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「 中期経営計画 」の検索結果
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ページ数： 500 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/10 | 15:30 | 3815 | メディア工房 |
| 2026年８月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| た場合、変動する可能性があります。 なお、財務面に関しては、これまで同様、資産の透明性を確保し、新規事業への挑戦を安定した内部留保によっ て下支えする健全な経営を行う考えであります。 また、現在、中期経営計画 (2026 年 8 月期 ~2028 年 8 月期 )について策定中であります。策定次第速やかにお知 らせいたします。 4 株式会社メディア工房 (3815) 2026 年 8 月期第 2 四半期 ( 中間期 ) 決算短信 2. 中間連結財務諸表及び主な注記 (1) 中間連結貸借対照表 前連結会計年度 (2025 年 8 月 31 日 ) ( 単位 : 千円 ) 当中間連結会計期間 | |||
| 04/10 | 15:30 | 3608 | ＴＳＩホールディングス |
| 2026年２月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| いては賃上げ、 高市新政権の経済政策への期待などのポジティブな材料があった一方で、継続的な物価上昇や記録的猛暑、日中関係の 冷え込みによるインバウンド需要の減速等、ネガティブな材料もありました。その結果として、年度を通じて個人消費 マインドは不安定要素がありながらも底堅く、マーケット状況は堅調に推移しました。 このような経営環境のもと当社グループは、2024 年 4 月に公表した中期経営計画 「TSI Innovation Program 2027 (TIP27)」に基づき、前期より引き続き抜本的な収益構造改革及び成長戦略を推進しております。 売上高においては、「アヴィレックス」「ショット」を | |||
| 04/10 | 15:30 | 3608 | ＴＳＩホールディングス |
| 通期個別業績と前事業年度実績値との差異に関するお知らせ その他のIR | |||
| 万円 ) 当期純利益 ( 損失 △) 2025 年 2 月期 (A) 2,759 △3,273 △2,531 13,838 2026 年 2 月期 (B) 4,506 △473 393 1,335 増減額 (B-A) 1,746 2,799 2,924 △12,503 増減率 (%) 63.3 ― ― △90.3 2. 差異の理由 2026 年 2 月期の個別業績につきまして、営業収益は子会社からの受取配当金の増加等により前事業年 度を上回り、45 億 6 百万円となりました。営業損失は中期経営計画に基づく収益構造改革に伴う一過性 費用の減少により赤字幅が縮小し、△4 億 73 百万円となりま | |||
| 04/10 | 15:30 | 3608 | ＴＳＩホールディングス |
| 東洋エンタープライズ株式会社及び株式会社レイラニトレーディングの株式取得（子会社化）に向けた基本合意書締結に関するお知らせ その他のIR | |||
| しましたので、下記のと おりお知らせいたします。 記 1. 株式取得の理由 当社は、「ファッションエンターテインメントの力で、世界の共感と社会的価値を生み出す。」とい うパーパスのもと、2024 年 4 月 12 日に策定した中期経営計画 「TSI Innovation Program 2027」にお いて、さまざまなニーズに応えるブランドポートフォリオ戦略の推進と、新たな市場領域への進出 を、重要な成長戦略の一つとして掲げております。その成長戦略では、既存ブランドの活用や、新事 業の立ち上げ、M&A などによる販売力のさらなる強化を目指しています。 東洋エンタープライズは、1940 年代に創 | |||
| 04/10 | 15:30 | 4076 | シイエヌエス |
| 2026年５月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 拡大しており、IT 投資を取り巻く環境は引き続き変化しています。 このような環境のもと、当社グループは2030 年 5 月期における目指す姿 「『 人を想う』 事業やサービスを通じて 社会的課題を解決し、人や社会、未来に貢献する企業グループ」の実現に向けて、『 中期経営計画 (2025 年 5 月期 ~2027 年 5 月期 )』を推進しています。基本方針 「エンパワーメントの促進とイノベーションの醸成 」に基づき、 5つの戦略 (1 事業基盤の強化、2 新たな顧客獲得による事業規模拡大、3ソリューションの拡充による市場拡 大、4 新たなビジネス機会の創出に向けた提案力の強化、5 社会課題を起 | |||
