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%E7%B4%AF%E9%80%B2%E9%85%8D%E5%BD%93 の検索結果　37件中 1-30件目(5.771秒)
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について
2024/10/30 【7508】株式会社Ｇ‐７ホールディングス、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について
引用：高 1,930 億円 2,500 億円 経常利益 73 億円 100 億円 資本収益性 ROE 18.3% 現状 ROE 水準の維持・上昇 資本構成自己資本比率 48.4% 40% 台を目安 株主還元 投資額 配当性向 34.1% 1 株当たり配当金 40 円 41 億円 ( 設備投資額 ) 配当性向 30.0% 以上 累進配当 1 株当たり配当金 40 円以上 220 億円 (25/3 期 -26/3 期合計額、M&A 含む) ©G-7 HOLDINGS Inc. All Rights...
配当予想の修正（増配）及び配当政策の変更に関するお知らせ
2024/10/25 【5070】株式会社ドラフト、配当修正
配当予想の修正（増配）及び配当政策の変更に関するお知らせ
引用：は、利益配分につきましては、将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保 を確保しつつ、連結当期純利益に対する配当性向 20%を目標とした配当 ( 中間配当・期末配当 ) を目指すこととしております。 【 変更後 】 当社は、利益配分につきましては、将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保 を確保しつつ、累進配当 ( 注 )の継続的な実施を基本方針とし、可能な限り毎期の増配を目指し ます。 ( 注 ) 原則として減配せず、配当の維持もしくは増配を行う配当政策です。 (2) 変更...
配当方針の変更に関するお知らせ
2024/10/15 【2449】株式会社プラップジャパン、その他のIR
配当方針の変更に関するお知らせ
引用：各 位 2024 年 10 月 15 日 会社名株式会社プラップジャパン 代表者名代表取締役社長鈴木勇夫 ( 東証スタンダード・コード2449) 問い合せ先管理本部長望月俊男 ( 電話 03-4580-9111) 配当方針の変更に関するお知らせ 当社は、2024 年 10 月 15 日開催の取締役会において、累進配当 ※ の導入を決議いたしましたので、お知 らせいたします。 ※ 累進配当とは、原則として減配せず、配当の維持もしくは増配を行う配当政策。 記 1. 変更の理由 当社は、2005 年...
配当方針の変更（累進配当の導入）に関するお知らせ
2024/10/07 【3763】株式会社プロシップ、その他のIR
配当方針の変更（累進配当の導入）に関するお知らせ
引用：各位 2024 年 10 月 7 日 会社名株式会社プロシップ 代表者名代表取締役社長鈴木資史 (コード:3763 東証プライム) 問合せ先管理本部部長北川直喜 (TEL.050-1791-3000) 配当方針の変更 ( 累進配当の導入 )に関するお知らせ 当社は、本日開催の取締役会において、配当方針を下記の通り変更し、累進配当 (※)を導入することを決 議いたしましたのでお知らせいたします。なお、変更後の配当方針は 2025 年 3 月期より適用いたします。 ※ 原則として減配せず、配当...
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
2024/10/31 【3294】株式会社イーグランド、その他のIR
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
引用：事業に継続して投資して頂く株主の皆様に対して、累進配当を継続的に実施していくことを基本 方針としております。 この方針に基づき、2025 年 3 月期の中間配当金につきましては、直近の配当予想の通り、1 株当 たり 41 円とさせていただきます。 ( 注 ) 累進配当とは、原則として減配せず、配当維持もしくは増配を行う配当政策をいいます。 (ご参考 ) 年間配当の内訳 1 株当たり配当金 基準日第 2 四半期末期末年間 配当予想 - 41 円 00 銭 82 円 00 銭 当期実績 41 円 00...
株主優待制度の新設に関するお知らせ
2024/10/25 【3912】株式会社モバイルファクトリー、その他のIR
株主優待制度の新設に関するお知らせ
引用：的な成長に必要な経営 体質の強化及び設備投資等を行うことも経営上重要と捉えております。そのため、業績、財務状態及び 株価水準等を総合的に勘案しながら、株主様に対する利益還元と持続的な成長のための内部留保をバラ ンスよく実施していくことを方針としております。2024 年 7 月 26 日に開示いたしました「 株主還元方 針の変更及び配当予想の修正に関するお知らせ」のとおり、2024 年 12 月期より、継続的な増配を目指 す累進配当を開始するため株主還元方針を変更いたしました。 また、当社株式...
