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「 中期経営計画 」の検索結果
検索結果 10 件 ( 1 ~ 10) 応答時間:0.587 秒
ページ数: 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 03/27 | 09:30 | 5616 | 雨風太陽 |
| 有価証券報告書-第11期(2025/01/01-2025/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 」、 及び使用人の職務執行における責任権限を明確にする「 職務権限規程 」を定める。 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中 期経営計画を策定する。当社の中期経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告 するものとする。また、原則として事業年度毎に1 回、当社の取締役会において中期経営計画のローリング ( 終期の更新と内容の見直し)を行う。 ホ) 当社の監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する体制、 当該使用人の当社の取締役からの独立性に関する事項及び当該使用人に対する指 | |||
| 03/27 | 09:00 | 5616 | 雨風太陽 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 、定期的に開催される取締役会で、当社の取締役の職務の状況を報告 する。 (2) 当社の取締役による効果的な業務運営を確保するため、組織の業務分掌を明確にする「 業務分掌規程 」、及び使用人の職務執行における責 任権限を明確にする「 職務権限規程 」を定める。 (3) 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中期経営計画を策定する。当社の中期 経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告するものとする。また、原則として事業年度毎に 1 回、当社の取締役会 において中期経営計画のローリング( 終期の更新と内容の見直し)を | |||
| 03/31 | 18:38 | 5616 | 雨風太陽 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 」、及び使用人の職務執行における責 任権限を明確にする「 職務権限規程 」を定める。 (3) 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中期経営計画を策定する。当社の中期 経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告するものとする。また、原則として事業年度毎に 1 回、当社の取締役会 において中期経営計画のローリング( 終期の更新と内容の見直し)を行う。 5. 当社の監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する体制、当該使用人の当社の取締役からの 独立性に関する事項及び当該使用人に対す | |||
| 03/31 | 09:32 | 5616 | 雨風太陽 |
| 有価証券報告書-第10期(2024/01/01-2024/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 締役会規程 」で明確にし、定期的に開催される取締役会で、 当社の取締役の職務の状況を報告する。 当社の取締役による効果的な業務運営を確保するため、組織の業務分掌を明確にする「 業務分掌規程 」、 及び使用人の職務執行における責任権限を明確にする「 職務権限規程 」を定める。 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中 期経営計画を策定する。当社の中期経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告 するものとする。また、原則として事業年度毎に1 回、当社の取締役会において中期経営計画のローリング ( 終期の更新と内容の見 | |||
| 03/28 | 19:00 | 5616 | 雨風太陽 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 「 業務分掌規程 」、及び使用人の職務執行における責 任権限を明確にする「 職務権限規程 」を定める。 (3) 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中期経営計画を策定する。当社の中期 経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告するものとする。また、原則として事業年度毎に 1 回、当社の取締役会 において中期経営計画のローリング( 終期の更新と内容の見直し)を行う。 5. 当社の監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する体制、当該使用人の当社の取締役からの 独立性に関する事項及 | |||
| 03/28 | 17:34 | 5616 | 雨風太陽 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 、取締役会において適宜リスク管 理体制を見直し、問題点の把握と改善を行う。 4. 当社の取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 (1) 当社の取締役会の手続及び権限範囲等を「 取締役会規程 」で明確にし、定期的に開催される取締役会で、当社の取締役の職務の状況を報告 する。 (2) 当社の取締役による効果的な業務運営を確保するため、組織の業務分掌を明確にする「 業務分掌規程 」、及び使用人の職務執行における責 任権限を明確にする「 職務権限規程 」を定める。 (3) 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中期経営計画を | |||
| 03/28 | 16:30 | 5616 | 雨風太陽 |
| 有価証券報告書-第9期(2023/01/01-2023/12/31) 有価証券報告書 | |||
| 及び権限範囲等を「 取締役会規程 」で明確にし、定期的に開催される取締役会で、 当社の取締役の職務の状況を報告する。 当社の取締役による効果的な業務運営を確保するため、組織の業務分掌を明確にする「 業務分掌規程 」、 及び使用人の職務執行における責任権限を明確にする「 職務権限規程 」を定める。 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中 期経営計画を策定する。当社の中期経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告 するものとする。また、原則として事業年度毎に1 回、当社の取締役会において中期経営計画のローリング | |||
| 12/18 | 08:26 | 5616 | 雨風太陽 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中期経営計画を策定する。当社の中期 経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告するものとする。また、原則として事業年度毎に 1 回、当社の取締役会 において中期経営計画のローリング( 終期の更新と内容の見直し)を行う。 5. 当社の監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する体制、当該使用人の当社の取締役からの 独立性に関する事項及び当該使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項 (1) 監査役は、監査業務について、補助すべき使用人を置く必要がある場合、使用人を指定することができる | |||
| 11/13 | 15:00 | 5616 | 雨風太陽 |
| 有価証券届出書(新規公開時) 有価証券届出書 | |||
| 明確にする「 職務権限規程 」を定める。 経営計画を適正に策定・運用するため、「 予算管理規程 」 等に基づき、当社の取締役会において当社の中 期経営計画を策定する。当社の中期経営計画の進捗状況及び推進結果は、定期的に、当社の取締役会に報告 するものとする。また、原則として事業年度毎に1 回、当社の取締役会において中期経営計画のローリング ( 終期の更新と内容の見直し)を行う。 ホ) 当社の監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する体制、 当該使用人の当社の取締役からの独立性に関する事項及び当該使用人に対する指示の実効性の確保に関す る事項 監査役は、監 | |||
| 02/01 | 10:26 | JG16 | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 年 5 月 14 日以降、WOW WORLDに対して、経営政策及び 資本政策等に関する各種の助言を実施してきました。具体的には、WOW WORLDの中期経営計画の策定、経営 戦略やプロダクト開発方針に関する助言提供、経営幹部人材の採用支援、JGIAの子会社であるJ-GIAコンサ ルティング株式会社によるデータ分析基盤の整備及び運用支援、リブランディングの実施、IR 施策の充実及 びM&A 実行サポートを通じた新規事業開発等を実施しました。また、JGIAはWOW WORLDと定期的に意見交換を 行ってきました。 その中で、WOW WORLDとしては、定期的な意見交換のなかで行われた2022 年 | |||