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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 12 件 ( 1 ～ 12) 応答時間：0.459 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 03/27 | 16:05 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 対応 】 当社は、取締役の兼任状況については、株主総会招集通知、有価証券報告書等を通じて毎年開示してまいります。現時点においては、兼任先は 合理的な範囲であると判断しております。 【 補充原則 4-113 取締役会全体の実効性についての分析・評価 11】 「コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 」 欄に記載しております。 【 補充原則 4-142 取締役・監査役に対するトレーニング方針の開示 】 当社は、取締役による監督機能が十分発揮されるように、新任取締役に対しては、就任前に当社の中期経営計画や取締役の責務等に関する説 明を実施しています。 【 原則 5-1 株主との建設的 | |||
| 03/25 | 16:00 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ |
| 有価証券報告書－第36期(2025/01/01－2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| の とおりであります。 ( 固定資産の減損 ) 当社グループは、継続的に収支の把握を行っている管理会計上の事業区分に基づき資産のグルーピングをし、減 損の兆候の有無を判定しております。減損の兆候があった場合、将来キャッシュ・フローを見積り、減損の要否を 判定しております。判定の結果、減損が必要と判断された資産については、帳簿価額を回収可能価額まで減額して おります。 ( 繰延税金資産の回収可能性 ) 当社グループは、将来の課税所得を合理的に見積り、繰延税金資産の回収可能性の判断をしております。将来の 課税所得に関する予測は、中期経営計画等をもとに行っているため、経営環境等の変化により、課税所得 | |||
| 12/02 | 13:10 | ＪＧ３５ | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 5 月 14 日に公表した中期経営計画 (2025 年 3 月期 ~2027 年 3 月期 )( 以下 「 本中期経営計画 」といいます。)に 18/60 EDINET 提出書類 株式会社 JG35(E41165) 公開買付届出書 記載のとおり、年間 70~80 店舗の新規出店を安定的かつ継続的に進めていく方針であるため、「 既存店舗の改 築 」と「 新規店舗開発 」をいかに両立させるかが大きな課題となっているとのことです。加えて、若年層や女性 をはじめとする新規顧客層の獲得、人材育成及び直営店マネジメント層の強化、並びにCRMやアプリ、会員管理 を含むデジタル基盤の高度化と活用拡大を通じて | |||
| 07/01 | 16:22 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 応 】 当社は、取締役の兼任状況については、株主総会招集通知、有価証券報告書等を通じて毎年開示してまいります。現時点においては、兼任先は 合理的な範囲であると判断しております。 【 補充原則 4-113 取締役会全体の実効性についての分析・評価 11】 「コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 」 欄に記載しております。 【 補充原則 4-142 取締役・監査役に対するトレーニング方針の開示 】 当社は、取締役による監督機能が十分発揮されるように、新任取締役に対しては、就任前に当社の中期経営計画や取締役の責務等に関する説 明を実施しています。d 【 原則 5-1 株主との建設的 | |||
| 03/28 | 10:58 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 4-113 取締役会全体の実効性についての分析・評価 11】 「コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 」 欄に記載しております。 【 補充原則 4-142 取締役・監査役に対するトレーニング方針の開示 】 当社は、取締役による監督機能が十分発揮されるように、新任取締役に対しては、就任前に当社の中期経営計画や取締役の責務等に関する説 明を実施しています。また、監査役は適切な監査業務を図る一環として監査役協会を通じて研鑽を積むなど、監査レベル向上のための研修を受 けております。 【 原則 5-1 株主との建設的な対話に関する方針 】 株主・投資家等との対話に関する体制を以下のよう | |||
| 03/26 | 15:56 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| 有価証券報告書－第35期(2024/01/01－2024/12/31) 有価証券報告書 | |||
| の要否を 判定しております。判定の結果、減損が必要と判断された資産については、帳簿価額を回収可能価額まで減額して おります。 ( 繰延税金資産の回収可能性 ) 当社グループは、将来の課税所得を合理的に見積り、繰延税金資産の回収可能性の判断をしております。将来の 課税所得に関する予測は、中期経営計画等をもとに行っているため、経営環境等の変化により、課税所得の見積り の変更が必要となった場合には、繰延税金資産の計上額が変動し、当社グループの業績に影響を与える可能性があ ります。 4 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等についての分析 経営方針・経営戦略、経営上の目標の達成状況を判断 | |||
