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2024年7月期配当予想の修正(特別配当)に関するお知らせ
2024/06/12 【3458】株式会社シーアールイーその他のIR
2024年7月期配当予想の修正(特別配当)に関するお知らせ
引用:は、2023 年 9 月 13 日に公表いたしましたとおり、株主還元方針を変更し、総還元 性向の目標を引き上げ、毎期 30%を下限とし、50%を目標にいたしました。また、安定し た期末配当の継続に加え、自己株式取得または特別配当を通じた機動的な株主還元によ り、積極的な株主還元を実施することといたしました。なお、期末配当 ( 普通配当 )につ いては累進配当を行うことを目指します。 上記株主還元方針および財政状態等を総合的に勘案した結果、2024 年 7 月期末の 1 株 あたり配当予想につきまして、従来...
2024年定時株主総会招集通知
2024/10/04 【3458】株式会社シーアールイー株主総会招集通知 / 株主総会資料
2024年定時株主総会招集通知
引用:については累進配当 を行うことを目指します。 ( 参考 )サステナビリティに関する取り組み 当社は、サステナビリティ基本方針を定め、2022 年 6 月には、金融安定 理事会が設置した「 気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)」によ る提言への賛同を表明いたしました。当社グループは、事業活動を通じた 社会課題の解決による持続的な社会発展への貢献という企業が本来有する 社会的責任に対する認識をより一層深め、中長期的な企業価値向上を実現 するため、サステナビリティに関する取組みをより一層強化してまいりま...
2024年7月期第3四半期 決算説明資料
2024/06/12 【3458】株式会社シーアールイーその他のIR
2024年7月期第3四半期 決算説明資料
引用:の資金は計画外 合計 725 2,110 2,835 Copyright (C) 2024 CRE, Inc. All rights reserved. 29 株主還元 : 安定配当と機動的な還元を実施 株主還元方針 • 総還元性向毎期 30%を下限に、 50%を目標とする。 • 期末配当に加え、業績や市場動向に応じて、機動的な株主還元 ( 自己株式取得または特別配当 )を実施 • 期末配当は累進配当を計画 • 状況に応じ、将来の収益に対する還元の前倒実行も検討 第 2 次中期経営計画期間 (2 0...
2024年7月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
2024/09/13 【3458】株式会社シーアールイー決算発表
2024年7月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
引用:・フローがマイナスのため、記載してお りません。 (3) 利益配分に関する基本方針及び当期・次期の配当 当社は、配当と自己株式取得を合わせた総還元性向の目標を毎期 30%を下限とし、50%を目標としております。 また、安定した期末配当の継続に加え、自己株式取得または特別配当を通じた機動的な株主還元により、積極的な 株主還元を実施してまいります。なお、期末配当については累進配当を行うことを目指します。 当期の期末配当につきましては、業績状況及び財政状態を勘案し、直近予想のとおり、普通配当 26 円に特別...
剰余金の配当(増配)および株主還元方針の変更ならびに2024年7月期中間配当実施の方針に関するお知らせ
2023/09/13 【3458】株式会社シーアールイーその他のIR
剰余金の配当(増配)および株主還元方針の変更ならびに2024年7月期中間配当実施の方針に関するお知らせ
引用:に加え、自己株式取得または特別配当を通 じた機動的な株主還元により、積極的な株主還元を実施してまいります。なお、期末配当 については累進配当を行うことを目指します。 3.2024 年 7 月期中間配当実施の方針について 当社は、上記株主還元方針に基づき、2024 年 7 月期に 1 株当たり 25 円の特別配当を中 間配当として実施する方針について決議いたしました。実施について正式に決議いたしま したら、速やかに開示いたします。 1これにより、2024 年 7 月期の剰余金の配当 ( 予想 )につき...
2024年7月期 決算説明資料
2024/09/13 【3458】株式会社シーアールイーその他のIR
2024年7月期 決算説明資料
引用: )を実施 • 期末配当は累進配当を計画 • 状況に応じ、将来の収益に対する還元の前倒実行も検討 第 2 次中期経営計画期間 (2022 年 7 月期 ~2026 年 7 月期 )の還元推移イメージ 総還元性向 34% 実力値 ※1 ベース 37% 33% 34% 第 2 次中期経営計画期間中の株主還元 累計 80 億円以上 ( 予定 ) 機動的な 株主還元 ( 自己株式取得、 特別配当 ) 1,246M ( 自己株式取得 ) 2024 年 7 月期 中間配当 < 特別配当 > として実施 733M...
