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「 株主優待 」の検索結果

検索結果 7397 件 ( 201 ~ 220) 応答時間:0.328 秒

ページ数: 370 ページ

直近7日間 直近1ヶ月 開示日の指定なし
発表日 時刻 コード 企業名
12/11 15:30 7640 トップカルチャー
優先株式に係る剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR
年間 当期実績 3,967 円 12 銭 4,032 円 88 銭 8,000 円 00 銭 前期実績 (2024 年 10 月期 ) 4,000 円 00 銭 4,021 円 92 銭 8,021 円 92 銭 B 種優先株式 1 株当たり配当金 基準日中間期末年間 当期実績 495 円 89 銭 504 円 11 銭 1,000 円 00 銭 前期実績 (2024 年 10 月期 ) 500 円 00 銭 502 円 74 銭 1,002 円 74 銭 ※ 制度の導入について 2024 年 6 月 13 日付公表のとおり、当社は、株主の皆様の日頃からのご支援にお応えすると ともに
12/11 15:30 8927 明豊エンタープライズ
2026年7月期第1四半期決算ハイライト その他のIR
年 7 月期 2026 年 7 月期 ( 予想 ) 9.0 11.0 12.0 6.5 6.5 期 末 配 当 13.0 期 末 配 当 中 間 配 当 Copyright © Meiho Enterprise Co., Ltd. All rights Reserved. 11 株主還元 2( ) 明豊エンタープライズで初となる制度を導入。 安定した配当に加えて、制度の導入により株主還元策の充実を図ってまいります。 対象基準日優待内容進呈日 基準日において1,000 株以上 保有の株主様 10 月末日デジタルギフト8,000 円分基準日より約 3か月後 4 月末日
12/11 15:30 4192 スパイダープラス
株主優待制度の一部変更に関するお知らせ その他のIR
各位 2025 年 12 月 11 日 会社名 スパイダープラス株式会社 代表者名代表取締役社長伊藤謙自 ( 証券コード:4192、グロース市場 ) 問い合わせ先取締役執行役員 CFO 藤原悠 ( 電話番号 :03-6709-2834) 制度の一部変更に関するお知らせ 当社は、本日付の取締役会において、下記のとおり制度の一部変更について決議いたしまし たので、お知らせいたします。 1. 制度の一部変更について 制度は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社株式への投資魅力を高 め、より多くの方 々に当社株式を保有していただくことで、出来高や流動性
12/10 18:00 4053 Sun Asterisk
株主優待制度の変更(拡充)に関するお知らせ その他のIR
各位 会社名 代表者名 問合せ先 2025 年 12 月 10 日 株式会社 Sun Asterisk 代表取締役執行役員 CEO 小林泰平 (コード:4053、東証プライム市場 ) 執行役員 CFO 福冨友哉 Mail:ir@sun-asterisk.com 制度の変更 ( 拡充 )に関するお知らせ 当社は 2025 年 12 月 10 日開催の取締役会において、下記の通り現行の制度を変更 ( 拡充 )すること を決定いたしましたのでお知らせいたします。 1. 変更 ( 拡充 )の理由 当社では、当社株式への投資の魅力を高め、より多くの方 々に中長期にわたって当社株式を保有
12/10 17:00 3317 フライングガーデン
2026年3月期第2四半期(中間期)個人投資家向け会社説明会資料 その他のIR
- 30(15) 30(15) 2025 年 3 月期 - 30(15) 30(15) 2026 年 3 月期 ( 予想 ) - 16 16 株価 1,435 円 利回り1.11% ( ) 内 … 株式分割後換算 株式分割に合わせて配当予想の修正を行っており、 分割後の1 株当たり配当予想額は15 円から16 円に1 円増配となります。 20 ©2025 FLYING-GARDEN Co., Ltd. All Rights Reserved. 株主還元 3 について 2025 年 10 月 1 日付で普通株式 1 株につき2 株の割合で株式分割を実施。 当社では、毎年 3 月 31 日現
12/10 15:30 3224 ゼネラル・オイスター
株主優待制度の新設に関するお知らせ その他のIR
各 位 2025 年 12 月 10 日 会社名株式会社ゼネラル・オイスター 代表者名代表取締役社長渡邊一博 (コード番号 :3224 東証グロース) 問合せ先経営管理本部部長川邊英樹 (TEL 03-6865-1322) 制度の新設に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会におきまして、下記のとおり、制度の新設について決定いたしまし たので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 制度の新設の目的 当社は、2024 年 8 月 28 日付 「 制度の廃止に関するお知らせ」で公表のとおり、2024 年 9 月末 日の基準日を最後に、制度を廃止して
12/10 15:30 1433 ベステラ
2026年1月期 第3四半期 決算説明資料 その他のIR
