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「 累進配当 」の検索結果
検索結果 4 件 ( 1 ～ 4) 応答時間：0.044 秒
ページ数： 1 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 08/04 | 13:00 | 3447 | 信和 |
| 2026年３月期 第１四半期決算補足説明資料 その他のIR | |||
| ) � 等 指標 R O E 配当方針 8.5% 累進配当 1 株当たり下限 32 円 有利子負債 財務バランスを考慮しつつ 投資資金として活用 キャッシュ・イン 追加投資 魅力的なM&A 案件など キャッシュ・アウト ▼ 中 ⾧ 期的な価値創造・株価上昇 PBR 向上 Copyright© Shinwa Co., Ltd. All rights reserved. 22 注意事項 本資料に記載されている計画や見通し、戦略などは本資料作成時点において取得可能な情報に 基づく将来の業績に関する見通しであり、これらにはリスクや不確実性が内在しております。 かかるリスク及び不確実性により、実際の業績等はこ | |||
| 05/29 | 16:00 | 3447 | 信和 |
| 2025年３月期 決算説明会資料 その他のIR | |||
| 有利子負債の返済 � 業績目標の継続達成による利益拡大 � 株主還元の充実 � 経営基盤の強靭化 (ESG 観点含む) � 等 指標 R O E 配当方針 8.5% 累進配当 1 株当たり下限 32 円 有利子負債 財務バランスを考慮しつつ 投資資金として活用 キャッシュ・イン 追加投資 魅力的なM&A 案件など キャッシュ・アウト ▼ 中 ⾧ 期的な価値創造・株価上昇 PBR 向上 Copyright© Shinwa Co., Ltd. All rights reserved. 23 配当方針の変更について 現行の配当金水準以上の還元を維持しつつ、内部留保の充実を図る 変更の背景と目的 | |||
| 05/14 | 13:00 | 3447 | 信和 |
| 2025年３月期決算短信〔ＩＦＲＳ〕(連結) 決算発表 | |||
| 短信 (5) 利益配分に関する基本方針及び当期・次期の配当 当社グループでは、株主の皆様に対する利益還元を経営上重要な課題の1つとして位置付けております。 1 基本方針 当社は、企業価値の向上を通じて株式価値を高めていくことが株主の皆様に共通する利益還元と捉えておりま す。そのために、将来の成長投資や財務基盤改善のために必要な内部留保、配当や自己株式の取得を通じた株主 還元のバランスを総合的に考慮したうえで、1 株当たり年間配当金の下限を32 円とする累進配当を実施してまい ります。 2 配当回数と決定機関 剰余金の配当は、中間配当と期末配当の年 2 回としております。 また当社は取締役会の決 | |||
| 05/14 | 13:00 | 3447 | 信和 |
| 配当方針の変更に関するお知らせ その他のIR | |||
| % 以上を目標に実施してまい ります。 【 内部留保の使途 】 内部留保資金につきましては、借入金の返済に充当するほか、一層の事業拡大を目指すための設備投資や 人材育成など、有効な投資資金として活用し、企業価値の向上に努める考えであります。 ( 変更後 ) 【 基本方針 】 当社は、企業価値の向上を通じて株式価値を高めていくことが株主の皆様に共通する利益還元と捉えて おります。そのために、将来の成長投資や財務基盤改善のために必要な内部留保、配当や自己株式の取得 を通じた株主還元のバランスを総合的に考慮したうえで、1 株当たり年間配当金の下限を 32 円とする累進 配当を実施してまいります | |||