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コロナ の検索結果 12件中 1-12件目(2.397秒)
四半期報告書-第16期第2四半期(2024/01/01-2024/03/31)
2024/05/15 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第16期第2四半期(2024/01/01-2024/03/31)
引用:の業務をタスクシェアすることになることが想定されます。これにより、看護師など のエッセンシャルワーカー派遣領域を主力事業として取り扱う当社におきましては、高まる需要に対して、これま で以上に看護師の確保に努める方針です。 厚生労働省が発表した2024 年 3 月の有効求人倍率が1.28 倍で、前月と比べて0.02ポイント上昇しております。ま た、総務省統計局が発表した2024 年 3 月の完全失業率の指数は2.6%と低水準に留まっており、依然新型コロナウイ ルス感染症が拡大する前の数値までは回復...
四半期報告書-第16期第1四半期(2023/10/01-2023/12/31)
2024/02/14 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第16期第1四半期(2023/10/01-2023/12/31)
引用:に関する事項は、当四半期連結会計期間の末日現在において判断したものであります。 (1) 経営成績に関する説明 第 1 四半期連結累計期間におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症の5 類への移行に伴い、社会経済活 動の正常化が進み、インバウンド消費や個人消費の持ち直しの結果、国内の経済活動は回復基調となりました。一 方、ウクライナ情勢の長期化、世界的な金融引き締めに伴う急激な為替の変動などにより、依然として先行き不透 明な状況が続いております。こうした海外経済の不透明感が高まるなかでも、企業はDX...
四半期報告書-第15期第3四半期(2023/04/01-2023/06/30)
2023/08/14 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第15期第3四半期(2023/04/01-2023/06/30)
引用:コロナウイルス感染症に係る行動制限の緩和等に伴い、 社会経済活動の正常化が進展して回復の兆しが見られたものの、ウクライナ情勢の長期化によるエネルギー価格や 原材料価格の高騰、インフレ警戒から世界的な金融引き締め等による景気後退懸念など、依然として先行き不透明 な状況が続いております。 人材サービス業界を取り巻く環境におきましては、厚生労働省が発表した2023 年 6 月の有効求人倍率が1.30 倍と 低水準の状態に加え、総務省統計局が発表した2023 年 6 月の完全失業率の指数は2.5%と低水準...
四半期報告書-第15期第2四半期(2023/01/01-2023/03/31)
2023/05/15 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第15期第2四半期(2023/01/01-2023/03/31)
引用:連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、又は、前事業年度の有価証券報告書に記載し た事業等のリスクについての重要な変更はありません。 2 【 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 】 文中の将来に関する事項は、当四半期連結会計期間の末日現在において判断したものであります。 (1) 経営成績に関する説明 当第 2 四半期連結累計期間におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症に係る行動制限の緩和等に伴い、 社会経済活動の正常化が進展して回復の兆しがみ...
四半期報告書-第15期第1四半期(2022/10/01-2022/12/31)
2023/02/14 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第15期第1四半期(2022/10/01-2022/12/31)
引用:に関する事項は、当四半期連結会計期間の末日現在において判断したものであります。 (1) 経営成績に関する説明 第 1 四半期連結累計期間におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症の影響が長期化する中、活動制限が 緩和され、社会経済活動の正常化に向けた動きが見られるものの、ウクライナ情勢の長期化、世界的な金融引き締 めに伴う急激な為替の変動などにより、依然として先行き不透明な状況が続いております。 人材サービス業界を取り巻く環境におきましては、厚生労働省が発表した2022 年 12 月の有効求人倍率が1...
四半期報告書-第14期第3四半期(令和4年4月1日-令和4年6月30日)
2022/08/15 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第14期第3四半期(令和4年4月1日-令和4年6月30日)
引用:したものであります。 (1) 経営成績に関する説明 当第 3 四半期連結累計期間におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症による厳しい状況が徐 々に緩和さ れつつあるものの、オミクロン株等の変異株による感染者が急速に増加する等、感染再拡大のリスクは依然として 解消されておらず、景気の先行きは不透明な状況が続いております。 人材サービス業界を取り巻く環境におきましては、厚生労働省が発表した2022 年 6 月の有効求人倍率が1.27 倍と 低水準の状態に加え、総務省統計局が発表した2022 年 6 月の完全失業率...