2023年7月期 決算説明資料
2023/09/13 【3458】株式会社シーアールイーその他のIR
2023年7月期 決算説明資料
引用:取得または特別配当 )を通じ、より充実した還元を目指します。 期末配当については累進配当を計画致します。 なお、2023 年 7 月期の期末配当に関しては、従来予想の24 円から1 円増配し、25 円と致します。 さらに、25 円の特別配当を、形式上 2024 年 7 月期の中間配当として実施する方針について決定致しました。 2024 年 7 月期の期末配当は26 円を計画するとともに、業績や市場動向に応じて自己株式取得または特別配当を追加で実施する ことを検討致します。 詳しくは、8ページ...
2024年7月期第2四半期 決算説明資料
2024/03/14 【3458】株式会社シーアールイーその他のIR
2024年7月期第2四半期 決算説明資料
引用: rights reserved. 28株主還元 : 安定配当と機動的な還元を実施 株主還元方針 • 総還元性向毎期 30%を下限に、 50%を目標とする。 • 期末配当に加え、業績や市場動向に応じて、機動的な株主還元 ( 自己株式取得または特別配当 )を実施 • 期末配当は累進配当を計画 • 状況に応じ、将来の収益に対する還元の前倒実行も検討 第 2 次中期経営計画期間 (2 0 2 2 年 7 月期 ~ 2 0 2 6 年 7 月期 ) の還元推移イメージ 総還元性向 34% 33% 30%( 下限...
有価証券報告書-第16期(2023/08/01-2024/07/31)
2024/10/30 【3458】株式会社シーアールイー有価証券報告書
有価証券報告書-第16期(2023/08/01-2024/07/31)
引用:%を下限とし、50%を目標としております。ま た、安定した期末配当の継続に加え、自己株式取得または特別配当を通じた機動的な株主還元により、積極的な株主 還元を実施してまいります。なお、期末配当については累進配当を行うことを目指します。 (4) 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的指標等 当社グループは、2024 年 9 月 13 日に2022 年 7 月期から2026 年 7 月期までの第 2 次中期経営計画における数値目標を 修正し、2026 年 7 月期までに事業利益 100 億円以上...
2024年7月期第1四半期 決算説明資料
2023/12/13 【3458】株式会社シーアールイーその他のIR
2024年7月期第1四半期 決算説明資料
引用:) 2023 CRE, Inc. All rights reserved. 28株主還元 : 安定配当と機動的な還元を実施 株主還元方針 • 総還元性向毎期 30%を下限に、 50%を目標とする。 • 期末配当に加え、業績や市場動向に応じて、機動的な株主還元 ( 自己株式取得または特別配当 )を実施 • 期末配当は累進配当を計画 • 状況に応じ、将来の収益に対する還元の前倒実行も検討 第 2 次中期経営計画期間 (2 0 2 2 年 7 月期 ~ 2 0 2 6 年 7 月期 ) の還元推移イメージ 総...
2023年7月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
2023/09/13 【3458】株式会社シーアールイー決算発表
2023年7月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
引用:方針及び当期・次期の配当 当社は、これまで、配当と自己株式取得を合わせた総還元性向の目標を30% 程度としておりました。このたび、 総還元性向の目標を引き上げ、毎期 30%を下限とし、50%を目標にいたします。また、安定した期末配当の継続に 加え、自己株式取得または特別配当を通じた機動的な株主還元により、積極的な株主還元を実施してまいります。 なお、期末配当については累進配当を行うことを目指します。 これにより、当期の剰余金の配当につきましては、業績状況及び財政状態を勘案し、直近予想から1 円増配...
有価証券報告書-第15期(2022/08/01-2023/07/31)
2023/10/26 【3458】株式会社シーアールイー有価証券報告書
有価証券報告書-第15期(2022/08/01-2023/07/31)
引用:取得を合わせた総還元性向の目標を30% 程度としておりました。このたび、総 還元性向の目標を引き上げ、毎期 30%を下限とし、50%を目標にいたします。また、安定した期末配当の継続に加 え、自己株式取得または特別配当を通じた機動的な株主還元により、積極的な株主還元を実施してまいります。な お、期末配当については累進配当を行うことを目指します。 (4) 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的指標等 当社グループは、2023 年 9 月 13 日に2022 年 7 月期から2026 年 7 月期...
  
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