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  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
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コーポレート・ガバナンス報告書
2024/06/21 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：。)は、優れた人格、見識、能力及び豊富な経験とともに、高い倫理観を有している者とする。業務執行取 締役は、会社の業態をよく理解するとともに豊富な業務経験を有し、取締役会の構成員として会社の重要な業務執行を決定するのに十分な判断 力を有している者とする。独立社外取締役は、企業経営、リスク管理、法令遵守、財務会計等のいずれかの分野において高い見識や豊富な経験 を有し、取締役会において率直・活発で建設的な検討への貢献が期待できる者とする。なお、独立社外取締役は、当社の独立性判断基準に照ら して独立性が認め...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/12/29 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：である取締役を除く。)は、優れた人格、見識、能力及び豊富な経験とともに、高い倫理観を有している者とする。業務執行取 締役は、会社の業態をよく理解するとともに豊富な業務経験を有し、取締役会の構成員として会社の重要な業務執行を決定するのに十分な判断 力を有している者とする。独立社外取締役は、企業経営、リスク管理、法令遵守、財務会計等のいずれかの分野において高い見識や豊富な経験 を有し、取締役会において率直・活発で建設的な検討への貢献が期待できる者とする。なお、独立社外取締役は、当社の独立性判断基準に照ら...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/12/27 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：である取締役を除く。)は、優れた人格、見識、能力及び豊富な経験とともに、高い倫理観を有している者とする。業務執行取 締役は、会社の業態をよく理解するとともに豊富な業務経験を有し、取締役会の構成員として会社の重要な業務執行を決定するのに十分な判断 力を有している者とする。独立社外取締役は、企業経営、リスク管理、法令遵守、財務会計等のいずれかの分野において高い見識や豊富な経験 を有し、取締役会において率直・活発で建設的な検討への貢献が期待できる者とする。なお、独立社外取締役は、当社の独立性判断基準に照ら...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/06/21 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：である取締役を除く。)は、優れた人格、見識、能力及び豊富な経験とともに、高い倫理観を有している者とする。業務執行取 締役は、会社の業態をよく理解するとともに豊富な業務経験を有し、取締役会の構成員として会社の重要な業務執行を決定するのに十分な判断 力を有している者とする。独立社外取締役は、企業経営、リスク管理、法令遵守、財務会計等のいずれかの分野において高い見識や豊富な経験 を有し、取締役会において率直・活発で建設的な検討への貢献が期待できる者とする。なお、独立社外取締役は、当社の独立性判断基準に照ら...
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2022/09/27 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：の重要な業務執行を決定するのに十分な判断力を有している者とする。独立社外 取締役は、企業経営、リスク管理、法令遵守、財務会計等のいずれかの分野において高い見識や豊富な経験を有し、取締役会において率直・活 発で建設的な検討への貢献が期待できる者とする。なお、独立社外取締役は、当社の独立性判断基準に照らして独立性が認められる者とする。 ロ. 取締役の選任手続 上記の基準により社長が取締役候補者の選任案を作成し、指名・報酬諮問委員会による審議を経て、取締役会で決議の上、株主総会に付議す る。 ハ. 監査役...
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2022/07/01 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：と手続き 当社における「 役員の指名方針 」は下記のとおりである。 株主総会に付議する取締役候補者及び監査役候補者の指名については、以下の選任基準に基づき手続を行う。 イ. 取締役の選任基準 取締役は、優れた人格、見識、能力及び豊富な経験とともに、高い倫理観を有している者とする。業務執行取締役は、会社の業態をよく理解する とともに豊富な業務経験を有し、取締役会の構成員として会社の重要な業務執行を決定するのに十分な判断力を有している者とする。独立社外 取締役は、企業経営、リスク管理、法令遵守、財務会計等...
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2021/12/17 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：社外 取締役は、企業経営、リスク管理、法令遵守、財務会計等のいずれかの分野において高い見識や豊富な経験を有し、取締役会において率直・活 発で建設的な検討への貢献が期待できる者とする。なお、独立社外取締役は、当社の独立性判断基準に照らして独立性が認められる者とする。 ロ. 取締役の選任手続 上記の基準により社長が取締役候補者の選任案を作成し、指名・報酬諮問委員会による審議を経て、取締役会で決議の上、株主総会に付議す る。 ハ. 監査役の選任基準 監査役は、優れた人格、見識、能力及び豊富な経験...
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2021/06/28 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：・監査役会の実効性確保のための前提条件 ] 取締役会は、専門知識や経験等が異なる多様な取締役でバランス良く構成し、多様性と当社の適正規模の観点から、取締役を選任することとし ている。女性の社外監査役や国際経験豊富な社外取締役が就任する等多様性の充実を図っているが、取締役には、女性や外国人の方はいな い。当社の事業内容と適正規模の観点から、ジェンダーや国際性の面を踏まえて、適正な構成を今後も検討する。 [ 原則 2-6. 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 ] 当社は、倉庫業企業年金基金に加入...
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2021/03/12 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
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引用：・監査役会の実効性確保のための前提条件 ] 取締役会は、専門知識や経験等が異なる多様な取締役でバランス良く構成し、多様性と当社の適正規模の観点から、取締役を選任することとし ている。女性の社外監査役や国際経験豊富な社外取締役が就任する等多様性の充実を図っているが、取締役には、女性や外国人の方はいな い。当社の事業内容と適正規模の観点から、ジェンダーや国際性の面を踏まえて、適正な構成を今後も検討する。 [ 原則 2-6. 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 ] 当社は、倉庫業企業年金基金に加入...
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2020/11/13 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：. 取締役会・監査役会の実効性確保のための前提条件 ] 取締役会は、専門知識や経験等が異なる多様な取締役でバランス良く構成し、多様性と当社の適正規模の観点から、取締役を選任することとし ている。女性の社外監査役や国際経験豊富な社外取締役が就任する等多様性の充実を図っているが、取締役には、女性や外国人の方はいな い。当社の事業内容と適正規模の観点から、ジェンダーや国際性の面を踏まえて、適正な構成を今後も検討する。 [ 原則 2-6. 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 ] 当社は、倉庫業企業年金...
コーポレート・ガバナンス報告書
2020/06/26 【9305】株式会社ヤマタネ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：・監査役会の実効性確保のための前提条件 ] 取締役会は、専門知識や経験等が異なる多様な取締役でバランス良く構成し、多様性と当社の適正規模の観点から、取締役を選任することとし ている。女性の社外監査役や国際経験豊富な社外取締役が就任する等多様性の充実を図っているが、取締役には、女性や外国人の方はいな い。当社の事業内容と適正規模の観点から、ジェンダーや国際性の面を踏まえて、適正な構成を今後も検討する。 [ 原則 2-6. 企業年金のアセットオーナーとしての機能発揮 ] 当社は、倉庫業企業年金基金に加入...
  
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