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「 累進配当 」の検索結果
検索結果 2676 件 ( 1 ～ 20) 応答時間：0.66 秒
ページ数： 134 ページ
| 発表日 | 時刻 | コード | 企業名 |
|---|---|---|---|
| 02/25 | 21:45 | 3983 | オロ |
| 第28期定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 、遅延、一時中断又 は一時停止等の障害が発生する可能性がございます。 ・映像や音声データの第三者への提供や公表、SNS 等への投稿、上映、転載、複製、録画、録音及びログイン の方法又はログインに必要な情報を公表し又は第三者に伝えることは禁止とさせていただきます。 8 株主総会参考書類 第 1 号議案剰余金の配当の件 当社の配当方針については、株主の皆様への安定的な利益還元と会社の持続的な成長の実現を目的に、業績、 財政状態及び将来の事業展開等を総合的に勘案しながら、累進配当を実施することとしております。 当期の期末配当につきましては、前期に比べ15 円増配の1 株につき50 円といたしたいと存 | |||
| 02/25 | 16:00 | 2692 | 伊藤忠食品 |
| 2026年３月期の期末配当予想の修正（無配）及び株主優待制度の廃止に関するお知らせ 配当修正 | |||
| となる予定であることを前提として行われたもの です。詳細については、本日別途公表いたしました当社意見表明プレスリリースをご参照ください。 当社は、安定的かつ長期的に継続して株主還元の充実を図ることが重要であると認識しており、現中期経 営計画期間中においては、利益伸長に応じて増配していく累進配当を実施しておりました。 しかしながら、本公開買付けにおける当社株式 1 株当たりの買付け等の価格は 2026 年 3 月 31 日を基準日 とする期末配当が行われないことを前提として総合的に判断・決定されていることを踏まえ、当社は、本日 開催の取締役会において、2026 年 3 月期の配当予想を修正し | |||
| 02/25 | 15:30 | 1835 | 東鉄工業 |
| 業績予想の修正および配当予想の修正（増配）に関するお知らせ 業績修正 | |||
| 当社は、「 資本コストや株価を意識した経営 」の取り組みの一環として、中期経営計画 「アクション プラン 2029」において「 積極的かつ安定的な還元 」を実現すべく、「 DOE3% 以上、累進配当 」を基本 方針としております。 上記の方針及び今回の通期連結業績予想の修正に伴い、2026 年 3 月期の期末配当につきまして、前 回予想の 70 円から 10 円増配して 80 円に修正し、1 株あたり年間配当金を中間配当金 70 円と合わせ て 150 円 (DOE4.1%)といたします。 以上 | |||
| 02/25 | 15:30 | 2060 | フィード・ワン |
| 通期連結業績予想の修正及び通期個別業績見込みと前期実績との差異に関するお知らせ 業績修正 | |||
| 「 抱合せ株式消滅差益 」が、連結決算において は消去されるため、連結損益に影響しないことによるものです。 4. 期末配当予想について 当社の株主還元方針は、累進配当を基本として、連結株主資本配当率 (DOE)3%を目 標とすることとしております。 2026 年 3 月期の期末配当予想につきましては、現時点での修正はありませんが、上記の株 主還元方針に基づき、通期連結業績の実績等を踏まえて決定してまいります。 ( 注 ) 本資料に記載されている業績見通し等の将来に関する記述は、当社が現在入手している 情報及び合理的であると判断する一定の前提に基づいており、実際の業績等は様 々な要 因により大きく異なる可能性があります。 以上 2 | |||
| 02/25 | 14:00 | 3683 | サイバーリンクス |
| 中期経営計画策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| コストとして設定 株主資本コスト 9.6% ( 約 10%) 財務戦略 • 余剰現預金の抑制 • グループ全体での最適資本運用 • 累進配当継続・配当性向引上げ • 機動的な自己株式取得の実行 C2026 CYBERLINKS CO.,LTD. 50 財務戦略 | 資本コストや株価を意識した経営目標 PER IR 活動の強化や株主還元の拡充などを通じて当社株式の魅力向上に取組み、 PER17 倍以上の水準を目指す 2030 年目標 PER ( 倍 ) 17 倍以上 PER 将来への期待 20 15 10 16.2 10.0 18.7 10.2 10.8 PER 向上のための施策 IR 戦略 中 | |||
