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「 累進配当 」の検索結果

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発表日 時刻 コード 企業名
11/14 15:30 197A タウンズ
配当予想の修正に関するお知らせ その他のIR
14 円 00 銭 28 円 00 銭 前期実績 (2025 年 6 月期 ) 6 円 00 銭 22 円 00 銭 28 円 00 銭 2. 修正理由 当社は、2026 年 6 月期以降において28 円を起点とした累進配当を導入いたしました。これに伴い、 中間配当と期末配当の金額の配分について、従来の方針を変更したものです。 以上
11/14 12:30 3927 フーバーブレイン
配当方針の変更及び配当予想の修正（初配）に関するお知らせ その他のIR
ましたが、財務基盤の強化を理由に内部留保の確保を優先してきたため、設立以後現在に至るま で配当の実施は見送ってまいりました。 当社は本日、2030 年 3 月期に調整後売上高 150 億円、調整後営業利益 15 億円 ( 注 )を目指す中 期 5カ年経営計画を開示し、当該計画にて示すとおり、当 2026 年 3 月期より配当 ( 配当性向 20%) を開始し、累進配当を基本に、配当性向を 30%にまで高めていく方針を決定いたしました。 中期 5カ年経営計画に示す企業成長を着実に進め、中長期的な成長投資とのバランスを適切に 図りながら、利益成長の拡大とともに、安定的かつ持続的な株主還元の実現を目
11/14 12:30 3927 フーバーブレイン
中期経営計画策定のお知らせ（2026/3期～2030/3期） その他のIR
、セキュリティを支える IT エンジニアを豊富に育成し、事業の拡大を図ります。 投資事業においては、投資先の 1 社である企業の IPO を機に、安定した売却益を毎年計上すると同時に、将来の有力 DX 企業へのベンチャー企業投資を推進していきます。 < 数値計画 > 2030 年 3 月期の数値目標 : 調整後売上高 150 億円、調整後営業利益 15 億円 ( 営業利益率 10%) ・初の配当を当期より実施し、累進配当を基本に配当性向 30% 以上、ROE15% 以上を目指します。 単位 : 百万円 2026/3 期予 2027/3 期予 2028/3 期予 2029/3 期予 2030/3 期予 調整
11/14 12:30 5845 全保連
2026年３月期　第２四半期決算説明資料 その他のIR
な企業価値向上を実現することに よって株主還元の向上を目指します。 長期経営計画期間中 (2026 年 3 月期ー2030 年 3 月期 )の配当金は以下のいずれか高い方 とし、累進配当を実施いたします。 当社は、強固な財務基盤を維持しつつ、 中長期的な企業価値向上を実現することに よって株主還元の向上を目指します。 長期経営計画期間中 (2026 年 3 月期ー2030 年 3 月期 )の配当金は以下のいずれか高い方 とし、累進配当を実施いたします。 11 株当たり配当金 35 円以上 2 配当性向 50% 以上 11 株当たり配当金 40 円以上 2 配当性向 50% 以上 ©
11/14 12:00 7039 ブリッジインターナショナル
2025年12月期 第３四半期決算説明資料 その他のIR
ローを実現 100 80 配当方針について • 2025 年 12 月期 1 株当たり配当金を85 円へ大幅増額予定 • 配当性向を50% 以上とする方針を掲げ、安定した配当を目指す • 累進配当を導入し、安心して保有いただける株主環境を目指す 85 円 60% ©BRIDGE International Group Corp. 34 60 40% 3 安定した キャッシュフロー からの株主還元 3 2 2 成長に向けた 投資を行いさらなる キャッシュを創出 40 20 35 円 35 円 20% 株主還元 時価総額増加 成長投資 事業拡大 収益性 up 0 2023 年 2024 年
11/14 11:30 7371 Ｚｅｎｋｅｎ
2026年６月期第１四半期決算説明資料 その他のIR
