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「 社外取締役 」の検索結果
検索結果 29 件 ( 1 ~ 20) 応答時間:0.237 秒
ページ数: 2 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 04/14 | 15:30 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2026年5月期第3四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 社入社 2007 年ネバダ州リノで開催されたSuper Computing ConferenceでNVIDIA 社のGPUに出会い、翌年から 国内での普及活動を開始。2016 年当社創業。 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 上山亨 弁護士 東京の大手法律事務所を経て、仙台あさひ法律事務所を開設。 2021 年当社の社外取締役に就任。 証券会社を経て企業価値向上関連のコンサルティング業務に従事。 複数社での社外役員を経験。 2025 年当社の社外取締役に就任。 取締役 CFO 執行役員 大橋達夫 公認会計士 あずさ監査法人で監査の実績を積んだ後、 一般企業でIPO 実務を経験。 2020 年当 | |||
| 01/14 | 15:30 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2026年5月期第2四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 社 2007 年ネバダ州リノで開催されたSuper Computing ConferenceでNVIDIA 社のGPUに出会い、翌年から 国内での普及活動を開始。2016 年当社創業。 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 上山亨 弁護士 東京の大手法律事務所を経て、仙台あさひ法律事務所を開設。 2021 年当社の社外取締役に就任。 証券会社を経て企業価値向上関連のコンサルティング業務に従事。 複数社での社外役員を経験。 2025 年当社の社外取締役に就任。 取締役 CFO 執行役員 大橋達夫 公認会計士 あずさ監査法人で監査の実績を積んだ後、 一般企業でIPO 実務を経験。 2020 年当社取 | |||
| 10/14 | 15:30 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2026年5月期第1四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 緒に楽しみます。 © 2025 GDEP ADVANCE,Inc. 43 会社概要 ボードメンバー 代表取締役 CEO 執行役員 飯野匡道 1993 年トーワ電機株式会社入社 2007 年ネバダ州リノで開催されたSuper Computing ConferenceでNVIDIA 社のGPUに出会い、翌年から 国内での普及活動を開始。2016 年当社創業。 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 上山亨 弁護士 東京の大手法律事務所を経て、仙台あさひ法律事務所を開設。 2021 年当社の社外取締役に就任。 証券会社を経て企業価値向上関連のコンサルティング業務に従事。 複数社での社外役員を経験 | |||
| 09/17 | 15:34 | AP86 | |
| 公開買付報告書 公開買付報告書 | |||
| 算短信に記載された2025 年 6 月 30 日現在の対象者が所有する自己株式数 (1,061,821 株。なお、取締役 ( 監査等委員である取締役、社外取締 役及び国内非居住者を除きます。) 及び執行役員 ( 国内非居住者を除きます。)を対象とした業績連動型株式報 酬制度のために設定した株式交付信託に係る信託口が所有する対象者株式 108,893 株は、対象者が所有する自 己株式数には含めておりません。)を控除した株式数 (29,986,179 株 )に係る議決権の数 (299,861 個 )を分母と して計算しております。 ( 注 3) 「 買付け等後における株券等所有割合 」については、小数点以下第三位を四捨五入しております。 (5) 【あん分比例方式により買付け等を行う場合の計算 】 該当事項はありません。 以上 4/4 | |||
