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「 株主優待 」の検索結果

検索結果 16 件 ( 1 ～ 16) 応答時間：0.223 秒

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直近７日間 直近１ヶ月 開示日の指定なし
発表日 時刻 コード 企業名
01/14 15:30 2337 いちご
2026年2月期 第3四半期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
月期の配当予想は、4 期 連続増配の11.5 円としております。 - 4 - いちご(2337)2026 年 2 月期第 3 四半期 決算短信 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊 かさ溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちご グリーンの株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入して おります。 2025シーズンもトップパートナーとしてJリーグから提供いただく試合チケットを株主・投 資主様にお届けすることで、地域創生への貢献を図るとともに、日頃よりご支援いた
10/15 15:39 2337 いちご
半期報告書－第26期(2025/03/01－2026/02/28) 半期報告書
、「 累進的配当政策 」の導入により、株主様に対する 長期的なコミットメントをお示ししております。 また、配当の安定性と透明性、そして成長性に注力し、「 安心安定配当 」により、株主の皆さまからのご支援に 報いるため、安定性が高い株主資本を基準とした「DOE 配当政策 」を導入し、4% 以上を目標 (KPI)としておりま す。この株主還元策に基づき、2026 年 2 月期の配当予想は、4 期連続増配の11.5 円としております。 ・株主優待制度 6/29 EDINET 提出書類 いちご株式会社 (E05314) 半期報告書 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、J
10/14 15:30 2337 いちご
2026年2月期 第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
」を導入し、 4% 以上を目標 (KPI)としております。この株主還元策に基づき、2026 年 2 月期の配当予想 は、4 期連続増配の11.5 円としております。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊 かさ溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちご グリーンの株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入して おります。 2025シーズンもトップパートナーとしてJリーグから提供いただく試合チケットを株主・投資 主様にお届けすることで、地域創生への貢献を目指すと
07/15 15:30 2337 いちご
2026年2月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
の安定性と透明性、そして成長性に注力し、「 安心安定配当 」により、株主の皆 さまからのご支援に報いるため、安定性が高い株主資本を基準とした「DOE 配当政策 」を導入 し、4% 以上を目標 (KPI)としております。この株主還元策に基づき、2026 年 2 月期の配当予 想は、4 期連続増配の11.5 円としております。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊 かさ溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちご グリーンの株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入
05/26 15:49 2337 いちご
有価証券報告書－第25期(2024/03/01－2025/02/28) 有価証券報告書
め、2024 年 4 月 15 日付発表の「2024 年 2 月期決算短信 ( 連結 )」に記載の配当予想 10 円 から増配とし、1 株当たり10.5 円 ( 前期比 +16.7%)とする方針を取締役会にて決議し、2025 年 5 月 25 日開催の当 社定時株主総会にて承認可決されました。 なお、この株主還元策に基づき、2026 年 2 月期の配当予想を11.5 円 ( 当期比 +9.5%)とし、引き続き増配とい たします。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊かさ溢れる地域社 会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス
05/02 12:00 2337 いちご
第25期 定時株主総会招集ご通知 株主総会招集通知 / 株主総会資料
考慮 2015 年 2 月期 3 2016 年 2 月期 5 2017 年 2 月期 6 2018 年 2 月期 7 7 7 7 2019 年 2 月期 2020 年 2 月期 2021 年 2 月期 2022 年 2 月期 8 2023 年 2 月期 9 2024 年 2 月期 10.5 11.5 2025 年 2 月期 2026 年 2 月期 ( 予想 ) 監 査 報 告 - 35 - ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに 豊かさ溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いち ごグリーンの株主
04/14 15:30 2337 いちご
2025年2月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
ただ く予定です。 なお、この株主還元策に基づき、2026 年 2 月期の配当予想を11.5 円 ( 当期比 +9.5%)とし、引 き続き増配といたします。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊 かさ溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちご グリーンの株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入して おります。 2024シーズンもトップパートナーとしてJリーグから提供いただく試合チケットを株主・投 資主様にお届けすることで、地域創生への貢献を目指すとともに、日
01/09 15:30 2337 いちご
2025年2月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
。当社は、当期初に長期 VISION「いちご2030」の経営目標 (KPI)を刷新しており、「 株主資 本配当率 (DOE)」を3%から4%に引き上げております。この株主還元策に基づき、3 期連続の増 配として、2025 年 2 月期の配当予想を10 円としております。強化した株主還元策のもと、今後とも 株主価値の最大化を目指してまいります。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊かさ 溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちごグリーン の株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優