14 日公表 ( 詳細はAppendixを参照 ) プライム上場を見据え、企業価値の最大化と持続的成長の実現に向けた 2026 年 6 月期から2030 年 6 月期にかけて具体的な道筋を明示 01 事業構造の転換 • 海外人材セグメントの売上構成比 25%から43%を目指す • マーケティングセグメントは既存のメディア制作・運用からトータルコンサルティングへ事業拡大 02 株主還元とM&A 戦略の同時強化 • 累進配当を導入、今期配当予想は前期 13 円から倍増の26 円 • 本中期経営計画期間では、累計 100 億円程度のM&A 投資枠を設定 03 プライム市場上場を見据えた時価総額 250
11/14 10:30 1969 高砂熱学工業
2025年度 第2四半期 決算説明資料 その他のIR
の健全性や成長に向けた投資とのバランスを勘案した上で、配当による株主還元を基本と しています。 配当性向 40%を目途に持続的な利益成長に応じて配当を増やしていく累進配当とし、 自己株式の取得は、中長期的に株主価値を高める観点から、「 健全性 」と「 資本効率 」を 踏まえつつ、市場環境や資本水準、事業投資機会等を総合的に勘案し、機動的に 実施することとしております。 35.4 34.1 5 36.0 50 33.0 30 31.5 59.5 83.5 105 0 30.0 2021 2022 2023 2024 2025( 計画 ) 一株当たり配当金額 ( 左軸 ) 記念配当配当性向 ( 右
11/13 17:45 4088 エア・ウォーター
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ その他のIR
として位置づけております。このため剰余金の配当につきましては、中長期的な成長のための戦 略的投資等に必要な内部留保の充実に留意しつつ、連結当期純利益の 35%を配当性向の基準とするとともに、累 進配当により、将来にわたって業績に見合った安定的な配当を行うことを基本方針としています。 こうした中、当社は 2025 年 10 月 9 日付で公表した「 特別調査委員会の設置に関するお知らせ」のとおり、不 適切な会計処理 ( 損失の先送り)に対する特別調査委員会を設置し、現在、速やかに調査を進めており、現時点で 把握しております影響額は4 案件合計で約 25 億円となっております(なお、特別調査委員会
11/13 16:30 3538 ウイルプラスホールディングス
2026年6月期第1四半期 決算補足説明資料 その他のIR
期的にROE15% 以上を目標とする(2025 年度 14.0%) • 「 適正資本の維持 」 及び「 株主還元の更なる拡充 」を同時実現していくために、 • 2026 年度までに、配当性向を30%まで段階的に引き上げる • 2027 年度以降は、引き続き配当性向 30%をベースに、累進配当を目指す • 配当の下限はDOE4.5%を目安に、安定的かつ継続的な利益還元の維持・向上に努めてまいります 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 配当の推移 ※ 株式分割後基準 14.87% 上場来連続増配 15.10% 17.80% 16.60% 17.70% 15.00% 17.5
11/13 16:00 6078 バリューＨＲ
2025年12月期第3四半期決算説明資料 その他のIR
.,Ltd. All rights reserved 23 株主還元 株主還元方針 株主還元につきましては、還元原資を「 配当 」と「 株主優待 」に振り分け 株主様への安定的な利益還元を重視する観点から、配当予想、株主優待とも変更なし。 【 配当 】 配当性向 50%またはDOE10%の いずれか高い方を基準とする 累進配当方針 【 株主優待 】 自社の健康管理サービス 「バリューカフェテリア®」の提供 1 単元 (100 株 ) 配当金株主優待 配当 & 優待 利回り 【1 年目 】 2,500Pt (6,600 円会費無料 ) 6.7% 174,500 円 2,600 円 ※2025 年
11/13 16:00 287A 黒田グループ
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ その他のIR
