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「 累進配当 」の検索結果

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直近７日間 直近１ヶ月 開示日の指定なし
発表日 時刻 コード 企業名
03/27 13:01 5851 リョービ
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書
にその姿に近づくべく、2027 年までの3 年間は 経営基盤強化と事業領域拡大のための積極的な成長投資を行う時期と位置付け、本中期経営計画として当社が取り組む重点施策を示していま す。 中計期間中ではROEを7%、2035 年までにはROE9% 以上と段階的にROEを引上げ、中長期的に株主資本コストを上回る水準を達成することを目 指します。 また、還元方針については従来の方針を改め、累進配当を採用し、初年度は一株当たり100 円を下限とし、以降、維持または増配し、総還元性 向は40%を目安としました。「 中期経営計画 (2025 年 -2027 年 )」を確実に推進し、ステークホルダーの期待に
03/26 14:08 5851 リョービ
有価証券報告書－第113期(2024/01/01－2024/12/31) 有価証券報告書
の還元方針を改め、これを強化することといたしま した。具体的には中期経営計画期間中の株主還元としては、累進配当を採用し、初年度は1 株当たり100 円を下限と し、以後、維持または増配します。また、機動的な自己株式取得も検討の上、総還元性向は40%を目安に実施してま いります。 40/129 EDINET 提出書類 リョービ株式会社 (E01379) 有価証券報告書 4【コーポレート・ガバナンスの状況等 】 (1)【コーポレート・ガバナンスの概要 】 1 コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方 「 技術と信頼と挑戦で、健全で活力にみちた企業を築く。」という企業理念に基づき、持続的な価値創
03/04 12:00 5851 リョービ
2025年定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料
ROE 向上や資 本コストの低減によるエクイティスプレッドの改善が急務と考えます。ROEは当社が認識している資 本コスト8~9%を下回っており、今後の企業価値向上のためには、資本収益性の改善とともに、将 来の利益成長期待の醸成が重要と認識しております。中期経営計画の確実な実行による収益力の向上 とともに、資本政策への取組みと資本市場との対話等を同時に進めることで、PBRの向上に繋げてま いります。 20 そのような中、中期経営計画において、株主還元については、経営の最重要課題の一つと位置付け ており、株主還元を強化してまいります。具体的には中期経営計画期間中の株主還元としては、累進 配当を採用
02/13 17:45 5851 リョービ
中期経営計画の策定に関するお知らせ その他のIR
計画として当社が取り組む重点施策を示 しています。 2. 財務目標 2024 年 12 月期 ( 実績 ) 2027 年 12 月期 ( 目標 ) 売上高 2,933 億円 3,370 億円 経常利益 116 億円 150 億円 ROE 4.4% 7.0% 3. 還元方針 累進配当を採用し、初年度は一株当たり 100 円を下限とし、以後、維持または増配し、総還元性向は 40%を目安とします。また、自社株式の取得については、最適資本構成も意識しながら株価等を総合的に勘 案したうえで、適切な時期・規模で機動的に実施いたします。 本中期経営計画の詳細につきましては、添付資料 「リョービグループ中期経
02/13 15:30 5851 リョービ
2024年12月期 決算短信〔日本基準〕（連結） 決算発表
せて1 株当たり85 円となり、前期実績に比べ5 円の増加となります。 当社はこの度、2 月 13 日付で「 中期経営計画 (2025 年 -2027 年 )」( 以下 「 中期経営計画 」)を発表して おりますが、その中で、株主還元については、経営の最重要課題の1つと位置付け、従来の還元方針を改 め、これを強化することといたしました。具体的には中期経営計画期間中の株主還元としては、累進配当を 採用し、初年度は一株当たり100 円を下限とし、以後、維持または増配します。また、機動的な自己株式取得 も検討の上、総還元性向は40%を目安に実施してまいります。 従いまして、2025 年 12 月期の
02/13 15:30 5851 リョービ
株主提案に対する当社取締役会意見に関するお知らせ その他のIR
い る資本コスト 8~9%を下回っており、今後の企業価値向上のためには、資本収益性の改善とともに、 将来の利益成長期待の醸成が重要と認識しております。中期経営計画の確実な実行による収益力の 向上とともに、資本政策への取組みと資本市場との対話等を同時に進めることで、PBR の向上に繋 げてまいります。 そのような中、中期経営計画において、株主還元については、経営の最重要課題の一つと位置付 けており、株主還元を強化していきます。具体的には中期経営計画期間中の株主還元としては、累 進配当を採用し、初年度は一株当たり 100 円を下限とし、以後、維持または増配し、総還元性向は 40%を目安に実施してま