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累進配当 の検索結果　261件中 1-30件目(3.96秒)
配当方針の変更（累進配当の導入）に関するお知らせ
2025/06/18 【6905】コーセル株式会社、その他のIR
配当方針の変更（累進配当の導入）に関するお知らせ
引用：各 位 2025 年 6 月 18 日 上場会社名 代表者名代表取締役社長斉藤盛雄 (コード番号 6905 東証プライム市場 ) 問い合せ先執行役員経理部長高島大介 TEL 076-432-8149 配当方針の変更 ( 累進配当の導入 )に関するお知らせ 当社は、本日付の当社取締役会において、配当方針を変更し、累進配当 ※を導入することを決議いたしましたので、 下記のとおりお知らせいたします。 ※「 累進配当 」… 原則として減配せず、配当の維持もしくは増配を行う配当政策。 記 1. 変更内容...
上場維持基準の適合に向けた計画に基づく進捗状況（改善期間入り）および計画書の更新（計画期間の変更）について
2025/06/16 【6074】株式会社ジェイエスエス、その他のIR
上場維持基準の適合に向けた計画に基づく進捗状況（改善期間入り）および計画書の更新（計画期間の変更）について
引用：な 成長投資 ( 人的投資を含む)を推し進めことによる収益拡大や累進配当の導入等の株主還元の充 実により企業価値を高め、流通株式時価総額の向上を目指します。 2026 年 3 月 31 日を計画期間として設定しておりますが、2026 年 3 月期業績目標の達成を優先課 題と認識し、各施策を実行します。 (2) 課題 2024 年 6 月 27 日付け開示資料 「 上場維持基準への適合に向けた計画に基づく進捗状況について」 に記載したとおり、当社は業績回復および企業価値向上を目的に「M&A 戦略...
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応に関するお知らせ
2025/06/26 【3537】昭栄薬品株式会社、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応に関するお知らせ
引用：導入 3 株主還元 ・配当 ( 累進配当導入 ) 連結配当性向 25% 以上目標から、連結配当性向 25% 以上目標 + 累進配当に変更 ・株主優待制度 当社株式の市場流動性を高めるため、2023 年 12 月に株主優待制度を導入 また、2025 年 2 月には利益還元における株主配当と株主優待とのバランスの観点から、 株主優待制度の基準日を3 月末日から9 月末日へ変更 ・機動的な自己株式取得 4IR 活動の充実・強化 ・開示内容の充実 成長戦略の明確化など成長期待度が高まるよう情報開示の充実...
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について
2025/06/26 【2393】株式会社日本ケアサプライ、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について
引用： 20 年度 21 年度 22 年度 23 年度 24 年度 25 年度 0 5 計画策定・開示 1 2030 年度に向けた目標 ( 財務レバレッジと株主還元 ) ・借入金等を活用し財務レバレッジを利かせた経営の推進 ・株主還元は、累進配当制の導入 +DOE( 株主資本配当率 ) 目標 6%を下限とする 2.5 財務レバレッジ( 倍 ) 50,000 10% DOE(%) 200 2.0 1.5 1.3 1.4 1.4 1.4 1.5 1.5 40,000 ( 百万円 ) 30,000 8% 6...
第2次中期経営計画（26.3期～28.3期）
2025/06/24 【2981】株式会社ランディックス、その他のIR
第2次中期経営計画（26.3期～28.3期）
引用：リターン • 累進配当と株主優待の充実によって、インカムゲイン・投資利回りを高め続ける 3 R O E 自己資本利益率 株主資本コストを上回るROEを継続し、企業価値創出 • ROE> 株主資本コスト・・・投資家の期待を上回るリターンを生み出し続ける 8 1.キャピタルゲイン: 当社が考える適正 PERグループ 28/3 期までの3 年以内に「PER15 倍 」 到達、「フロー型不動産業者 」からの脱却 不動産業種マッピング( 成長性 ×ストック性 ) PER 向上ポテンシャル 大 成 長 性 小...
事業計画及び成長可能性に関する事項
2025/06/27 【2981】株式会社ランディックス、その他のIR
事業計画及び成長可能性に関する事項
引用： 」による超過リターン • 毎年 20%のEPS 成長とPER 向上の掛け算で、株価を向上させる 2 インカムゲイン 株主還元の充実による安定リターン • 累進配当と株主優待の充実によって、インカムゲイン・投資利回りを高め続ける 3 R O E 自己資本利益率 株主資本コストを上回るROEを継続し、企業価値創出 • ROE> 株主資本コスト・・・投資家の期待を上回るリターンを生み出し続ける 17 1.キャピタルゲイン: 当社が考える適正 PERグループ 28/3 期までの3 年以内に「PER15 倍...