| 08/28 | 16:32 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| っていく上で、経営理念等や具体的な経営戦略を踏まえた経営陣幹部等、後継者の育成 及び人選は重要課題の一つであると認識しております。 現在、後継者計画といった具体的な手続き等を策定しているものではありませんが、取締役・執行役員に対する定期的な能力・業績評価を通じ、 経営感覚の醸成をはじめ、後継者候補としての能力開発を進めることで後継者候補の選定および育成に向けた環境の整備に努めております。 なお、当社では代表取締役を含む取締役、執行役員の選任について、独立社外取締役を委員長として社外役員を主要な構成員とする任意の指 名・報酬委員会を設置しており、同委員会が取締役の評価状況や次期後継者の人選に関す | |||
| 08/22 | 10:08 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 有価証券報告書-第10期(2024/06/01-2025/05/31) 有価証券報告書 | |||
| への価値創出や持続的な企業価値向上を図るためにも、当社のソリューションを提供し、顧客が AI 等の研究・開発を加速させることで、デジタル社会実現への促進に貢献することが重要と認識しております。 (1)ガバナンス 当社では社会への持続的な価値創出や当社の企業価値向上のためにコーポレート・ガバナンスの強化が必要と認 識しており、複数名の社外取締役及び社外監査役による取締役会の監督機能の強化及び内部統制システムの構築・ 運用を行っております。当社のコーポレート・ガバナンスは「 第 4 提出会社の状況 4コーポレート・ガバナン スの状況等 」に記載のとおりであります。 またコンプライアンス | |||
| 08/04 | 12:00 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 第10期定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| /16 回 略歴、地位、担当及び重要な兼職の状況 2003 年 4 月司法研修所入所 2004 年 10 月司法研修所終了 岩田合同法律事務所入所 2012 年 3 月仙台あさひ法律事務所開設 パートナー弁護士就任 ( 現任 ) 2017 年 3 月株式会社スカイパレスアソシエイツ社外監査役就任 2021 年 6 月当社社外取締役就任 ( 現任 ) 選任理由及び期待される役割の概要 弁護士、特に企業法務に関しての高度な専門知識及び豊富な経験を有しております。当社取 締役就任後は取締役会での執行取締役の監督はもちろんのこと、指名・報酬委員会の議長と して、客観的・中立的な立場から当社の | |||
| 08/04 | 12:00 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 独立役員届出書 独立役員届出書 | |||
| 独立役員届出書 独立役員届出書 1. 基本情報 会社名 株式会社ジーデップ・アドバンスコード 5885 提出日 2025/8/4 異動 ( 予定 ) 日 2025/8/26 独立役員届出書の 提出理由 社外役員の構成変更に伴う届出のため 独立役員の資格を充たす者を全て独立役員に指定している(※1) 2. 独立役員・社外役員の独立性に関する事項 番号 氏名 社外取締役 / 社外監査役 独立役員 役員の属性 (※2・3) a b c d e f g h i j k l 1 高橋さやか社外取締役 ○ ○ 指定有 2 上山亨社外取締役 ○ △ 指定有 3 山縣邦雄社外監査役 ○ ○ 指定有 4 星伸 | |||
| 08/01 | 13:47 | AP86 | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| ロフェッショナルにより2015 年に設立された、太平洋にまたがるクロスボーダー型のヘルスケア専門投資ファーム として、特にグローバル事業基盤の構築や海外市場への展開を通じて事業拡大し得る優れた技術又は製品群を有す る、高い成長ポテンシャルを持つヘルスケア企業を対象に、バイアウト、或いは投資実行後に社外取締役として経 営陣と協調しながら共に経営改善や事業成長を目指すマイノリティ投資の実施を専門としています。「ヘルスケア に国境はない」という戦略的理念のもと、投資対象先企業を取り巻く事業環境の中で、企業の事業価値拡大に寄与 し得る戦略を体系的・包括的に策定し、経営陣と協議しながら、アジア及び北米の | |||
| 07/18 | 15:30 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 役員異動に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各 位 2025 年 7 月 18 日 会社名株式会社ジーデップ・アドバンス 代表者名代表取締役 CEO 執行役員飯野匡道 (コード:5885、東証スタンダード市場 ) 問合せ先取締役 CFO 執行役員大橋達夫 (TEL.022-713-4050) 役員異動に関するお知らせ 当社は、2025 年 7 月 18 日開催の取締役会において、役員の異動を下記のとおり内定いたしましたのでお知ら せいたします。 なお、本人事は、2025 年 8 月 26 日開催予定の当社第 10 期定時株主総会を経て正式に決定する予定です。 記 異動の内容 (1) 新任取締役候補者 氏名新役職現役職 上山亨 (かみやまとおる) 社外取締役 - (2) 退任予定取締役 氏名新役職現役職 小島広 (おじまひろし) 執行役員取締役執行役員 林憲一 (はやしけんいち) - 社外取締役 以上 | |||
