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累進配当 の検索結果　2047件中 241-270件目(6.675秒)
第18次中期経営計画の策定について
2025/03/27 【8395】株式会社佐賀銀行、その他のIR
第18次中期経営計画の策定について
引用： 2.7%への引上げ ・2030 年度までにサステナブルファイナンス3,000 億円の実行 ・顧客が排出するCO2の可視化及び削減に向けた提案を1,000 社以上達成 23 5. 企業価値向上の取組み (1) 資本政策の考え方 � 当行グループは銀行経営の公共性に鑑み、長期にわたる安定的な経営基盤の確保に努めます。 � 地域経済を支えるために、自己資本比率 8%に到達するまでは内部留保を優先し、資本増強に努めます。 � 自己資本比率が安定的に8%を上回った際には累進配当や業績連動配当の導入を検討...
中期経営計画の策定に関するお知らせ
2025/05/14 【7241】フタバ産業株式会社、その他のIR
中期経営計画の策定に関するお知らせ
引用： 株主還元 営業 CF 69 億円営業 CF 110 億円以上 1,300 億円 1,180 億円 設備投資 659 億円通常設備投資 770 億円 有利子負債返済 414 億円 (981→567) その他 158 億円 研究開発費 150 億円 成長設備投資 300 億円 研究開発費 220 億円 31 Ⅱ. -4 財務資本戦略 株主還元 株主資本配当率 (DOE)3.5%を下限とした累進配当・配当 1 株当たり年間配当額 ( 円 ) 35 38 40 10 10 10 15 FY19 FY20...
業績予想の修正に関するお知らせ
2025/04/24 【5911】株式会社横河ブリッジホールディングス、業績修正
業績予想の修正に関するお知らせ
引用：については従 来予想から変更ありません。 なお、2026 年 3 月期の業績につきましては減益見込みとなりますが、従来の累進配当の方針を 踏まえて増配継続を予定しております。詳しくは5 月 14 日の 2025 年 3 月期決算発表時にお知ら せいたします。 ( 注 ) 上記の業績予想は現時点で入手可能な情報に基づき作成した見通しであり、実際の業績は予 想数値と異なる結果となる場合があります。 以上...
中期経営計画「Raito2027」策定に関するお知らせ
2025/05/14 【1926】ライト工業株式会社、その他のIR
中期経営計画「Raito2027」策定に関するお知らせ
引用：% 最適資本構成の実現 • 透明性の高い株主還元 • 収益性に見合った自己資本 26 経営基盤の強化 5 財務資本政策株主還元 DOE6% 以上・ROE12.5% 以上を目標に株主還元強化・資本効率改善を推進 株主還元 一株当たり配当金 ( 円 ) DOE(%) 5.2 資本政策 • 透明性の高い株主還元 – DOE 目標の設定 – 累進配当の継続 3.9 3.6 3.7 3.5 100 3.3 3.3 3.3 2.7 2.4 70 61 1.9 50 54 1.3 1.5 35 38 41 8 10...
「中期経営計画2025-2027」の策定に関するお知らせ
2025/02/13 【7976】三菱鉛筆株式会社、その他のIR
「中期経営計画2025-2027」の策定に関するお知らせ
引用：を図りつつ、LAMYブランド をドライバーとしてさらなる売上拡大を目指す • 非筆記具事業では、外部と連携しながらイノベーションを創出し、化粧品および 産業資材事業において売上拡大を目指す 活動 2 成長・基盤投資の実行 • 短中期的な成果を目指す新製品開発やマーケティング投資に加え、人的資本、 ESG、M&Aなどの中長期的視点での投資を実行する。これにより、持続的な成 長基盤を構築する 活動 3 株主還元とIRの充実 • 長期的な視点から累進配当を行い、同時に機動的な自社株買いも実施する • 適切...