年 1 月期 ( 予想 ) ※ 配当額は、株式分割後の金額で計算しております。(2016 年 2 月 1 日に1:2、2017 年 2 月 1 日に1:3の株式分割を実施 ) Copyright © BESTERRA CO., LTD All rights reserved. 23 0 株主還元 保有株式数 内容 (1point≒1 円 ) 500 株 ~ 3,000point ■ 内容 「ベステラ・プレミアム優待倶楽部 」サイトにおいて、 食品、銘酒、電化製品、雑貨など約 5,000 種類の 優待商品からお好きな商品や、他のプレミアム 優待倶楽部導入企業の優待ポイントと合
12/10 15:30 5031 モイ
2026年1月期 第3四半期決算説明資料 その他のIR
ライブ配信コミュニケーションプラットフォーム 2026 年 1 月期第 3 四半期 決算説明資料 モイ株式会社 2025 年 12 月 © 2025 Moi Corporation 目次 1 通期業績予想の修正について 2 制度の導入について 3 2026 年 1 月期 3Q 決算概要 4 2026 年 1 月期業績予想 5 成長戦略 6 Appendix © 2025 Moi Corporation 2 1 通期業績予想の修正について © 2025 Moi Corporation 3 2026 年 1 月期業績予想の修正について ▍ 決済手数料率の低下等による販管費の圧縮を実現し
12/10 13:00 4441 トビラシステムズ
2025年10月期 決算説明動画と書き起こし公開のお知らせ その他のIR
プロダクトの企画・推進を担う人材についても採用を強化していく予定です。 26 最後に株主還元についてご説明いたします。 繰り返しになりますが、2028 年までの中期経営計画期間中は、配当性向 35%を目安としつつ、1 株当た り 20.00 円を下限とする方針を掲げています。仮にこの期間中に利益が 2024 年度を下回る場合でも、1 株当たり 20.00 円の配当は安定的に実施する考えです。 あわせて、資本効率や株価水準を踏まえながら、機動的に自己株式を取得していく方針です。 またとして、当社が提供する迷惑電話・SMS ブロックアプリ「トビラフォンモバイル」を 1 年間 無料利用いただける
12/10 12:00 5031 モイ
株主優待制度の導入に関するお知らせ その他のIR
各位 2025 年 12 月 10 日 会社名モイ株式会社 代表者名代表取締役社長赤松洋介 (コード番号 :5031 東証グロース) 問合せ先取締役経営管理本部長入山高光 ( TEL: 03- 3527- 1471) 制度の導入に関するお知らせ 当社は、2025 年 12 月 10 日開催の取締役会において、下記のとおり、制度の導入を決議いたしましたの で、お知らせいたします。 記 1. 制度導入の目的 当社は、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題として認識しており、持続的な事業成長のための内 部留保を意識しつつ、具体的な株主還元策を継続的に検討してまいりました
12/10 12:00 4441 トビラシステムズ
2025年10月期 決算説明資料 その他のIR
当性向 35%の方針を踏まえ、株主の皆さまへの還元として1 株当たり21.30 円へ増配 • 自社アプリ迷惑電話・SMSブロック「トビラフォンモバイル」( 月額 200 円 )を1 年間無料で利用できるを新設 配当の考え方 ( 単位 : 円 ) 配当金の推移 25.00 円 20.00 円 配当性向 35% 15.00 円 10.00 円 17.00 円 20.00 円 21.30 円 • 株主の皆様に対する利益還元を経営の重要な課題の1つと位置付け • 財務体質の強化と積極的な事業展開に必要な内部留保を勘案し、配 5.00 円 10.80 円 12.90 円 10.60 円 当性向は
12/09 17:45 6574 コンヴァノ
(開示事項の経過)自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ その他のIR
た株主価値の最大化を図る意図がございます。 なお、先般公表の制度は、当社商品をご体験いただくことで事業理解を一層深めていただくこと を目的とした関係性強化の施策であり、一方で本自己株式取得は市場環境に即応する資本政策であって、目 的・性質の異なる二層の株主還元です。 さらに、本自己株式取得は会社法上、取締役会決議により決定可能な事項ではありますが、当社は、より 高いガバナンスと透明性のもとで株主の総意を確認することを重視し、臨時株主総会に付議のうえ株主各位 のご判断を仰ぐことといたしました。これにより、資本配分に関する意思決定の正当性・説明責任を一層明 確にし、株主価値の最大化に資す
12/09 16:00 2668 タビオ
株主優待制度の一部変更に関するお知らせ その他のIR
各 位 2025 年 12 月 9 日 会社名タビオ株式会社 代表者名代表取締役社長越智勝寛 コード番号 2668 東証スタンダード市場 問合せ先取締役経営企画部長関淑束 (TEL.06-6632-1200) 制度の一部変更に関するお知らせ 当社は、2025 年 12 月 9 日開催の取締役会において、下記のとおり制度を一部変更することを決議 いたしましたので、お知らせいたします。 記 1. 変更の理由 当社では、株主の皆様からの日頃のご支援に感謝するとともに、より多くの方に当社の商品の良 さを実感していただくために、制度を実施してまいりました。 この度、更にご利用し
12/09 15:30 7804 ビーアンドピー
2025年10月期 決算説明資料 その他のIR