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
2024/10/15 【6230】ＳＡＮＥＩ株式会社、その他のIR
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
引用： などを総合的に考慮しつつ、年 2 回の累進配当を実施することを基本方針としております。 また、当社は 2024 年 9 月に創業 70 周年を迎えました。これもひとえに株主の皆様のご支援の賜 物と心より感謝申し上げます。つきましては、上記の基本方針に加え、株主の皆様のご支援に感謝の意を表すとともに、2025 年 3 月期の中間配当につきましては、1 株あたり 60 円 00 銭 ( 普通配当 55 円 00 銭、創業 70 周年記 念配当 5 円 00 銭 )の配当を実施いたします。 ( 参考 ) 累進...
2025年３月期 第２四半期（中間期）決算説明資料
2024/10/31 【3294】株式会社イーグランド、その他のIR
2025年３月期 第２四半期（中間期）決算説明資料
引用：者層をメインターゲットに良質な住宅の供給 既存事業エリアの深耕 ⇒ 1,000 戸体制の早期構築 ・富裕層向けハイグレード市場進出 ⇒27/3 期売上目標 30 億円 ・ターゲット単価を拡大 5 億円 ~10 億円 /1 物件 ⇒27/3 期売上目標 80 億円 ・リゾート事業推進室を新設 ⇒リゾート物件の企画販売から貸別荘運営 ・リフォーム子会社イードアとの連携強化 ・働きやすさ + 働きがいのある職場形成 ・自己資本比率 30% 以上、ROE12% 以上 株主還元 ・累進配当を導入 ⇒ 安定...
アルインコ 2025年3月期第2四半期決算説明会資料
2024/10/29 【5933】アルインコ株式会社、その他のIR
アルインコ 2025年3月期第2四半期決算説明会資料
引用：. INC. All rights reserved. - - - 100 - - 16 「 中期経営計画 2027」サマリー 17 中期経営計画 2027 メインテーマ 中長期の飛躍に向けて収益基盤を再構築 経常利益 28 億円の ポートフォリオ 中期経営計画 2024 2024 年 3 月期 売上高 578 億円 コア事業の進化と事業ポートフォリオの再構築 資本コストや株価を意識した経営の実現 連結配当性向目標 40%に加え累進配当を実施 8% 10% 経常利益 50 億円の 22% ポートフォリオ...
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
2024/10/31 【4345】株式会社シーティーエス、その他のIR
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
引用： )における配当方針について、前期の水準 ( 記 念配当などは除く)に対して維持又は増配を基本とする「 累進配当 」 制度を採用することとしております。 当期の中間配当につきましては、上記方針に基づき、2024 年 4 月 30 日に公表しました配当予想のとおり、 1 株当たり 12.50 円を還元することといたします。 ( 参考 ) 年間配当の内訳 ( 直近の配当予想から変更はありません) 1 株当たり配当金 基準日第 2 四半期末 ( 中間 ) 期末合計 配当予想 12 円 50 銭 25 円 00 銭...
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
2024/10/30 【4206】アイカ工業株式会社、その他のIR
剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ
引用：するため、各期の連結業績、 配当性向および内部留保を総合的に勘案した上で配当を行っていく方針です。 中期経営計画 「Value Creation 3000 & 300 」においては、減配をしない累進配当を継続するこ とを新たに基本方針としております。 この方針に基づき、2025 年 3 月期の中間配当金は、1 株あたり 56 円とすることといたしまし た。 ( 参考 ) 年間配当の内訳 1 株当たり配当金 基準日第 2 四半期末期末年間 配当予想 60 円 00 銭 116 円 00 銭 当期実績 56...
剰余金の配当（中間）に関するお知らせ
2024/10/18 【9305】株式会社ヤマタネ、その他のIR
剰余金の配当（中間）に関するお知らせ
引用：長期的な視点に立って事業収益の拡大と財務体質の強化を図りなが ら、株主の皆様への安定配当の継続を基本方針としております。また、2024 年の創業 100 周 年に向けて、株主の皆様への利益還元策を強化するため、段階的に増配していく「 累進配当 」 を行うこととしておりました。上記方針のもと中期経営計画の最終財務目標である配当性向 35% 以上を踏まえ、当期の中間配当金を 1 株当たり 40 円とすることといたしました。なお、 当期の年間配当金は 1 株当たり 90 円とする予定であります。 ( 参考...