| 07/14 | 15:30 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2025年5月期決算補足説明資料及び中期経営計画 その他のIR | |||
| • 指名・報酬委員会 セキュリティ関連の取り組み • 情報セキュリティシステム(ISMS) 認証取得 リスクをすくいあげる仕組み • 社内通報窓口、社外通報窓口の設置 © 2024 GDEP ADVANCE,Inc. 51 ESGへの取り組みと企業統治について 企業統治 取締役会 執行役員制の導入 開催回数 16 回 社外取締役出席率 100% 監査役会 開催回数 13 回 社外監査役出席率 100% 経営と執行を明確に分離することで、 取締役会が経営全体を監督し、 執行役員が取締役会の指示に基づいて業務を実行する 体制を確立 株主総会 取締役会 選任・解任 取締役 : 社外役員比率 3 | |||
| 04/14 | 15:30 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2025年5月期第3四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 社会の一員として地域に貢献します。 私たちは常に誇りと責任を持って全ての仕事に取り組みます。 私たちは目的を共有し自身の成長と会社の成長を一緒に楽しみます。 © 2025 GDEP ADVANCE,Inc . 33 会社概要 ボードメンバー 代表取締役 CEO 執行役員 飯野匡道 1993 年トーワ電機株式会社入社 2007 年ネバダ州リノで開催されたSuper Computing ConferenceでNVIDIA 社のGPUに出会い、翌年から 国内での普及活動を開始。2016 年当社創業。 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 林憲一 弁護士 東京の大手法律事務所を経て、仙台あさひ法律事務所 | |||
| 01/28 | 12:11 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 価を通じ、 経営感覚の醸成をはじめ、後継者候補としての能力開発を進めることで後継者候補の選定および育成に向けた環境の整備に努めております。 なお、当社では代表取締役を含む取締役、執行役員の選任について、独立社外取締役を委員長として社外役員を主要な構成員とする任意の指 名・報酬委員会を設置しており、同委員会が取締役の評価状況や次期後継者の人選に関する審議・監督を担うことで、経営責任者にふさわしい 人材を適切に選定できるよう、体制の整備を図っております。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示 】 < 原則 1-4 政策保有株式 > 当社は原則として政策保有株式の保有は行わないものと | |||
| 01/14 | 15:30 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2025年5月期第2四半期(中間期)決算補足説明資料 その他のIR | |||
| ら国 内での普及活動を開始。2016 年当社創業。 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 林憲一 弁護士 東京の大手法律事務所を経て、仙台あさひ法律事務所を開設。 2021 年当社の社外取締役に就任。 信州大学特任教授元 NVIDIAエンタープライズマーケティング本部長 大学卒業後、富士通研究所にて製品開発に従事。 MicrosoftやNVIDIAに て国内マーケティングを担当。2022 年当社社外取締役に就任。 取締役 CFO 大橋達夫 公認会計士 あずさ監査法人で監査の実績を積んだ後、一般企業で IPO 実務を経験。 2020 年当社取締役就任。 常勤監査役 山縣邦雄 日本電気株式会社にて経 | |||
| 10/11 | 15:00 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2025年5月期第1四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 。 私たちは社会の一員として地域に貢献します。 私たちは常に誇りと責任を持って全ての仕事に取り組みます。 私たちは目的を共有し自身の成長と会社の成長を一緒に楽しみます。 © 2 0 2 4 G D E P A D V A N C E ,In c . 33 会社概要 ボードメンバー 代表取締役 CEO 飯野匡道 1993 年トーワ電機株式会社入社 2007 年ネバダ州リノで開催されたSuper Computing ConferenceでNVIDIA 社のGPUに出会い、翌年から国 内での普及活動を開始。2016 年当社創業。 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 林憲一 弁護士 東京の大手法律事務 | |||
