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過去５年分のＩＲ情報から全文検索することができます。

  • ・ＥＤＩＮＥＴで開示されている法定開示書類（有価証券報告書、臨時報告書、大量保有報告書ほか）
  • ・ＴＤｎｅｔ（適時開示情報）で開示されているＩＲ情報（決算短信、業績修正ほか）
  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
社外取締役 の検索結果　6件中 1-6件目(1.655秒)
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/06/26 【1835】東鉄工業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：目標 ( 売上高、営業利益、ROE、DOE) とし、当社の重要課題である安全・品質レベルの達成度合い及び個人別の成績を加味した上で算出する。個人別の成績は、担当領 域ごとに設定している目標 ( 経営課題等 )の達成度合いにより評価する。 ハ. 固定報酬、短期的業績連動報酬 ( 賞与 )、及び中長期的業績連動報酬 ( 株式報酬 )は、概ね6:3:1の割合で構成するものとする。 ニ. 社外取締役は、業務執行から独立した立場であることから、固定報酬のみとし、業績連動報酬は支給しない。 ホ. 取締役の個人...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/06/28 【1835】東鉄工業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：は、中期経営計画で設定している数値目標 ( 売上高、営業利益、ROE、総還元性 向 )とし、当社の重要課題である安全・品質レベルの達成度合い及び個人別の成績を加味した上で算出する。個人別の成績は、担当領 域ごとに設定している目標 ( 経営課題等 )の達成度合いにより評価する。 ハ. 固定報酬、短期的業績連動報酬 ( 賞与 )、及び中長期的業績連動報酬 ( 株式報酬 )は、概ね6:3:1の割合で構成するものとする。 ニ. 社外取締役は、業務執行から独立した立場であることから、固定報酬のみとし、業績連動...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/06/28 【1835】東鉄工業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：は、概ね7:3の割合で構成するものとする。 ニ. 社外取締役は、業務執行から独立した立場であることから、固定報酬のみとし、業績連動報酬は支給しない。 ホ. 取締役の個人別の報酬については、取締役会決議に基づき、当社全体の業績を俯瞰しつつ各取締役を評価できる代表取締役社長が すべての報酬の具体的内容について委任を受けるものとし、その権限が適切に行使されるよう、取締役会の任意の諮問機関である「 指名 ・報酬委員会 」において意見聴取するものとする。委任を受けた代表取締役社長は、当該意見聴取した内容を踏まえ...
コーポレート・ガバナンス報告書
2021/12/23 【1835】東鉄工業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：は、概ね7:3の割合で構成するものとする。 ニ. 社外取締役は、業務執行から独立した立場であることから、固定報酬のみとし、業績連動報酬は支給しない。 ホ. 取締役の個人別の報酬については、取締役会決議に基づき、当社全体の業績を俯瞰しつつ各取締役を評価できる代表取締役社長が すべての報酬の具体的内容について委任を受けるものとし、その権限が適切に行使されるよう、取締役会の任意の諮問機関である「 指名 ・報酬委員会 」において意見聴取するものとする。委任を受けた代表取締役社長は、当該意見聴取した内容を踏まえ...
コーポレート・ガバナンス報告書
2021/06/24 【1835】東鉄工業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：は、担当 領域ごとに設定している目標 ( 経営課題等 )の達成度合いにより評価する。 ハ. 固定報酬と業績連動報酬は、概ね7:3の割合で構成するものとする。 ニ. 社外取締役は、業務執行から独立した立場であることから、固定報酬のみとし、業績連動報酬は支給しない。 ホ. 取締役の個人別の報酬については、取締役会決議に基づき、当社全体の業績を俯瞰しつつ各取締役を評価できる代表取締役社長が すべての報酬の具体的内容について委任を受けるものとし、その権限が適切に行使されるよう、取締役会の任意の諮問機関...
コーポレート・ガバナンス報告書
2020/06/25 【1835】東鉄工業株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用： 」と「 共通価値の創造 」、「ESG」に対する取り組み方針・施策など) の詳細につきましては、当社ホームページをご参照下さい) 【コーポレートガバナンス・コードの各原則を実施しない理由 】 【 原則 4-11: 取締役会・監査役会の実効性確保のための前提条件 】 ・当社取締役会は、定款上の取締役の員数 13 名以内、実際の取締役の人数は9 名としており、社内取締役には、各事業に精通した、様 々な専門 的分野における豊富な経験・知見を備えた取締役 6 名を選任しております。独立社外取締役には、官界...
  
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