検索結果 946 件 ( 541 ～ 560) 応答時間：0.116 秒

ページ数：　48 ページ

発表日	時刻	コード	企業名
09/16	18:00	9006	京浜急行電鉄
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
次営業成績、株主優待など様 々なIR 資料を開示しております。 URL https://www.keikyu.co.jp/ir/index.html IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 担当部署名 : 経営戦略室・IR 担当 IR 担当役員 : 経営戦略室担当執行役員 IR 事務連絡責任者 : 経営戦略室課長 その他 国内のIRカンファレンスに随時参加しております。 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 社内規程等によりステークホルダーの立 場の尊重について規定 「コンプライアンス規程 」に基づき定められた「 京急グループ・コンプライアンス指針 」および 「 京急
09/16	09:57	3521	エコナックホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
る情報提供に 係る方針等の策定 経営方針の中に「 行動規範 」を定めて、すべての役職員がステークホルダーの立場を尊重 し行動するように教育を行っております。 当社では、情報開示を重要な経営責任の一つであると認識し、法令や適時開示規則等に 則り迅速で適切な情報開示を行っております。また、情報開示にあたっては、正確な情報 が伝達できるよう、平易かつ具体的な記載を行うよう努めております。その他 株主優待制度を導入しております。 【 概要 】 (1) 対象 : 毎年 3 月 31 日現在の株主名簿に記載された、当社株式 5 単元 (500 株 ) 以上を保 有する株主様 (2) 内容 : 連結子会社が
09/15	10:43	6419	マースグループホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
容は、当社ホームページに掲載しております。 http://www.mars-ghd.co.jp/csr.html ステークホルダーに対する情報提供に 係る方針等の策定 タイムリーに情報開示できる体制を構築しております。 株主に対して本決算及び第 2 四半期決算時に「MARS Journal( 報告書 )」を、本決算時に は株主優待を発送しております。 < 健康経営について> 社員が健康でいることは、企業経営の重要課題の一つであると考え、2017 年に「 安全衛 生・健康管理基本方針 」を定め、「 健康経営宣言 」を公表いたしました。様 々な取り組みが 評価され、「 健康経営優良法人 」に選ばれ
09/07	09:34	6826	本多通信工業
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
(Good Company)に なることを目標としている ◇コーポレートガバナンス基本方針序文から 持続的成長、中長期的な企業価値向上ならびに株主を始めとした全てのステークホル ダーとの信頼関係構築のためのコーポレートガバナンスの重要性を深く認識している ◇ 当社経営理念・行動基準に規定 環境保全活動、CSR 活動等の実施 ・HTKまつりを開催 ( 安曇野工場で年に1 度地域への感謝をこめて) ・地域スポーツ振興 ( 松本山雅 FCスポンサー活動 ) ・安曇野ハーフマラソンへの協賛、従業員の参加 ・株主優待 ( 安曇野の特産品、安曇野市への寄付 ) ・工場緑化活動 ・東京本社で地元の小学生を対象とした
09/02	16:00	7472	鳥羽洋行
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
尊重に係る取組み状況 補足説明 社内規程等によりステークホルダーの立 場の尊重について規定 当社では、社是はもとより、2008 年 9 月に「 企業行動規範 」を制定し、役職員の日 々の行動 に関する指針を明確にしております。当該規範において、ステークホルダーの立場の尊重 について明示しております。 環境保全活動、CSR 活動等の実施 ・当社では、2007 年 2 月に、本社及び全ての営業所で環境マネジメントシステムの国際規 格である「ISO14001」を取得しております。 ・本社ビル設備には太陽光発電を採用するなど、環境保全活動に取り組んでおります。 ・当社の株主優待制度で利用しているQUO
08/29	09:56	3148	クリエイトＳＤホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
計画に関し説明・対話を実施しております。更に、 ウェブサイトの充実や、年 2 回の 「 株主通信 」の送付、株主優待希望変更ハガキに意見記入欄を設ける等により、説明会にご参加いただけない株 主にも積極的に情報開示・意見収集を行っております。 説明・対話は代表取締役社長が全体を統括し、機関投資家との対話については代表取締役社長と経営企画部が、個人等の一般投資家との対 話については総務部が、関連各部署と連携のもとで実施しております。 各種の対話を通じた株主からの意見等については、経営陣幹部が適時に共有し取締役会にも適宜フィードバックしております。 2. 資本構成 外国人株式保有比率 10% 以上
08/26	16:10	7921	ＴＡＫＡＲＡ　＆　ＣＯＭＰＡＮＹ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
において開示をしております。 https://www.takara-company.co.jp/ir/reference/integrated-report.html ・CSR 活動を推進するための組織として「CSR 部 」を設置しております。 ・当社では、社会貢献の一環として、株主優待において寄付を選択された株主全員の優待 品相当額を株主の皆様に代わりまして、当社がまとめて環境保全や社会福祉支援等の社 会貢献活動団体へ寄付をさせていただいております。 具体的には、2021 年 12 月に、視覚障がいがある方の読書環境を支援する活動をしている 「 社会福祉法人日本点字図書館 」へ寄付をいたしま