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について（アップデート）
2025/06/17 【8085】ナラサキ産業株式会社、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について（アップデート）
引用： ▶ 情報提供体制整備の一環として、2025 年 3 月期決算短信公表時に決算補足資料を同時開示 ▶ 株主・投資家とのIRミーティングは個別対応中 ▶HPの非財務情報充実、決算説明会開催、IRフェア等の各種イベントへの積極参加は継続課題 △ 3 具体的取り組みの進捗状況 3 【 資本戦略 ( 利益配分方針 )】 当社は、株主の皆様への利益還元を重要な経営政策と 位置付け、安定的な配当を基本としつつ、収益状況・ 財政状態・今後の事業展開等を勘案し決定しています。 また、累進配当を維持しつつ、2026 年度...
（訂正）「2025年３月期 決算説明資料」の一部訂正に関するお知らせ
2025/06/05 【5845】全保連株式会社、その他のIR
（訂正）「2025年３月期 決算説明資料」の一部訂正に関するお知らせ
引用：として、これからも皆様とともに歩んでまいります 行動規範 当社は以下の行動規範に則り、活動します。 誠実・信頼品質・価値変化・進化挑戦・成長チームワーク ©Copyright Zenhoren Co., Ltd. 2 目次 1.2025 年 3 月期決算の概要 2. 長期経営計画 (26/3 期ー30/3 期 ) 3. 配当方針 ( 累進配当の実施 ) ©Copyright Zenhoren Co., Ltd. 3 1.2025 年 3 月期決算の概要 ©Copyright Zenhoren Co., Ltd...
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた取り組みについて
2025/06/18 【6905】コーセル株式会社、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた取り組みについて
引用：力を高め、そのキャッシュがさらなる成長投資につながる好循環を生み出す 今後の成長投資 • 生産能力増強 • 本社工場増改築 • 新製品拡充・開発スピードアップ • IT・DX 投資 • 人財育成・職場環境 • カーボンニュートラル Copyright © 2025 COSEL CO.,LTD. All rights reserved. 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた取り組み 2025.6.18 8 取り組み3 株主還元の強化 株主資本配当率 (DOE)3.5%を下限とする累進配当...
東証プライム市場上場維持基準への適合に向けた計画（改善期間入り）及びスタンダード市場への市場区分変更に向けたバックアッププランに関するお知らせ
2025/06/13 【3853】アステリア株式会社、その他のIR
東証プライム市場上場維持基準への適合に向けた計画（改善期間入り）及びスタンダード市場への市場区分変更に向けたバックアッププランに関するお知らせ
引用：までに) 【2026 年 3 月期業績予想 】 • 売上収益 : 3,500 百万円 ( 前期比 +10.4%) • 営業利益 : 850 百万円 ( 前期比 +8.8%) (4) 資本市場との信頼関係構築に向けた還元や市場との対話施策の強化 2025 年 1 月より配当方針を累進配当に転換し、配当性向 30%を目標に掲げております。また、2025 年 6 月 13 日に株主還元 方針の一貫として、自己株式の取得も決議いたしました。今後とも、株主優待制度の継続や IR 体制の拡充 (6 名体制 )を通じ、 対話...
2025年５月期 通期決算説明資料
2025/06/18 【6905】コーセル株式会社、その他のIR
2025年５月期 通期決算説明資料
引用： © 2025 COSEL CO.,LTD. All rights reserved. 2025 年 5 月期決算説明資料 15 株主還元方針 配当方針を変更し、累進配当を導入 ( 累進配当 : 原則として減配せず、配当の維持もしくは増配を行う配当政策 ) ( 変更前 ) 当社グループは、中長期にわたり企業価値を継続的に向上させることと、株主に対する利益還元 を充実させることを経営の重要政策と認識しております。 今後の利益配分につきましては、健全な財務体質の維持及び将来の事業拡大に備えるための内部 留保...
統合報告書 2025
2025/06/30 【4371】株式会社コアコンセプト・テクノロジー、ESGに関する報告書
統合報告書 2025
引用： いものになっています。当社が進めてきた「Ohgi」は、こうした業界の歪みを打破し、IT 業 界自体がより魅力ある産業に進化することを目指す活動でもあります。 株主・投資家へのメッセージ 累進配当の開始により利益還元をさらに高める 統合報告書 2024でも述べましたが、Our Values( 行動指針 )に掲げた「Think Big, Act Together.」は事業家としての私の基本姿勢でもあります。新たな未来を創り出すために、 まずは「ありたい姿 」の明確なイメージを描き(Think Big...
