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「 累進配当 」の検索結果

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直近７日間 直近１ヶ月 開示日の指定なし
発表日 時刻 コード 企業名
05/13 15:20 9221 フルハシＥＰＯ
2025年３月期決算説明資料 その他のIR
( 増配・累進配当 ) 2025 年 3 月期 年間配当 288 円 20266 年 3 月期 年間配当 30 円 ( 予想 ) 資本コĞスĤトij・株価をć 意識しÌたÔ 経営 RWOTEE PUBBRW 199.5% 1.88 倍 (2025 年 3 月 31 日 ) 1 CCoypzyr|ipgmhnt~ FFUZLOUZHHAASXHHIJ EEPUOT CCOTRWPUOTRWAATYIJOTNS AAlvlv r|ipgmhnt~s} r|eks}ekr|vekdj. 目次 1.2025 年 3 月期業績 2.20266 年 3 月期業績予想 3. 中期経営計画進捗 ( 成長戦略
05/13 15:20 9221 フルハシＥＰＯ
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について その他のIR
当社では、中長期的に企業価値を高めるとともに、株主の皆様に利益を還元していくことを重要な経 営課題の一つとして位置付けております。配当については、安定性・継続性を重視し業績動向、財務状 況等を総合的に勘案して実施していく方針であります。 ・今後も配当性向は 30%を目途に継続 ・成長投資も継続しつつ、将来的な連結配当性向は 35% 程度を指向 ・中期経営計画期間においては、累進配当を基本として実施 ・2026 年 3 月期末を基準とした株主優待制度の検討を開始 なお、2025 年 3 月期の期末配当については、上記基本方針及び財務体質の状況等を総合的に勘案した うえで、1 株当たり期末配当は
05/23 15:30 9221 フルハシＥＰＯ
中期経営計画「Fuluhashi Sustainable Plan 80th」の策定に関するお知らせ その他のIR
FULUHASHI EPO CORPORATION All rights reserved. 2 中期経営方針 経営理念 世のため人のため地球のため社員のため持続可能な社会を創造します 中期方針 ・木質資源を軸にしたサーキュラーエコノミー・再生可能エネルギー時代の牽引 ・増収・増益・増配・従業員還元のサステナビリティ企業へ 戦 略 ・事業戦略 ( 量的拡大 )による増収・増益 ・サステナビリティ戦略 (ESG 等 )による企業価値向上 ・累進配当を基本方針とした株主還元 Copyright FULUHASHI EPO CORPORATION All rights reserved. 3 フルハシ