08/26	12:13	9878	セキド
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
においても株主との間で建設的な対話を行うことが、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資すると考えてお り前向きに実施しております。HPにおいてもIR 開示を行っております。また、株主優待においては当社取扱い商品のお買物券、割引券をご提供 し、当社店舗 『Love Love』へのご来店を促進し、ご理解にお役立ていただきたいと考えております。 2. 資本構成 外国人株式保有比率 10% 未満 【 大株主の状況 】 氏名又は名称所有株式数 ( 株 ) 割合 (%) 有限会社関戸興産 300,017 14.71 関戸正実 298,228 14.63 関戸薫子 135,982 6.67 EVO
07/28	15:00	6862	ミナトホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
ミーティングにも積極的 に応じております。 https://www.minato.co.jp/ir/library/settlement_report/ ありIR 資料のホームページ掲載 IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 https://www.minato.co.jp/ir/ 当社 HPにて、有価証券報告書、決算短信、決算説明会動画・資料、年次報告 書、株主総会招集通知、株主優待情報、IRカレンダー等を掲載しています。 経営企画部門に広報マーケティンググループを設置し、IR 業務を担当しており ます。 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 ステークホルダーに対する
07/22	10:57	9850	グルメ杵屋
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
簿管理人の議決権行使サイトを通じて、電磁的方法による議決権行使が可能で す。 2.IRに関する活動状況 補足説明 代表者 自身に よる説 明の有 無 IR 資料のホームページ掲載 当社のホームページ(URL https://www.gourmet-kineya-hd.co.jp/)に、経営 理念、ブランドステートメント、中期経営計画、決算情報、有価証券報告書、株 主優待情報等のIR 資料を掲載しております。 IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 管理部担当執行役または執行役員を情報開示責任者、管理部総務課をIR 担 当部署とし、各部署の情報をとりまとめ適時開示する体制を整えております。 3
07/20	13:40	9171	栗林商船
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
資料、IRニュース・トピックス、業績ハイライト、コーポレート・ガバナン ス、株式・株主情報等、ホームページ上に掲載しております。 経営企画部が担当しており、現在実施している株主優待制度を活用して、個人 株主にPRして行きます。 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 環境保全活動、CSR 活動等の実施 ステークホルダーに対する情報提供に 係る方針等の策定 あらゆる機会を捉えて、モーダルシフトの担い手として環境保全に貢献している事実をPR して行きます。 当社グループの企業活動は、経済、環境、社会面において、様 々なステークホルダーに支 えられています。企業の社会的責任を重視
07/19	17:40	9995	グローセル
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
年 1 月 :3,462 円 /126 冊 ・2018 年 1 月 :7,528 円 /234 冊 ・2019 年 1 月 :3,146 円 /340 冊 ・2019 年 1 月 :3,146 円 /340 冊 ・2020 年 1 月 :5,120 円 /244 冊 ・2021 年 1 月 :5,504 円 /292 冊 ・2022 年 1 月 :2,189 円 /108 冊 【 義援金付き株主優待 QUOカード】 ・2012 年 6 月 : 義援金付き株主優待 QUOカード発行。 <「JCV 子供の笑顔プロジェクト」QUOカード6,805 枚 / 内寄付金 :340,250 円
07/19	15:41	9995	グローセル
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
:6,262 円 /310 冊 ・2017 年 1 月 :3,462 円 /126 冊 ・2018 年 1 月 :7,528 円 /234 冊 ・2019 年 1 月 :3,146 円 /340 冊 ・2019 年 1 月 :3,146 円 /340 冊 ・2020 年 1 月 :5,120 円 /244 冊 ・2021 年 1 月 :5,504 円 /292 冊 ・2022 年 1 月 :2,189 円 /108 冊 【 義援金付き株主優待 QUOカード】 ・2012 年 6 月 : 義援金付き株主優待 QUOカード発行。 <「JCV 子供の笑顔プロジェクト」QUOカード6,805 枚 / 内寄付
07/19	13:34	2753	あみやき亭
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
