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発表日	時刻	コード	企業名
02/13	15:30	3486	グローバル・リンク・マネジメント
2025年12月期決算説明資料 その他のIR
200 0 費用構造・四半期推移 • 第 4 四半期においては例年通り賞与が発生し、人件費が大きく増加。また、株主優待費用や消耗品費等の発生によりその他費用が 増加するも、第 1 四半期に向けては大部分が剥落する見込み • 売上成長に対して販管費のコントロールを進める方針も、人的資本投資や採用により2026/12 期に向け増加する想定 販管費四半期推移 ( 単位 : 百万円 ) 1,718 1,414 294 11 752 729 686 140 133 137 13 13 14 153 119 165 78 92 78 75 55 69 262 298 269 917 149 14 142
02/13	15:30	3482	ロードスターキャピタル
2025年12月期　決算説明資料 その他のIR
+23%の86 円を予定している。 ( 自社株買いは、株価動向、経済環境等を総合的に判断して実施する。) 70.0 86.0 1 株当たり配当金 ( 円 ) 配当性向 14.5 24.5 32.0 50.0 52.5 17% 18% 5.5 9.5 15% 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 株主優待 当社株式を1,000 株以上かつ半年以上継続保有された株主を対象に、『OwnersBook』の「 株主優待用投資枠 」 及 び「 払戻手数料無料 」を提供。 詳細はこちら:https://www.loadstarcapital.com/ja
02/13	15:30	2196	エスクリ
臨時株主総会及びＡ種種類株式に係る種類株主総会開催日並びに付議議案決定、自己株式の消却、株主優待制度の廃止に関するお知らせ その他のIR
各 位 2026 年 2 月 13 日 会社名株式会社エスクリ 代表者名代表取締役社長 C E O 渋谷守浩 (コード番号 :2196 東証スタンダード) 問い合せ先取締役 C F O 吉瀬格 (TEL. 050-1743-3418) 臨時株主総会及びA 種種類株式に係る種類株主総会開催日並びに付議議案決定、 自己株式の消却、株主優待制度の廃止に関するお知らせ 当社は、2025 年 12 月 23 日付 「 臨時株主総会及びA 種種類株式に係る種類株主総会招集のための基準日 設定に関するお知らせ」において、2026 年 1 月 31 日を基準日と定め、2026 年 3 月 17 日に臨時株主
02/13	15:30	3663	セルシス
2025年12月期 決算説明補足資料 その他のIR
/contents_type=47 ■ 株主優待制度 当社事業へのご理解を深めていただき、多くの皆様に中長期的に当社株式を所有していただくことを目的とし た株主優待制度 ( 対象株主 :200 株以上保有 )を設けています。株主の方は「CLIP STUDIO PAINT EX」を 継続的にご利用いただけます。 [ 株主優待 ]: https://www.celsys.com/irinfo_returns/ ■ IRアンケート 当社ホームページに IR に関するアンケートを掲載しております。皆様からお寄せいただいたご意見は、今後の IR 活動改善の参考にさせていただきます。 [アンケート] :https
02/13	15:30	3983	オロ
2025年12月期 通期決算説明資料 その他のIR
%] 2,851 [34.3%] 229 売上総利益 5,277 [66.8%] 5,456 [65.7%] 179 販管費 2,458 [31.1%] 2,746 [33.1%] 287 研究開発費 98 [1.2%] 63 [0.8%] ▲35 技術系専門人員の増加及び給与の増加、 材料費、外注費、保守管理費の増加、 減価償却費の減少等 営業・管理系人員の増加及び給与の増 加、広告宣伝費、支払手数料の増加、 株主優待引当金繰入額、研究開発費の 減少等 その他の損益 0 [0.0%] 2 [0.0%] 2 営業利益 2,720 [34.4%] 2,649 [31.9%] ▲71 金融損益 135 [1.7