配当方針の変更（DOE・累進配当導入）に関するお知らせ
2025/02/14 【2503】キリンホールディングス株式会社、その他のIR
配当方針の変更（DOE・累進配当導入）に関するお知らせ
引用：各位 2025 年 2 月 14 日 会社名キリンホールディングス株式会社 代表者名代表取締役社長 COO 南方健志 (コード:2503、東証プライム市場 ) 本社所在地東京都中野区中野四丁目 10 番 2 号 問合せ先財務戦略部長松尾英史 (TEL.03-6837-7015) 配当方針の変更 (DOE・累進配当導入 )に関するお知らせ キリンホールディングス株式会社 ( 代表取締役社長 COO: 南方健志、以下 「 当社 」)は、 本日開催の取締役会において、配当方針の変更について下記...
2024年12月期 決算説明資料
2025/02/12 【7989】立川ブラインド工業株式会社、その他のIR
2024年12月期 決算説明資料
引用：やウェルビーイングに貢献する製品や 新技術、新素材、新製法等の研究開発を推進。 生産ラインの集約による生産性向上とグループ サプライチェーンの強化 場内に点在していた生産ラインの集約・動線改善によ り生産性向上や品質改善が期待されるほか、新規生産設 備の導入による生産品目の拡大と一部外注していた部品 の内製化によるコストダウン・グループ内での安定供給 確保により、グループサプライチェーンを強化。 © 2025 TACHIKAWA CORPORATION 22 株主還元 累進配当の継続 ・総還元性向 50% 以上...
創業20周年記念株主優待の実施に関するお知らせ
2025/02/14 【3486】株式会社グローバル・リンク・マネジメント、その他のIR
創業20周年記念株主優待の実施に関するお知らせ
引用：をめどに発送いたします。 3. その他 記念株主優待は、創業 20 周年を記念して今回限り実施するものであります。 当社は、本日公表の「 剰余金の配当、支払開始日早期化及び配当方針の変更 ( 累進配当の追加 )に関 するお知らせ」に記載のとおり、企業価値の向上にむけたグループ方針 「GLM1000」、中期経営計画 「GLM100」を着実に達成し、基本方針である「 配当性向 30%」 及び「 累進配当 」をはじめ、総合的な株 主還元の実現を目指してまいります。 以上...
中期経営戦略（2025-2027年度）GC2027
2025/02/05 【8002】丸紅株式会社、その他のIR
中期経営戦略（2025-2027年度）GC2027
引用：とする人事制度 導入 • 年間 4,500 億円超の収益基盤確立 • グリーン戦略の実践 • Gavilon 穀物事業の売却 • 過去最高水準の信用格付達成 (Moody’s:Baa1、S&P:BBB+) • 累進配当の導入 • 機動的な自己株式取得の実施 次なる高みへ向け 成長を加速 目標 : 時価総額 10 兆円超 連結純利益 約 4,500 億円 (3ヵ年累計 ) 時価総額 1 兆円程度 新規投資・CAPEX 等 約 7,400 億円 (3ヵ年累計 ) 連結純利益 約 15,100 億円 (3ヵ年...
中期経営計画策定のお知らせ
2025/03/11 【8929】株式会社青山財産ネットワークス、その他のIR
中期経営計画策定のお知らせ
引用：ている。 © 2025 Aoyama Zaisan Networks Group 4 中期ビジョン実現にかかわる定量目標 中期ビジョンの実現にかかわる定量目標については、以下のとおり。 財務目標 事業目標 営業利益 ROE 顧客数 アドバンテージクラブ 毎年 10%の成長 20% 超の維持 毎年 10%の増加 毎年 10%の増加 株主還元 人材・ガバナンス 配当性向 50% 水準 累進配当 DOE10% 水準 コンサルタント数 330 人 女性比率 / 女性管理職比率 35% 以上 /25% 以上 ※2027 年末...
