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発表日	時刻	コード	企業名
02/12	15:30	8041	ＯＵＧホールディングス
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について その他のIR
の確保に十分留意しつつ連結株主資本配当率 (DOE)1.6%を目途に安定的な配 当水準を維持することを基本方針としております。 2 株主優待制度の充実 株主の皆様に当社グループの取扱商品をお届けすることにより、当社グループの事業への理 解をより一層深めていただくため、株主優待制度の充実に努めてまいります。 4 (3)その他の取組み ‣ 当社グループ主要会社の取締役報酬は、当社グループの持続的な成長に向けた健全なイン センティブを高めていくため、2025 年 6 月より、資本収益性の改善に関する指標を含め て算定しております。 ‣ わかりやすい決算説明資料の提示を 4 半期ごとに進めるなど、投資
02/12	15:30	288A	ラクサス・テクノロジーズ
2026年３月期 第３四半期 決算説明資料 その他のIR
域 全社 戦略・施策 ・上期は、成長投資含めた投資・取り組みを先行。下期は、収益の最大化を図り来期の成長に繋げる 第 3 四半期までの進捗 サブスク ( 契約数 / 新規 ) 新規契約獲得 • 既存のデジマ広告を超えて、動画等新たなメディアでの告知を踏まえ広告宣伝費を前年同 期比約 45% 増加させ、新規の獲得を図る • 契約に至るまでの各ファネルの増加及び、契約までの転換率の向上 • インベスタマー※1 を増やすことを目的とした株主優待の導入 • 当社が持つシェアリングサービス機能を外部にOEM 提供することで契約獲得に繋げる ShaaS ※2 Sharing as a Service)の拡
02/12	15:30	4755	楽天グループ
剰余金の配当（無配）及び第29期株主優待に関するお知らせ その他のIR
各位 2026 年 2 月 12 日 会社名楽天グループ株式会社 代表者名代表取締役会長兼社長三木谷浩史 (コード:4755 東証プライム市場 ) 本開示文書についての問合せ先 役職取締役副社長最高財務責任者 氏名廣瀬研二 電話 050-5581-6910 剰余金の配当 ( 無配 ) 及び第 29 期株主優待制度に関するお知らせ 当社は本日開催の取締役会において、以下のとおり、2025 年 12 月 31 日を基準日とする剰余金の 配当を行わないことを決議しましたので、お知らせします。なお、2025 年 12 月 12 日に公表しましたと おり、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当
02/12	15:30	4667	アイサンテクノロジー
株主優待制度の導入に関するお知らせ その他のIR
2026 年 2 月 12 日 各 位 会社名 代表者名 問合せ先 アイサンテクノロジー株式会社 代表取締役社長加藤淳 ( 東証スタンダードコード:4667 ) 取締役経営管理本部長曽我泰典 ( Tel 052-950-7500 ) 株主優待制度の導入に関するお知らせ 当社は、2026 年 2 月 12 日開催の取締役会において、株主優待制度の導入について決議いたしましたので、 下記のとおりお知らせいたします。 1. 株主優待制度導入の目的 当社は、FY2024~2026 中期経営計画 「Development & Evolution」において、資本コストや株価を意 識した経営を重要な課題と
02/12	15:30	4691	ワシントンホテル
藤田観光株式会社との業務提携に関するお知らせ その他のIR
せていくためには、「ワシントンブランド」を共通して展開している藤田観光 との間で従前以上に強固な補完・協力関係を構築し、「ワシントンブランド」の価値を共に向上させること が当社の企業価値向上にとって重要であると考えるに至りました。当社及び藤田観光は、これまでも「ワ シントンブランド」の価値向上に向けた施策を実行してきましたが、その域を超える予約サイトの相互送 客、株主優待の相互利用等の各種施策を実施することで、さらなる「ワシントンブランド」の価値向上、 ひいては両社の企業価値向上が実現できるとの判断に至ったため、今般、両社の間で本業務提携契約を締 結し、本業務提携を実施することといたしました