| 04/10 | 15:30 | 3280 | エストラスト |
| 2026年2月期（第28期） 決算説明資料 その他のIR | |||
| 2026 年 2 月期決算説明資料 株式会社エストラスト ( 証券コード:3280) 目次 1. 2026 年 2 月期決算サマリー 03 2. 2026 年 2 月期連結決算概要 05 3. 2026 年 2 月期セグメント別概要 10 4. 中期経営計画 (2026 年 2 月期 ~2028 年 2 月期 ) 15 5. 株主還元について 19 6. 参考資料 21 1. 2026 年 2 月期決算サマリー 1.2026 年 2 月期サマリー 2026 年 2 月期 実績 • 売上高 22,313 百万円 ( 前期比 +16.1%) ⇒ 創業以来初の200 億円を突破 • 当期純利益 | |||
| 04/10 | 15:30 | 4577 | ダイト |
| 2026年５月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| シェアを2029 年度末までに65% 以上 」が掲げられました。また社会保障制度 改革の一環として長期収載品の「 選定療養制度 」の拡大に加え、一部の「OTC 類似薬 」については患者様への新た な負担が導入されることとなりました。 一方で、後発医薬品を中心とする供給不安は長期化しており、過当競争状態の是正、過度な低価格競争からの脱 却、規模の経済が生かせる企業規模へ再編していくための環境整備など、多くの課題を抱えております。 このような状況において、当社グループでは、中期経営計画 「Daito Transformation Plan 2027」のもと、患者 様及び医療関係者様の皆様への高品質な医 | |||
| 04/10 | 15:30 | 6093 | エスクロー・エージェント・ジャパン |
| 2026年2月期 決算説明における想定質問と回答 その他のIR | |||
| す。 Q4. 中間配当を開始する狙いは何か。 A. 当社は株主の皆さまへの安定的な利益還元を重要な経営方針として位置づけ、2027 年 2 月期から中 間配当を開始し、中間 3 円、期末 3 円の年間 6 円を予定しております。成長投資を継続しつつも、強固 な資本基盤を維持しながら安定配当に努める方針を明確にすることで、株主還元の充実と資本効率の向 上を両立させていきます。 3. 中期経営計画 2027の進捗に関する質問 Q1. 中期経営計画 2027における、2027 年 2 月期の位置付けは何か。 A. 2026 年 2 月期に整えた変革のための事業基盤を活かし、2027 年 2 月期は回 | |||
| 04/10 | 15:30 | 6289 | 技研製作所 |
| 2026年８月期 第２四半期決算説明資料に関するお知らせ その他のIR | |||
| 配当額 ( 円 ) 40 42 54 54 配当総額 ( 百万円 ) 1,094 1,124 1,435 1,369 純資産配当率 [DOE](%) 2.7 2.8 3.6 3.5 配当性向 (%) 129.8 46.2 96.9 62.3 FY2026の配当予想 中間配当 期末配当 27 円 27 円 ■FY2026からの配当方針 ・安定配当を目標 ※ 配当性向は40%を目安としつつ、 DOE3.5%を下限指標とする ■ 機動的な自己株式取得の実施 15 トピックス 16 中期経営計画 2027の数値計画 海外事業を軸として過去最高売上 ※ の更新を目指す 連結売上高連結営業利益海外売上高 | |||
| 04/10 | 15:30 | 8008 | ヨンドシーホールディングス |
| 2026年2月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 需要が拡大する一方、物価高騰に 対して賃金の上昇が追い付かない状況が続き、節約・低価格志向が根強く、消費の二極化が進行しました。また、 為替動向や国際情勢の影響もあり、百貨店等のインバウンド需要には一部弱さもみられる状況となりました。 このような状況のなか、当社グループは、第 7 次中期経営計画の2 年目となる2026 年 2 月期におきまして、経営環境 の変化に柔軟に対応しながら、顧客提供価値の向上と将来の飛躍に向けた成長基盤の構築を目指し、各種施策を着 実に推進してまいりました。 そして、信頼性の高い企業グループの構築に向け、サステナブル経営の実践、内部統制機能の強化、株主への利 益還元 | |||