株主還元方針の変更、自己株式の取得に係る事項の決定および自己株式の消却に関するお知らせ
2025/02/14 【2267】株式会社ヤクルト本社、その他のIR
株主還元方針の変更、自己株式の取得に係る事項の決定および自己株式の消却に関するお知らせ
引用：ています。 今般、株主の皆さまへの累進配当の実施に加え、経営環境に合わせた自己株式の取得をとお して、株主還元の一層の充実を図ることを目的に、下記のとおり株主還元方針を変更します。 ( 下線は変更箇所 ) 変更前 変更後 当社は、継続的な増配を目指すことを最優当社は、累進配当の考え方に基づき、継続 先とし、将来の事業拡大や収益向上を図るた的な増配を目指すことを最優先とし、将来の めの資金需要および財政状況ならびに当期の事業拡大や収益向上を図るための資金需要お 業績などを総合的に勘案して配当金額を決定よび財政...
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について（アップデート）
2025/05/12 【4368】扶桑化学工業株式会社、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について（アップデート）
引用： ・業務効率化 → 生産本部発足、DX 化の推進 PBR 継続した10% 以上 の確保 資本効率 ・株主還元方針の変更 →16 期連続の配当維持 / 増配を実施、累進配当へ変更 ・キャッシュアロケーション、設備投資の最適化 → 新研究開発拠点設立準備を進める 1 倍を超えているものの、 さらなる改善を目指す PER 成長戦略 資本コスト ・資本市場との建設的対話の実現 ・海外顧客・最先端用途での取り込み ・成長戦略・開示情報等の情報量アップと内容の充実 ・事業リスク・マネジメントコントロール ・非財務...
2024年度通期決算説明資料
2025/05/13 【1969】高砂熱学工業株式会社、その他のIR
2024年度通期決算説明資料
引用： 円 416.15 円 432.25 円 普通配当 40.2% ※ 記念配当込 43.6% 40.1% 40.0% 取得株式総数 1,700,000 株 ( 上限 )、取得価額総額を8,000 百万円 ( 上限 ) を予定として、自己株式の取得を実施しております。 < 株主還元に関する基本方針 > 財務の健全性や成長に向けた投資とのバランスを勘案した上で、配当による株主還元を基本としています。 配当性向 40%を目途に持続的な利益成長に応じて配当を増やしていく累進配当とし、自己株式の取得は、 中...
コーポレート・ガバナンス報告書
2025/06/30 【4792】山田コンサルティンググループ株式会社、コーポレート・ガバナンス報告書
コーポレート・ガバナンス報告書
引用：的な指標としては、連結配当性向 50%を目安とした上で、増 配もしくは配当の維持を行う累進配当を継続して実施する方針といたします。 【 原則 1-4. 政策保有株式 】 及び【 補充原則 1-41、補充原則 1-42】 現状政策保有を目的とする上場株式は原則として保有しないつもりでおります。 政策保有を目的として上場株式を保有する場合は、当社グループの事業戦略、取引関係等を総合的に勘案し、中長期的な観点から当社グルー プの企業価値の向上に資することを確認しケース毎に判断します。保有の適否の検証...
2025年３月期 決算補足説明資料
2025/05/13 【2676】高千穂交易株式会社、その他のIR
2025年３月期 決算補足説明資料
引用： • 2025 年 3 月期の年間配当金は前年より2 円増配の160 円 ( 中期経営計画達成による特別配当 4 円含む) 中期経営計画 2025-2027 配当方針 資本政策の方針である「 成長投資と株主還元の両立 」に基づき、 • 財務健全性を確保しながら、積極的な投資による事業成長を目指す • 2026 年 3 月期は配当性向 100%、2027 年 3 月期以降は累進配当制を導入 • 1 株当たり年間配当金 ( 円 ) +2 円 年間配当金 160 円 特別配当 4 +1 円 +25 円 特別配当...