02/13	15:30	3950	ザ・パック
株主還元方針の変更及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ その他のIR
各 位 2026 年 2 月 13 日 会社名ザ・パック株式会社 代表者名代表取締役社長仲村直樹 (コード番号 3950、東証プライム市場 ) 問合せ先取締役コーポレート本部長下村郁夫 電話番号 (06)4967-1221 株主還元方針の変更及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ 当社は、2026 年 2 月 13 日開催の取締役会において、株主還元の方針を見直すとともに、株主優待 制度を廃止することを決定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 株主還元方針の変更について 当社は、本日公表の「 中期経営計画策定に関するお知らせ」に記載のとおり、株主還元方針を 見直し
02/13	15:30	3964	オークネット
2025年12月期決算説明資料 その他のIR
実施予定です。 EPS 及び1 株当たり配当金は当該株式分割調整後の数値を記載しています。 © 2026 AUCNET INC. 23 株式分割について ‣ 当社株式の投資単位当たりの金額を引き下げることによる流動性の向上及び投資家層の拡大を目的とし、2026 年 4 月 1 日付で株式分割を実施いたします。 概要 基準日 :3 月 31 日 発行済株式総数 48,026,400 株 1 株につき2 株をもって分割 効力発生日 :4 月 1 日 発行済株式総数 96,052,800 株 配当や株主優待について 今回の株式分割は2026 年 4 月 1 日を効力発生日としているため、2025 年
02/13	15:30	3964	オークネット
株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更に関するお知らせ その他のIR
各位 2026 年 2 月 13 日 会社名株式会社オークネット 代表者名代表取締役社長 C E O 藤崎慎一郎 (コード番号 :3964 東証プライム市場 ) 問合せ先取締役専務執行役員 CFO 谷口博樹 (TEL. 03-6440-2552) 株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更について以下のと おり決議いたしましたので、お知らせいたします。また、剰余金の配当 ( 増配 )や株主優待制度につきま して、併せてお知らせいたします。 1. 株式分割について (1) 株式分割の目的 株式分割を行い
02/13	15:30	3680	ホットリンク
2025年12月期 通期決算短信補足資料 その他のIR
% 前後 を目安に連結業績および財務状況を踏まえ継続 的に実施 • DeFiの金利収益を原資の一部とした配当の実行 • BS 経営によって得られた投資成果 ( 実現利益、 キャッシュ)を原資とし、資本効率の向上と株 主価値の最大化を目的に、株主還元施策を実施 32 Copyright © 2002-2024 Hotto Link Inc. All Rights Reserved. 2026 年度の経営方針に関して(BSとPLのバランスを意識した経営 ) • PL( 事業 )とBS( 投資 )の最適バランスを追求し、革新的な事業投資と堅実な財務運営を実現 株主還元 配当の開始 株主優待の開始 株主
02/13	15:30	3691	デジタルプラス
2026年９月期第１四半期　決算説明資料 その他のIR
ミッションである 月間流通 35 億円の早期実現に向け、 資金移動業サービスの垂直立上げを急いでおります。 これまで以上の覚悟をもって、 揺るぎなく前進してまいります。 1Qでは、IDOM(ガリバー) 社への株主優待導入をはじめ、 交通インフラ大手、ギグワーカー報酬支払案件の受注、 ステーブルコイン(JPYC)との連携など、 大型受注・提携が相次ぎました。 株主優待ギフトにおいては1 月に、 営業開始から1 年 3ヵ月で受注 100 社を突破しております。 引き続き、デジタルプラスへの ご支援・ご指南を賜りますよう、 何卒宜しくお願い申し上げます。 株式会社デジタルプラス 代表取締役社長 CEO 本
