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過去５年分のＩＲ情報から全文検索することができます。

  • ・ＥＤＩＮＥＴで開示されている法定開示書類（有価証券報告書、臨時報告書、大量保有報告書ほか）
  • ・ＴＤｎｅｔ（適時開示情報）で開示されているＩＲ情報（決算短信、業績修正ほか）
  • ・証券取引所等で開示されているコーポレートガバナンス情報
  • ・証券取引所等に提出されている定款・株主総会招集通知を収録
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コーポレート・ガバナンス報告書
2024/07/10 【7120】株式会社ＳＨＩＮＫＯ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：に審議 を行い、任意の諮問機関 「 指名・報酬委員会 」( 以下、指名・報酬委員会 ) 及び取締役会において検討していく予定です。 【 補充原則 4-33 CEOの解任手続き】 当社は、現時点で最高経営責任者 (CEO)である代表取締役社長の解任について具体的な手続き等を定めておりませんがCEOが期待される機 能を発揮しないことがないように、複数 (4 名 )の独立社外取締役によって一定の抑止力が働く体制をとっております。【 補充原則 4-81 独立社外 者のみを構成員とする会合 】 常勤監査役主導...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/07/10 【7120】株式会社ＳＨＩＮＫＯ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：で以下の方法により決定しています。常勤取締役については取締役会 が決定した役員報酬の基本方針に基づき、毎年定時株主総会後の取締役会において、役位 ( 職位 )に応じた基本報酬と事業年度ごとの業績及び 個人評価等を加味し、決定しています。業務執行から独立した立場である社外取締役については基本報酬のみを支給する方針としております。 また、監査役については、監査役会の協議により決定しています。 【 補充原則 4-22 取締役会による自社のサステナビリティを巡る取組みについての基本的な方針の策定、経営戦略...
コーポレート・ガバナンス報告書
2023/03/22 【7120】株式会社ＳＨＩＮＫＯ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：で以下の方法により決定しています。常勤取締役については取締役会 が決定した役員報酬の基本方針に基づき、毎年定時株主総会後の取締役会において、役位 ( 職位 )に応じた基本報酬と事業年度ごとの業績及び 個人評価等を加味し、決定しています。業務執行から独立した立場である社外取締役については基本報酬のみを支給する方針としております。 また、監査役については、監査役会の協議により決定しています。 【 補充原則 4-22 取締役会による自社のサステナビリティを巡る取組みについての基本的な方針の策定、経営戦略...
  
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