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「 株主優待 」の検索結果
検索結果 7412 件 ( 1081 ~ 1100) 応答時間:0.057 秒
ページ数: 371 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 08/14 | 15:30 | 4421 | ディ・アイ・システム |
| 2025年9月期 第3四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 月期 36 30 24 18 12 6 0 20 Copyright © D.I.SYSTEM CO.,Ltd. All Rights Reserved. 株主還元 ( 株主優待 ) 株主の皆様による日頃からのご支援に感謝するとともに、当社の認知度向上及び個人投資家の皆様の取引活性化を図る目的で株主優 待制度を導入 株主優待制度 1 対象となる株主様 2 株主優待の内容 3 贈呈時期 9 月末日現在の 株主名簿に記載または記録された 株主様のうち、 保有株式数 12 月上旬に発送する 「 定時株主総会招集ご通知 」に 同封予定 当社株式 100 株 (1 単元 ) 以上 100 株 (1 単元 | |||
| 08/14 | 15:30 | 3962 | チェンジホールディングス |
| 株主優待制度の導入に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2025 年 8 月 14 日 会社名株式会社チェンジホールディングス 代表者名代表取締役兼執行役員社長福留大士 (コード番号 :3962 東証プライム) 問合せ先取締役兼執行役員 CFO 山田裕 (TEL.03-6435-7347) 株主優待制度の導入に関するお知らせ 当社は 2025 年 8 月 14 日開催の取締役会において、株主優待制度について下記のとおり新設することを決議 しましたのでお知らせいたします。 記 1. 株主優待制度新設の目的 株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社株式への投資魅力を高め、より多くの株主の 皆様に長期にわたって当社株式を所有いただくこ | |||
| 08/14 | 15:30 | 3962 | チェンジホールディングス |
| 2026年3月期第1四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 2026 年 3 月期第 1 四半期決算説明資料 株式会社チェンジホールディングス 証券コード:3962 2025 年 8 月 14 日目次 1 第 1 四半期決算概要 2 株主優待制度の導入について ‐1 ‐ 1 第 1 四半期決算概要 エグゼクティブサマリ 総括 前期 15.6 億円の一過性評価益計上の反動で減益スタートだが、ふるさとチョイスの好調等により想定を上回って進捗 26/3 期実績サマリ( 単位 : 百万円 ) 売上収益 9,908 EBITDA 1,288 営業利益 678 EPS 6.74 YoY +21.7% YoY -4.4% YoY -71.1% YoY -65.2 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4018 | Geolocation Technology |
| 2025年6月期 決算説明資料 その他のIR | |||
| . All Rights Reserved. SDGsの取組み 25 はたらく人を考えた制度 教育の充実 ・ハイブリッド勤務を取り入れるなど働き方改革の取組み ・内部通報制度及び研修を通じたハラスメントや人権問題防止策の運用 ・社内公募制度による自律的なキャリア形成の支援 地域社会発展への貢献 ・自社サービス活用による地方自治体と連携した観光促進活動 ・日本全国での雇用機会創出 ・自治体との包括連携協定の締結 ・子供のためのプログラミング教育支援 ・静岡県内の中学高校を対象とした教育プログラムへの参加 ・地域の特産品を株主優待品として提供 環境を考えた企業活動 ・電子化やリサイクルによる環境負荷の低 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4179 | ジーネクスト |
