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「 社外取締役 」の検索結果
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ページ数: 500 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/14 | 14:00 | 6897 | ツインバード |
| 役員人事に関するお知らせ その他のIR | |||
| 佐藤勉 河村 𠮷 章 浅見孝幸 渡邉桂三 渡邉英一 田中通泰 代表取締役社長 専務取締役 常務取締役 常務取締役 取締役 取締役 社外取締役 加藤善孝社外取締役 ( 監査等委員 ) 富山栄子社外取締役 ( 監査等委員 )( 新任 ) ※ 社外取締役 ( 監査等委員 ) 大田陸介は任期 2 年目となります。 ※ 社外取締役高橋泰行並びに社外取締役 ( 監査等委員 ) 小村隆は任期満了に伴い 2026 年 5 月 27 日開催予定の定時株主総会をもって退任予定であります。 2. 補欠の監査等委員である取締役の選任 長坂正人 ( 新任 ) 3. 就任予定日 2026 年 5 月 27 日 以上 | |||
| 04/14 | 14:00 | 3683 | サイバーリンクス |
| (訂正)「2025年12月期 決算説明資料」の一部訂正について その他のIR | |||
| %)※2025 年 12 月 31 日時点 ※2025 年度末主任職における女性比率目標 25.0%、2030 年度末管理職における女性比率目標 10.0% ■ 男性育児休業取得の推進 (2025 年は取得率 92.3%) ■ 企業型確定拠出年金 ( 企業型 DC) 掛金の拠出率の引き上げ、選択制 DC 制度導入 ■ 開発業務をはじめとする全社的な業務でAI 活用を推進し、生産性向上 ■ 社内基幹システムを刷新 ( 会計・販売・購買・ワークフロー等 )し、業務効率化を推進 ■ 独立社外取締役 1/3 以上 G ■ インターネットによる議決権行使の採用 ■ 英文開示・英文 IRサイトの充実 | |||
| 04/14 | 13:00 | 4015 | ペイクラウドホールディングス |
| 2026年8月期第2四半期(中間期) 決算説明資料 その他のIR | |||
| は、バリューデザイン、クラウドポイント、アララを傘下におく。 会社名ペイクラウドホールディングス株式会社 設立 2006 年 8 月 ペイクラウドホールディングス株式会社 所在地東京都港区南青山 2‐24‐15 青山タワービル 従業員数 ( 連結 ) 301 名 (2025 年 8 月末時点 ) 取締役会長 三浦嚴嗣 株式会社バリューデザイン キャッシュレスサービス事業 株式会社クラウドポイント デジタルサイネージ関連事業 アララ株式会社 ソリューション事業 取締役 代表取締役社長 取締役 社外取締役 岩井陽介 尾上徹 鈴木孝ニ 社外取締役 ( 監査等委員 ) 井上昌治 社外取締役 ( 監査等 | |||
| 04/14 | 12:35 | 3935 | エディア |
| 取締役候補者の選任に関するお知らせ その他のIR | |||
| 月 27 日開催予定の第 26 回定時株主総 会の終結の時をもって任期満了となることに伴い、以下の4 名を取締役 ( 監査等委員である取締役を除く) 候補者として定時株主総会へ推薦します。 氏名 賀島義成 原尾正紀 奥村理絵 坂本剛 新任・重任 重任 重任 重任 重任 ※ 坂本剛氏は社外取締役候補者であります。 ※ 坂本剛氏は東京証券取引所の定める独立役員の要件を満たしており、独立役員として同取引所に届け出る 予定であります ※ 代表取締役及び役付取締役の選定は、定時株主総会終了後の取締役会で決議する予定であります。 2. 監査等委員である取締役候補者 当社の監査等委員である取締役のうち1 | |||
| 04/14 | 12:35 | 3935 | エディア |
| 譲渡制限付株式報酬制度の導入に関する当社第26回定時株主総会付議事項についてのお知らせ その他のIR | |||
