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「 株主優待 」の検索結果
検索結果 14 件 ( 1 ~ 14) 応答時間:0.204 秒
ページ数: 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 03/12 | 15:30 | 9166 | GENDA |
| 株主優待制度の一部変更に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2026 年 3 月 12 日 会社名株式会社 GENDA 代表者名代表取締役社長 CEO 片岡尚 (コード番号 :9166 東証グロース市場 ) 問合せ先常務取締役 CFO 渡邊太樹 (TEL 03-6281-4781) 株主優待制度の一部変更に関するお知らせ 株式会社 GENDA( 本社 : 東京都港区、代表取締役社長 CEO: 片岡尚、以下 「 当社 」)は、株主 優待制度の変更について、以下のとおり決定したことお知らせいたします。 記 1. 株主優待制度変更の目的 当社は、「 世界中の人 々の人生をより楽しく」を Aspiration(アスピレーション= 大志 )に掲 げ、その | |||
| 05/30 | 15:30 | 9166 | GENDA |
| よくある質問と回答(2025年5月) その他のIR | |||
| 続き大株主として「 株主の代表 」とし ての立場で経営に関与し続けること、そして、新株予約権を含む長期インセンティブ設計のも と、真の意味で“ 株主とともにある経営 ”を体現してまいります。 10 Q5. なぜ、また株式分割を実施したのか? 今回の株式分割は、当社の B2C ビジネスの特性を活かした株主優待制度と関連しています。 まず、個人投資家の皆様から特にご要望の多かった「 株主優待制度 」を新たに導入するにあ たり、単なる形式的な優待ではなく「 意味のある優待利回り」として実感いただける水準で設 計したいと考えました。 翻って、株式分割を発表した決算発表直前の当社株価水準では、優待利回り | |||
| 04/30 | 15:30 | 9166 | GENDA |
| よくある質問と回答(2025年4月) その他のIR | |||
| 株式価値をより高める方が株主価値向上に寄与するためです。 自社株買いの考え方は配当と概ね同様ですが、当社の株式価値が著しく低下している場合な どには、M&A による他社株式の取得よりも自社株式の取得に資金を振り向けた方が投資リター ンが高く、結果的に株式価値向上の効果が高いと判断される場合があります。株主還元を適時 にピンポイントで狙えるという機動性から、自社株買いは配当対比で株式価値の向上効果が高 いと考えております。 一方で、当社では株主優待制度を設けております。当社のエンタメ・プラットフォーム事業 は B to C ビジネスですので、株主優待は当社グループに於いて様 々な観点で有効な手段 | |||
| 04/25 | 15:29 | 9166 | GENDA |
| 有価証券報告書-第7期(2024/02/01-2025/01/31) 有価証券報告書 | |||
| 株につき2 株の割合で株式分割 2024 年 6 月コンテンツ&プロモーション領域の規模拡大を目的として、株式会社ダイナモアミューズメン トが、VRゲーム筐体・VRコンテンツの開発・販売事業等を行う株式会社 VAR LIVE JAPANのVR ゲーム事業を譲受 2024 年 6 月当社株式の投資魅力を高めることにより、より多くの方 々に当社株式を保有していただくこと を目的として、株主優待制度を導入 2024 年 7 月株式会社シトラムの株式の80%を株式交付により取得、完全子会社化 2024 年 7 月海外公募増資を実施し、資本金 7,211 百万円に増加 2024 年 8 月カラオケ領域の | |||
| 03/24 | 15:30 | 9166 | GENDA |
| 事業計画及び成長可能性に関する事項 その他のIR | |||
| 予定 ) GENDA IR 事業計画及び成長可能性に関する事項 © GENDA Inc. 株主優待の考え方 新たな顧客層の開拓と投資家層の拡大に繋がる 株主層の拡大は日 々の株価のボラティリティの低下に寄与 結果的に資本コストの低下を通じて株式価値の向上効果 実際にキャッシュアウトを伴う配当や自社株買いと違い、株主優待は成長投資を直接的には阻害しない C O U P O N 100 299 300 499 500 株 株 株 2,000 円分年 2 回年間 4,000 6,000 円分年 2 回年間 12,000 10,000 円分年 2 回年間 20,000 円分 円分 円分 注 : 株主優待クーポン | |||
| 03/12 | 15:30 | 9166 | GENDA |
| 2025年1月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| と投資家層の拡大を図ること、またそれに伴い株主優待制度 による株主還元を向上することを目的としております。 (2) 株式分割の概要 1 分割の方法 2025 年 3 月 31 日を基準日として、同日最終の株主名簿に記載または記録された株主の所有株式数 を、普通株式 1 株につき2 株の割合をもって分割いたします。 2 分割により増加する株式数 株式分割前の発行済株式総数 81,329,852 株 株式分割により増加する株式数 81,329,852 株 株式分割後の発行済株式総数 162,659,704 株 株式分割後の発行可能株式総数 508,000,000 株 ( 注 ) 上記の発行済株式総 | |||
| 03/12 | 15:30 | 9166 | GENDA |
| 株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更に関するお知らせ その他のIR | |||
| の金額を引き下げることにより、投資家の皆様が当社株式により 投資しやすい環境を整え、当社株式の流動性の向上と投資家層の拡大を図ること、またそれに伴 い株主優待制度による株主還元を向上することを目的としております。 2. 株式分割の概要 (1) 株式分割の方法 2025 年 3 月 31 日 ( 月 )を基準日として、同日最終の株主名簿に記載された株主の所有普 通株式 1 株につき2 株の割合をもって分割いたします。 (2) 株式分割により増加する株式数 1 株式分割前の発行済株式総数 81,329,852 株 2 今回の分割により増加する株式数 81,329,852 株 3 株式分割後の発行済 | |||