| 2026年3月期 第1四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 中期経営計画 (FY2026~FY2028) 基本方針 ■ 昨今の上場維持基準の引き上げや市場区分変更等についても、迅速に対応できるよう中期経営計画を策定 経営基本方針 ステークホルダーから信頼される、 「 新生・ジーネクスト 」 へ 目指すべき姿 - 経営再建の実現へ( 目標数値達成、既存事業の再建 ) - 事業ポートフォリオの多角化を推進 - 安定的かつ変動性の少ない収益基盤を構築 Japan Spark 事業譲受開示 ( 2025/05/13 付 ) ハードウェア事業子会社設立開示 (2025/08/14 付 ) 株主還元方針 経営の安定化により「 株主優待の開始、継続 」・「 配当方 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4436 | ミンカブ・ジ・インフォノイド |
| 2026年3月期第1四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 存資産活用の具体的進捗等 ・・・ 15 solution 04 総括の要約・・・ 26 05 Appendix ・・・ 28 technology information 05 Appendix 株主優待制度の変更 優待ポイントの交換特典を「Kabutan( 株探 )プレミアム」 利用クーポンに一本化 • 自社サービスの浸透と効率化を目的に、株主優待制度を変更。 2025 年 9 月 30 日以降は、当社が提供する金融情報サービス 「Kabutan( 株探 )プレミアム」 無料クーポンとの交換に一本化 • 従来と比べ、進呈ポイント数をアップすると共に、多数保有者枠を拡大。株主還元と、自社 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4436 | ミンカブ・ジ・インフォノイド |
| 株主優待制度の変更に関するお知らせ その他のIR | |||
| 2025 年 8 月 14 日 各位 会社名株式会社ミンカブ・ジ・インフォノイド 代表者名代表取締役社長伴将行 (コード番号 4436 東証グロース) 問合せ先ファイナンス&ストラテジー本部執行役員前田陽介 (TEL:03-6274-6493) 株主優待制度の変更に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、株主優待制度の変更について決議いたしましたので、下記 のとおりお知らせいたします。 記 1. 変更の理由及び内容 当社は、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式への投資の魅力を高め、中長期的に 保有していただける株主様の増加を図ることを目的として、株主優待制度 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4449 | ギフティ |
| 2025年12月期 第2四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| スイーツクラフトビール 約 1,000 種類のギフトから 選択して受け取ることが可能。 オリジナル性 モ ノ 名入れグッズ/Swag 様 々なスマホ決済サービスから 選択して受け取ることが可能。 上質なモノ ハイブランド商品皮革製品 © 2025 giftee Inc. all rights reserved 30 成長戦略について_eギフトプラットフォームの拡大 CP 新規サービスの開発・展開 eギフトの発行に留まらず、多様化する顧客ニーズ応える新規サービスにより提供価値を向上。 店舗向けサービス 企業向けサービス 店舗のニーズにマッチしたサービスをスピーディに開発・提供 株主優待電子化 eStamp、回数 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4450 | パワーソリューションズ |
| 2025年12月期 第2四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 2025.8.14 2025 年 12 月期第 2 四半期 決算説明資料 株式会社パワーソリューションズ 証券コード:4450 本資料に記載された意見や予測などは資料作成時点での当社の判断であり、その情報の正確性を保証するものではありません。 さまざまな要因の変化により実際の業績や結果とは大きく異なる可能性があることをご承知おきください。エグゼクティブサマリー 業績 第 1 四半期からの売上好調が継続、上期での過去最高売上達成 EBITDA※は前年同期比 +80.0%の大幅増益 株主還元 株主優待制度を新設 年間 8,000 円分のQUOカードを進呈 ※EBITDAは、営業利益 + 償却費 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4476 | AI CROSS |
