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社外取締役 の検索結果 13件中 1-13件目(2.188秒)
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/12/25 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:。 (3) 本報告書 「Ⅱ 経営上の意思決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 」の【 取締役報酬関係 】 「 報酬の額又はその算定方法の決定方針の開示内容 」をご参照ください。 (4) 取締役候補者の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名委員会が、人格、知見、能力、経験、 多様性などを考慮して議案の内容を決定し、取締役の解任に当たっては、指名委員会が業務執行状況等を考慮してその解任の議案を審議・決定 することとしており...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/06/29 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 」の【 取締役報酬関係 】 「 報酬の額又はその算定方法の決定方針の開示内容 」をご参照ください。 (4) 取締役候補者の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名委員会が、人格、知見、能力、経験、 多様性などを考慮して議案の内容を決定し、取締役の解任に当たっては、指名委員会が業務執行状況等を考慮してその解任の議案を審議・決定 することとしております。また、代表執行役、役付執行役の選定...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/04/06 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用: 」の【 取締役報酬関係 】 「 報酬の額又はその算定方法の決定方針の開示内容 」をご参照ください。 (4) 代表取締役、役付取締役の選定及び取締役候補者の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指 名・評価報酬委員会が、人格、知見、能力、経験、多様性などを考慮して候補者を答申し、取締役会において決議しており、代表取締役、役付取 締役の解任に当たっては、指名・評価報酬委員会が、業務執行状況等を考慮してその解任の是非を答申し、取締役会において決議することとして おります。 (5...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/11/11 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用: 」の【 取締役報酬関係 】 「 報酬の額又はその算定方法の決定方針の開示内容 」をご参照ください。 (4) 代表取締役、役付取締役の選定及び取締役候補者の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指 名・評価報酬委員会が、人格、知見、能力、経験、多様性などを考慮して候補者を答申し、取締役会において決議しており、代表取締役、役付取 締役の解任に当たっては、指名・評価報酬委員会が、業務執行状況等を考慮してその解任の是非を答申し、取締役会において決議することとして おります。 (5...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/06/30 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用: 」の【 取締役報酬関係 】「 報酬の額又はその算定方法の決定方針の開示内容 」をご参照ください。 (4) 代表取締役、役付取締役の選定及び取締役候補者の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名 ・評価報酬委員会が、人格、知見、能力、経験、多様性などを考慮して候補者を答申し、取締役会において決議しており、代表取締役、役付取締 役の解任に当たっては、指名・評価報酬委員会が、業務執行状況等を考慮してその解任の是非を答申し、取締役会において決議することとしてお ります。 (5...
コーポレート・ガバナンス報告書
2021/12/21 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:. 基本的な考え方 」をご参照ください。 (3) 本報告書 「Ⅱ 経営上の意思決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 」の【 取締役報酬関係 】「 報酬の額又はその算定方法の決定方針の開示内容 」をご参照ください。 (4) 代表取締役、役付取締役の選定及び取締役候補者、監査役候補者の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員 長を務める指名・評価報酬委員会が、人格、知見、能力、経験、多様性などを考慮して候補者を答申し、取締役会において決議...
コーポレート・ガバナンス報告書
2021/06/25 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:方針については、本報告書 「Ⅰ-1. 基本的な考え方 」をご参照ください。 (3) 本報告書 「Ⅱ 経営上の意思決定、執行及び監督に係る経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制の状況 」の【 取締役報酬関係 】 「 報酬の額又はその算定方法の決定方針の開示内容 」をご覧ください。 (4) 代表取締役、役付取締役及び他の取締役、監査役の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名・ 評価報酬委員会が、人格、知見、能力、経験を考慮して候補者を答申し、取締役会...
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2021/05/21 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:-1. 基本的な考え方 」をご参照ください。 (3) 取締役の報酬決定に当たり、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名・評価報酬委員会において、その職責と成果 を反映させて、株主総会において決議された報酬総額の範囲内で報酬額を決定しております。また業績に連動した株式報酬制度を導入しており ます。 (4) 代表取締役、役付取締役及び他の取締役、監査役の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名・ 評価報酬委員会が、人格、知見、能力、経験を考慮...
コーポレート・ガバナンス報告書
2020/07/01 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:-1. 基本的な考え方 」をご参照ください。 (3) 取締役の報酬決定に当たり、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名・評価報酬委員会において、その職責と成果 を反映させて、株主総会において決議された報酬総額の範囲内で報酬額を決定しております。また業績に連動した株式報酬制度を導入しており ます。 (4) 代表取締役、役付取締役及び他の取締役、監査役の選任に当たっては、過半数を社外取締役で構成し、社外取締役が委員長を務める指名・ 評価報酬委員会が、人格、知見、能力、経験を考慮...
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2019/12/20 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:単年度毎の業績等の進捗状 況や分析結果について報告を受け、監督を行ってまいります。 今後、中期計画の公表の際には、適切に説明を行ってまいります。 【 原則 4-11 取締役会・監査役会の実効性確保のための前提条件 】 当社の取締役会は社内取締役 8 名と社外取締役 4 名で構成されております。 社内取締役は各事業部門及び管理部門出身で専門的知識及び豊富な経験を有し、社外取締役は幅広い経験と専門的知識を有する者で構成す ることとしております。 取締役会の構成において、現時点ではジェンダーの面...
コーポレート・ガバナンス報告書
2019/09/24 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:単年度毎の業績等の進捗状 況や分析結果について報告を受け、監督を行ってまいります。 今後、中期計画の公表の際には、適切に説明を行ってまいります。 【 原則 4-11 取締役会・監査役会の実効性確保のための前提条件 】 当社の取締役会は社内取締役 8 名と社外取締役 4 名で構成されております。 社内取締役は各事業部門及び管理部門出身で専門的知識及び豊富な経験を有し、社外取締役は幅広い経験と専門的知識を有する者で構成す ることとしております。 取締役会の構成において、現時点ではジェンダーの面...
コーポレート・ガバナンス報告書
2019/07/09 【9468】株式会社KADOKAWAコーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:単年度毎の業績等の進捗状 況や分析結果について報告を受け、監督を行ってまいります。 今後、中期計画の公表の際には、適切に説明を行ってまいります。 【 原則 4-11 取締役会・監査役会の実効性確保のための前提条件 】 当社の取締役会は社内取締役 8 名と社外取締役 4 名で構成されております。 社内取締役は各事業部門及び管理部門出身で専門的知識及び豊富な経験を有し、社外取締役は幅広い経験と専門的知識を有する者で構成す ることとしております。 取締役会の構成において、現時点ではジェンダーの面...
コーポレート・ガバナンス報告書
2019/05/17 【9468】カドカワ株式会社コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用:ます。また取締役会は、事業単年度毎の業績等の進捗状 況や分析結果について報告を受け、監督を行ってまいります。 今後、中期計画の公表の際には、適切に説明を行ってまいります。 【 原則 4-11 取締役会・監査役会の実効性確保のための前提条件 】 当社の取締役会は社内取締役 4 名と社外取締役 2 名で構成されております。 社内取締役は各事業部門及び管理部門出身で専門的知識及び豊富な経験を有し、社外取締役は幅広い経験と専門的知識を有する者で構成す ることとしております。 取締役会の構成において、現時点...
  
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