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過去５年分のＩＲ情報から全文検索することができます。

  • ・ＥＤＩＮＥＴで開示されている法定開示書類（有価証券報告書、臨時報告書、大量保有報告書ほか）
  • ・ＴＤｎｅｔ（適時開示情報）で開示されているＩＲ情報（決算短信、業績修正ほか）
  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
社外取締役 の検索結果　8件中 1-8件目(1.31秒)
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/05/31 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：や価値観の存在は、会社の持続的な成長を確保する上での強みとなることを十分に認識しております。性別・経歴・国籍・文 化的背景等を区別せず、多国籍な人財、様 々なバックグラウンドを持つ人財を積極的に登用することで社内の多様性の確保を図っております。ま た、女性社員の積極的活用を推進すると共に、子育てと仕事の両立など多様なライフスタイルに応じ、社員の誰もが継続的に活躍できる環境を提 供しております。 取締役については、2023 年 5 月開催の株主総会において女性社外取締役 1 名が選任されましたが、女性...
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2023/05/31 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：社外取締役 1 名が選任されました。しかし、当社は現在、女性の管理職登用が遅 れておりますので、今後は計画的に女性管理職登用の推進に努めてまいります。 補充原則 2-41 当社は、新たな成長を実現するためには、取締役会や経営陣を支える管理職層においてジェンダー・国際性・職歴・年齢などの多様性が確保さ れ、それらの中核人財が経験を積みながら、取締役や経営陣に登用される仕組みを構築することが極めて重要であると認識しており、こうした多 様性の確保に向けて取締役会が主導的にその取り組みを促進し監督を行っ...
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2022/07/15 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：の報酬等は金銭報酬及び株式報酬より構成し、金銭報酬は月例の基本報酬及び年次の業績連動報酬からなるものとし、株式報酬 は年次の譲渡制限付株式報酬とします。ただし、社外取締役及び監査等委員である取締役は月例の基本報酬のみとし、業績連動報酬及び譲渡 制限付株式報酬は支給しないものとします。 監査等委員でない取締役の金銭報酬は、株主総会の決議によって決定した報酬総額の限度内で、当社役員報酬内規の定めに基づき、経済動 向、業界動向及び業績等を勘案して、取締役会の任意の諮問機関である指名報酬委員会 ( 社外...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/05/31 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：の報酬等は金銭報酬及び株式報酬より構成し、金銭報酬は月例の基本報酬及び年次の業績連動報酬からなるものとし、株式報酬 は年次の譲渡制限付株式報酬とします。ただし、社外取締役及び監査等委員である取締役は月例の基本報酬のみとし、業績連動報酬及び譲渡 制限付株式報酬は支給しないものとします。 監査等委員でない取締役の金銭報酬は、株主総会の決議によって決定した報酬総額の限度内で、当社役員報酬内規の定めに基づき、経済動向 、業界動向及び業績等を勘案して、取締役会の任意の諮問機関である指名報酬委員会 ( 社外...
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2021/12/24 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：することとして おります。これらの人事案については、指名報酬委員会 ( 社外取締役全員と代表取締役で構成 )における審議結果を踏まえて( 監査等委員の場合 は監査等委員会の同意も得た上で)、取締役会において決定することとしております。 (ⅴ) 取締役候補者 ( 監査等委員である取締役を含む)の選解任理由につきましては、株主総会招集通知に略歴と合わせて記載しております。 補充原則 3-13 1. 価値創造プロセス等 当社は、環境・社会・ガバナンスに関わる重要課題 (マテリアリティ)を認識し、その対応を事業戦略...
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2021/05/31 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：を行っております。また、取締 役会規程、職務権限規程、職務分掌規程などにより取締役会、及び各取締役の責務を明確にし、経営陣幹部による適切なリスクテイクを支える環 境整備を行っております。 取締役会、及び経営会議では、監査等委員でない社外取締役は客観的・専門的な視点での意見具申により、経営監督の役割として機能してお り、また、監査等委員である社外取締役は、それぞれ高い独立性と専門的な視点から問題把握と意見具申を行い、健全かつ透明性の高い経営を 維持する体制をとっております。 基本原則 5 【 株主...
コーポレート・ガバナンス報告書
2020/06/01 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：、並びに意思決定を行っております。また、取締 役会規程、職務権限規程、職務分掌規程などにより取締役会、及び各取締役の責務を明確にし、経営陣幹部による適切なリスクテイクを支える環 境整備を行っております。 取締役会、及び経営会議では、監査等委員でない社外取締役は客観的・専門的な視点での意見具申により、経営監督の役割として機能してお り、また、監査等委員である社外取締役は、それぞれ高い独立性と専門的な視点から問題把握と意見具申を行い、健全かつ透明性の高い経営を 維持する体制をとっております。 基本原則 5...
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2020/06/01 【6469】株式会社　放電精密加工研究所、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：、並びに意思決定を行っております。また、取締 役会規程、職務権限規程、職務分掌規程などにより取締役会、及び各取締役の責務を明確にし、経営陣幹部による適切なリスクテイクを支える環 境整備を行っております。 取締役会、及び経営会議では、監査等委員でない社外取締役は客観的・専門的な視点での意見具申により、経営監督の役割として機能してお り、また、監査等委員である社外取締役は、それぞれ高い独立性と専門的な視点から問題把握と意見具申を行い、健全かつ透明性の高い経営を 維持する体制をとっております。 基本原則 5...
  
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