剰余金の配当（設立35周年記念配当を含む中間配当）に関するお知らせ
2024/10/11 【3562】株式会社Ｎｏ．１、その他のIR
剰余金の配当（設立35周年記念配当を含む中間配当）に関するお知らせ
引用： 11 月 15 日 配当原資利益剰余金 - 利益剰余金 2. 理由 当社グループは、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題であると認識しております。配当につきま しては、配当性向 30%を目安として、年度業績の変動に関わらず安定的・継続的な株主配当を実施したいと 考えており、前年の1 株当たりの年間配当金を下限とし、累進配当を行うことを配当方針としております。 また、当社は、2024 年 9 月 27 日に設立 35 周年を迎えることができました。これもひとえに、株主の皆様、 お客様をはじめ...
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について
2024/10/31 【3294】株式会社イーグランド、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について
引用： 手元現金 中計 中計の実現による 営業 CFの創出 棚卸資産の取得 除く営業 CF 棚卸資産の取得 計画実現に向けた 事業投資 株主還元 累進配当方針 Copyright (C) 2024 e'grand Co.,Ltd. All Rights Reserved. 5 IR/SR 活動の更なる強化 • 検討中の内容含め、以下の取り組みを進めることで、IR/SR 活動を強化し、 PBRの改善を促進 継続推進中の取り組み 今後実施予定の取り組み 体制の強化 • 管理部門担当取締役をIR 担当 責任者...
中期経営計画策定に関するお知らせ
2024/10/15 【4439】株式会社東名、その他のIR
中期経営計画策定に関するお知らせ
引用：と株主還元を両立する経営戦略として 20 億円超の投資、ROE25%、配当性向約 10% 以上を目標に持続的な企業価値向上を目指す。 成長投資 定量目線 株主還元方針 一定の財務指標を継続しつつ 成長に向けた 20 億円超の 投資実行を想定 ROE 3ヶ年 営業利益合計 2027 年 8 月期営業利益 25% 超 110 億円 46 億円 配当性向 持続的な利益成長に 合わせ増配していく 累進配当を基本方針 ガバナンスの強化 2025 年 8 月期から、二代表制に移行することにより、業務執行が迅速化...
2025年3月期第2四半期(中間期) 決算短信補足資料
2024/10/30 【4206】アイカ工業株式会社、その他のIR
2025年3月期第2四半期(中間期) 決算短信補足資料
引用：配当期末配当 2024 年 3 月期まで、年間配当は 15 期連続増配 26 期連続減配なし 「 累進配当 」の方針は継続し、 2025 年 3 月期も増配を計画 46 43 28 30 32 34 36 38 23 25 13 15 17 17 19 19 15 15 15 17 17 19 20 21 92 85 50 47 38 42 106 107 108 109 103 56 57 58 58 59 60 112 116※ 60 ※ ( 予想 ) 47 49 49 50 50 52 56...
2025年２月期第２四半期（中間期）決算説明会資料
2024/10/16 【9948】株式会社アークス、その他のIR
2025年２月期第２四半期（中間期）決算説明会資料
引用： 株当たり配当額は15 期前 (2009 年 2 月期 )と比較して約 2 倍に増加。今後については、業績をベースにしつつ、 マーケットの期待に応えるべく、従来以上に積極的な株主還元を進めてまいります。 •1 株当たり配当金・総還元性向推移 ( 円、%) 80 70 累進配当の状況で推移 2024 年 2 月期は過去最大と なる10 円の増配を実施 68 300.0 250.0 60 50 40 2024 年 2 月期は配当金に加え、200 万 株・総額 52 億円の自己株式取得を実施 35 35...
2025年２月期　第２四半期決算説明資料
2024/10/11 【3562】株式会社Ｎｏ．１、その他のIR
2025年２月期　第２四半期決算説明資料
引用： ©2024 No.1 CO., LTD. All Rights Reserved. 03 株主還元 SHAREHOLDER RETURN | 配当方針・年間配当金の推移 15 配当方針 2024 年 8 月末時点 配当利回り ・配当性向 30%を目安とし、 年度業績の変動に関わらず安定的・継続的な株主配当を実施 3.57% ・前年の1 株当たりの年間配当金を下限とし、累進配当を行う ・自社株買いは財務規律の下で機動的に実施 → 株価についての自社の認識と市場評価のギャップの解消、 ROE、資本効率、CF...