コーポレート・ガバナンス報告書
2025/06/20 【2175】株式会社エス・エム・エス、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用： 月 28 日開催の取締役会決議により、累進配当の実施について配当方針に追加してお り、2026 年 3 月期における配当より適用します。 < 配当方針 > ( 変更前 ) 成長への投資を優先したうえで、財務の状況を勘案し、連結配当性向 30%を目安に各期の業績に応じた配当を行うことを基本方針とする。ただ し、M&A 等の大きな投資機会発生の際には、この限りではない。 ( 変更後 ) 成長への投資を優先したうえで、財務の状況を勘案し、連結配当性向 30%を目安に累進配当 (※)を行うことを基本方針...
2026年１月期第１四半期決算説明資料
2025/06/13 【3921】株式会社ネオジャパン、その他のIR
2026年１月期第１四半期決算説明資料
引用：利益 4,032 - - 売上総利益率 55.5% - 営業利益 1,951 2,106 +7.9% 営業利益率 26.9% 26.2% - 経常利益 2,049 2,166 +5.7% 親会社株主に 帰属する当期純利益 1,414 1,462 +3.4% 14 60 配当計画 累進配当を基本方針とし、上場来増配を継続中 2025 年 3 月 13 日付けで配当政策変更及び増配を公表。累進配当を基本方針とし、配当性向を40% 目安に引上げました。 ( 従来は30% 以上を目標 )。また株主還元機会...
自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ
2025/06/10 【7047】ポート株式会社、その他のIR
自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ
引用： 用される同法第 156 条の規定に基づき、自己株式取得に係る事項について決議しましたので、お知らせいた します。 記 1. 自己株式の取得を行う理由 当社は、株主の皆様への利益還元を重要な経営課題のひとつとして認識しております。積極的な成長投 資により企業価値を高めることでの利益還元を基本としておりますが、2024 年 3 月期より、積極的な成長 投資に振り向ける一方、ストック利益を利益還元の原資として、ストック利益の増加に応じて継続的な増 配を目指す累進配当を開始しております。 企業価値...
剰余金の配当（中間配当）および配当予想の修正に関するお知らせ
2025/06/06 【9678】株式会社カナモト、その他のIR
剰余金の配当（中間配当）および配当予想の修正に関するお知らせ
引用：に対する利益還元を最重要な経営課題の一つとして位置付けております。 配当政策に関しましては、今後も事業環境に関わらず一定の配当を安定して行い、さらに業績に応じて利益還元を加える、 累進配当を目指してまいります。その上で、財務体質の強化と将来の積極的事業展開に必要な内部留保の充実を図ることを 基本方針としております。 2025 年 10 月期第 2 四半期 ( 中間期 ) 決算において2025 年 10 月期の連結業績予想を引き上げたこと等に伴い、剰余金の配当 ( 中間配当 )を従来予想の1 株当たり 40...
2025年３月期本決算_決算説明会資料
2025/06/26 【9628】燦ホールディングス株式会社、その他のIR
2025年３月期本決算_決算説明会資料
引用：については、2025 年 8 月を目途に公表いたします。 25 株主還元方針の変更 ‣ 変更理由 :より一層、株主の皆様に報いる趣旨から、累進配当を基軸とした株主還元 の向上を目指す 【 配当方針 】 当社は、株主の皆様への利益配分を経営上の最重要課題の一つと考えておりま す。剰余金の配当につきましては、連結業績および資金の状況、中長期的な成 長投資のための内部留保の確保、ならびに財務の健全性等を総合的に勘案しな がら、累進配当政策を採用し、原則として減配せず、配当の維持もしくは増配 を継続的に実施する方針...
中期経営計画（2025～2027年度）「terrAWellテラウェル30 2nd stage」について
2025/06/10 【4088】エア・ウォーター株式会社、その他のIR
中期経営計画（2025～2027年度）「terrAWellテラウェル30 2nd stage」について
引用： 2025~2027 年度計画 成長投資 設備投資 1,640 億円 M&A 663 億円 2,500 億円 設備投資 ( 維持・更新 ) 562 億円 700 億円 投資計 2,864 億円 3,200 億円 株主還元 443 億円 800 億円 ※ 飛躍的成長に向けた大型投資は、必要に応じた負債調達により積極的に実行 ● 株主還元方針 ・配当性向は 35%を目標水準とし(2023 年度までは 30%)、段階的に引き上げていく ・持続的成長と株主還元の充実の両立を目指し、累進配当を導入 ・成長投資...