| 会 ( 以下、「 本株主総会 」という。)に付議することといたしましたの で、下記のとおり、お知らせいたします。 記 1. 本制度の導入目的等 (1) 本制度の導入目的 本制度は、当社の取締役 ( 社外取締役及び監査等委員である取締役を除く。以下、「 対象取締役 」という。) が、株価変動のメリットとリスクを株主の皆様と共有し、株価上昇及び企業価値向上への貢献意欲を従来以上に 高めるため、対象取締役に対し、譲渡制限付株式を割り当てる報酬制度として導入するものであります。 (2) 本制度の導入条件 本制度は、当社の対象取締役に対して譲渡制限付株式の割当てのために、金銭報酬債権を報酬として支給する | |||
| 04/14 | 12:10 | 6521 | オキサイド |
| 執行役員及び取締役人事に関するお知らせ その他のIR | |||
| 駒井雅昭 執行役員シンチレータ事業部長 名取美智 執行役員人事総務本部長・CHRO 清水成宜 執行役員 FR 開発室長 福室光成 執行役員財務経理本部長・Financial Controller 1 2. 取締役候補者 氏名再任・新任の別役職 ( 予定 ) 古川保典再任代表取締役 山本正幸再任代表取締役 藤浦和夫再任取締役 内田誠二再任取締役 為近恵美再任社外取締役 Gareth C.W. Jones 再任社外取締役 小池美和再任社外取締役 (※) 現取締役である石橋浩之は、2026 年 5 月 29 日開催予定の第 26 回定時株主総会終結の時をもって取 締役を退任し、以後は上級執行役員 (CTO)に専任する予定です。 以上 2 | |||
| 04/14 | 12:10 | 6521 | オキサイド |
| 定款一部変更に関するお知らせ その他のIR | |||
| ( 例 : 社 長、副社長等 )を廃止し、英語の職務表記 (CxO:CEO、COO、CTO 等 )へ一本化する方針を決定しました。 本議案は、これに伴い、現行定款第 22 条 ( 代表取締役および役付取締役 ) 第 3 項の役付取締役を変更す るものであります。 また、株主総会の議長については、株主の皆様に対して当社経営についての説明を充実させるため、代 表取締役の中から取締役会において選定することとし、取締役会の議長については、ガバナンス強化の 観点から社外取締役を含む取締役の中から取締役会において選定することを想定し、現行定款第 13 条及 び第 23 条に定める株主総会及び取締役会の招集権 | |||
| 04/14 | 12:00 | 7805 | プリントネット |
| 2026年8月期第2四半期 決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 町 10 番 7 号 資本金 815 百万円 ( 株主数 3,459 名 ) (2026 年 2 月末日現在 ) 従業員数 254 名 ( 他パート等 57 名 ) (2026 年 2 月末現在 ) 役員 拠点工場 代表取締役 CEO 小田原洋一 / 取締役 COO 小田原一誠 社外取締役 ( 監査等委員 ) 佐藤清一 / 社外取締役 ( 監査等委員 ) 大久保範俊 社外取締役 ( 監査等委員 ) 上釜明大 本社・カスタマーセンター( 鹿児島県鹿児島市 )、東京西第一工場 ( 山梨県上野原市 ) 東京西第二工場 ( 山梨県上野原市 )、九州工場 ( 鹿児島県姶良市 ) 外国法人等 金融機関 | |||
| 04/14 | 11:53 | 4397 | チームスピリット |
| 半期報告書-第30期(2025/09/01-2026/08/31) 半期報告書 | |||
| 16,519,400 東京証券取引所 (グロース市場 ) 単元株式数 100 株 計 16,519,400 16,519,400 - - ( 注 )「 提出日現在発行数 」 欄には、2026 年 4 月 1 日から、この半期報告書提出日までの新株予約権の行使により発行さ れた株式数は含まれておりません。 (2)【 新株予約権等の状況 】 1【ストックオプション制度の内容 】 当中間会計期間において会社法に基づき発行した新株予約権は、次のとおりです。 第 12 回新株予約権 決議年月日 2025 年 12 月 10 日 当社取締役 ( 社外取締役を除く。) 1 付与対象者の区分及び人数 ( 名 ) 当社執行役員 | |||
| 04/14 | 11:00 | 8011 | 三陽商会 |
| 中期経営計画の進捗状況 その他のIR | |||