2025 年 10 月期 2026 年 10 月期 © 2025 B&P Co., Ltd. All Rights Reserved. 25 Ⅲ 制度 2024 年 10 月期より開始した制度は 以降も引き続き実施 1. 制度の目的 当社では、株主の皆様からの日頃のご支援に感謝 するとともに、当社株式への投資の魅力を高め、 より多くの皆様に中長期的に当社株式を保有して いただくことを目的に制度を実施してお ります。 保有株式数 100 株以上 500 株未満 継続保有年数 1 年以上 3 年未満 3 年以上 QUOカード 1,000 円分 QUOカード
12/09 15:30 8273 イズミ
株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに株主優待制度の一部変更について その他のIR
2025 年 12 月 9 日 各位 会社名株式会社イズミ 代表者名代表取締役社長町田繁樹 (コード:8273、東証プライム市場 ) 問合せ先執行役員経営企画部長平公成 (TEL.082-264-3211) 株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに制度の一部変更について 当社は、2025 年 12 月 9 日 ( 火 ) 開催の取締役会において、株式分割及び株式分割に伴う定款の一 部変更並びに制度の一部変更を行うことを決議いたしましたので、下記のとおりお知らせ いたします。 記 1. 株式分割について (1) 株式分割の目的 当社株式の投資単位当たりの金額を引き下げるこ
12/09 15:30 1436 グリーンエナジー&カンパニー
2026年4月期第2四半期 決算説明資料 その他のIR
110.0% 営業利益 543 700 128.9% 780 111.4% 経常利益 408 520 127.5% 580 111.5% 親会社株主に帰属 する当期純利益 275 380 138.2% 420 110.5% 11 株主還元 累進配当との両面で高い株主還元を実現 円 15 10 10.0 10.0 10.0 配当性向 累進配当で長期的増配を目指す 配当性向は15%を目途 12.0 12.0 13.0 14.0 デジタルギフト 30,000 円 対象 :300 株以上保有株主 6ヶ月以上の保有 4 月末・10 月末各時点 15,000 円分 5 20 年 4 月
12/09 15:30 3180 ビューティガレージ
2026年4月期 第2四半期決算補足説明資料 その他のIR
年度 2023 年度 2024 年度 2025 年度 中間配当 - - 6.0 円 7.0 円 8.0 円 期末配当 8.0 円 10.0 円 7.0 円 8.0 円 8.0 円 ( 予想 ) ※2023 年 11 月 1 日に1 株につき2 株の割合で株式分割を行ったため、株式分割考慮後の金額となります。 ■ ( 拡充予定 ) <2025 年度品 ( 予定 )> 「 専用サイト」よりご希望の商品 (25 候補予定 )をお選び頂く形となります。 ※メーカー希望小売価格にて4,000 円相当 ( 税込 )の商品をご用意いたします。 < 対象 > 2026 年 7 月に
12/09 15:30 3662 エイチームホールディングス
2026年7月期 第1四半期決算説明会 書き起こし その他のIR
。中期経営計画の株主還元方針である「 株主還元総額 40-50 億 円 」、「 総還元性向平均 100%」の達成に向けて、累進配当というものを導入しております。 当社株式の投資魅力度向上、流動性を高めるべく制度を設置しております。当社株式 5 単元以上を保有する株主様を対象に、1 月末と 7 月末で 1 万円分ずつ、年間で合計 2 万円の QUO カードを進呈しております。こちらは非常に多くの株主様からご好評をいただいております。 私からのご説明は以上になります。 13
12/09 15:07 8101 GSIクレオス
2026年3月期 第2四半期(中間期)決算説明会 その他のIR
キャッシュフロー 約 90 億円 有利子負債 α 億円 資産圧縮等 約 10 億円 Cash-in 約 50 億円 インフラ投資 成長投資 株主還元 約 10 億円 約 40 億円 Cash-out 成長分野・成長事業への投資 (M&A) 50 億円 +α インフラ投資 ( 人材、DX 等 ) 10 億円 +α • 配当性向 50% 以上を維持 • 累進配当 1 株当たり下限 100 円 • 機動的な自己株式取得 • 継続 ( 保有年数条件あり) Copyright © GSI Creos Corporation. All Rights Reserved. 36 資本コスト経営の実践 M&A、投資方
12/08 16:00 7872 エステールホールディングス
株主優待制度の変更に関するお知らせ その他のIR
各位 2025 年 12 月 8 日 会社名エステールホールディングス株式会社 代表者名代表取締役社長丸山雅史 (コード:7872、東証スタンダード) 問合せ先取締役管理本部長横内達治 電話番号 03 - 6628 - 8480 制度の変更に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、制度の変更について決議いたしまし たので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 制度変更の理由 当社は、株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社株式への投 資魅力を高め、より多くの株主様に中長期的に当社株式を保有していただくこと を目的として制度を導入し