2026年１月期第２四半期（累計）および通期連結業績予想並びに配当予想の修正（上場10周年記念配当）に関するお知らせ
2025/06/09 【1433】ベステラ株式会社、その他のIR
2026年１月期第２四半期（累計）および通期連結業績予想並びに配当予想の修正（上場10周年記念配当）に関するお知らせ
引用：に向けての事業展開に伴う設備等の成長投資を推進し、事業基盤を強化する とともに、企業価値向上のための必要な内部留保を確保しつつ、財政状態、経営成績、その他の経営全般 を総合的に判断したうえ、累進配当を継続的に実施していくことを基本方針といたします。また、配当性 向 40%を目安とすることに加え、株主資本 ( 除く OCI※)を基準としたDOE( 株主資本配当率 )3.5% 以上を目安に累進的に配当を続けることで、株主の皆様に安定的かつ継続的な利益還元に努めてまいり ます。 ※OCI(Other...
2025年4月期 決算説明資料
2025/06/10 【1436】株式会社グリーンエナジー＆カンパニー、その他のIR
2025年4月期 決算説明資料
引用： 700 128.9% 経常利益 408 520 127.5% • 主力の太陽光発電施設、ネット ゼロエネルギーハウスに加え系統用 蓄電所で当期も前年比 120% 成長を目指す • 開発強化や各種先行投資を 図り営利率 5% 水準を目論む が、並行して生産効率改良 にも取り組み、来期以降の 営利率改善を図る 親会社株主に帰属 する当期純利益 275 380 138.2% 11 株主還元 累進配当と株主優待の両面で高い株主還元を実現 円 15 10 10.0 10.0 10.0 配当性向 累進配当...
2025年3月期決算説明　質疑応答集
2025/06/20 【6151】日東工器株式会社、その他のIR
2025年3月期決算説明　質疑応答集
引用：ていますが、組み入れを維持す るという意思はありますか? A7 当社は、引き続きTOPIXの構成銘柄としての維持を図るべく、まずは流通 株式比率および流通株式時価総額の向上に注力してまいります。現在、こ れらの改善に向けて社内外で様 々な選択肢を協議・検討している段階であ り、今後も引き続き適切な対応を進めてまいります。 Q8 自社株買いよりも累進配当 +DOEなど配当に回す方が株価対策という意味 では有効と思いますが、どのようにお考えですか? A8 当社の企業価値を高めるにあたり、どのような形で資本政策...
2026年１月期　第１四半期決算補足資料
2025/06/10 【3657】ポールトゥウィンホールディングス株式会社、その他のIR
2026年１月期　第１四半期決算補足資料
引用：に関しても、今後の着実な業績回復及び累進配当の方針に即して、年額 16 円で据え置き © Pole To Win Holdings, Inc. all rights reserved. 1 INDEX 1 2026 年 1 月期第 1 四半期決算報告・・・ 3 2 2026 年 1 月期業績予想・・・ 12 3 今後の経営方針・・・ 19 4 Appendix ・・・ 31 ▍ 本資料の記載についての注記 1. 金額については表示単位未満を切捨 2. 比率については表示単位未満を四捨五入 3. 業務区分ごと...
コーポレート・ガバナンス報告書
2025/06/27 【2003】日東富士製粉株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：の向上に努めてまいります。 【 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応 】 記載内容 取組みの開示 (アップデート) 英文開示の有無 無し アップデート日付 2025 年 6 月 27 日 該当項目に関する説明 当社は、中期経営計画 2026(2024 年度 ~2026 年度 )の中で、財務 KPIとして最終年度 ( 単年度 ) 連結純利益 45 億円、中期目標として基礎収益 (※) 30 億円以上を目標としているほか、資本効率の改善を掲げ、資産入替えによる収益基盤の強化、ならびに累進配当...
コーポレート・ガバナンス報告書
2025/06/30 【4792】山田コンサルティンググループ株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：的な指標としては、連結配当性向 50%を目安とした上で、増 配もしくは配当の維持を行う累進配当を継続して実施する方針といたします。 【 原則 1-4. 政策保有株式 】 及び【 補充原則 1-41、補充原則 1-42】 現状政策保有を目的とする上場株式は原則として保有しないつもりでおります。 政策保有を目的として上場株式を保有する場合は、当社グループの事業戦略、取引関係等を総合的に勘案し、中長期的な観点から当社グルー プの企業価値の向上に資することを確認しケース毎に判断します。保有の適否の検証...
