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「 累進配当 」の検索結果
検索結果 4 件 ( 1 ~ 4) 応答時間:0.037 秒
ページ数: 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 11/13 | 15:46 | 6298 | ワイエイシイホールディングス |
| 半期報告書-第54期(2025/04/01-2025/09/30) 半期報告書 | |||
| ( 配当の基本的な方針の変更 ) 当社は、2025 年 11 月 13 日開催の取締役会において、配当の基本的な方針を変更し、累進配当を配当政策の基本 方針とすることを次の通り決議いたしました。 1. 変更内容 (1) 変更前 : 当社は、配当性向 30%を目安とした安定的な配当政策にすることを株主還元の基本方針と しております。 (2) 変更後 : 当社は、事業成長のための投資や財務状況を勘案しつつ、累進配当 (※)を行なうことを 基本方針とします。ただし、M&A 等の大きな投資機会発生の際には、この限りではござ いません。 ※1 株当たり配当金の前期実績に対して、配当維持又は増配を行うもの | |||
| 11/13 | 15:30 | 6298 | ワイエイシイホールディングス |
| 2026年3月期 第2四半期決算補足資料 その他のIR | |||
| 14 日から2026 年 5 月 29 日まで 2. 配当方針の変更 ( 累進配当の導入 ) (1) 配当政策 ( 変更前 ) 当社は、配当性向 30%を目安とした安定的な配当政策にすることを株主還元の 基本方針としております。 (2) 配当政策 ( 変更後 ) 当社は、事業成長のための投資や財務状況を勘案しつつ、累進配当 (※)を行うこと を基本方針とします。ただし、M&A 等の大きな投資機会発生の際には、この限りで はございません。 ※1 株当たり配当金の前期実績に対して、配当維持または増配を行うものです。 (3) 変更時期 2026 年 3 月期の中間配当より、新たな配当政策を適用いたしま | |||
| 11/13 | 15:30 | 6298 | ワイエイシイホールディングス |
| 2026年3月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結) 決算発表 | |||
| 日まで ( 配当の基本的な方針の変更 ) 当社は、2025 年 11 月 13 日開催の取締役会において、配当の基本的な方針を変更し、累進配当を配当政策の基本 方針とすることを次の通り決議いたしました。 1. 変更内容 (1) 変更前 : 当社は、配当性向 30%を目安とした安定的な配当政策にすることを株主還元の基本方針と しております。 (2) 変更後 : 当社は、事業成長のための投資や財務状況を勘案しつつ、累進配当 (※)を行なうことを 基本方針とします。ただし、M&A 等の大きな投資機会発生の際には、この限りではござ いません。 ※1 株当たり配当金の前期実績に対して、配当維持又は増配 | |||
| 11/13 | 15:30 | 6298 | ワイエイシイホールディングス |
| 配当方針の変更(累進配当の導入)に関するお知らせ その他のIR | |||
| 各位 2025 年 11 月 13 日 会社名ワイエイシイホールディングス株式会社 代表者名代表取締役会長兼社長百瀬武文 ( コード番号 6 2 9 8 東証プライム ) 問合せ先取締役管理統括本部長畠山督 ( T E L . 0 4 2 - 5 4 6 - 1 1 6 1 ) 配当方針の変更 ( 累進配当の導入 )に関するお知らせ 当社は、2025 年 11 月 13 日開催の取締役会において、配当方針の変更を決議いたしましたので、下記の とおりお知らせいたします。 記 1. 変更内容 ( 変更前 ) 【 配当政策 】 当社は、配当性向 30%を目安とした安定的な配当政策にすることを株主還 | |||