の基本方針の実現に向けた戦略 当社を取り巻く経営環境につきましては、物価高騰下における EDLP | |||
| 12/25 | 15:30 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 50周年ビジョン（2026年５月期～2035年５月期）及び第４次中期経営計画（2026年５月期～2030年５月期）策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2025 年 12 月 25 日 会社名株式会社クスリのアオキホールディングス 代表者名代表取締役社長青木宏憲 (コード番号 3549 東証プライム) 問合せ先取締役管理部門担当八幡亮一 (T E L 076-274-6115) 50 周年ビジョン(2026 年 5 月期 ~2035 年 5 月期 ) 及び 第 4 次中期経営計画 (2026 年 5 月期 ~2030 年 5 月期 ) 策定に関するお知らせ 当社は、2035 年の設立 50 周年に向けた長期経営構想として「50 周年ビジョン(2026 年 5 月期 ~2035 年 5 月期 」を策定いたしました。また、その実現に向けた | |||
| 12/25 | 15:30 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 配当予想の修正（設立40周年記念配当）に関するお知らせ その他のIR | |||
| 次中期経営計画 (2026 年 5 月期 ~2030 年 5 月期 )」において、 株主還元の抜本的な見直しを行い、配当性向 30%を基本方針とすることを決定いたしました。 また、当社は本年をもちまして設立 40 周年を迎えることとなりました。これもひとえに、株主の皆様 をはじめ、お客様、お取引先様、地域の皆様からの長きにわたるご支援とご厚情の賜物であり、心より感 謝申し上げます。 つきましては、上記の中期経営計画に基づく新たな配当方針への移行、および設立 40 周年の感謝の意 を表するため、2026 年 5 月期の期末配当において、1 株当たり8 円 00 銭の普通配当に、40 円 00 銭の記 念配当を加え、合計 48 円 00 銭とすることといたしました。これにより、年間配当金は1 株当たり 56 円 00 銭 ( 普通配当 16 円 00 銭、記念配当 40 円 00 銭 )を予定しております。 以上 | |||
| 12/25 | 15:30 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 東京証券取引所スタンダード市場への市場区分変更申請及び名古屋証券取引所メイン市場への新規上場申請に関するお知らせ その他のIR | |||
| のとおりお知らせいたします。 記 当社は、このたび東証のプライム市場からスタンダード市場への市場区分変更及び名証メイン市場への 新規上場の申請を行う予定です。 本件の市場区分の変更に係る申請の目的は、当社の中長期的な成長や経営効率を優先し、より適切な市 場区分のもとで企業価値向上に向けた取り組みを強化するためであります。本日開示しました第 4 次中期 経営計画を確実に達成するために、早期に市場区分変更を決断し、スタンダード市場という現実に即した 市場区分のもとで経営資源を集中させることが、当社の持続的成長と株主価値の最大化に資すると確信し ております。 また、名証メイン市場への新規上場申請につ | |||
| 08/19 | 16:13 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| ポートフォリオに関する基本的な方針、事業ポートフォリオの見直しの状況、経営資源の配分等の具体的な実行内容に該当する内容につい ては開示しておりませんが、中期経営計画にて出店投資を主体とした成長戦略を明確にしております。 今後、事業ポートフォリオに関する基本的な方針や事業ポートフォリオの見直しの状況、ならびに経営資源の配分等に関する具体的な実行内容 につきましては、取締役会を中心に議論・確認・検討しながら、総合的に検討してまいります。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示 】 【 原則 1.4. 政策保有株式 】 当社グループでは、相手企業との長期的・安定的な関係の構築・強化の面から一部 | |||
| 08/19 | 14:48 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 有価証券報告書－第27期(2024/05/21－2025/05/20) 有価証券報告書 | |||
| のドミナントを深耕し、東北地区、関東地区、東海地区、関西地区、並びに四国地区等の新規エリアへの進出 を含めて、ドミナントエリアを拡大して行きます。また、ドラッグストアに調剤薬局を併設して、地域の「かかり つけ薬局 」を目指していきます。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、「2022 年 5 月期を初年度とし、2026 年 5 月期売上高 5,000 億円を達成する」という第三次中期 経営計画 (Vision2026)を達成いたしました。今後も売上高並びに利益確保を念頭に、持続的な成長と中長期的な 企業価値の向上を目指し、2027 年 5 月期を初年度とする新たな中期経営計画の策定を進 | |||
| 07/22 | 12:00 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 2025年定時株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| おいて責任者を選任することにより、新たなリス クに対して迅速かつ適切に対応していくものとする。 ⑷ 当社グループの取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 当社グループは、中期経営計画に基づき、取締役会において取締役及び使用人が共有する全社的な目標を 定める。そして、同目標を達成するため、当社グループの各取締役は、各社・各部門の具体的な目標を設定 し、「 職務権限規程 」「 業務分掌規程 」に基づき業務執行を行う。 各責任者等は、全社的な目標に対する進捗状況を適宜、担当取締役に報告する。 - 9 - ⑸ 当社及びその子会社からなる企業集団における業務の適正を確保するための体 | |||