| 03/04 | 12:00 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| 第35回定時株主総会 電子提供措置事項記載書面（非交付書面） 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| モニタリングする。 4 当社グループの取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 ア. 当社グループは、グループ規程により、グループ内の責任及び権限の範囲を明確にして業 務執行を行う。 イ. 当社グループは、グループの中期経営計画、年度計画で策定した所期の業績目標を達成す るため、SOLIZE 執行役員会及び取締役会において、予算に対する実績の把握、及び対策の 決定を迅速かつ適切に行う体制を整備する。 5 当社グループにおける業務の適正を確保するための体制 ア. 当社グループは、グループ共通のグループ規程等、及び当社内に適用する単体規程等の規 程体系に基づき、当社グループの | |||
| 04/01 | 11:05 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| てまいります。現時点においては、 兼任先は合理的な範囲であると判断しております。 【 補充原則 4-113 取締役会全体の実効性についての分析・評価 11】 「コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 」 欄に記載しております。 【 補充原則 4-142 取締役・監査役に対するトレーニング方針の開示 】 当社は、取締役による監督機能が十分発揮されるように、新任取締役に対しては、就任前に当社の中期経営計画や取締役の責務等に関する説 明を実施しています。また、監査役は適切な監査業務を図る一環として監査役協会を通じて研鑽を積むなど、監査レベル向上のための研修を受 けております。 【 原 | |||
| 03/27 | 16:20 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| 有価証券報告書－第34期(2023/01/01－2023/12/31) 有価証券報告書 | |||
| を見積り、減損の要否を 判定しております。判定の結果、減損が必要と判断された資産については、帳簿価額を回収可能価額まで減額して おります。 ( 繰延税金資産の回収可能性 ) 当社グループは、将来の課税所得を合理的に見積り、繰延税金資産の回収可能性の判断をしております。将来の 課税所得に関する予測は、中期経営計画等をもとに行っているため、経営環境等の変化により、課税所得の見積り の変更が必要となった場合には、繰延税金資産の計上額が変動し、当社グループの業績に影響を与える可能性があ ります。 4 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等についての分析 経営方針・経営戦略、経営上の目標の | |||
| 02/08 | 15:20 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 則を実施しない理由 」 欄に記載しております。 【 補充原則 4-142 取締役・監査役に対するトレーニング方針の開示 】 当社は、取締役による監督機能が十分発揮されるように、新任取締役に対しては、就任前に当社の中期経営計画や取締役の責務等に関する説 明を実施しています。また、監査役は適切な監査業務を図る一環として監査役協会を通じて研鑽を積むなど、監査レベル向上のための研修を受 けております。 【 原則 5-1 株主との建設的な対話に関する方針 】 株主・投資家等との対話に関する体制を以下のように定めます。 (ⅰ) 株主・投資家等との対話に関する業務は、代表取締役社長 CEOが統括し、建設的な | |||
| 02/07 | 08:36 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 則を実施しない理由 」 欄に記載しております。 【 補充原則 4-142 取締役・監査役に対するトレーニング方針の開示 】 当社は、取締役による監督機能が十分発揮されるように、新任取締役に対しては、就任前に当社の中期経営計画や取締役の責務等に関する説 明を実施しています。また、監査役は適切な監査業務を図る一環として監査役協会を通じて研鑽を積むなど、監査レベル向上のための研修を受 けております。 【 原則 5-1 株主との建設的な対話に関する方針 】 株主・投資家等との対話に関する体制を以下のように定めます。 (ⅰ) 株主・投資家等との対話に関する業務は、代表取締役社長 CEOが統括し、建設的な | |||
| 12/25 | 15:00 | 5871 | ＳＯＬＩＺＥ |
| 有価証券届出書（新規公開時） 有価証券届出書 | |||
| 場合、将来キャッシュ・フローを見積り、減損の要否を 判定しております。判定の結果、減損が必要と判断された資産については、帳簿価額を回収可能価額まで減損処理 をしております。 ( 繰延税金資産の回収可能性 ) 当社グループは、将来の課税所得を合理的に見積り、繰延税金資産の回収可能性の判断をしております。将来の 課税所得に関する予測は、中期経営計画等をもとに行っているため、経営環境等の変化により、課税所得の見積り の変更が必要となった場合には、繰延税金資産の計上額が変動し、当社グループの業績に影響を与える可能性があ ります。 4 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等についての分析 | |||