| における男女賃金格差は無し。ここでの差異は女性管理職比率が低いことに起因 3. 新卒 / 中途採用の合計 4. 譲渡制限付株式 27 2 社会信頼基盤 :コーポレートガバナンス 前中期経営計画の基本方針を継続 独立性・客観性のある取締役会及び任意の指名・ 報酬委員会の構成 1 • 社外役員の知見を最大限に活用 – 社外取締役比率 57% – 取締役会議長は社外取締役 – 女性役員登用等によるダイバーシティ推進 • 取締役会の諮問委員会として任意の指名・報酬 委員会を設置。委員長は社外取締役 業績連動 +RS 2 比率を高めた役員報酬 • 株主と経営者の利害共有を促進 • 業績連動報酬である賞与 | |||
| 04/14 | 11:00 | 8011 | 三陽商会 |
| 2026年2月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 取締役の異動 (2026 年 5 月 28 日付 ) 大江伸治代表取締役会長 ( 現代表取締役社長兼社長執行役員 ) 平林義規代表取締役社長兼社長執行役員 ( 現社外取締役 ) 2 その他の役員の異動 (2026 年 5 月 28 日付 ) ・新任取締役候補 取締役濱田吉朗 ( 社外取締役候補 ) ・退任予定取締役 取締役中本修 ( 社外取締役 ) ・新任監査役候補 監査役 ( 非常勤 ) 大谷秋洋 ( 社外監査役候補 ) ・退任予定監査役 監査役 ( 非常勤 ) 福田厚 ( 社外監査役 ) - 15 - | |||
| 04/14 | 11:00 | 8011 | 三陽商会 |
| 代表取締役の異動に関するお知らせ その他のIR | |||
| しき 義規 代表取締役会長 代表取締役社長 兼社長執行役員 代表取締役社長 兼社長執行役員 社外取締役 ( 注 ) 第 83 期定時株主総会において取締役に選任されることを条件として、同総会終了後に開催される取締役会において代表取締役に就任 する予定です。 3. 新任代表取締役の略歴 氏名 略歴 ( 生年月日 ) 1986 年 4 月三井物産株式会社入社 2008 年 7 月三井物産モスクワ有限会社副社長 2012 年 10 月三井物産株式会社コンシューマーサービス事業本部サービス事業部長 2015 年 4 月同社コンシューマーサービス業務部長 2016 年 4 月同社コンシューマー | |||
| 04/14 | 11:00 | 8011 | 三陽商会 |
| 株主提案に対する当社取締役会の意見 その他のIR | |||
| 各位 2026 年 4 月 14 日 会社名株式会社三陽商会 代表者名代表取締役社長兼社長執行役員 大江伸治 問合せ先 (コード:8011 東証プライム) 経営統轄本部 IR・広報戦略部長 谷内祥宏 (TEL: 03-6380-5623) 株主提案に対する当社取締役会の意見 当社は、当社の 1 名の株主様より、2026 年 5 月 28 日開催予定の定時株主総会において、1 株当たり 1,200 円 の特別配当を行うことを求める株主提案 ( 以下 「 本株主提案 」)を 2026 年 4 月 1 日付の書面で受領しています。当社 は、本日開催の取締役会において、社外取締役が過半数を占める取締 | |||
| 04/14 | 10:54 | 4395 | アクリート |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| にはなく( 監査等委員であ る取締役を含め9 名中 1 名 )、当社創業にも関わっており、当社の自由な事業活動を阻害される状況にはならず、独自の経営判断が行える状況に あると考えております。 Ⅱ 経営上の意思決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 1. 機関構成・組織運営等に係る事項 組織形態 監査等委員会設置会社 【 取締役関係 】 定款上の取締役の員数 15 名 定款上の取締役の任期 1 年 取締役会の議長 社長 取締役の人数 9 名 社外取締役の選任状況 選任している 社外取締役の人数 3 名 社外取締役のうち独立役員に指定され ている人数 2 名 | |||
| 04/14 | 10:04 | 4772 | SM ENTERTAINMENT JAPAN |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 引等 )が生じる場合には、少数株主の利益を損なうことのないよう、取引 理由及びその必要性並びに取引条件及びその決定方法の妥当性について、親会社から独立した立場の社外取締役が参加する取締役会におい て、十分審議したうえで意思決定を行うこととしております。 なお、取引が発生する場合には、当該取引条件を第三者の取引条件と同等の条件と比較検討し、定期的な価格交渉・審議の上で決定しておりま す。また、公正で適切な取引関係の維持に努めることにより、少数株主の利益を害することのないよう適切に対応していく方針です。 関連当事者取引につきましても、取引の際に取締役会の承認を必要といたします。このような運用を行う | |||