02/12	15:30	4691	ワシントンホテル
中期経営計画2031策定に関するお知らせ その他のIR
めやすくなるため、顧客 ロイヤリティが高まる 株主優待の相互利用を可能に • 両社の株主優待制度の利便性向上を目的とした株主優 待の相互利用について協議中 管理面 他サイトでの販売に係る手数料抑制 • 自社会員サイトでの販売が増えれば、総販売数に占める他 社サイトでの販売比率が下がり、手数料支払いの減少が見 込める 管理面 DXの活用等の効率化を両社で検討 • 両社の知見を集約し、様 々な経験や視点から効率化に向け た手法等の協議が可能 管理面 物品調達コストの抑制を検討 • 両社あわせた規模メリットにより、リネン類の洗濯コスト、アメ ニティ類の調達コスト等の価格交渉が可能 その他、ブランド面
02/12	15:30	4484	ランサーズ
2026年３月期 第３四半期決算説明資料 その他のIR
2026 年 3 月期 第 3 四半期決算説明資料 ランサーズ株式会社 ( 東証グロース:4484) © LANCERS, Inc. All Rights Reserved 2026 年 3 月期第 3 四半期決算説明資料 ( 東証グロース:4484) © LANCERS, Inc. All Rights Reserved 2026 年 02 月 12 日 1 2026 年 3 月期第 3 四半期決算概要 新成長戦略の進捗 株主還元・株主優待 2026 年 3 月期第 3 四半期決算説明資料 ( 東証グロース:4484) © LANCERS, Inc. All Rights Reserved
02/12	15:30	7347	マーキュリアホールディングス
2025年12月期　決算ハイライト その他のIR
: 低 期待リターン: 高 投資対象への 適切な管理が 重要 日 本 の 現 状 欧米と比較してオルタナティブ投資に対する理解は低く、投資家の ポートフォリオにおけるオルタナティブ資産割合は低い 事業承継等の非公開企業における資金需要など、社会的なオル タナティブ投資資金へのニーズは高まる 『オルタナティブの民主化 』 より多くの皆様にオルタナティブ投資の魅力を認知頂くことを目指す 個人投資家 向け説明会 株主優待制度 メディア出演 個人投資家 向け金融商品 の提供 © Mercuria Holdings Co., Ltd. All rights reserved. 32 1.6 今後の取り組み
02/12	15:30	9428	クロップス
2026年度３月期　第３四半期決算説明資料 その他のIR
] [FY25] 11 株主還元 2026 年 3 月期の配当は、連結配当性向 20%(25 円 )を目安に実施予定 将来の成長に向けた投資、株主還元のバランスを計り、資本効率を重視した経営を実践 ■ 1 株当たり配当金 ( 円 ) / ■ 配当性向 [ 連結 ] (%) 60 30% 当社は、株主の皆さまの日頃からのご支援に感謝するとともに、当社 株式への魅力を高め、より多くの方 々に、当社の株式を保有していた だくことを目的として、株主優待制度を実施しております。 50 25% 対象となる株主 優待内容 40 30 20 17 18% 19% 15% 16% 12% 20 20 20 20
02/12	15:00	3189	ＡＮＡＰホールディングス
株主優待制度の一部追加（拡充）に関するお知らせ その他のIR
各位 2026 年 2 月 12 日 会社名株式会社 ANAPホールディングス 代表者名代表取締役社長川合林太郎 (コード:3189・東証スタンダード) 問合せ先総務部長里野信泰 電話番号 03-5772-2717 株主優待制度の一部追加 ( 拡充 )に関するお知らせ 当社は、2026 年 1 月 16 日に株主優待制度の内容を一部変更 ( 拡充 )の決定についてお知らせしました。 さらなる株主優待制度の拡充を図るため、以下の通り追加いたしましたので、お知らせいたします。 1. 株主優待制度の一部変更の目的 当社は、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに当社株式への投資魅力を高め、より多