剰余金の配当（期末配当）及び配当方針の変更に関するお知らせ
2025/02/13 【6078】株式会社バリューＨＲ、その他のIR
剰余金の配当（期末配当）及び配当方針の変更に関するお知らせ
引用：で、期末配当を1 株当たり 13 円 00 銭とし、中間配当 12 円 00 銭とあわせまして、年間 25 円 00 銭とすることといたしました。 2. 配当方針の変更について (1) 変更の内容 変更前配当性向 50% 以上を維持することを目標とする方針。 変更後 配当性向 50%または株主資本配当率 (DOE)10%のいずれか高い方を基準とす る累進配当方針。 (2) 変更の理由 当社は、持続的な企業価値の向上と株主の皆様への安定的な利益還元を経営の最重要課題として おります。これまでの配当...
2025年３月期 第３四半期決算説明資料
2025/02/07 【4828】ビジネスエンジニアリング株式会社、その他のIR
2025年３月期 第３四半期決算説明資料
引用：% 3Q 進捗 72.6% 4,000 7,973 8,663 8,427 9,965 11,961 12,228 11,413 11,689 12,767 13,300 0 FY15 FY16 FY17 FY18 FY19 FY20 FY21 FY22 FY23 FY24( 予想 ) © Business Engineering Corporation. 20 配当 ( 一株あたり年間配当金 ) FY23から累進配当・配当性向 35% 以上。10 期連続増配予定。 ( 円 ) 120 年間配当...
プライム市場の上場維持基準への適合に向けた計画に基づく進捗状況及びスタンダード市場への市場区分変更申請に向けた準備開始に関するお知らせ
2025/05/14 【4093】東邦アセチレン株式会社、その他のIR
プライム市場の上場維持基準への適合に向けた計画に基づく進捗状況及びスタンダード市場への市場区分変更申請に向けた準備開始に関するお知らせ
引用：、各種メディアやウェブサイトを通じた積極的な情報発信、統合報告書 「 東邦アセ チレンレポート」の内容拡充等、広報・IR 活動の充実に努めてまいりました。 当社認知度の向上を図るため、今後もこれまで以上に広報・IR 活動を推進し、当社グ ループの事業内容、強みを含めた成長戦略、将来性の理解を深めるための情報発信を積 極的に行ってまいります。 (3) 株主還元施策 中期経営計画の期間中、50 円以上の累進配当政策の実施を掲げております。中期経営 計画の3 年目にあたる 2024 年度は、2023 年度...
業績予想の修正（上方修正）及び配当予想の修正（増配）に関するお知らせ
2025/04/22 【1815】鉄建建設株式会社、業績修正
業績予想の修正（上方修正）及び配当予想の修正（増配）に関するお知らせ
引用： 円 00 銭配当性向 50.2% 当期実績 前期実績 (2024 年 3 月期 ) ― ― 100 円 00 銭 100 円 00 銭配当性向 35.4% (2) 修正理由 当社は、中期経営計画 2028 にも示したとおり、安定的な配当政策に向け、柔軟で戦略的なキャッ シュ配分を行い、資本効率を意識し、企業価値の向上を目指すことを経営の基本方針としています。 これを踏まえ、配当政策については、配当性向 50% 程度とし、中長期的な成長にあわせて増配して いく累進配当を導入しています。 今回の通期...
持続的成長戦略の着実な進展と株主還元強化、経営体制改革推進について
2025/05/13 【8830】住友不動産株式会社、その他のIR
持続的成長戦略の着実な進展と株主還元強化、経営体制改革推進について
引用：ます。さらに、配当性向が 35%(2026 年 3⽉ 期予想業績では 150 円 )に達するまで年 15 円以 上の増配を継続することといたします。 3 ⽉ 28 ⽇に公表した中期経営計画では、年 10 円の累進配当を確約しておりましたが、経常利益 3 千億円到達 ⽬ 標を 1 年前倒しとしたこと、政策保有株式の売却収 ⼊を加えると投資を賄う⼗ 分なキャ ッシュフローが確保できる⾒ 込みであることから、年 100 円配の達成を本中計最終年度の 2028 年 3 ⽉ 期から、経常利益 3 千億円到達の 2027...