| 04/14 | 09:01 | いちよしアセットマネジメント | |
| 有価証券届出書(内国投資信託受益証券) 有価証券届出書 | |||
| 、コンプライ アンス業務担当者による日 々の売買状況、評価結果、運用リスク状況、法令諸規則、運用ガイドライ ン、約款等の遵守状況のモニタリング、商品企画業務担当者による商品性の検証等が行われます。 取締役社長を議長とするプロダクトガバナンス会議を設置し、ファンドの商品性および運用品質に係る 適切性、情報提供等に係る協議を行います。また、同会議の検証・評価結果に関する第三者検証を行う 機関として、社外取締役等で構成するプロダクトガバナンス委員会を設置し、同委員会での意見は取締 役会へ報告されます。 ※ 上記の運用体制は、2026 年 1 月末現在のものであり、今後変更となる場合があります | |||
| 04/13 | 18:18 | 9704 | アゴーラホスピタリティーグループ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 株主総会 選任・解任選任・解任選任・解任 指名 報酬委員会 指導 諮問 取締役会 社外取締役 監査 監査役会 社外取締役 連携 会計監査人 社外弁護士 相談 監査 ������ 取締役社長 指揮 連携 監査 サステナビリティ 委員会 事業部門 管理部門 協議 内部監査室 報告 監督 子会社・関連会社 監査 | |||
| 04/13 | 17:45 | 5240 | monoAI technology |
| 2026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| ロボアプリケーションズ株式会社代表取締役 - 17 - 会社における地位氏名担当及び重要な兼職の状況 社外取締役谷間真株式会社ミライロ社外取締役 シンフォニーマーケティング株式会社 社外取締役 株式会社 FREEMIND 社外取締役 サナメディ株式会社 社外監査役 株式会社セントリス・コーポレートアドバイザリー代表取締役 株式会社 T-REVIVEコンサルティング 代表取締役 株式会社アンビシャス 社外取締役 社外取締役植田修平一般社団法人日本オンラインゲーム協会共同代表理事 株式会社 H2インタラクティブ 共同代表取締役 株式会社 NASSO カバー株式会社 代表取締役 社外取締役 社外取締役辰 | |||
| 04/13 | 17:03 | 5101 | 横浜ゴム |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| の非財務情報について、法令に基 づく開示を適切に行うとともに、法令に基づく開示以外の情報提供も積極的に行っています。 その際、取締役会は、開示・提供される情報が株主との間で建設的な対話を行ううえでの基盤となることも踏まえ、そうした情報 (とりわけ非財務情 報 )が、正確で利用者にとって分かりやすく、情報として有用性の高いものとなるように努めています。 (4) 取締役会等の責務 当社は、経営の意思決定・監督体制と業務の執行体制を分離し、効率的な経営・執行体制の確立を図るとともに社外取締役を選任し、透明性の 高い経営の実現に取り組んでいます。 6 名の社外取締役を選任することにより、取締役に対する | |||
| 04/13 | 17:00 | 6342 | 太平製作所 |
| 取締役の個別報酬における決定プロセスの改定に関するお知らせ その他のIR | |||
| つきましては、取締役の報酬における算定方針、指標、当該評価結果および当社 業績等を総合的に勘案し、代表取締役が報酬案を策定し、独立社外取締役を含む報酬委員会 による審議・承認を経て、監査等委員会の形成する意見を踏まえ取締役会において決議する ことといたします。 3. 適用の時期 本改定につきましては、2026 年度に支払われる取締役の個別報酬より適用することといた します。 以上 | |||