| 04/10 | 15:30 | 8185 | チヨダ |
| 2026年２月期 決算短信[日本基準]（連結） 決算発表 | |||
| 持しました。しか しながら、米国の通商政策や国際情勢の不透明感、物価上昇の持続により依然として先行きの見通しが立てにくい 状況にあります。 当社グループが属する靴・小売業界では、機能性やデザイン性を兼ね備えた付加価値の高い商品が引き続き好調 に推移しており、また、オンライン・オフライン融合 (ОMO) 施策の展開が業績回復の後押しとなる一方で、物 価高や消費者の節約志向が購買活動の抑制要因となっている可能性があり、消費者マインドには依然として慎重な 面が見られております。 当社グループは、中期経営計画 「Change(チェンジ)」に基づき、「プライベートブランド商品の拡大 」「 店 舗・業態別 | |||
| 04/10 | 15:30 | 8200 | リンガーハット |
| 2026年２月期 決算短信[日本基準](連結) 決算発表 | |||
| 債比率及びインタレスト・カバレッジ・レシオは、営業キャッシ ュ・フローがマイナスの場合は記載しておりません。 - 6 - ㈱リンガーハット(8200) 2026 年 2 月期決算短信 (4) 今後の見通し 原材料費・光熱費などの高騰及び継続的な採用難といった社会環境の変化や物価高騰による消費行動の変化へ の対応が必要となる中で、これらの変化に柔軟に対応し、持続的な成長を実現するため、当社は2025 年 10 月に 2026 年から2028 年度までのグループ経営方針を示す中期経営計画を策定いたしました。当社の強みである「 安 全・安心・健康 」を軸に「 食 」をあらゆる販売チャネルで提供し、事 | |||
| 04/10 | 15:30 | 8200 | リンガーハット |
| 2026年２月期 決算説明補足資料 その他のIR | |||
| 2026 年 2 月期 決算説明補足資料 株式会社リンガーハット ( 証券コード:8200) 目次 ● 2026 年 2 月期財務・業績の概況 P3 連結損益計算書ハイライト P8 経費分析 P4 2026 年 2 月期決算概要 P9 特別損失の内容 P5 グループ店舗売上高分析 P10 キャッシュ・フロー P6 売上高傾向 P11 セグメント情報 P7 既存店売上高 ● 2027 年 2 月期計画 P13~14 2027 年 2 月期第 2 四半期累計期間・通期予想 P15 計画の前提となる既存店 ( 前期比 ) P16 2027 年 2 月期出店計画 P17 中期経営計画 P18 中期経営計画具 | |||
| 04/10 | 15:30 | 8244 | 近鉄百貨店 |
| 2026年2月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| しました。 このような状況の下、当社グループは、「くらしを豊かにするプラットフォーマー」を長期ビジョンとした中期 経営計画 (2025~2028 年度 )を昨年 4 月に策定し、「 百 “ 価 ” 店事業 」への進化など4つの基本方針に基づく諸施 策を強力に推進するとともに、各事業における収益力向上に懸命の努力を払いました。 セグメントの業績は、次のとおりであります。 < 百貨店業 > 百貨店業におきましては、収益力及び集客力の強化に注力するとともに、さらなる企業価値の向上を推進してま いりました。まず、当社は昨年 4 月 13 日から10 月 13 日まで開催された「 大阪・関西万博 」で会 | |||
| 04/10 | 15:30 | 2742 | ハローズ |
| 2026年２月期 決算短信〔日本基準〕（非連結） 決算発表 | |||
| 、原材料の高騰等による商品価格の 上昇を背景に、既存店の売上高は堅調に推移しました。 このような状況の中で当社は、次の取組を行いました。 経営面におきましては、2025 年 3 月より250 店舗体制で営業収益 5,000 億円を達成させる長期ビジョン「 西日本 5000 億円構想 」 及び、2030 年 2 月期までに140 店舗体制で営業収益 2,800 億円を達成させる中期経営計画 「 瀬戸内 2814 計 画 」を開始しました。また、5 月に当社の取締役 ( 監査等委員である取締役、社外取締役及び非常勤取締役を除 く。)に対して、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えると | |||