| 2025年12月期 第2四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| ) 比率 40.0% 6 © 2025 AI CROSS Inc. All Rights Reserved 営業利益 ( 四半期毎推移 ) • 2025 年 6 月末基準の株主優待費用の計上により、前四半期比は113 百万円の減益 (▲80.95%) • 前年同期比においても、上記と同様の要因により前四半期比同様に69 百万円の減収 (▲72.34%) 【 単位 : 百万円 】 160 140 YoY ▲72.34% 132 QoQ ▲80.95% 139 20.00% 120 100 80 60 40 20 0 -20 118 14.45% 91 13.06% 13.42% 87 83 78 | |||
| 08/14 | 15:30 | 4482 | ウィルズ |
| 2025年12月期第2四半期決算説明資料 その他のIR | |||
| 株式会社ウィルズ FY2025/2Q 決算説明資料 2025/08/14 ©WILLs Inc. FY2025/2Q エグゼクティブ・サマリー 連結売上高は堅調に推移、連結利益は期初計画通りで通期見込みには変更なし 連結売上高は、プレミアム優待倶楽部の既存顧客の株主優待ポイントの増加により、前年同期比 112.0% 連結での各段階利益は、期初計画通りに推移し、通期見込みには変更なし。単独での各段階利益は、前年同期比、計画比ともに プラスでの着地 株主管理プラットフォーム事業は増収 プレミアム優待倶楽部の契約社数は、前期末から7 社純増の103 社まで拡大。売上高は、既存顧客の株主優待ポイント | |||
| 08/14 | 15:30 | 5259 | BBDイニシアティブ |
| 2025年9月期 第3四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 2025 年 9 月期第 3 四半期 決算補足説明資料 証券コード5259 2025 年 8 月 14 日 Copyright © BBD Initiative Inc. All Rights Reserved. INDEX I. 2025 年 9 月期第 3 四半期業績 II. 株主優待制度について III. 株式会社ヘッドウォータースとの資本業務提携について IV. 2025 年 9 月期通期業績予想 V. BBDイニシアティブグループ成長戦略 Copyright © BBD Initiative Inc. All Rights Reserved. 1 INDEX I. 2025 年 9 | |||
| 08/14 | 15:30 | 5884 | クラダシ |
| 2025年6月期 決算説明資料 その他のIR | |||
| 界利益率 :27.2% ( 前年比 +1.9pts) EBITDA 注 3 :+24 百万円 ( 前年比 ▲29 百万円 ) 営業利益 :▲63 百万円 ( 前年比 ▲85 百万円 ) 経常利益 :▲70 百万円 ( 前年比 ▲94 百万円 ) 税前利益 :▲52 百万円 ( 前年比 ▲75 百万円 ) 当期純利益 :▲31 百万円 ( 前年比 ▲44 百万円 ) 主力のEC 事業 注 1 は前年同期比 +9.9% 成 ⾧。 稼ぐ力である限界利益 注 2 は前年同期比 +15.4%と大きく成 ⾧ 限界利益率は上期の特殊要因 ( 在庫クリアランス/ 株主優待 )があるも、利益改善策の効果が 下期 | |||
| 08/14 | 15:30 | 6038 | イード |
| 2025年6月期 通期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| • 前期 2024 年 6 月期末は 14 円 / 株の配当を実施 • 2025 年 4 月に会社創立 25 周年を迎えたことを記念し、当期 2025 年 6 月期末は、 普通配当 16 円に記念配当 6 円を加えた 22 円 / 株の配当を実施予定 • さらに、記念株主優待として、当期 2025 年 6 月期末に当社株式を 500 株 (5 単元 ) 以上保有の 株主様 1 名につき、QUO カード 1 万円分を贈呈予定 • 来期 2026 年 6 月期末については 22 円 / 株の配当を実施予想 ( 連結株主資本配当率 (DOE)を2.5%を目安に引上げ) • また、来期も株主優待制度 | |||
| 08/14 | 15:30 | 6061 | ユニバーサル園芸社 |
| 剰余金の配当(増配)に関するお知らせ その他のIR | |||
| 月 30 日令和 7 年 6 月 30 日令和 6 年 6 月 30 日 1 株当たり配当金 26 円 00 銭 25 円 00 銭 25 円 00 銭 配当金総額 119 百万円 - 116 百万円 効力発生日令和 7 年 9 月 27 日 - 令和 6 年 9 月 27 日 配当原資利益剰余金 - 利益剰余金 2. 理由 当社は、配当に関しましては、業績や積極的な事業展開に備えるための内部留保の充実、将来の収益 性、安定配当の継続性、株主優待とのバランス等を総合的に勘案して配当金額を決定しております。 令和 7 年 6 月期につきましては、1 株当たり 25 円 00 銭から 1 円 00 | |||