| 07/22 | 12:00 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 2025年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| た、当社は、2025 年 5 月期において売上高 501,470 百万円、経常利益 27,513 百万円を実現し、当社 の第 3 次中期経営計画において目標としていた「2026 年 5 月期売上高 5,000 億円 」を1 年早く達成し、 企業価値を高めておりますが、この中期目標を早期に達成できたのは、本取締役らの強いリーダーシップと 迅速な業務執行の結果であり、当社取締役会としては、本取締役らは、今後の当社の更なる発展と継続的成 長の実現に必要な人物であると判断しておりますので、本株主提案には反対いたします。 なお、当社取締役の任期については、当社定款に基づき「 選任後 1 年以内に終了する | |||
| 07/17 | 15:30 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 定時株主総会の付議議案及び株主提案に関する当社取締役会意見に関するお知らせ その他のIR | |||
| はなり得ないと考えております。 また、当社は、2025 年 5 月期において売上高 501,470 百万円、経常利益 27,513 百万円を実現し、当社 の第 3 次中期経営計画において目標としていた「2026 年 5 月期売上高 5,000 億円 」を1 年早く達成し、 企業価値を高めておりますが、この中期目標を早期に達成できたのは、本取締役らの強いリーダーシッ プと迅速な業務執行の結果であり、当社取締役会としては、本取締役らは、今後の当社の更なる発展と 継続的成長の実現に必要な人物であると判断しておりますので、本株主提案には反対いたします。 なお、当社取締役の任期については、当社定款に基づ | |||
| 08/19 | 17:29 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| る基本的な方針、事業ポートフォリオの見直しの状況、経営資源の配分等の具体的な実行内容に該当する内容につい ては開示しておりませんが、中期経営計画にて出店投資を主体とした成長戦略を明確にしております。 今後、事業ポートフォリオに関する基本的な方針や事業ポートフォリオの見直しの状況、ならびに経営資源の配分等に関する具体的な実行内容 につきましては、取締役会を中心に議論・確認・検討しながら、総合的に検討してまいります。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示 】 【 原則 1.4. 政策保有株式 】 当社グループでは、相手企業との長期的・安定的な関係の構築・強化の面から一部企業の上場株 | |||
| 08/16 | 15:03 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 有価証券報告書－第26期(2023/05/21－2024/05/20) 有価証券報告書 | |||
| ドミナントを深耕し、東北地区、関東地区、東海地区、関西地区、並びに四国地区等の新規エリアへの進出 を含めて、ドミナントエリアを拡大して行きます。また、ドラッグストアに調剤薬局を併設して、地域の「かかり つけ薬局 」を目指していきます。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、「2022 年 5 月期を初年度とし、2026 年 5 月期売上高 5,000 億円を達成する」という第三次中期 経営計画 (Vision2026)を策定いたしました。今後も売上高並びに利益確保を念頭に、持続的な成長と中長期的な 企業価値の向上を目指し、目標の達成に向けて邁進してまいります。 (3) 経営環境及び優先的に | |||
| 07/25 | 21:45 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 2024年定時株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| ます。 このような環境のもと、当社グループは地域のかかりつけ薬局として調剤薬局併設率の向上を図るとと もに、既存店の改装を中心に生鮮食品等の品揃えを強化することで「フード&ドラッグ」によるワンスト ップショッピングを実現し、少子高齢化や働き方の多様化に伴い、経済や消費の状況が目まぐるしく変動 している現代においてお客様により一層、利便性を提供できるよう努めてまいりました。引き続き、「 健 康と美と衛生を通じて、社会から期待される企業づくりを目指します。」という理念の下、地域のお客様 に支持される、「 常に明るく、入りやすく、買いやすい」 店づくりに注力してまいります。また、進行中 の中期経営計画の | |||
| 07/25 | 21:45 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 2024年定時株主総会招集通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 第 26 回定時株主総会 招集ご通知 日時 場所 2024 年 8 月 16 日 ( 金曜日 ) 午前 10 時 ( 受付開始 : 午前 9 時 ) 石川県金沢市本町 2-15-1 ホテル日航金沢 4 階鶴の間 株主総会にご出席されない場合 書面又は電磁的方法 (インターネット等 )により議決権を行使く ださいますようお願い申しあげます。 議決権行使期限 2024 年 8 月 15 日 ( 木曜日 ) 午後 5 時まで 株式会社クスリのアオキホールディングス 証券コード 3549 第三次中期経営計画の折り返しを迎えて 2022 年 5 月期に始動しました第三次中期経営計画も本年で3 年目が終 | |||
| 07/18 | 15:00 | 3549 | クスリのアオキホールディングス |
| 新任社外取締役候補者及び監査役候補者の選任に関するお知らせ その他のIR | |||
| ㈱Do フィナンシャルサービス代表取締役 ( 現任 ) 2018 年 6 月東日本信販 ㈱ 代表取締役 ( 現任 ) 2020 年 6 月ヘリオステクノホールディングス㈱ 社外取締役 ( 現任 ) 2021 年 2 月 ㈱ユニーファイナンス代表取締役 ( 現任 ) 2022 年 5 月トラックリーシング㈱ 代表取締役 ( 現任 ) 2022 年 6 月フェニックス電機 ㈱ 社外取締役 ( 現任 ) 2023 年 3 月グリーン・サービス㈱ 取締役 ( 現任 ) 2. 退任予定取締役 社外取締役 越田利弥 3. 新任社外取締役候補者の選任理由および期待される役割 当社の第 3 次中期経営計画 (Vision2026 | |||