| 04/10 | 15:30 | 9216 | ビーウィズ |
| 2026年5月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| す。 当社グループの属するコンタクトセンター・BPO 業界においては、労働市場の引き締まりを背景とした企業のアウト ソーシング需要が底堅く推移している一方で、人材確保の難易度上昇が供給面での制約要因となる可能性がありま す。こうした制約の対応策として、生成 AIおよびAIエージェント活用の期待が著しく高まっており、AIと人材の協働 を前提とした業務設計への変革が業界全体に広がっております。 このような経営環境の下、当社グループは2026 年 5 月期までを対象期間とする「 中期経営計画 2025」において、 「 根元から新芽まで健康に成長し続ける会社 」をビジョンとし、経営方針として | |||
| 04/10 | 15:00 | 3201 | 日本毛織 |
| 2026年11月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表 | |||
| 年 11 月期第 1 四半期決算短信 1. 経営成績等の概況 (1) 当四半期の経営成績の概況 ニッケグループは、中長期ビジョン「ニッケグループRN(リニューアル・ニッケ)130ビジョン(2017~2026 年 度 )」( 以下 「RN130ビジョン」という)において、各事業が魅力的な事業を創造し、今後の更なる企業価値向上 に向けて、永続的な成長と発展を目指すことを掲げております。 当連結会計年度は、「RN130 ビジョン」の最終フェーズとなる「RN130 第 3 次中期経営計画 (2024~2026 年 度 )」の最終年度であり、ビジョン達成に向けた総仕上げの一年となります。国内外の経済環境 | |||
| 04/10 | 15:00 | 7239 | タチエス |
| 子会社の異動を伴う株式の取得及び特定子会社の異動に関するお知らせ その他のIR | |||
| ( 以下 「 本新会社 」といいま す。)の株式を取得し、子会社化すること( 以下 「 本株式取得 」といいます。)について決議いたしましたので、 お知らせいたします。 なお、本株式取得の実行時点における本新会社の純資産の額が当社の純資産の額の 100 分の 30 以上に相当 するため、本新会社は、当社の特定子会社に該当することもあわせてお知らせいたします。 記 1. 株式の取得の理由 当社が 2021 年度より推進している中期経営計画 Transformative Value Evolution( 通称 TVE)において、 事業ポートフォリオの変革として3つの「シンカ」を設定しております。自動車 | |||
| 04/10 | 15:00 | 7611 | ハイデイ日高 |
| 中期経営計画のローリングに関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 2026 年 4 月 10 日 会社名株式会社ハイデイ日高 代表者の役職名代表取締役社長青野敬成 (コード番号 7611・東証プライム市場 ) 問合せ先執行役員経営企画部長石田淳 (TEL.048-644-8447) 中期経営計画のローリングに関するお知らせ 当社は、2026 年 4 月 10 日開催の取締役会において、経営環境の変化や最近の業績動向 を踏まえて、2025 年 4 月 11 日に公表しました中期経営計画 「Hiday Challenge」のローリ ングプランを決議致しましたので、お知らせいたします。 記 1. 見直しの背景 当社は、社会インフラとして地域活性化に貢献す | |||
| 04/10 | 15:00 | 7611 | ハイデイ日高 |
| 2026年２月期 決算短信〔日本基準〕（非連結） 決算発表 | |||
| 出店、サービス水準のさらなる向上、新商品の投入、積極的な販売施策などを推進し、業容拡大 を図ってまいります。 当事業年度における主な取り組みについて、中期経営計画 「Hiday Challenge」の主な重点施策の取組推進状況に ついてご説明いたします。 〈 中期経営計画 「Hiday Challenge」の重点施策 〉 1 店舗戦略 新規出店を進めるとともに利益の確保が困難な不採算店を退店して、スクラップアンドビルドを推進することで収 益の拡大・収益率の向上を図っております。 新規出店は21 店舗 ( 東京都 6 店舗、埼玉県 1 店舗、神奈川県 2 店舗、千葉県 4 店舗、茨城県 3 店舗 | |||