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発表日	時刻	コード	企業名
03/31	15:30	9651	日本プロセス
2025年５月期 第３四半期決算短信 〔日本基準〕（連結） 決算発表
」とし、還元 率を連結配当性向概ね50%から66%に引き上げております。2025 年 5 月期年間配当金は当初 14 円増配を予定してお りましたが、今期の業績が当初計画を上回る見通しとなったことから、さらに2 円増配し、1 株当たり54 円 (6 期 連続の増配 )とする予定です。なお今中計期間は累進配当政策を実施します。 また2025 年 2 月 20 日にアドソル日進株式会社の株式売却に伴い投資有価証券売却益が発生いたしましたが、配当 方針に従い売却益から法人税等控除後の66% 相当額を、複数期に分割して、特別配当として株主の皆様へ還元いた します。特別配当の予定額につきましては、確定次第
02/14	16:30	6074	ジェイエスエス
2025年3月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
1 月 16 日付で修正を行ってお ります。詳細につきましては、2025 年 1 月 16 日に公表いたしました「 配当政策の変更 ( 累進配当の導入 ) 及び剰余 金の配当 ( 増配 )の決議に関するお知らせ」をご参照ください。 - 3 - ㈱ジェイエスエス (6074) 2025 年 3 月期第 3 四半期決算短信 ( 連結 ) 2. 四半期連結財務諸表及び主な注記 (1) 四半期連結貸借対照表 ( 単位 : 千円 ) 当第 3 四半期連結会計期間 (2024 年 12 月 31 日 ) 資産の部 流動資産 現金及び預金 1,162,240 受取手形、売掛金及び契約資産 121,182 商
02/14	15:38	4449	ギフティ
2024年12月期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
化を踏まえ、当社は今後も成長投資を継続しながら、株主の皆様へ安 定的かつ継続的な利益還元を実施できる体制が整ったと判断し、当期より剰余金の配当を実施する方針を決定いた しました 当社は、持続的な利益成長と株主還元の両立を目指し、配当性向 30%※を目安に累進配当を行うとともに、利益 成長に応じた増配を目指すことを基本方針といたします。 なお、配当性向の算出基準となるNon-GAAP 当期純利益の実績および見通しは、下記の通りです。 2024 年 12 月期 Non-GAAP 当期純利益 百万円 982 年間配当金配当性向 ※ 円 銭 10.00 % 30.0 2025 年 12 月期 ( 予想
02/14	15:30	2503	キリンホールディングス
2024年12月期 決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表
続き、追加的株主還元として最適資本構成や市場環境及び投資後の資金余力等を 総合的に鑑み、実施の是非を検討していきます。 次期以降は、より安定的かつ持続的な配当を実現するためDOE( 連結株主資本配当率 )5% 以上を目安とし、原則と して累進配当を実施する配当方針へ変更いたします。企業価値向上を目指す資本コストを意識した経営の一環とし て、株主の皆様への利益還元の一層の充実と資本効率の向上を図ることといたします。次期の剰余金の配当につき ましては、年間 74 円の配当を予定しております。 2. 会計基準の選択に関する基本的な考え方 当社グループは、資本市場における財務情報の国際的な比較可能性の
02/14	15:30	3486	グローバル・リンク・マネジメント
2024年12月期　決算短信［日本基準］（連結） 決算発表
、2025 年 4 月 1 日を効力発生日として、普通株式 1 株 につき2 株の割合で実施予定の株式分割考慮後で、年 1 回の72 円 50 銭 ( 中間配当 0 円、期末配当 72 円 50 銭 )を予定し ております。 2025 年中期経営計画 「GLM100」にも記載のとおり、株主還元の基本方針として30%の配当性向を目標としており ますが、今後は累進配当を方針に追加し、減配することなく累進的な配当が実現できるよう、企業成長を実現して まいります。 - 4 - 2. 会計基準の選択に関する基本的な考え方 当社グループは、連結財務諸表の期間比較可能性及び企業間の比較可能性を考慮し、当面は日
02/14	15:30	3983	オロ
2024年12月期 決算短信〔IFRS〕（連結） 決算発表
大し株主の皆様へ利益還元を行うことを重視しています。株主の皆様への安定 的な利益還元と会社の持続的な成長を実現するため、配当金については、業績、財政状態及び将来の事業展開等を総 合的に勘案しながら、累進配当を行っていく方針です。なお、配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は 株主総会であります。 当期は増収増益を継続し、親会社の所有者に帰属する当期利益は概ね期初の業績予想通りに着地したことから、 年間配当金については1 株当たり35 円 (5 円の増配 )を予定しております。また、次期の年間配当金につきましては、 前項の業績予想に基づき、1 株当たり50 円 (15 円の増配 )を予定
02/14	15:30	6694	ズーム
2024年12月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
-2026)において、配当性向 30% 以上を目安に、減配無しの累進配当を実施する方針として おります。 当期 (2024 年 12 月期 )の年間配当額は、予想配当額として開示していたとおり1 株当たり31 円といたします。次期 (2025 年 12 月期 )につきましては、上記方針及び財務状況を踏まえて、年間配当額を1 株当たり32 円とする予定で す。 2. 会計基準の選択に関する基本的な考え方 当社グループは、連結財務諸表の期間比較可能性及び企業間比較可能性を考慮し、当面は日本基準で連結財務諸表 を作成する方針であります。国際会計基準の適用につきましては、国内外の諸情勢を考慮のうえ、適切に