中期経営計画策定のお知らせ
2024/10/15 【2449】株式会社プラップジャパン、その他のIR
中期経営計画策定のお知らせ
引用：% 増 22 配当方針 2005 年の上場以来、一度も減配せず19 期連続で安定配当を実施 従来の安定配当方針を継続し、累進配当 ※を導入 ※ 原則として減配せず、配当維持もしくは増配を行う配当政策 11.00 1 株当たり配当金の推移 ( 円 ) 13.00 15.00 17.00 19.00 21.00 23.00 25.00 27.00 29.00 31.00 33.00 35.00 37.00 39.00 40.00 40.00 40.00 40.00 40.00 40.00 2024 年...
2024年8月期 決算補足説明資料
2024/10/15 【4433】株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングス、その他のIR
2024年8月期 決算補足説明資料
引用：%) 869 (1.5%) セクター別売上高 8,522 (14.4%) 2025 年 8 月期 計画 (+3,586) 172.6% (+71)107.4% (+176)125.4% (+228) 101.8% 2025 年 8 月期配当予想 ( 円 ) 6 期連続増配の年間 36 円 ( 配当性向 68.1%) HD 前身からの起算で上場以来 14 期連続増配 減配はせず増配維持 ( 累進配当 )が基本方針。配当性向は安定的に30%を目指す 40 35 中間配当期末配当記念配当 配当性向 35.0 円...
2025年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）
2024/10/29 【4212】積水樹脂株式会社、決算発表
2025年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）
引用：などを総合的に考慮しつつ、「 積水樹脂グループビジョン2030」 期間中 (2030 年 3 月期まで)は累進配当 を基本方針として実施し、連結配当性向については40% 以上の維持を目指しています。 中間配当につきましては、10 月 29 日開催の取締役会におきまして、連結業績及び連結配当性向などを勘案いたし ました結果、直近に公表いたしました配当予想の通り、昨年に比べて2 円増配の1 株当たり普通配当 35 円とさせて いただきました。 事業概況は以下のとおりであります。 < 公共分野 > 都市環境...
2025年3月期第2四半期(中間期)決算短信〔IFRS〕(連結)
2024/10/31 【8053】住友商事株式会社、決算発表
2025年3月期第2四半期(中間期)決算短信〔IFRS〕(連結)
引用：及び柔軟かつ機動的な自己株式取得を実施する ・累進配当 (※)により、配当の更なる安定性向上及び利益成長に応じた増配を目指す ※1 株当たり年間配当金の前期実績に対して、配当維持または増配を行うもの 上記方針に基づき、当期の予想年間配当金は、2024 年 3 月期決算発表時 (2024 年 5 月 2 日 )にお知らせしたとおり、 1 株当たり130 円となります( 前期年間配当実績 125 円 )。なお、当期の中間配当金は、予想年間配当金の半額 65 円 とします ( 前期中間配当実績 62 円...
2024年定時株主総会招集通知
2024/10/04 【3458】株式会社シーアールイー、株主総会招集通知 / 株主総会資料
2024年定時株主総会招集通知
引用：については累進配当 を行うことを目指します。 ( 参考 )サステナビリティに関する取り組み 当社は、サステナビリティ基本方針を定め、2022 年 6 月には、金融安定 理事会が設置した「 気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)」によ る提言への賛同を表明いたしました。当社グループは、事業活動を通じた 社会課題の解決による持続的な社会発展への貢献という企業が本来有する 社会的責任に対する認識をより一層深め、中長期的な企業価値向上を実現 するため、サステナビリティに関する取組みをより一層強化してまいりま...
Daigasグループ　2025年3月期　第2四半期（中間期）決算　プレゼンテーション資料
2024/10/31 【9532】大阪瓦斯株式会社、その他のIR
Daigasグループ　2025年3月期　第2四半期（中間期）決算　プレゼンテーション資料
引用： ・マーケタービジネスにおけるサービス領域拡 ⼤と資産効率向上 ・国内再エネのオフテイク最 ⼤ 化 ・⽶ 国ガス⽕⼒ 発電の資産 ⼊ 替 ・不動産事業における私募リート活 ⽤ 政策保有株式の売却 定期的に保有意義を検証し、適切に売却 ⾃⼰ 資本のコントロール 財務健全性に配慮しながら、財務レバレッジを拡 ⼤する 800 400 ⾃⼰ 株式取得額 配当総額 株主還元の充実 ・配当強化 ( 株主資本配当率 (DOE) 3.0%を基準とする累進配当 ⽅ 針 ) ・機動的な⾃⼰ 株式の取得 還元強化 200 200 200...