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について(別添)
2025/05/13 【5957】日東精工株式会社、その他のIR
資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について(別添)
引用：:2022 年からの年平均売上高成長率 /ROS: 2022 年比の営業利益率の増減 ※メディカル新規事業については、上市に向けた取り組みを継続中につき、進捗状況に応じ情報を適宜開示予定。財務 レバレッジ 経営資源の効率的な活用と資本配分 5 ( 百万円 ) NITTOSEIKO Mission “G” 株主還元の実施 中期経営計画期間中の1 株当たり18 円を下限とする累進配当を実施中。 あわせて、余剰資金に応じ自己株取得による株主還元を実施。 Mission G-second 経営資源の効率的な活用...
キリングループ 資本市場との対話状況
2025/02/14 【2503】キリンホールディングス株式会社、PR情報
キリングループ 資本市場との対話状況
引用：( 連結株主資本配当率 )5% 以上を目安とし、 かつ、1 株あたり配当額は累進配当を前提とする 営業 CF 8700 億円 設備投資 4000 億円 長期視点で優先順位を決定 安全・品質や環境のために必要な設備投資 を適切に実施した上で総額をコントロール M&A 資金は事業売却等によって賄うが、2~3 年以内 に財務健全性を戻せることが見込める限りにおいて 一時的なD/Eレシオ1 倍超えを許容。 2025 年以降にキャッシュアウト分 FANCL100% 化・Kura 社との提携他 公表済の 投資案件...
第65期 定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料
2025/05/28 【3537】昭栄薬品株式会社、株主総会招集通知 / 株主総会資料
第65期 定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料
引用：、並びに取締役、内部統制部門及び子会社役員等に対する業務執行状況等 ― 18 ― の聴取等による監査等委員会監査の結果を共有し、また会計監査人及び内部 監査室との定期的な情報交換等をとおして、適正な監査意見の形成に努めて おります。 (3) 剰余金の配当等の決定に関する方針 当社グループは、長期的な視野に立ち、業績の向上に努めるとともに将来の事 業展開のために必要な内部留保を確保しつつ、普通配当については株主の皆様に 安定した配当 ( 累進配当 )を継続して実施していくことを基本方針とし、1 事業 年度...
株主価値最大化に向けた経営体制及び資本構造・事業の変革施策について
2025/03/06 【3382】株式会社セブン＆アイ・ホールディングス、その他のIR
株主価値最大化に向けた経営体制及び資本構造・事業の変革施策について
引用：, Inc.( 以下、「SEI」といいます。)につい て、2026 年下半期までの IPO を目指す • SST 事業グループを 8,147 億円 (53.7 億ドル) *1*2 でベインキャピタルに譲渡する最終契約 を締結 • SEI の IPO 及び SST 事業グループの非連結化によって回収される資本について、2030 年度 までに総額 2 兆円 ( 約 132 億ドル) *1 を自己株式取得の形で株主に還元。通常の事業運営か ら創出される利益の株主への還元に関しても、累進配当を行う方針 • 株主...
業績予想ならびに配当予想の修正に関するお知らせ
2025/04/25 【1969】高砂熱学工業株式会社、業績修正
業績予想ならびに配当予想の修正に関するお知らせ
引用： 167 円 00 銭 当期実績 65 円 00 銭 (ご参考 ) 前期実績 2024 年 3 月期 38 円 00 銭 91 円 00 銭 ( 含、記念配当 10 円 00 銭 ) 129 円 00 銭 ( 含、記念配当 10 円 00 銭 ) (2) 配当予想修正の理由 当社の配当方針は、配当性向 40%を目途に持続的な利益成長に応じて増配を行う累進配当として おります。 上記の通り、2025 年 3 月期業績見通しが直近の配当予想公表時における予想値を上回ること等を 勘案し、配当方針に基づき...