02/13	15:30	3137	ファンデリー
東京証券取引所スタンダード市場への市場区分変更申請に関するお知らせ その他のIR
スタンダード市場への市場区分変更の申請を行うこととい たしました。 当社はこれまで、株主優待制度の導入や大株主による立会外分売、株式分割等を通じて、株式 の流動性向上に取り組んでまいりました。また、2015 年の上場以降、監査等委員会設置会社への 移行をはじめとしたコーポレート・ガバナンス体制の強化にも継続的に取り組んでおります。 これらの取り組みに加え、市場環境や直近の業績等を総合的に勘案した結果、スタンダード市 場が当社にとって最適な市場であるとの判断に至りました。 なお、市場区分の変更の可否及びその時期につきましては、東京証券取引所による審査を経て 決定される予定であり、現時点において確定したものではありません。 今後、本件に関して開示すべき事項が発生した場合には、速やかに公表いたします。 以上
02/13	15:30	2970	ＧＬＣ　ＧＲＯＵＰ
2025年12月期　決算説明資料 その他のIR
) 33.0% 48.8% 15.8Pt ー 18 18 株主還元 株主優待制度の導入 配当方針 日頃のご支援に感謝の意を表すとともに、出来高や流動性の向上を図る ことで、市場からの信頼に足る強固な経営基盤の構築を目指します。 当社グループは、株主に対する利益還元を経営の重要課 基準日 ※1 保有株式数 優待内容 ※2 参考 ( 年間 ) 毎年 6 月末、12 月末 400 株 (4 単元 ) 以上 デジタルギフト® 各 20,000 円分 デジタルギフト®40,000 円分 デジタルギフト®は、株式会社デジタルプラスの商標です。 題の一つとして認識しておりますが、財務体質の強化を 図るため
02/13	15:30	2970	ＧＬＣ　ＧＲＯＵＰ
株主優待制度の導入に関するお知らせ その他のIR
各位 2026 年 2 月 13 日 会社名 GLC GROUP 株式会社 代表者名 代表取締役社長髙村隼人 (コード番号 :2970 東証スタンダード) 問合せ先取締役管理部長德武剛 (TEL.092-471-4123) 株主優待制度の導入に関するお知らせ 当社は、2026 年 2 月 13 日開催の取締役会において、株主優待制度を導入することを決議いたしまし たので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 株主優待制度導入の目的 この度、株主の皆様の日頃のご支援に感謝の意を表すとともに、中長期的に当社株式を保有し ていただくことを目的として、株主優待制度導入を決定いたしました。 現在
02/13	15:30	3864	三菱製紙
株主優待制度の導入に関するお知らせ その他のIR
別紙 3 各位 2026 年 2 月 13 日 会社名三菱製紙株式会社 代表者名代表取締役社長木坂隆一 (コード番号 :3864 東証プライム市場 ) 問合せ先ガバナンス統括部塚本貴夫 (TEL:03-5600-1488) 株主優待制度の導入に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、下記の通り株主優待制度の導入について決議いたし ましたので、お知らせいたします。 記 1. 株主優待制度導入の目的 当社は、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社グループの企業理念や事業活動 に対する理解をより一層深めていただき、より多くの株主の皆様に、中長期的に当社株式を保有 していただく
02/13	15:30	3474	Ｇ－ＦＡＣＴＯＲＹ
2025年12月期決算説明資料 その他のIR
員増 強。ベトナム等の海外拠点増強、および国内新店舗の 立ち上げに伴う採用・教育投資。 • 地代家賃 (▲8M): 不採算店整理によるコスト抑制と 新店開発。国内外の新店開発が進む一方、不採算店舗 の撤退・休業効果により、コスト増を最小限に抑制。 • 減価償却費 (+36M): 店舗構成の最適化。店舗整理に 伴う償却負担の軽減、および前期の減損処理による低 減効果。 • その他 (▲15M): 株主優待費用および不採算店撤退に 関連する費用等を計上。 店舗整理と先行投資の両立により、収益構造の転換フェーズへ移行 Copyright © G-FACTORY All Rights Reserved
