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過去５年分のＩＲ情報から全文検索することができます。

  • ・ＥＤＩＮＥＴで開示されている法定開示書類（有価証券報告書、臨時報告書、大量保有報告書ほか）
  • ・ＴＤｎｅｔ（適時開示情報）で開示されているＩＲ情報（決算短信、業績修正ほか）
  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
社外取締役 の検索結果　6件中 1-6件目(1.24秒)
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/09/28 【2762】株式会社ＳＡＮＫＯ　ＭＡＲＫＥＴＩＮＧ　ＦＯＯＤＳ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：から性別や国籍に関係なく、能力や実績を重視する人物本位の人材登用を実施しております。 この事業構造の転換、経営環境の多様化にあたり、持続的な成長と企業価値の向上を実現させるためには、多様な視点や価値観を尊重すること が重要と考え、経験・技能・キャリアが異なる人材を積極的に採用しつつ、これらの人材が活躍できる職場環境を整備いたします。 当社では、2019 年 9 月株主総会にて、女性社外取締役を選任し、2021 年 10 月には内部昇格により、女性執行役員を登用いたしました。また、2024 年 3 月末...
コーポレート・ガバナンス報告書
2022/09/29 【2762】株式会社ＳＡＮＫＯ　ＭＡＲＫＥＴＩＮＧ　ＦＯＯＤＳ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：と考え、経験・技能・キャリアが異なる人材を積極的に採用しつつ、これらの人材が活躍できる職場環境を整備いたします。 当社では、2019 年 9 月株主総会にて、女性社外取締役を選任し、2021 年 10 月には内部昇格により、女性執行役員を登用いたしました。また、2024 年 3 月末までに、常用雇用労働者の女性の割合を35% 以上にすることを目指し、中長期の目線で、女性が活躍する環境づくりを進め、ダイバーシ ティの推進に取り組み、人が活躍できる機会と場を提供してまいります。 【 原則 2-6...
コーポレート・ガバナンス報告書
2021/12/24 【2762】株式会社　三光マーケティングフーズ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：しつつ、これらの人材が活躍できる職場環境を整備いたします。 当社では、2019 年 9 月株主総会にて、女性社外取締役を選任し、2021 年 10 月には内部昇格により、女性執行役員を登用いたしました。また、2024 年 3 月末までに、常用雇用労働者の女性の割合を35% 以上にすることを目指し、中長期の目線で、女性が活躍する環境づくりを進め、ダイバーシ ティの推進に取り組み、人が活躍できる機会と場を提供してまいります。 【 原則 2-6】( 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 ) 当社では、現在、企業...
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2021/09/29 【2762】株式会社　三光マーケティングフーズ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：、経営戦略については、当社ホームページおよび決算短信等で開示しております。 (2) 当社のコーポレートガバナンスに関する基本的な考え方および、基本方針については、当社ホームページに掲載しております。 (3) 当社の取締役の報酬については、基本報酬と賞与から成り立っております。取締役及び監査役の報酬等については、社内規程において決定 に関する方針を定めており、株主総会の決議による取締役及び監査役それぞれの報酬総額の限度内で、会社の業績や経営内容、経済情勢等、 職務の難易度を考慮し、社外取締役、社外監査...
コーポレート・ガバナンス報告書
2020/10/01 【2762】株式会社　三光マーケティングフーズ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：、経営戦略については、当社ホームページおよび決算短信等で開示しております。 (2) 当社のコーポレートガバナンスに関する基本的な考え方および、基本方針については、当社ホームページに掲載しております。 (3) 当社の取締役の報酬については、基本報酬と賞与から成り立っております。取締役及び監査役の報酬等については、社内規程において決定 に関する方針を定めており、株主総会の決議による取締役及び監査役それぞれの報酬総額の限度内で、会社の業績や経営内容、経済情勢等、 職務の難易度を考慮し、社外取締役、社外監査...
コーポレート・ガバナンス報告書
2019/09/30 【2762】株式会社　三光マーケティングフーズ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：それぞれの報酬総額の限度内で、会社の業績や経営内容、経済情勢等、 職務の難易度を考慮し、社外取締役、社外監査役が出席した取締役会及び監査役会において、取締役の報酬は取締役会の決議により決定し、 監査役の報酬は監査役会の協議により決定しております。なお、業務執行から独立した立場である社外取締役及び監査役は、基本報酬のみの 支給としています。また、役員退職慰労金制度は、2013 年 9 月 25 日開催の第 37 期株主総会の日をもって廃止しました。 執行役員の給与については、社内規程に基づき、会社の業績・経営...
  
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