02/12	14:00	4045	東亞合成
2026-2028年 東亞合成グループ中期経営計画「Connect and Create 2028（共創で未来を拓く）」 その他のIR
職比率 5.1% 8.0% +2.9P 向上 ROE 6.0% 6.5% +0.5P 改善 PBR 0.8 倍 1.0 倍以上 ― (1) 研究開発費、設備投資計画 研究開発費は売上高比率 4% 以上を継続する。設備投資は、ソーダ電解工場の更新や高 機能ポリマー工場増強などの新規・増強案件の他、サステナビリティ関連にも注力し、 2026 年から 2028 年までの 3 年間の累計で 590 億円の投資を計画する。 (2) 財務資本戦略 2028 年に PBR1 倍以上を目標とし、資本効率を早期に改善させ、株主の期待に応える積 極的な株主還元および株主優待制度の継続により、株式市場評価を高める
02/12	14:00	8061	西華産業
2026年３月期第３四半期決算説明資料 その他のIR
を設定 2,355 2,500 1,500 FY2023 FY2024 FY2026 51 株主・投資家との対話から得られた関心事項 • 株主還元や配当方針 • IR,PR 活動の状況 • TOPIX 残留に向けた取り組み( 個人株主の状況 ) • 原子力発電事業の状況と今後の見通し • 東京産業株式会社の株式取得 52 株主還元や配当方針 配当性向 35% 目途 配当金の推移 ( 円 ) 総還元性向 45% 目途 � 2024 年度より株主優待を導入 � 配当方針を配当性向 35% 目途から総還元性向 45% 目途へ変更 � 2025 年 10 月 1 日を効力発生日とした株式分割 ( 分割
02/12	13:00	3903	ｇｕｍｉ
株主優待の決定に関するお知らせ その他のIR
2026 年 2 月 12 日 各位 会社名株式会社 g u m i 代表者名代表取締役社長川本寛之 (コード番号 :3903 東証プライム市場 ) 問合せ先取締役本吉誠 ( TEL. 03-5358-5322) 株主優待の決定に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、2026 年 4 月期における株主優待の実施を決定いたしましたので、 お知らせいたします。当社は期毎に株主優待の実施内容を決定する方針ですが、今期についても当社の主要 株主である筆頭株主のSBIホールディングス株式会社の連結子会社であるSBI VCトレード株式会社 ( 以下 「S BI VCトレード」)との提携によ
02/12	12:00	5139	オープンワーク
2025年12月期 決算説明資料 その他のIR
る顧客サポートや拡 販に携わる営業を中心に全社で40 名規模の採用を計画。プ ロダクト開発に携わる人材採用も強化。 FY25 © 2007-2026 OpenWork inc. FY26 25 株主優待制度に関するご案内 株主優待の概要 項目 優待品 権利確定日 対象 保有株式数及び 継続期間による条件 内容 デジタルギフト ( 交換可能商品は以下 ) 毎年 6 月末日及び12 月末日 権利確定日時点の株主名簿に記載または記録された 当社株式 1 単元 (100 株 ) 以上を保有している株主 詳細は次頁に再掲 主なデジタルギフトの交換可能商品 (2026 年 2 月 12 日時点 ) QUO
02/12	12:00	9564	ＦＣＥ
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について（更新） その他のIR
動状況 株主還元の充実やIR 活動を通じた対話を進め、認知度拡大を更に推進。 株主還元 IR 活動 過去の実績 株主優待 9 月を基準日として保有株式数 100 株 (1 単元 ) 以上で 1,000 円分のデジタルギフト®を贈呈 今後の方針 今後も認知度拡大の手段として、機動的に検討・ 活用する方針 株主配当 配当性向 25%を目安に、株主の皆様への配当を行う方針 0.0 円 6.0 円 7.5 円 10.0 円 予 測 予 測 23/9 期 24/9 期 25/9 期 26/9 期 27/9 期 ※:2024 年 4 月 1 日付で普通株式 1 株につき3 株の割合で、 2025 年 4