| 03/12 | 15:30 | 9166 | GENDA |
| 株主優待制度の詳細決定に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2025 年 3 月 12 日 会社名株式会社 GENDA 代表者名代表取締役社長申真衣 (コード番号 :9166 東証グロース市場 ) 問合せ先取締役 CFO 渡邊太樹 (TEL 03-6281-4781) 株主優待制度の詳細決定に関するお知らせ 株式会社 GENDA( 本社 : 東京都港区、代表取締役会長 : 片岡尚、代表取締役社長 : 申真衣、 以下 「 当社 」)は、株主優待制度の詳細について、以下のとおり決定したことお知らせいたしま す。 記 1. 株主優待制度の目的 当社は、「 世界中の人 々の人生をより楽しく」を Aspiration(アスピレーション= 大志 )に掲 げ | |||
| 06/28 | 13:16 | 9166 | GENDA |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| ) 及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ」の公表 対象者が、2024 年 6 月 27 日付で公表した「2025 年 3 月期配当予想の修正 ( 無配 )に関するお知らせ」によれば、対 象者は同日開催の対象者取締役会において、本公開買付けが成立することを条件に、2024 年 5 月 10 日に公表した2025 年 3 月期の配当予想を修正し、2025 年 3 月期の中間配当及び期末配当を行わないこと並びに2025 年 3 月期より株主優 待制度を廃止することを決議したとのことです。また、それに伴い、対象者は、中間期から株主優待品の決定・配送 を行わない方針とのことです。詳細につきましては、対象者の当該公表内容をご参照ください。 44/44 | |||
| 06/27 | 16:00 | 9166 | GENDA |
| 株式会社音通(証券コード:7647)に対する公開買付けの開始に関するお知らせ その他のIR | |||
| 株主との間で本応募契約を、本応募合意株主との間で本株式 譲渡契約を締結しております。本応募契約及び本株式譲渡契約の詳細については、上記 「1. 買付 け等の目的 」の「(3) 本公開買付けに係る重要な合意に関する事項 」の「1 本応募契約 」 及び 「2 本株式譲渡契約 」をご参照ください。 (2) 投資者が買付け等への応募の是非を判断するために必要と判断されるその他の情報 「2025 年 3 月期配当予想の修正 ( 無配 ) 及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ」の公表 対象者が、本日付で公表した「2025 年 3 月期配当予想の修正 ( 無配 )に関するお知らせ」によれば、 対象者は同日 | |||
| 06/11 | 15:00 | 9166 | GENDA |
| 株主優待制度の新設に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2024 年 6 月 11 日 会社名株式会社 GENDA 代表者名代表取締役社長申真衣 (コード番号 :9166 東証グロース市場 ) 問合せ先取締役 CFO 渡邊太樹 (TEL 03-6281-4781) 株主優待制度の新設に関するお知らせ 株式会社 GENDA( 本社 : 東京都港区、代表取締役会長 : 片岡尚、代表取締役社長 : 申真衣、 以下 「 当社 」)は、株主優待制度の新設について、本日開催の取締役会において決議いたしまし たことを、以下のとおりお知らせいたします。 記 1. 株主優待制度の目的 当社は、「 世界中の人 々の人生をより楽しく」を Aspiration | |||
| 05/23 | 15:00 | 9166 | GENDA |
| よくある質問と回答(2024年5月) その他のIR | |||
| 、直近の回答内容を最新の当社方針として回答を記載しております。 Q1. 配当や株主優待など、株主還元の予定はあるか。 配当については、株主資本コストを上回る魅力的な事業投資の機会を数多く認識しており、当社 が現在創出しているキャッシュフローを株主の皆様に今すぐ還元するよりも、事業に再投資す ることで将来的な株式価値をより高める方が株主価値向上に寄与すると理解しておりますので、 現時点では検討していません。 自社株買いの考え方は配当と概ね同様ですが、当社の株式価値が著しく低下している場合など には、M&A による他社株式の取得よりも自社株式の取得に資金を振り向けた方が投資リターンが 高く、結果的 | |||
| 04/23 | 15:00 | 9166 | GENDA |
| よくある質問と回答(2024年4月) その他のIR | |||
| ことによる売上増 b. 今期の期中に M&A により取得した店舗が、今期の期中から寄与したことによる売上増 c.ゲームセンター以外の M&A 新たにグループインした会社の PMI(Post Merger Integration)を適切に行い、業績の改善 を目指します。また、地方都市などでオーナーの後継者不足に悩む店舗などの受け皿となり、地 方のお客さまにも「 楽しさ」をお届けできるように取り組んでまいります。 インオーガニックグロースとしての M&A は、アミューズメント事業及びその周辺領域を中心 に実施します。 Q4. 株主還元の予定は? 現時点において、配当や株主優待等の株主還元は実施して | |||
| 03/25 | 16:00 | 9166 | GENDA |
| よくある質問と回答(2024年3月) その他のIR | |||
| む店舗などの受け皿となり、地 方のお客さまにも「 楽しさ」をお届けできるように取り組んでまいります。 インオーガニックグロースとしての M&A は、アミューズメント事業及びその周辺領域を中心 に実施します。 Q4. 株主還元の予定は? 現時点において、配当や株主優待等の株主還元は実施しておりません。その理由として、当社 が現在創出しているキャッシュフローを株主の皆様に今すぐに還元するよりも、あえて事業に 再投資することで将来的により株式価値を高めるような、株式資本コストを上回る魅力的な事【ご参考 】よくある質問と回答過去回答 業投資の機会を数多く認識しているためでございます。 今後も当社は常に、株主の皆様の株式価値向上に向けた最適な資本配分の観点から、その時 々 で最適な資本配分を実施していくことを基本方針としております。 | |||