2025年3月期_第2四半期決算説明資料
2024/10/31 【4345】株式会社シーティーエス、その他のIR
2025年3月期_第2四半期決算説明資料
引用： 年 6 月 17 日付で自己株式 426,000 株の取得及び2024 年 8 月 8 日付で自己株式 400,000 株 の消却を行っております。 52 利益還元方針の変更ー参考資料ー 当中期経営計画期間 (2024 年 3 月期 〜2026 年 3 月期 )においては、 累進配当方針を採用 一株当たり配当金について 「 前期の水準 ( 記念配当などを除く)に対して維持又は増配 」 ‣ 事業形態の転換に取り組む中、それによって配当金額が変動することは、 業績連動の趣旨と異なるため ※ 従来...
2024年８月期決算短信〔日本基準〕(連結)
2024/10/15 【2449】株式会社プラップジャパン、決算発表
2024年８月期決算短信〔日本基準〕(連結)
引用：、安定した配当の継続を重視することから、1 株 につき40 円の普通配当を予定しております。 なお、2025 年 8 月期から累進配当を導入することを決定しています。 5 株式会社プラップジャパン(2449) 2024 年 8 月期決算短信 2. 企業集団の状況 当社グループは2024 年 8 月 31 日現在、当社および連結子会社の株式会社ブレインズ・カンパニー、株式会社旭エージ ェンシー、プラップコンサルティング株式会社、株式会社ポインツジャパン、株式会社トランスコネクト、プラップノ ード株式...
2025年２月期（FY24）第２四半期（中間期）決算説明会資料
2024/10/15 【8273】株式会社イズミ、その他のIR
2025年２月期（FY24）第２四半期（中間期）決算説明会資料
引用： ) 売上 ( 億円 ) 食品に占める売上構成比 (%) 2.0% 0.0% 2024 年 9 月 商品力強化に向けた PB 政策プロジェクトを 立ち上げ 27 Copyright (c) IZUMI CO., LTD. All rights reserved. 財務戦略 • 株主還元 :2024 年度年間配当予想 90 円 / 株 ( 前年比 +1 円 ) • 安全性 : 大型 M&A 実施後も、財務規律は当社基準を概ね満たす水準 株主還元方針 財務規律方針 ・配当性向 :30% 以上 ( 累進配当...
（訂正）統合報告書 2024
2024/10/12 【4828】ビジネスエンジニアリング株式会社、ESGに関する報告書
（訂正）統合報告書 2024
引用：も加算して、 ソフトウェア・研究開発投資・事業開発投資に35~45 億円、人 財投資に20~25 億円、ビジネス基盤投資に6~10 億円、さ らに M&A 投資に配分します。また株主還元については、安定 的な配当の継続と配当性向 30% 以上を従来の方針としていま したが、累進配当および配当性向を35% 以上に引き上げて、 営業キャッシュフロー (2024~26 年度 ) 80〜90 億円 成長のための投資 ( 資本支出 ) 45〜55 億円 R&D・事業開発投資 25〜30 億円...
2025年6月期 第1四半期決算説明資料
2024/10/31 【6028】テクノプロ・ホールディングス株式会社、その他のIR
2025年6月期 第1四半期決算説明資料
引用：セグメントに配賦 13 株主還元 • 中間配当及び期末配当を年 2 回安定的に行うことを基本とし、年間の配当性向は50% 以上、また年間での累進配当を意識しながら、 FY24.6の年間配当は1 株当たり80 円 ( 配当性向 58.2%)、FY25.6の年間配当予想は1 株当たり90 円 ( 配当性向 51.3%) • 手元資金や株価水準等を総合的に勘案しつつ、FY24.6に39 億円の自己株取得を実施 ( 総還元性向 84.6%)、FY25.6 1Qに50 億円 の自己株式取得枠を新たに設定...
コーポレート・ガバナンス報告書
2024/10/17 【8233】株式会社髙島屋、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用： CFの7%から10%を想定します。 (3) 株主還元 配当は、純資産増加をベースとした累進配当に加え、EBITDA 又は営業 CF 比率を考慮します。業績が好調に推移するなど、フリーキャッシュフ ローが想定以上に改善した場合は、投資額の増加、さらなる有利子負債圧縮、追加の株主還元から総合的に判断します。 原則 1-7【 関連当事者間の取引 】 当社は、当社取締役との間で会社法に定める利益相反取引を行う場合は、会社及び株主共同の利益を害することのないよう、複数の独立社外 取締役を含む取締役会...
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