開催名古屋証券取引所主催の「 名証 IRエキスポ」へ毎年参加しておりますなし アナリスト・機関投資家向けに定期的説 明会を開催 半期決算毎に説明会を開催しております あり IR 資料のホームページ掲載 有価証券報告書、決算短信、月次データ、株主優待制度を掲載しております IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 管理本部本部長常務取締役千 々 和康 管理本部副本部長執行役員松井貴志 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 その他 当社は、経営理念として、「 社員一人一人の人間的成長 」「お客様一人一人に喜んでいた だく社会貢献 」を掲げ、従業員の成長を通じて、お客様に美味しい
07/14	14:39	8252	丸井グループ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
総会、報告書、株主優待 制度のご案内、電子公告、ディスクロージャーポリシー、IRカレンダー、ニュー スリリース等 IRに関する部署 ( 担当者 )の設置 IR 部 3.ステークホルダーの立場の尊重に係る取組み状況 補足説明 社内規程等によりステークホルダーの立 場の尊重について規定 グループ行動規範に規定しております。 共創サステナビリティ経営の推進に向け、「サステナビリティ委員会 」を設置し、グループ横 断で環境保全活動・社会貢献活動に取り組んでおります。TCFDの枠組みに沿って、その 取り組み内容は「VISION BOOK 2050」としてウェブサイトで開示するとともに、「 有価証券 報告
07/13	17:02	2764	ひらまつ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
明会を開催し、代表取締役及び担当役員等が決算概要や事業戦略について説明します。 ・事業説明会 ・アナリスト・ファンドマネージャーとの個別面談及び電話会議 ・株主様フェア 株主優待の一つとして各店舗にて株主様フェアという特別な食事会を開催しております。年間 100 回程度を目標に開催し、取締役を中心とした役員等がその時 々に応じた事業の報告の場として株主と積極的な対話に努めております。 以下の開示資料はWEBサイトでご確認頂けます。 ・有価証券報告書及び四半期報告書 ・適時開示情報を含む重要なニュースリリース ・中期経営計画説明資料 ・事業説明会動画 ・決算短信 ・決算説明会説明資料 ・株主総会
07/13	16:24	4337	ぴあ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
いりたいと考えております。 同時に、創業以来、透明・公平な経営体制の構築によって、企業の長期的存続と活動の継続 (いわゆる100 年企業 )を目指した経営刷新を図って きており、2002 年の上場を機に、別途 「 企業行動憲章 」も掲げつつ、その動きを加速させております。具体的には、 (1)ぴあファンの方 々に当社の株主様になって頂くことを念頭に、個人株主様の形成に向けた様 々な施策 ( 株主優待の充実、株主アンケート、株 主懇談会の実施等 )に取り組み、高い個人株主様比率を実現しております(2022 年 3 月末の株主様数 25,852 名 ( 持株比率 )の構成は、個人株主様 数
07/13	11:39	6419	マースグループホールディングス
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
タイムリーに情報開示できる体制を構築しております。 株主に対して本決算及び第 2 四半期決算時に「MARS Journal( 報告書 )」を、本決算時に は株主優待を発送しております。 < 健康経営について> 社員が健康でいることは、企業経営の重要課題の一つであると考え、2017 年に「 安全衛 生・健康管理基本方針 」を定め、「 健康経営宣言 」を公表いたしました。様 々な取り組みが 評価され、「 健康経営優良法人 」に選ばれました。 その他 (1) 安全衛生・健康管理基本方針 マースグループは、企業の安全を図り、経営の安定を図り、共に生活の向上を図ること、 そして、事業を通じて社会に貢献することを
07/13	10:42	9878	セキド
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
に行います。また費用は会社が支援します。 【 原則 5-1】 株主との建設的な対話に関する方針 当社は、株主総会以外の場においても株主との間で建設的な対話を行うことが、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資すると考えてお り前向きに実施しております。HPにおいてもIR 開示を行っております。また、株主優待においては当社取扱い商品のお買物券、割引券をご提供 し、当社店舗 『Love Love』へのご来店を促進し、ご理解にお役立ていただきたいと考えております。 2. 資本構成 外国人株式保有比率 10% 未満 【 大株主の状況 】 氏名又は名称所有株式数 ( 株 ) 割合 (%) 有限会社関戸
07/12	17:11	2058	ヒガシマル
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
係る方針等の策定 1. 理念に「お客様の発展と地域社会に広く貢献し、企業価値の向上を図る」と記載してお ります。 2. 株主優待を実施しております。 関連法規に基づき、適時適切な情報の開示を行っています。また、ホームページの投資家 情報においても適時開示した情報について掲載しております。 Ⅳ 内部統制システム等に関する事項 1. 内部統制システムに関する基本的な考え方及びその整備状況 当社は、平成 27 年 6 月 26 日開催の取締役会の決議により、内部統制システム構築の基本方針を一部改定し、以下のとおりとしております。 1. 当社及び当社子会社の取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款