表 ) 前期実績 (2025 年 3 月期 ) 基準日 2025 年 9 月 30 日 2025 年 9 月 30 日 2024 年 9 月 30 日 1 株当たり配当金 30.00 円 30.00 円 0.00 円 配当金総額 1,273 百万円 ― ― 効力発生日 2025 年 12 月 9 日 ― ― 配当原資利益剰余金 ― ― 2. 理由 将来の資金ニーズを勘案した上で余剰資金を株主還元へ機動的に充当する当社の株主還元方針 と3ヵ年計画期間において採用した DOE7% 及び累進配当に基づき、2026 年 3 月期中間配当を 1 株当たり 30.00 円といたします。 1/2 (ご参考 ) 年間配当の内訳 1 株当たり配当金 基準日第 2 四半期末期末合計 当期配当予想 31.00 円 61.00 円 当期実績 30.00 円 前期実績 (2025 年 3 月期 ) 0.00 円 60.00 円 60.00 円 以上 2/2
11/13 16:00 4371 コアコンセプト・テクノロジー
2025年12月期　第3四半期決算説明資料 その他のIR
REVA㈱との業務提携 ■2024 年 ㈱Pros Cons100% 子会社化 ㈱エスタイルと資本業務提携 ■2023 年 ㈱ピージーシステム100% 子会社化 ㈱ 電創 100% 子会社化 ■2024 年 Pro-X㈱100% 子会社化 ㈱デジタルデザインサービス100% 子会社化 ©2025 Core Concept Technologies Inc. 38 APPENDIX キャッシュアロケーション • 積極的な成長投資 ( 主にM&A)は継続 • 安定的な累進配当を実施予定、自己株式取得は柔軟に対応 • 成長投資と株主還元は原則として営業 CFの範囲内で対応、大型 M&A 実施の際には借入
11/13 15:30 3920 アイビーシー
2025年9月期 通期 決算説明資料 その他のIR
Co.,Ltd. All rights reserved. 20 株主還元 • 累進配当を行い、2025 年 9 月期は予定通り期末 6 円 ( 年間 12 円 )を配当予定。 12 ( 単位 : 円 ) 9 6 配当割当総額 ( 決議ベース) 6 3 0 4 6 4 6 2023 年 9 月期 2024 年 9 月期 2025 年 9 月期通期計画 33 百万円 44 百万円 66 百万円 配当額 / 株 6 円 8 円 ( 中間 4 円 / 期末 4 円 ) 12 円 ( 中間 6 円 / 期末 6 円 ) © Internetworking & Broadband Consulting
11/13 15:30 8929 青山財産ネットワークス
2025年12月期　第３四半期　決算説明資料 その他のIR
( 自己資本比率 43.6%) 販売用不動産 1,154 のれん2,702 純資産 11,302 ( 自己資本比率 45.4%) その他資産 5,194 その他資産 4,883 2024 年度末 2025 年度第 3 四半期末 © 2025 Aoyama Zaisan Networks Group 18 Section 2 株主還元方針株主還元方針 1 配当性向 50% 水準 2 累進配当 3 株主資本コストを上回るDOE 水準の維持 株主資本コストは投資家との対話により約 8%と想定しております。 ※なお、自己株式の取得については機動的に検討してまいります。 2022 年度 2023 年度
11/13 15:30 4819 デジタルガレージ
2026年３月期 第２四半期決算説明資料 その他のIR
リターンを追求 • 持続的成長を見込む決済事業利益を原資の中心とした累進配当 • 戦略事業を加えた成長加速による普通配当の増配率向上 • 投資事業収入を原資とした追加還元 (2 年累計 90 億の自己株式取得を実施 ) * 投資事業及びカカクコム持分法利益除く事業利益 Copyright © 2025 Digital Garage, Inc. All Rights Reserved 7 りそなグループとの協業 • 22 年に資本業務提携を開始、決済 /Fintechに加え、スタートアップ投資、BaaS/デジタル金融まで提携領域を拡大 • 25 年 9 月の追加株式取得により、 DGはりそなHDの持分