| 02/25 | 13:45 | 3252 | 地主 |
| 2026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料 株主総会招集通知 / 株主総会資料 | |||
| 利益 100 億円以上 100 億円以上 ※ 運用資産規模 5,000 億円以上 5,000 億円以上 80 億円 73 億円 47 億円 60 億円 2,220 億円 2,600 億円 3,000 億円以上 36 億円 31 億円 1,802 億円 1,515 億円 1,093 億円 21/12 期 22/12 期 23/12 期 24/12 期 25/12 期 26/12 期 27/12 期 28/12 期 2021 年 2022 年 2023 年 2024 年 2025 年 2026 年 2027 年 2028 年 ROE 15 % 程度 自己資本比率 30 % 程度 株主還元 累進配当 ※ 地 | |||
| 02/25 | 11:47 | 4394 | エクスモーション |
| 有価証券報告書－第18期(2024/12/01－2025/11/30) 有価証券報告書 | |||
| おける処理自己株式には、2026 年 2 月 1 日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の売 渡による株式は含まれておりません。 2. 当期間における保有自己株式数には、2026 年 2 月 1 日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の 買取り及び売渡による株式は含まれておりません。 3 【 配当政策 】 当社は、利益配分につきましては、将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、原則 として減配せず、増配か配当維持を続ける累進配当を基本方針としております。 当社は、期末配当として年 1 回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、この剰余金の配当 | |||
| 02/25 | 10:30 | 5038 | ｅＷｅＬＬ |
| 2025年12月期 決算及び中期経営計画説明会 書き起こし記事及び動画の公開のお知らせ その他のIR | |||
| を促すことが株主価値の最大化につながると考えています。 なお、自己資本配当率であるDOEもプライム市場の平均と比較しても高い水準にあり、市場全体で 見ても効率的な配当と成長性を両立できると考えています。 質疑応答 : 累進配当の採用方針について 質問 : 累進配当は採用しないのでしょうか? 回答 : 当社は、事業成長と配当性向 20パーセントという目標により、累進配当に相当する配当施 策を取っています。 一方で、東証グロースに属し、高い成長率を求められる当社としては、今後、企業価値向上に資 すると判断される投資案件が発生した際に、配当以上に事業投資を行ったほうがより成長できる 可能性があると考 | |||
| 02/24 | 19:30 | 4012 | アクシス |
| 新中期経営計画「Go Beyond」策定に関するお知らせ その他のIR | |||
| あり、 配当性向 40% 以上を目標としております。また、累進配当を導入しており、公表した配当 予想額から減配しない方針でございます。 なお、詳細については以下の別紙資料をご覧ください。 以上デジタルで社会に貢献する 証券コード:4012 株式会社アクシス 中期経営計画 2026 年 12 月期 ~2029 年 12 月期 GoBeyond ~SIの先へ、価値共創パートナーへの進化 ~ 2026 年 2 月 24 日 ©AxisCo.,Ltd. P.2 経営理念 デジタルで社会に貢献する。 全社員の物心両面の幸せを 実現する 公明正大に判断し、 素直な心で全力で取り組む 全社員が同じベクトル | |||
| 02/24 | 16:00 | 3276 | ＪＰＭＣ |
| 剰余金の配当に関するお知らせ その他のIR | |||
| 当の内容 決定額 直近の配当予想 前期実績 (2025 年 8 月 8 日公表 ) (2024 年 12 月期 ) 基準日 2025 年 12 月 31 日同左 2024 年 12 月 31 日 1 株当たり配当金 31 円 00 銭同左 27 円 50 銭 配当金総額 518 百万円 - 483 百万円 効力発生日 2026 年 3 月 11 日 - 2025 年 3 月 11 日 配当原資利益剰余金 - 利益剰余金 2. 理由 当社は、株主に対する利益の還元を経営上重要な施策の一つとして位置付けており、配当性向 40% 以上、DOE10% 程度を目線に、継続的な累進配当を目指すことを基本方 | |||