| 08/14 | 15:30 | 6061 | ユニバーサル園芸社 |
| 株式の分割及び効力発生後の株主優待の変更、拡充に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 令和 7 年 8 月 14 日 会社名株式会社ユニバーサル園芸社 代表者名代表取締役社長安部豪 (スタンダード市場コード:6061) 問合せ先管理本部長野呂千佳子 (TEL.072-649-2266) 株式の分割及び効力発生後の株主優待の変更、拡充に関するお知らせ 当社は、令和 7 年 8 月 14 日の取締役会において、株式の分割及び効力発生後の株主優待の変更、拡 充について決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 Ⅰ. 株式の分割について 1. 株式分割の目的 当社株式の分割により、投資単位当りの金額を引き下げ、投資家の皆様により投資しやすい環境 を整え、株式の | |||
| 08/14 | 15:30 | 6061 | ユニバーサル園芸社 |
| 株主優待制度の拡充に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 令和 7 年 8 月 14 日 会社名株式会社ユニバーサル園芸社 代表者名代表取締役社長安部豪 (スタンダード市場コード:6061) 問合せ先管理本部長野呂千佳子 (TEL.072-649-2266) 株主優待制度の拡充に関するお知らせ 当社は、令和 7 年 8 月 14 日の取締役会において、株主優待制度を下記のとおり変更することを決議 いたしましたので、お知らせいたします。 記 1. 株主優待制度の現行と変更後の内容 (1) 現行の株主優待制度 ( 令和 7 年 8 月 14 日決議前 ) 基準日保有株式数優待内容発送時期 6 月 30 日 100 株以上当社オリジナルクオカード | |||
| 08/14 | 15:30 | 7044 | ピアラ |
| 業績予想の修正(上方修正)に関するお知らせ その他のIR | |||
| る見 込みとなったため、業績予想を修正いたしました。 営業利益は、新たに導入した株主優待費用等の販管費の増加を考慮して、業績予想は据え置きと いたしました。経常利益、親会社株主に帰属する当期純利益については、第 2 四半期 ( 中間期 )までに計上した 補助金収入や有価証券売却益等のイレギュラーな影響、好調に推移する業績状況等を勘案した結 果、当初の計画を上回ることとなったため、業績予想を修正いたしました。 (2) 個別業績 売上高は、連結業績と同様に好調な業績の影響を勘案した結果、当初計画を上回ることとなりま した。 経常利益及び当期純利益についても、連結業績と同様に補助金収入や有価証券売却 | |||
| 08/14 | 15:30 | 6574 | コンヴァノ |
| 2026年3月期第1四半期決算説明資料(事業計画及び成長可能性に関する事項) その他のIR | |||
| 性の向上を両立 ・一人当たり生産性に拘る ・採用基準を高め、教育コストの低下を図る ・店舗あたり人員数は25/3 期の水準を維持 経営基盤強化 財務戦略 財務戦略 ・筋肉質な経営管理体制の構築 ・ DXの推進、ITインフラの再構築 ・業績管理指標の再設定とPDCAの徹底 ・安定的な財務体質の実現、維持 ・当面の株主還元の最小化 ・安定的な財務体質を維持しつつ、 M&A 等の積極的な投資機会を得る ・十分な営業 CFが確保できる状況の下 株主優待・配当の再検討を開始 © Convano Inc. All rights Reserved. 28 重視するKPI • 主要 KPIである店舗数は | |||
| 08/14 | 15:10 | 3694 | オプティム |
| 2026年3月期 第1四半期決算短信 補足説明資料 その他のIR | |||
| 整・加工 流通・販売 栽培 オプティムファーム 流通・販売 自社直営農場でスマート農業を実践。大規模法人として生産性向上を行う © OPTiM Corp. All rights reserved. 8 株主優待制度の新設に関するお知らせ 株主の皆様の日頃からのご理解に感謝するとともに、当社商品及び当社事業へのご理解をより一層深めていただくこと、また、 当社株式の投資魅力を高めることで、より多くの方 々に当社株式を保有していただくことを目的として、株主優待制度を新設 いたします。 ■ 開始時期 2025 年 9 月末日時点の株主名簿に記載または記録された株主様から株主優待を開始いたします | |||