02/14	15:00	4463	日華化学
2024年12月期 決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
としております。 (5) 利益配分に関する基本方針及び当期・次期の配当 当社は、株主の皆様に対し安定的な配当を継続して実施するとともに、業績と将来の成長のために必要な投資や今 後の事業展開等を総合的に勘案し、以下の方針にて剰余金の配当を決定しております。(2024 年 7 月 31 日発表 ) ・年間配当において、2~3 年内に DOE( 自己資本配当率 )3.0%を目安として拡充し、その後も DOE 向上を継続し て検討してまいります。 ・年間配当において、利益成長を通じたより安定的な配当 ( 維持・増配 )である累進配当といたします。 今後も、「 株主の皆様への利益還元 」「 安定的な財務
02/14	15:00	9539	京葉瓦斯
2024年12月期決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表
」に記載のとおり、2025 年 12 月 期より、資本コストや株価を意識した経営に資することを目的に、これまでの当社の配当実績に鑑み、累進配当を目 指すことを明確化することといたしました。次期の配当につきましては、1 株当たり22 円 (うち中間配当金 11 円 )( 株 式分割考慮前で1 株当たり66 円 (うち中間配当金 33 円 ))を予定しております。 2. 会計基準の選択に関する基本的な考え方 当社グループの事業は現在国内に限定されていることから、会計基準は日本基準を適用しております。 - 4 - 京葉瓦斯 ㈱(9539) 2024 年 12 月期決算短信 3. 連結財務諸表及び主な
02/14	13:00	7936	アシックス
2024年12月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
373 470 25.9% 連結業績予想に関する詳細については、当社ホームページ (https://corp.asics.com/jp/investor_relations/library/financial_summary)をご覧ください。 - 8 - 株式会社アシックス(7936) 2024 年 12 月期決算短信 (5) 利益配分に関する基本方針及び当期・次期の配当 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営上の最重要課題のひとつとして認識しております。この中で「 中期 経営計画 2026」において設定いたしました、中期経営計画期間内における連結総還元性向 50%を達成すべく、累進 配当の継
02/14	12:00	2502	アサヒグループホールディングス
2024年12月期 決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結） 決算発表
的な増配を継続すべく、DOE ※3 4%を目指して累進配当 ※4 を実施するとともに、機動的に自己株式取得を行っていきます。 引き続き、規律ある成長投資により、事業ポートフォリオの強靭化やコア戦略を力強く推進するとともに、財務 戦略による資本効率の向上、資本市場とのエンゲージメントによる資本コスト低減などに取り組み、当社の持続的 な成長と中長期的な企業価値向上を目指していきます。 ※1 税引後事業利益を、純有利子負債と親会社の所有者に帰属する持分 (ただし、在外営業活動体の換算差額 とその他の包括利益を通じて公正価値で測定される金融商品への投資の公正価値の変動などを控除したも の)の合計で除し
02/14	12:00	6635	大日光・エンジニアリング
2024年12月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
ため、配当政策の基本方針を変更いたします。 ( 変更前の方針 ) 当社は、利益配分については、将来の事業展開と経営体質の強化のため必要な内部留保を確保しつつ、安定した 配当を継続していくことを基本方針としております。 ( 変更後の方針 ) 当社は、利益配分については、将来の事業展開と経営体質の強化のため必要な内部留保を確保しつつ、累進配当 を継続していくことを基本方針としております。 上記の方針及び当期の業績内容等を総合的に考慮し、また、株主の皆様の日頃のご支援にお応えするため、2024 年 12 月期の年間配当金は12 円とし、中間配当金 ( 第 2 四半期末実施済 )6 円、期末配当金 6
02/14	12:00	7984	コクヨ
2024年12月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
配を達 成すべく、前年同期比での大幅増配となる、1 株当たり77 円 00 銭 ( 中間配当金 38 円 00 銭、期末配当金 39 円 00 銭 )、配 当性向は40.1%とする予定です。 次期の見通しは、第 4 次中期経営計画において掲げております株主還元方針のとおり、原則として年間配当金 ( 特 別配当等を除く)が前年度の年間配当金を下回らない(いわゆる累進配当 )こと及び配当性向 50%を目指し、前年同 期比で14 円 00 銭増配となる、1 株当たり91 円 00 銭 ( 中間配当金 45 円 50 銭、期末配当金 45 円 50 銭 )、配当性向は50.1% とする予定です。 なお
02/13	16:00	2579	コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングス
2024年12月期決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表