| 02/24 | 15:40 | 4062 | イビデン |
| 株式の売出しに関するお知らせ その他のIR | |||
| 30 日に、配当方針の変更 ( 累進配当の導入 )を公表し、2026 年 3 月期より2031 年 3 月 期まで、資本配分方針に基づき、成長投資及び財務規律とのバランスを考慮しつつ、配当性向 20%を目安とし、年 間株主配当金 1 株につき ※ 20 円をベースに累進配当とする配当方針へ変更しております。 ※ 2026 年 1 月 1 日を効力発行日として、普通株式 1 株につき2 株の割合をもって株式分割を行いましたので、上記 公表時の累進配当のベースとなる配当金表記を、この分割比率に合わせて変更しております。 ご注意 :この文書は、いかなる証券についての投資募集行為の一部をなすものでもあ | |||
| 02/24 | 15:00 | 6971 | 京セラ |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 、2027 年 3 月期に2026 年 3 月期と同額の2,500 億円相当分の売却を実施し、以降も順次売却を進める予定。 2 株主還元 自己株式の取得については、2026 年 3 月期の2,000 億円分に加え、2027 年 3 月期及び2028 年 3 月期の2 年間で合計、最大 5,000 億円を 計画。また、配当については、2027 年 3 月期より、配当性向からDOEを基準とする方針へ変更予定。累進配当についても方針として 明確化し、安定的かつ中長期的な配当水準の向上を図る。 (3)コーポレート・ガバナンスの向上 : 2026 年 6 月開催予定の定時株主総会の承認をもって監査等委員会設置会 | |||
| 02/24 | 14:17 | 3139 | ラクト・ジャパン |
| 有価証券報告書－第28期(2024/12/01－2025/11/30) 有価証券報告書 | |||
| 当 決議年月日配当金の総額 ( 百万円 ) 1 株当たり配当額 ( 円 ) 2025 年 7 月 14 日 取締役会決議 2026 年 2 月 25 日 定時株主総会決議予定 498 50 817 82 EDINET 提出書類 株式会社ラクト・ジャパン(E31729) 有価証券報告書 上記の結果、中期的な目標であった配当性向 30%を達成いたします。このような配当実績ならびに今後の業績見通 しや財務状況等を総合的に勘案し、株主還元の強化に対する当社の姿勢をより明確化するために、剰余金の配当につ きましては、中期的な配当性向の目標を35%に引き上げるとともに、配当方針に「 累進配当 」を追加する | |||
| 02/24 | 11:25 | 8089 | ナイス |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 最適化な どを実施。今後も総資産の圧縮を進めています。 3. 株主還元 : 中期経営計画 「Road to 2030」 期間中、中長期的な持続的成長を通じた累進配当を導入し、毎期 7 円の増配を継続する方針であり、20 30 年 3 月期には配当金 100 円を計画しています。また、年 2 回、保有株式数、保有期間に応じたQUOカードの株主優待制度を実施しています。 4. 環境目標の達成 (ESG): 社有林 ( 総面積 2,428.4ヘクタール)の保全・育成を通じて、自社排出量 (Scope1・2)を社有林の吸収量が上回るカーボン マイナスを2 期連続で維持しています。 5. 人的資本経営 | |||
| 02/24 | 10:45 | 7846 | パイロットコーポレーション |
| 自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の取得結果及び自己株式の取得終了に関するお知らせ その他のIR | |||
| いましたので、お知らせいたします。なお、本日の取得をもちまして、2026 年 2 月 20 日開催の取締 役会決議に基づく自己株式の取得は終了いたしましたので、併せてお知らせいたします。 記 1. 自己株式の取得を行った理由 当社は、2025-2027 中期経営計画 ( 以下、「 本中計 」という。)におきましては、総還元性向 70% 以上 を目標とし、株主還元を強化することを基本方針としております。具体的には、株主還元の更なる充 実と資本コストや株価を意識した経営を推進すべく、累進配当を導入するとともに機動的に自己株式 の取得も行ってまいります。 本中計期間における株主還元枠は 400 億円 | |||