四半期報告書-第14期第2四半期(令和4年1月1日-令和4年3月31日)
2022/05/16 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第14期第2四半期(令和4年1月1日-令和4年3月31日)
引用:) 経営成績に関する説明 当第 2 四半期連結累計期間におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症による厳しい状況が徐 々に緩和さ れつつあるものの、オミクロン株等の変異株による感染者が急速に増加する等、感染再拡大のリスクは依然として 解消されておらず、景気の先行きは不透明な状況が続いております。 人材サービス業界を取り巻く環境におきましては、厚生労働省が発表した2022 年 3 月の有効求人倍率が1.22 倍と 低水準の状態に加え、総務省統計局が発表した2022 年 3 月の完全失業率の指数は2...
四半期報告書-第14期第1四半期(令和3年10月1日-令和3年12月31日)
2022/02/14 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第14期第1四半期(令和3年10月1日-令和3年12月31日)
引用:し た事業等のリスクについての重要な変更はありません。 2 【 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 】 文中の将来に関する事項は、当四半期連結会計期間の末日現在において判断したものであります。 (1) 経営成績に関する説明 第 1 四半期連結累計期間におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症による厳しい状況が徐 々に緩和され つつあるものの、新たな変期株の感染拡大が懸念されるなど、依然として不透明な状況が続いております。 人材サービス業界を取り巻く環境...
四半期報告書-第13期第3四半期(令和3年4月1日-令和3年6月30日)
2021/08/13 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第13期第3四半期(令和3年4月1日-令和3年6月30日)
引用:した事業等のリスクについての重要な変更はありません。 なお、新型コロナウイルス感染症の更なる拡大は、今後の経過によっては、当社グループの業績および財務状況に も影響を及ぼす可能性があり、引き続き注視してまいります。 2 【 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 】 文中の将来に関する事項は、当四半期連結会計期間の末日現在において判断したものであります。 (1) 経営成績に関する説明 当第 3 四半期連結累計期間における我が国経済は、政府による新型コロナウイルス感染症拡大...
四半期報告書-第13期第2四半期(令和3年1月1日-令和3年3月31日)
2021/05/17 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第13期第2四半期(令和3年1月1日-令和3年3月31日)
引用: 四半期連結累計期間において、当社グループ( 当社及び当社の関係会社 )が営む事業の内容について、重要な 変更はありません。また、主要な関係会社における異動もありません。 2/24第 2 【 事業の状況 】 EDINET 提出書類 株式会社キャリア(E32193) 四半期報告書 1 【 事業等のリスク】 当第 2 四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生はありません。また、前事業年度の有価証券報 告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。 なお、新型コロナウイルス感染...
四半期報告書-第13期第1四半期(令和2年10月1日-令和2年12月31日)
2021/02/15 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第13期第1四半期(令和2年10月1日-令和2年12月31日)
引用: 株式会社キャリア(E32193) 四半期報告書 1 【 事業等のリスク】 当第 1 四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生はありません。また、前事業年度の有価証券報 告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。 なお、新型コロナウイルス感染症の更なる拡大は、今後の経過によっては、当社グループの業績および財務状況に も影響を及ぼす可能性があり、引き続き注視してまいります。 2 【 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 】 文中の将来...
四半期報告書-第12期第2四半期(令和2年1月1日-令和2年3月31日)
2020/05/15 【6198】株式会社キャリア四半期報告書
四半期報告書-第12期第2四半期(令和2年1月1日-令和2年3月31日)
引用:はありません。 なお、今般の新型コロナウイルス(COVID-19) 拡大感染による政府からの緊急事態宣言の発令を受け、当社グループ におきましても、派遣先企業の事業所閉鎖により、派遣先企業の新規採用枠の減少などの影響が出始めております。 シニアワーク事業については、当該事象の影響が見込まれる一方、シニアケア事業については、派遣先が医療・介護 施設等に該当し、事業所閉鎖が行われていない為、当該事象の影響は軽微であると見込んでおります。当該事象によ り、当社グループの業績および財務状況にも影響を及ぼす可能性があり、引き続き...
  
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