11/13 15:30 6298 ワイエイシイホールディングス
2026年３月期　第２四半期決算補足資料 その他のIR
14 日から2026 年 5 月 29 日まで 2. 配当方針の変更 ( 累進配当の導入 ) (1) 配当政策 ( 変更前 ) 当社は、配当性向 30%を目安とした安定的な配当政策にすることを株主還元の 基本方針としております。 (2) 配当政策 ( 変更後 ) 当社は、事業成長のための投資や財務状況を勘案しつつ、累進配当 (※)を行うこと を基本方針とします。ただし、M&A 等の大きな投資機会発生の際には、この限りで はございません。 ※1 株当たり配当金の前期実績に対して、配当維持または増配を行うものです。 (3) 変更時期 2026 年 3 月期の中間配当より、新たな配当政策を適用いたしま
11/13 15:30 6298 ワイエイシイホールディングス
配当方針の変更（累進配当の導入）に関するお知らせ その他のIR
各位 2025 年 11 月 13 日 会社名ワイエイシイホールディングス株式会社 代表者名代表取締役会長兼社長百瀬武文 ( コード番号 6 2 9 8 東証プライム ) 問合せ先取締役管理統括本部長畠山督 ( T E L . 0 4 2 - 5 4 6 - 1 1 6 1 ) 配当方針の変更 ( 累進配当の導入 )に関するお知らせ 当社は、2025 年 11 月 13 日開催の取締役会において、配当方針の変更を決議いたしましたので、下記の とおりお知らせいたします。 記 1. 変更内容 ( 変更前 ) 【 配当政策 】 当社は、配当性向 30%を目安とした安定的な配当政策にすることを株主還
11/13 15:30 7686 ひとまいる
2026年3月期第2四半期決算補足説明資料 その他のIR
Reserved. 18 8. 配当予想 配当予想 : 中間配当金 1 株当たり 10 円 期末配当予想 :10 円 年間配当予想 :20 円 • 中間・期末ともに配当の予想に変更なし • 2025 年 3 月期過去の配当実績 :1 株当たり中間 10.0 円期末 10.0 円年間 20.0 円 当社は、株主の皆様に対する利益の還元を経営上重要な施策の一つとして位置付け、将来における持続的な企業成 ⾧と経営環境の 変化に対応するために必要な内部留保資金を確保しつつ、安定した利益の還元を継続的に行うことを基本方針としております。 今後も、本方針を継続してまいりますが、事業の成 ⾧の過程においては、累進配当と
11/13 15:30 7686 ひとまいる
剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR
を経営上重要な施策の一つとして位置付け、将来における持続的な 企業成長と経営環境の変化に対応するために必要な内部留保資金を確保しつつ、安定した利益の還元を継続的 に行うことを基本方針としております。今後も、本方針を継続してまいりますが、事業の成長の過程において は、累進配当とし、安定的な配当を進めてまいります。 上記方針に基づき、2026 年 3 月期の中間配当については、当初予想通り1 株当たり配当金を 10 円 00 銭とす ることといたしました。 ( 参考 ) 年間配当の内訳 1 株当たり配当金 基準日第 2 四半期末期末合計 配当予想 10 円 00 銭 20 円 00 銭 当期実績
11/13 15:30 220A Ｆａｂｅｒ　Ｃｏｍｐａｎｙ
2025年9月期 通期決算説明資料 その他のIR
Copyright © FaberCompany, Inc. 財務戦略と還元 ⽅ 針 向こう3 年程度を想定したケースとして必要現預 ⾦は定常資 ⾦として⽉ 商 2ヶ⽉ 分 =5 億円程度を保有のうえ、 成 ⻑ 投資とM&Aに積極的に取り組んでいく⽅ 針。また、FY25/9より配当性向 20%を⽬ 安とし、M&A 等による⼤き な財務状況の変化が無い限りは累進配当を想定 ストック アロケーション 状況に応じた 負債活 ⽤ 8 億円 3 年累計営業 CF 24 億円 FY 25/9 期末における 現預 ⾦/ 換 ⾦ 可能資産 27 億円 〜 ● 成 ⻑ 投資 ● M&A ● 配当 ● 資本効率を意識した