02/13	15:30	3457	Ａｎｄ　Ｄｏホールディングス
2026年６月期　第２四半期　決算説明資料 その他のIR
% 10.0% 5.0% 0.0% 54 Copyright(c) &Do Holdings Co., Ltd. All rights reserved 株主還元について【 株主優待制度 】 【 概要 】 1 対象となる株主様 毎年 6 月 30 日現在の株主名簿に記載又は記録された、当社株式 5 単元 (500 株 ) 以上を保有する株主様を対象 2 株主優待の内容 保有する株式数に応じたポイントが加算され、株主様限定の特設サイトにおいて、そのポイントと食品、電化製品、ギフト等に交換。 保有株式数 付与されるポイント 初年度 1 年以上継続保有 500~599 株 3,000ポイント 3,300
02/13	15:30	4053	Ｓｕｎ　Ａｓｔｅｒｉｓｋ
2025年12月期通期業績予想と実績値との差異に関するお知らせ その他のIR
1,454 1,023 26.87 (2) 差異の理由 営業利益については、計画に対してやや上回る一方で、円が対ベトナム・ドンに対して円安で推移したこと に伴う為替差損の計上や株主優待引当金の見直しを行った結果、経常利益が計画をやや下回ることとなりまし た。 親会社株主に帰属する当期純利益につきましては、当期の業績と今後の業績見通しに鑑み、繰延税金資産の 回収可能性を慎重に検討し繰延税金資産の取り崩しを行いました。その結果、連結全体での税負担率が計画を 上回る見込みとなったことによるものです。 以上
02/13	15:30	9345	ビズメイツ
2025年12月期 決算説明資料 (事業計画及び成長可能性に関する事項) その他のIR
reserved. 33 Shareholder Benefits 株主優待について 株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社株式への投資魅力を高め、当社に対するご理解をより深 めていただくために、株主優待を継続実施 https://ir.bizmates.co.jp/benefits/ 内容 • 100 株以上を保有されている株主様を対象 ( 基準日 : 2025 年 12 月 31 日 ) • 下記金額を上限とした当社サービス利用料 1か月分 ( 税込 )の キャッシュバック 株主優待について オンライン英会話レッスン「Bizmates」 オンライン英会話コーチング「Bizmates
02/13	15:30	9247	ＴＲＥホールディングス
株主優待制度の新設及び株主様特別プレゼントキャンペーンに関するお知らせ その他のIR
各位 2026 年 2 月 13 日 会社名 TREホールディングス株式会社 代表者名代表取締役社長 阿部光男 (コード:9247 東証プライム市場 ) 問合せ先執行役員経営企画本部長大島伊貢 (TEL. 03-6327-2622) 株主優待制度の新設及び 株主様特別プレゼントキャンペーンに関するお知らせ 当社は、2026 年 2 月 13 日開催の取締役会において、株主優待制度 ( 以下 「 本優待制度 」)の新設 を決議いたしましたので下記の通りお知らせいたします。 記 1. 本優待制度について (1) 目的 当社株式への投資の魅力を高め、より多くの方 々に中長期的に当社株式を保有してい
02/13	15:30	4179	ジーネクスト
2026年３月期第３四半期決算説明資料 その他のIR
よる 企業価値向上 株主 還元 財務健全性 ・経営再建による黒字化を最優先し、資本効率を高める ・新中期経営計画終了時には財務健全性のある会社への変貌を遂げる ・利益体質へ早期転換し、資金調達手段を幅広く持てるよう、数字にこだわった 経営を推進することで、前 々 体制の負債を解消 株主還元 ・2026 年 3 月期以降の継続的な黒字化を達成すべく、新中期経営計画を策定 ・株主優待の継続及び拡充を目指す ・新中期経営計画終了時には、株主配当開始を目指し、ステークホルダーの皆さま とともに、継続的な企業価値向上を実現する ©G-NEXT Inc. All rights reserved. 23