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2024/08/01 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

引用：定めております。その内容については、今後も、環境の変化に応じた見直しを行ってまいります。 1 取締役の報酬等 a. 基本方針当社の取締役の報酬等は、企業業績と企業価値の持続的な向上に資するため、当社取締役に求められる役割と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定金銭報酬、業績連動金銭報酬 ( 短期インセンティブ) 及び業績連動株式...

2024/07/02 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：定めております。その内容については、今後も、環境の変化に応じた見直しを行ってまいります。 1 取締役の報酬等 a. 基本方針当社の取締役の報酬等は、企業業績と企業価値の持続的な向上に資するため、当社取締役に求められる役割と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定金銭報酬、業績連動金銭報酬 ( 短期インセンティブ) 及び業績連動株式...

2024/06/28 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：定めております。その内容については、今後も、環境の変化に応じた見直しを行ってまいります。 1 取締役の報酬等 a. 基本方針当社の取締役の報酬等は、企業業績と企業価値の持続的な向上に資するため、当社取締役に求められる役割と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成し、他方、業務執行から独立...

2023/06/26 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成し、他方、業務執行から独立した立場で経営に関与・助言を求めている社外取締役には、その職務に鑑み固定報酬のみを付与するものといたします。具体的な固定報酬の額、業績連動報酬等の額及び非金銭報酬等の額については、決定プロセスの透明性、公正性を確保するために、筆頭独立社外取締役を委員長とする指名・報酬委員会...

2022/09/01 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成し、他方、業務執行から独立した立場で経営に関与・助言を求めている社外取締役には、その職務に鑑み固定報酬のみを付与するものといたします。具体的な固定報酬の額、業績連動報酬等の額及び非金銭報酬等の額については、決定プロセスの透明性、公正性を確保...

2022/06/28 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成し、他方、業務執行から独立した立場で経営に関与・助言を求めている社外取締役には、その職務に鑑み固定報酬のみを付与するものといたします。具体的な固定報酬の額、業績連動報酬等の額及び非金銭報酬等の額については、決定プロセスの透明性、公正性を確保...

2022/06/23 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成し、他方、業務執行から独立した立場で経営に関与・助言を求めている社外取締役には、その職務に鑑み固定報酬のみを付与するものといたします。具体的な固定報酬の額、業績連動報酬等の額及び非金銭報酬等の額については、決定プロセスの透明性、公正性を確保...

2021/12/23 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成し、他方、業務執行から独立した立場で経営に関与・助言を求めている社外取締役には、その職務に鑑み固定報酬のみを付与するものといたします。具体的な固定報酬の額、業績連動報酬等の額及び非金銭報酬等の額については、決定プロセスの透明性、公正性を確保するために、筆頭独立社外取締役を委員長とする指名・報酬委員会...

2021/06/28 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：を行ってまいります。 1 取締役の報酬等 a. 基本方針当社の取締役の報酬等は、企業業績と企業価値の持続的な向上に資するため、当社取締役に求められる役割と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等により構成し、他方、業務執行から独立した立場で経営に関与・助言を求めている社外取締役には、その職務に鑑み固定...

2021/05/31 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：ております。その内容については、今後も、環境の変化に応じた見直しを行ってまいります。 1 取締役の報酬等 a. 基本方針当社の取締役の報酬等は、企業業績と企業価値の持続的な向上に資するため、当社取締役に求められる役割と責任に見合った報酬水準及び報酬体系とし、個々の取締役の報酬等の決定に際しては、各職責を踏まえた適正な水準とするものといたします。社内取締役 ( 社外取締役以外の取締役をいいます。)の報酬等は、固定報酬、業績連動報酬等及び非金銭報酬等 (※)により構成し、他方、業務執行...

2020/06/26 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：により決定しております。当社の役員報酬等に関する株主総会の決議年月日は1994 年 6 月 29 日であり、決議の内容は「取締役の総報酬額は月額 50 百万円以内、監査役の総報酬額は月額 6 百万円以内」であります。また、具体的な取締役報酬等の額につきましては、決定プロセスの透明性、公正性を確保するために、指名・報酬委員会 ( 社外取締役 3 名、社内取締役 2 名 )における審議のうえ、取締役会の決議により決定しております。なお、各事業年度における取締役報酬等の額の決定過程における指名...

2020/05/14 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：により決定しております。当社の役員報酬等に関する株主総会の決議年月日は1994 年 6 月 29 日であり、決議の内容は「取締役の総報酬額は月額 50 百万円以内、監査役の総報酬額は月額 6 百万円以内」であります。また、具体的な取締役報酬等の額につきましては、決定プロセスの透明性、公正性を確保するために、指名・報酬委員会 ( 社外取締役 3 名、社内取締役 2 名 )における審議のうえ、取締役会の決議により決定しております。なお、各事業年度における取締役報酬等の額の決定過程における指名...

2020/02/28 【1852】株式会社淺沼組、コーポレート・ガバナンス報告書

コーポレート・ガバナンス報告書

引用：するために、指名・報酬委員会 ( 社外取締役 3 名、社内取締役 2 名 )における審議のうえ、取締役会の決議により決定しております。なお、各事業年度における取締役報酬等の額の決定過程における指名・報酬委員会の活動は、毎期株主総会前に、独立性のある社外取締役を委員長として審議を行っており、その結果を株主総会直後の取締役会に答申しております。監査役報酬等つきましては監査役の協議により決定しております。 2. 役員報酬等の額の決定に関する方針と内容 Ⅰ. 役員報酬等の基本的考え方当社の役員報酬等につき...

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