02/12	11:30	4374	ＲＯＢＯＴ　ＰＡＹＭＥＮＴ
2025年12月期通期決算説明資料（事業計画及び成長可能性に関する事項） その他のIR
中長期で関係強化 32 トピックス 共通 創業 25 周年記念株主優待を実施 2000 年の創業以来、「 為せば成る」の精神のもとインターネット決済の発展に取り組み、2021 年には東証マザーズ( 現東証グロース市場 )に上場 2025 年 10 月 23 日に創業 25 周年を迎えるにあたり、記念株主優待を実施することを決議 概要 • 基準日 2026 年 3 月末日 • 対象株主様 基準日における株主名簿に当社記載または 記録された100 株 (1 単元 ) 以上を保有され ている株主様 • 優待内容 デジタルギフト®3,000 円分 33 トピックス 2025 年導入企業 ( 一部抜粋
02/10	17:00	7087	ウイルテック
2026年3月期 第3四半期決算説明資料 その他のIR
▲5.3% 親会社株主に帰属する当期純利益 710 710 +0 +0.0% 一株当たり当期純利益 ( 円 ) 111.55 111.79 +0.24 +0.2% 22 2026 年 3 月期業績予想 株主還元 配当方針 将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、連結配当性向 30%を目安に 中間配当と期末配当の年 2 回の配当により、減配せず持続的かつ安定した配当を実施していくことを基本方針としております。 配当金の推移 株主優待 50 40 30 20 10 0 中間配当 ( 円 ) 期末配当 ( 円 ) 配当性向 (%) 9 月末及び3 月末時点で当社株式を6か月以上
02/10	16:00	2981	ランディックス
2026年３月期 第３四半期決算説明資料 その他のIR
で還元拡大予定 140 • 1Qの増配 +2 円に加え、2Qでさらに+5 円の連続増配。 • 2025 年 12 月末を基準日とする、設立 25 周年記念優待を実施。 120 100 80 60 40 20 0 コロナショック 25 20 27.5 株主優待導入 ▼ 25 25 33 34 36.5 39 中間配当導入 優待回数増加 ▼ 16.6 16.6 20/3 期 21/3 期 22/3 期 23/3 期 24/3 期 25/3 期期初予想 20 16.6 16.6 26 20 21 26/3 期 配当金 / 株株主優待 pt/ 株換算記念優待 5 年連続増配 を達成 【 期中 2 回の
02/10	16:00	6458	新晃工業
2026年3月期　第3四半期決算補足説明資料 その他のIR
性向・総還元性向は、2026 年 1 月末時点での発行済株式数 ( 自己株式除く)をもとに、予想どおりに配当を実施し、 2025 年 3 月 13 日決議の自己株式取得 ( 上限額 60 億円 )のうち2025 年 3 月 31 日までに未取得である約 45.8 億円全額を取得できた場合 株主優待 ※ 保有株式数は株式分割実施後基準 保有期間 1 年以上 保有株式数 300 株以上 3,000 株未満 3,000 株以上 優待内容 図書カード1,000 円分 カタログギフト5,000 円相当 Copyright(C) 2026 SINKO INDUSTRIES LTD. All rights
02/10	16:00	7918	ヴィア・ホールディングス
2026年３月期 第３四半期決算補足説明資料 その他のIR
2026 年 3 月期第 3 四半期決算補足説明資料 株式会社ヴィア・ホールディングス 2026 年 2 月 10 日 東証スタンダード 7918 目次 1.2026 年 3 月期第 3 四半期業績概要 業績サマリー / 既存店前年推移 / 業態別店舗数 事業別の動向 2. 中期経営計画 2028の概要 3. 中期経営計画の進捗 4. 業績予想の修正 5.Appendix 貸借対照表 / 損益計算書 / 株主優待 2 1.2026 年 3 月期第 3 四半期業績概要 3 業績サマリー 第 3 四半期 (2025 年 4 月 1 日 ~ 2025 年 12 月 31 日 ) 当期 第 3 四半