引用:することにより、周知を図
り、制度の利用を促しております。加えて、従来の総合職の管理職とは別に将来の管理職候補となりうる人材の育成を目指し、一般職の女性社員
に対して、指導的役割である主任職を設けております。また、女性が活躍できる環境を整えるため、総合職・地域職への転換制度も実施しておりま
す。
【 補充原則 4-113. 取締役会全体の実効性についての分析・評価 】
当社の取締役 ( 監査等委員である取締役 3 名含む)は12 名で、そのうち社外取締役 ( 監査等委員含む)は6 名で取締役の半数を占めており... |