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「 累進配当 」の検索結果
検索結果 4 件 ( 1 ~ 4) 応答時間:0.111 秒
ページ数: 1 ページ
発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
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07/01 | 08:26 | 9353 | 櫻島埠頭 |
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
標及び進捗状況 】 1 本計画期間中、累進配当を導入、税引後本業利益の30% 以上を配当として還元 → 安定配当を基本に、配当 / 株主還元も考慮したスキーム ※ 税引後本業利益 =( 営業利益 + 受取配当金 - 支払利息 )×(1- 税率 ) ⇒ 進捗状況第 83 期実績値 30.2% 2EBITDA( 特殊要因除く)、2026 年度 9 億円以上達成 → 稼ぐ力、キャッシュ創出力を伸ばしていく ※EBITDA= 純利益 + 減価償却費 + 金利 + 税金 ⇒ 進捗状況 2024 年度実績値 826 百万円 3 本計画期間中総設備投資額を30 億円以上 但し、Net 有利子負債 ( 長短借 | |||
05/22 | 15:00 | 9353 | 櫻島埠頭 |
剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
勘案しながら、継続的かつ安定的な利益還元を行っていくことを基本方針として配 当金額を決定しております。 第 83 期の剰余金の配当につきましては、第 4 次中期経営計画の定量目標として累進配当を導 入し、税引後の本業利益を基準に算定した結果、1 株当たり 40 円の普通配当として 2025 年 6 月 26 日開催予定の第 83 回定時株主総会に付議することといたしました。 ( 参考 ) 年間配当の内訳 1 株あたり配当金 基準日期末年間 当期実績普通配当 40 円普通配当 40 円 前期実績 (2024 年 3 月期 ) 普通配当 30 円 普通配当 30 円 以上 | |||
06/28 | 10:20 | 9353 | 櫻島埠頭 |
コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
サステナビリティ経営の一層の推進 【 定量目標 】 1 本計画期間中、累進配当を導入、税引後本業利益の30% 以上を配当として還元 → 安定配当を基本に、配当 / 株主還元も考慮したスキーム ※ 税引後本業利益 =( 営業利益 + 受取配当金 - 支払利息 )×(1- 税率 ) 2EBITDA( 特殊要因除く)、2026 年度 9 億円以上達成 → 稼ぐ力、キャッシュ創出力を伸ばしていく ※EBITDA= 純利益 + 減価償却費 + 金利 + 税金 3 本計画期間中総設備投資額を30 億円以上 但し、Net 有利子負債 ( 長短借入金合計 - 現預金 )の増加を10 億円までに抑制 → 成長投資を | |||
06/27 | 14:43 | 9353 | 櫻島埠頭 |
有価証券報告書-第82期(2023/04/01-2024/03/31) 有価証券報告書 | |||
年度 )の基本方針を以下のように定めております。 1 産業構造の変化にも対応できる、中長期的視野に立った事業ポートフォリオの継続的改善と必要な投資の検 討・実施 2 1を可能ならしめる資本・財務政策の実施 3 サスティナビリティ経営の一層の推進 また、本計画における定量目標として、以下の3 項目を掲げております。 〇 本計画期間中、累進配当を導入、税引後本業利益の30% 以上を配当として還元 → 安定配当を基本に、配当 / 株主還元も考慮したスキーム ※ 税引後本業利益 =( 営業利益 + 受取配当金 - 支払利息 )×(1- 税率 ) 〇 EBITDA( 特殊要因除く)、2026 年度 9 |