| 09/18 | 13:23 | BCJ-86 | |
| 公開買付届出書 公開買付届出書 | |||
| 体制を構築するため、2024 年 6 月中旬に、中村・ 角田・松本法律事務所の助言も得つつ、その時点の対象者の独立社外取締役の全員に対 して、ベインキャピタルとの間で対象者の非公開化を伴う取引に関する具体的な検討を 開始することとした旨、並びに本取引における構造的な利益相反の問題及び情報の非対 称性の問題に対応し、対象者取締役会の意思決定過程における恣意性を排除し、本取引 の公正性、透明性及び客観性を担保するための措置を十分に講じる必要がある旨等を説 明したとのことです。対象者は、中村・角田・松本法律事務所の助言も得つつ、特別委 員会の委員の候補となる対象者の独立社外取締役について、公開買付者 | |||
| 08/30 | 09:36 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 価を通じ、 経営感覚の醸成をはじめ、後継者候補としての能力開発を進めることで後継者候補の選定および育成に向けた環境の整備に努めております。 なお、当社では代表取締役を含む取締役、執行役員の選任について、独立社外取締役を委員長として社外役員を主要な構成員とする任意の指 名・報酬委員会を設置しており、同委員会が取締役の評価状況や次期後継者の人選に関する審議・監督を担うことで、経営責任者にふさわしい 人材を適切に選定できるよう、体制の整備を図っております。 【コーポレートガバナンス・コードの各原則に基づく開示 】 < 原則 1-4 政策保有株式 > 当社は原則として政策保有株式の保有は行わないものと | |||
| 08/28 | 15:04 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 有価証券報告書-第9期(2023/06/01-2024/05/31) 有価証券報告書 | |||
| への価値創出や持続的な企業価値向上を図るためにも、当社のソリューションを提供し、顧客が AI 等の研究・開発を加速させることで、デジタル社会実現への促進に貢献することが重要と認識しております。 (1)ガバナンス 当社では社会への持続的な価値創出や当社の企業価値向上のためにコーポレート・ガバナンスの強化が必要と認 識しており、複数名の社外取締役及び社外監査役による取締役会の監督機能の強化及び内部統制システムの構築・ 運用を行っております。当社のコーポレート・ガバナンスは「 第 4 提出会社の状況 4コーポレート・ガバナン スの状況等 」に記載のとおりであります。 またコンプライアンス | |||
| 07/12 | 15:00 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2024年5月期決算補足説明資料及び中期経営計画 その他のIR | |||
| Computing ConferenceでNVIDIA 社のGPUに出会い、翌年から国 内での普及活動を開始。2016 年当社創業 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 林憲一 弁護士 東京の大手法律事務所を経て、仙台あさひ法律事務所を開設 2021 年当社の社外取締役に就任 信州大学特任教授元 NVIDIAエンタープライズマーケティング本部長 大学卒業後、富士通研究所にて製品開発に従事。 MicrosoftやNVIDIAに て国内マーケティングを担当。2022 年当社社外取締役に就任 取締役 CFO 大橋達夫 公認会計士 あずさ監査法人で監査の実績を積んだ後、一般企業で IPO 実務を経験。 2020 | |||
| 04/12 | 15:00 | 5885 | ジーデップ・アドバンス |
| 2024年5月期第3四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| 動を開始。2016 年当社創業 社外取締役 栗原さやか 社外取締役 林憲一 弁護士 東京の大手法律事務所を経て、仙台あさひ法律事務所を開設 2021 年当社の社外取締役に就任 信州大学特任教授元 NVIDIAエンタープライズマーケティング本部長 大学卒業後、富士通研究所にて製品開発に従事。 MicrosoftやNVIDIAに て国内マーケティングを担当。2022 年当社社外取締役に就任 取締役 CFO 大橋達夫 公認会計士 あずさ監査法人で監査の実績を積んだ後、一般企業で IPO 実務を経験。 2020 年当社取締役就任 常勤監査役 山縣邦雄 日本電気株式会社にて経理・財務などの管理業務に従事 | |||