上場維持基準の適合に向けた計画書（改善期間入り）について
2025/06/20 【2445】株式会社タカミヤ、その他のIR
上場維持基準の適合に向けた計画書（改善期間入り）について
引用： 当社成長期待の醸成 ( 株主還元の維持 ) .0% 35 .0% 3.3% 3.2% 3.6% 3.5% 3.4% 3.1% 3.4% 30 25 .0% .0% .0% .0% 11 7 4 16 16 14 14 14 14 14 8 8 8 8 8 10 10 6 6 6 6 6 6 6 20 15 10 5 0 連結配当性向 :35% 以上維持 配当政策 : 累進配当 2019.3 2020.3 2021.3 2022.3 2023.3 2024.3 2025.3 2026.3 中間配当期...
中期経営計画の見直し及び配当方針の変更に関するお知らせ
2025/06/20 【3544】サツドラホールディングス株式会社、その他のIR
中期経営計画の見直し及び配当方針の変更に関するお知らせ
引用：。 3. 配当方針の変更の理由 当社は、株主の皆さまの負託に応え、将来にわたり安定的な配当を実施することを経営の重要政策と考え ており、内部留保資金につきましては、今後予想される経営環境の変化に対応すべく、新規事業への投資な ど将来の企業価値を高めるための投資に活用する方針としておりますが、この度、2026 年 5 月期を初年度と する新中期経営計画の重点施策に基づき、1 株当たり年間 10 円を下限とする累進配当を導入し、将来的には 連結配当性向 30%を目安とする方針へ変更いたします。 (1...
コーポレート・ガバナンス報告書
2025/06/25 【8089】ナイス株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：について規定 当社グループは、収益の増大と企業価値の向上を図り、株主の皆様をはじめ当社に関係 する方 々への利益の還元と社会貢献に努めています。配当政策に関する考え方は、今後 の成長と競争力強化のための資金需要等を勘案しつつ、株主の皆様へは中長期的な持 続的成長を通じた累進配当を導入し、1 株当たり配当金は維持又は増配 ( 記念配当などを 除く)することを基本としております。 環境保全活動、CSR 活動等の実施 当社は、木材流通をルーツとする企業として、利益の一部を山林に還元し、森林資源の保 全・育成...
コーポレート・ガバナンス報告書
2025/06/25 【2871】株式会社ニチレイ、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：も意識した上で設定しております。 2024 年度のROICは7.4%で資本コストを上回る資本収益性を確保しており、2025 年度はROIC8%を目指します。 (3) 株主還元については、DOE( 自己資本配当率 )を基準とした安定的な増配の継続と、資本構成や資金需要、株価などを総合的に勘案のうえ機 動的に実施する自己株式の取得を基本方針としております。 なお、2025 年度から配当基準の見直しによりDOE4.0%を下限とする累進配当を実施します。 今後も株主還元を経営上の重要な施策と捉え、主力事業...
(再訂正版)2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料
2025/06/24 【9143】ＳＧホールディングス株式会社、株主総会招集通知 / 株主総会資料
(再訂正版)2025年定時株主総会招集通知及び株主総会資料
引用：を拡大いたします。 多様化・複雑化するお客さまや社会の課題を解決し、ともに持続的な成 長を実現してまいります。 そして、こうした事業戦略を通じて創出したキャッシュを株主還元や 次の成長投資へ結び付けることで、企業価値、株価の向上を実現いたし ます。そのために、資本収益性と成長性に基づく事業ポートフォリオ戦 略を策定し、中長期的なROE 向上を目指します。株主還元については、 累進配当に加え、3か年累計総還元性向 60% 以上の目線を新たに導入し、 株主の皆さまの期待に応えてまいります。 株主の皆さま...
2025年５月期 決算短信〔日本基準〕（連結）
2025/06/18 【6905】コーセル株式会社、決算発表
2025年５月期 決算短信〔日本基準〕（連結）
引用：を加えた年間配当金は1 株につ き55 円とさせていただく予定であります。 なお、次期の剰余金の配当については、株主に対する利益還元の充実をより明確にすべく、「 株主資本配当率 (DOE)3.5%」を下限とする累進配当とした継続的かつ安定的な剰余金の配当を行うことを基本方針とし、この基 本方針に基づいて、中間配当金は1 株につき27 円、期末配当金は1 株につき28 円、年間配当金は1 株につき55 円と させていただく予定であります。詳細につきましては、2025 年 6 月 18 日公表の「 配当...
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