第23期定時株主総会招集ご通知
2025/03/07 【3758】株式会社アエリア、株主総会招集通知 / 株主総会資料
第23期定時株主総会招集ご通知
引用： (2024 年 1 月 1 日から2024 年 12 月 31 日まで) 計算書類の内容報 告の件 決議事項 会社提案 < 第 1 号議案から第 2 号議案 > 第 1 号議案剰余金の処分の件 第 2 号議案取締役 ( 監査等委員である取締役を除く。)4 名選任の件 株主提案 < 第 3 号議案から第 10 号議案 > 第 3 号議案代表取締役会長及び代表取締役社長解任の件 第 4 号議案剰余金処分の件 第 5 号議案自己株式取得の件 第 6 号議案累進配当宣言に係る定款変更の件 第 7 号議案自己株式...
2025年３月期　第３四半期決算説明資料
2025/02/07 【6230】ＳＡＮＥＩ株式会社、その他のIR
2025年３月期　第３四半期決算説明資料
引用：、すべてにおいて最上級に相応しいものづくりへの挑戦 ~ ➢ 水まわりにおける住空間をインスタレーション提案できる事業展開 ~ 当社製品と他業種との協業・コラボレーション等によるラインナップの充実 ~ ➢ 宿泊施設・飲食店・介護医療・公共施設など非住宅市場におけるシェア拡大 継続的な株主価値の向上 ➢ 累進配当を宣言し、安定的な配当と長期・継続的な増配を目指す ~2025 年 3 月期は9 年連続増配の予定 ~ 企業価値 向上 2024 年 12 月末時点の業績・株価で計算 1.00 0.80 0.60...
2025年３月期　決算説明資料
2025/05/13 【8085】ナラサキ産業株式会社、その他のIR
2025年３月期　決算説明資料
引用：に向けて ■ 具体的取り組み 成長戦略 2026 年度 ( 中期経営計画最終年度 ) 目標 売上高 1,200 億円営業利益 40 億円 ROE10% ・総合力発揮による真の価値あるソリューション提供 ・成長分野・人的資本への積極投資 資本戦略 安定配当を基本としつつ、収益状況・財政状態・将来 の事業展開等を勘案して決定 ・累進配当維持、2026 年度における配当性向 30% 以上 IR 戦略 ・サステナビリティを含む非財務情報開示の充実 ・株主・投資家との建設的対話 直近 5 年間の各種指標推移...
株主還元方針の変更(DOE指標の導入)に関するお知らせ
2025/04/04 【9072】ニッコンホールディングス株式会社、その他のIR
株主還元方針の変更(DOE指標の導入)に関するお知らせ
引用：しない方針としま す。 2. 株主還元方針の変更理由 当社は、より長期かつ安定的な配当と資本効率の最大化に向けた株主還元の一層の充実 を図る観点から株主還元方針を見直し、累進配当は維持しつつ、従来の配当性向 40% 目途 1 に代えて DOE( 株主資本配当率 )4% 以上を新たな指標として導入することといたしまし た。 また、当社の直近の WACC 水準は 4.5~5.5% 程度である一方、ROIC は 4.5% 程度と認 識しており、設備投資や M&A 等の成長投資に対して積極的な負債活用に加え...
2025年 第20回 定時株主総会ご報告
2025/05/22 【9024】株式会社西武ホールディングス、株主総会招集通知 / 株主総会資料
2025年 第20回 定時株主総会ご報告
引用：%を下限とする累進配当を導入安定的な配当とあわせ、収益向上を通じた増配を実現 2 自己株式取得 :バランスシートの状況を踏まえ、機動的に実施 新たな長期戦略・中期経営計画を実行するための基盤となるコーポレート・ガバナンスを強化 「1 不動産事業を核として持続的な成長を実現 」については、2025 年 2 月 28 日に株式会社西武リア ルティソリューションズ(2025 年 4 月 1 日より株式会社西武不動産に商号変更 )が、収益の極大化 を企図するとともに、西武グループの不動産回転型ビジネスの推進...
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