| 02/20 | 17:00 | 7846 | パイロットコーポレーション |
| 自己株式の取得及び自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の買付け並びに自己株式の消却に関するお知らせ その他のIR | |||
| べく、累進配当を導入するとともに、効率性と安全性 のバランスがとれた資本構成への改善を図るために機動的に自己株式の取得も行ってまいります。 本中計期間における株主還元枠は 400 億円としており、2025 年 12 月期は、配当及び自己株式の取得 により約 105 億円 ( 総還元性向 87.3%)の株主還元を実施いたしました。2026 年 12 月期につきまして は、引き続き、累進配当の実施及び今回の自己株式の取得を行います。なお、将来の株式の希薄化懸 念を払拭するため自己株式を消却するものとなります。 2. 取得の方法 本日 (2026 年 2 月 20 日 )の終値 4,845 円で | |||
| 02/20 | 15:30 | 4992 | 北興化学工業 |
| 有価証券報告書－第76期(2024/12/01－2025/11/30) 有価証券報告書 | |||
| の縮減 (2030 年度までに対純資産比率 20% 未満 ) (b) スマート化の推進 業務の更なる効率化・省人化に向け、基幹システムの刷新に向けた対応および刷新を契 機とした業務プロセス改善やDX 化を推進しております。 (c)サステナビリティの向上 EDINET 提出書類 北興化学工業株式会社 (E01001) 有価証券報告書 16/126 5 株主還元 財務の健全性や成長投資とのバランスを図りつつ、安定した配当の継続を基本に株主還元 の充実に努めていきます。 ≪ 配当方針 ≫ 本経営計画 (2024~2026 年度 )において、累進配当を基本方針とし、利益の成長に応じた 増配を目指す | |||
| 02/19 | 17:00 | 4463 | 日華化学 |
| 中期経営計画「INNOVATION30」全体補足説明資料公開に関するお知らせ その他のIR | |||
| (DOE3% 以上 & 累進配当 ) • 不要資産の整理・圧縮 PBR 早期に1 倍以上 将来への 期待値 • 財務レバレッジを効かせた成長投資 • SR/IR 強化 PER 期待値向上 COPYRIGHT © NICCA CHEMICAL CO.,LTD. ALL RIGHTS RESERVED 25 キャッシュ創出力の最大化 • 積極的な成長投資により、EBITDAを大きく成長させる • 償却負担アップにより数年間は営業利益の伸率鈍化を予想 連結 EBITDA*の成長イメージ 主な投資案件 (~2030 年 ) 営業利益減価償却費 EBITDA ( 億円 ) 90 • 化粧品新工場 ※ 約 195 | |||
| 02/19 | 16:00 | 8233 | 髙島屋 |
| コーポレート・ガバナンス報告書 コーポレート・ガバナンス報告書 | |||
| 成長に資する資産は自ら保有する「 持つ経営 」を基本方針とする中、機動的な経営判断のもと、ROICや現金創出 力を更に向上させるサイクルを構築することで、資産効率も高めていきます。 (2) 株主還元 配当は、純資産増加をベースとした累進配当に加え、EBITDA 又は営業 CF 比率を考慮します。業績が好調に推移するなど、フリーキャッシュフ ローが想定以上に改善した場合は、投資額の増加、追加の株主還元から総合的に判断します。 2. 資本構成 外国人株式保有比率 10% 以上 20% 未満 【 大株主の状況 】 氏名又は名称所有株式数 ( 株 ) 割合 (%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 | |||
| 02/19 | 16:00 | 4371 | コアコンセプト・テクノロジー |
| 2025年12月期第4四半期決算説明資料（書き起こし） その他のIR | |||
| . キャッシュアロケーション 株主還元 キャッシュアロケーション • 成長投資 (M&A)を優先 • 借入余力があるため現金水準は抑えめにし、株主還元 ( 配当 / 自己株式取得 )に充当 FY2023 FY2024 FY2025 FY2026 FY2027~ 約 3.8 億円 約 11.8 億円 約 1.7 億円 成長投資 M&A 資本業務提携 ㈱ピージーシステム ㈱ 電創 REVA * Pro-X㈱ ㈱デジタルデザインサービス ㈱Pros Cons ㈱エスタイル * REVA * REVA * 営業 CF (+ 借入 ) で積極的に対応 配当 ー ー 約 3.1 億円 約 3.4 億円 累進配当 株 | |||