10/11 15:44 2337 いちご
半期報告書－第25期(2024/03/01－2024/08/31) 半期報告書
(KPI)を刷新しており、「 株主資本配当率 (DOE)」を3%から4%に引き上げ ております。この株主還元策に基づき、3 期連続の増配として、2025 年 2 月期の配当予想を10 円としております。 強化した株主還元策のもと、今後とも株主価値の最大化を目指してまいります。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊かさ溢れる地域社会 に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちごグリーンの株主・投資主様を対象とした 「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入しております。 2024シーズンもトップパートナーとし
10/10 15:00 2337 いちご
2025年2月期 第2四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
2030」の経営目標 (KPI)を刷新しており、「 株主資 本配当率 (DOE)」を3%から4%に引き上げております。この株主還元策に基づき、3 期連続の増 配として、2025 年 2 月期の配当予想を10 円としております。強化した株主還元策のもと、今後とも 株主価値の最大化を目指してまいります。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊かさ 溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちごグリーン の株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入しております。 2024
07/12 15:08 2337 いちご
四半期報告書－第25期第1四半期(2024/03/01－2024/05/31) 四半期報告書
、将来の利益に繋がる成長投資と株主の皆さまへの還元の原資であると捉えております。先述のとお り、当社は長期 VISION「いちご2030」の経営目標 (KPI)を刷新しており、「 株主資本配当率 (DOE)」を3% から4%に引き上げることといたしました。この株主還元策に基づき、3 期連続の増配として、2025 年 2 月期 の配当予想を10 円としております。強化した株主還元策のもと、今後とも株主価値の最大化を目指してまいり ます。 EDINET 提出書類 いちご株式会社 (E05314) 四半期報告書 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、J
07/11 15:00 2337 いちご
2025年2月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
目標 (KPI)を刷新しており、「 株 主資本配当率 (DOE)」を3%から4%に引き上げることといたしました。この株主還元策に基づ き、3 期連続の増配として、2025 年 2 月期の配当予想を10 円としております。強化した株主還元策 のもと、今後とも株主価値の最大化を目指してまいります。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊かさ 溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちごグリーン の株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入しております。 2024
05/27 15:05 2337 いちご
有価証券報告書－第24期(2023/03/01－2024/02/29) 有価証券報告書
り、「 株主資本配当率 (DOE)」を 3%から4%に引き上げることといたしました。この株主還元策に基づき、2025 年 2 月期の配当予想を10 円と し、引き続き増配といたします。今後もこの強化した株主還元策のもと、株主価値の最大化を目指してまいりま す。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊かさ溢れる地域社 会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちごグリーンの株主・投資主様を対象と した「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入しております。 28/151 有価証券報告書 2023シーズンも
05/03 13:45 2337 いちご
第24期 定時株主総会招集ご通知および株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
2013 年 2014 年 2 月期 2 月期 ( 復配 ) 2015 年 2 月期 2016 年 2 月期 2017 年 2 月期 2018 年 2 月期 2019 年 2 月期 2020 年 2 月期 2021 年 2 月期 2022 年 2 月期 2023 年 2 月期 2024 年 2 月期 2025 年 2 月期 ( 予想 ) - 34 - ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに 豊かさ溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いち ごグリーンの株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資
04/15 15:00 2337 いちご
2024年2月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
株主還元策に基づき、 2025 年 2 月期の配当予想を10 円とし、引き続き増配といたします。今後もこの強化した株主還 元策のもと、株主価値の最大化を目指してまいります。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊 かさ溢れる地域社会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちご グリーンの株主・投資主様を対象とした「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入して おります。 2023シーズンもトップパートナーとしてJリーグから提供いただく試合チケットを株主・投 資主様にお届けすることで、地域創生への貢献を目
05/29 15:09 2337 いちご
有価証券報告書－第23期(2022/03/01－2023/02/28) 有価証券報告書
・フロー経営の方針のもと、キャッシュの創出に注力しております。当期 は、高いキャッシュ創出を実現した一方、コロナの影響が薄らぎ、経済活動の正常化が進んだことに鑑み、増配 を決定し、期末配当は1 株当たり8 円の配当とさせていただきます。 ・株主優待制度 当社は、2019シーズンよりJリーグの「トップパートナー」に就任し、Jリーグとともに豊かさ溢れる地域社 会に取り組むとともに、当社およびいちごオフィス、いちごホテル、いちごグリーンの株主・投資主様を対象と した「いちごJリーグ株主・投資主優待 」 制度を導入しております。 2023シーズンもトップパートナーとしてJリーグから提供いただく試合