けた投資にも活用し、事業の成長とさらなる企業価値の向上を追求し てまいります。 配当につきましては、積極的かつ安定的に利益還元することを基本方針とし、業績や成長投資、内部留保を総合 的に勘案のうえ、中間配当および期末配当を実施してまいります。中期経営計画 「Vision 2028」においては、連結 配当性向 40% 以上および2028 年の連結株主資本配当率 (DOE)2.5% 以上を目指し、当該期間において累進配当を導入 することで、1 株当たり年間配当額を毎年、前期比で維持または増額する方針です。2024 年 12 月期の1 株当たり配 当金は、中間配当 25 円および期末配当 28 円
02/13	16:00	4118	カネカ
2025年３月期　第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
期決算短信 (4) 配当予想の修正に関する説明 2025 年 3 月期の1 株当たりの配当金については、通期の当期純利益の予想値を上方修 正したことなどを勘案し、期末配当金を前回予想 (2024 年 5 月 14 日公表 )より増額 し、70 円に修正します。これに伴い、2025 年 3 月期の年間配当金は130 円となる予定 です。 また、次期経営計画 (『 計画 「3 年の仕掛 」2025』、2025~2027 年度 )の期間を対象 として、財務健全性を充足する前提で、配当の維持または増配を行う累進配当を実施 する方針です。 ― 6 ― ㈱カネカ(4118) 2025 年 3 月期第 3
02/13	15:30	3920	アイビーシー
2025年９月期第１四半期決算短信〔日本基準〕(非連結) 決算発表
期より配当を開始し、増配を継続しており、今後とも継続して株主の皆様への積極的な利益 還元を明確にするために累進配当を導入しました。当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要事項として おり、今後の業績の推移や財務状況などを考慮し、また、将来の事業展開のための内部留保等を総合的に勘案しな がら、累進配当を継続して実施することで、株主の皆様への積極的な利益還元に取り組む方針です。 - 2 - アイビーシー株式会社 (3920) 2025 年 9 月期第 1 四半期決算短信 (2) 当四半期の財政状態の概況 ( 資産 ) 当第 1 四半期会計期間末における資産合計は、3,060,818 千円
02/13	15:30	1605	ＩＮＰＥＸ
2024年12月期 決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結） 決算発表
画 」でお示しした株主還元方針において、2025 年度から2027 年度 の中期経営計画期間中は、1 株当たり年間 90 円を起点とする累進配当による安定的な還元に加え、事業環境や財 務・経営状況を踏まえつつ機動的な自己株式取得も行うことで総還元性向 50% 以上を目指し、業績の成長にあわせ て株主還元を強化していくことを基本方針としております。 次期の配当予想額につきましては、普通株式は1 株当たり中間配当金 45 円、期末配当金 45 円の1 株当たり年間 90 円を予定しております。また、甲種類株式は1 株当たり中間配当金 18,000 円、期末配当金 18,000 円の1 株当たり年
02/13	15:30	4912	ライオン
2024年12月期 決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表
利子負債は、連結財政状態計算書に計上されている負債のうち利子を支払っている全ての負債を対象としてお ります。また、利払いについては、連結キャッシュ・フロー計算書の利息の支払額を使用しております。 (3) 利益配分に関する基本方針および当期・次期の配当 当社は、連結収益力の向上により、株主の皆さまへの継続的かつ安定的な利益還元を行うことを経営の最重要課 題と考えております。配当は累進配当 ※ を基本とし、連結配当性向 30%を目安に、収益の向上を通じて増配を実現 してまいります。自己株式の取得は中長期的な成長のための内部留保等を総合的に判断して実施を検討してまいり ます。 内部留保は、企業成長力
02/13	15:30	5851	リョービ
2024年12月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
せて1 株当たり85 円となり、前期実績に比べ5 円の増加となります。 当社はこの度、2 月 13 日付で「 中期経営計画 (2025 年 -2027 年 )」( 以下 「 中期経営計画 」)を発表して おりますが、その中で、株主還元については、経営の最重要課題の1つと位置付け、従来の還元方針を改 め、これを強化することといたしました。具体的には中期経営計画期間中の株主還元としては、累進配当を 採用し、初年度は一株当たり100 円を下限とし、以後、維持または増配します。また、機動的な自己株式取得 も検討の上、総還元性向は40%を目安に実施してまいります。 従いまして、2025 年 12 月期の
02/13	15:30	3252	地主
2024年12月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
における事業環境や業 績、財務状況等総合的に勘案した上で、安定的な現金配当を前提としつつ、利益成長による増配 ( 累進配当 ) を目指しております。 上記方針の下、2025 年 12 月期の年間配当金につきましては、普通配当 90 円 ( 前年同期比 5 円増 )に加え、創 業 25 周年を記念して記念配当 10 円を実施し、1 株当たり100 円 ( 前年同期比 15 円増 )を予想しております。 2025 年 12 月期 2024 年 12 月期 第 2 四半期末期末合計第 2 四半期末期末合計 現金配当 50.0 円 50.0 円 100.0 円 42.5 円 42.5 円 85.0 円